湖北省武汉市中级人民法院
民 事 判 决 书
（2017）鄂01民终2753号
上诉人（原审原告）：陈程，女，1968年10月17日出生，汉族，住湖北省红安县。
委托诉讼代理人：李祖国（系陈程之夫），男，住湖北省红安县。
委托诉讼代理人：李迁迁，湖北广众律师事务所律师。
被上诉人（原审被告）：武汉风貌广告有限公司，住所地：湖北省武汉市江岸区金桥大道1号。
法定代表人：艾汉成，总经理。
委托诉讼代理人：刘振茹，湖北安格律师事务所律师。
委托诉讼代理人：曾黄彪，湖北安格律师事务所律师。
上诉人陈程因与被上诉人武汉风貌广告有限公司（风貌广告公司）劳动争议纠纷一案，不服湖北省武汉市江岸区人民法院（2017）鄂0102民初2086号民事判决，向本院提出上诉。本院于2017年5月2日受理后，依法公开开庭进行了审理，上诉人陈程的委托诉讼代理人李祖国、李迁迁，被上诉人武汉风貌广告有限公司的委托诉讼代理人刘振茹、曾黄彪均到庭参加了诉讼。本案现已审理终结。
陈程上诉请求：l、依法撤销武汉市江岸区人民法院做出的（2017）鄂0102民初2086号民事判决书；2、判令被上诉人向上诉人支付违法解除劳动关系的经济赔偿金7750元（1550元×2.5个月×2=7750元）；3、判令被上诉人向上诉人支付解除劳动关系的经济补偿金3875元（1550元×2.5个月=3875元）；4、判令被上诉人向上诉人支付年休假工资差额2850元（1550元÷21.75×10天×2）；5、判令被上诉人向上诉人支付法定休息日加班工资116533元（1550元÷21.75×116天×2）；6、判令被上诉人为上诉人办理失业保险手续，否则赔偿上诉人失业保险损失15425元（1085元×5个月=15425元）。事实与理由：2014年6月24日，上诉人到被上诉人处担任电梯员一职，月均工资1550元，通过银行转账方式发放，2016年10月8日被上诉人无故解除与上诉人之间的劳动关系。上诉人工作期间，被上诉人存在以下违法行为，严重侵害了上诉人的合法权益：未向上诉人支付加班工资；拖欠上诉人年休假工资；无故解除与上诉人之间的劳动合同等。基于以上事实，上诉人于2017年2月23日向武汉市江岸区人民法院起诉，武汉市江岸区人民法院于2017年3月15日做出民事判决书，然一审法院认定事实不清，适用法律错误，导致判决不公，根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国民事诉讼法》等相关法律法规规定，特提出上诉，请求依法判如所请。
风貌广告公司辩称：陈程在工作中出现失误，擅自离岗，双方协商后解除劳动关系，无需支付赔偿金；陈程已休2016年年休假，不应支付未休年休假工资；陈程没有提供加班证据，不应支付加班工资；陈程不愿办理社保的情况下，不应由公司承担责任。
陈程向一审法院提出诉讼请求：判令被告向原告支付违法解除劳动关系的赔偿金7750元、支付解除劳动关系的经济补偿金3875元、支付年休假工资差额2850元、支付法定休息日加班工资116533元、被告协助原告办理失业保险申领手续，否则赔偿原告失业保险损失15425元。
一审法院认定事实：原告陈程于2014年6月24日入职被告风貌广告公司处任电梯员一职，月均工资1,500元，每周工作六天，被告为原告缴纳了社会保险。2016年9月8日，被告二手名车车梯被撞，被告经查看现场录像并向现场人员调查后，被告认定系原告操作不当导致。后原告又于2016年9月23日被公司巡查发现擅自离岗，被告依据公司人力资源管理手册出具《员工处罚单》对原告予以通报批评，并处300元罚款。2016年10月8日，原、被告就解除双方劳动关系达成协议并签署《（解除终止）劳动关系结算单》。该结算单约定：1、被告支付原告2016年9月份工资1,500元；10月份8天工资462元，10月份节假日加班工资2天231元。2、被告支付原告8天补休工资（调休）462元，餐费168元。3、被告支付原告经济补偿金3,750元；代扣9、10月份个人应缴社保681元；违纪处罚300元。4、以上合计应发2,655元+168元+3,750元-681元-300元=5,592元。结算单签订后，被告为原告出具《解除劳动关系证明》，注明系因原告不胜任工作双方协商一致解除劳动关系。原告在《解除劳动关系证明》、《（解除终止）劳动关系结算单》、《离职会签表》以及《员工处罚单》上签名、捺印予以确认。原告称《员工处罚单》中的签名、捺印并非自己所签、所捺，但其未提供相反证据又拒绝申请鉴定，故一审法院对原告的上述诉讼意见不予采纳。原告于2016年10月25日领取了168元的餐费，剩余款项未领取。
2016年10月21日，原告申请劳动争议仲裁，请求裁决被告向其支付违法解除劳动关系的赔偿金7750元、支付解除劳动关系的经济补偿金3875元、支付年休假工资差额2850元、支付法定休息日加班工资16533元、办理失业保险手续，否则赔偿原告失业保险损失15425元。武汉市劳动人事争议仲裁委员会于2017年1月25日作出岸劳人仲裁字[2016]第1097号仲裁裁决书，裁决被告向原告支付经济补偿金3875元、年休假工资差额427.59元、被告应自裁决书生效之日起15日内按照社会保险经办机构的规定依法配合原告办理是否申领失业保险金核准手续。驳回原告的其他仲裁申请。
一审法院认为：《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第十条规定，劳动者与用人单位就解除或者终止劳动合同办理相关手续、支付工资报酬、加班费、经济补偿或者赔偿金等达成的协议，不违反法律、行政法规的强制性规定，且不存在欺诈、胁迫或者乘人之危情形的，应当认定有效。前款协议存在重大误解或者显失公平情形，当事人请求撤销的，人民法院应予支持。原、被告双方就劳动关系解除协商一致后签订了《（解除终止）劳动关系结算单》，双方协商确认了工资结算、加班费结算、经济补偿金及社保费用各项目的数额。原告亦在签署结算单后领取了168元的餐费。该结算单系双方真实意思表示、不违反法律、行政法规的强制性规定，亦无证据证明存在欺诈、胁迫或者乘人之危的情形，应认定合法有效。被告应当按照上述协议内容履行付款义务，将剩余款项5,424元支付给原告。被告认为上述协议有效，同时表示愿意按照1,550元/月的最低工资标准向原告补9月份工资及经济补偿金的差额共计200元，该行为系被告自行处分权利，该院照准。被告已为原告缴纳了社会保险，被告也表示愿意协助原告办理失业保险申领手续，故对原告的该诉请，予以支持，对原告主张的失业保险损失，于法无据，不予支持。据此，《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十二条之规定，判决如下：一、被告武汉风貌广告有限公司于本判决生效之日起十日内向原告陈程支付《（解除终止）劳动关系结算单》中剩余未付款项5,424元；二、被告武汉风貌广告有限公司于本判决生效之日起十日内向原告陈程支付200元；三、被告武汉风貌广告有限公司于本判决生效后十日内协助原告陈程办理失业保险申领手续；四、驳回原告陈程的其他诉讼请求。案件受理费10元减半收取5元，予以免交。
本院二审期间，双方当事人均未提交新的证据。本院另查明：《（解除终止）劳动关系结算单》约定：2、福利：8月补休工资（调休）462元，餐费168元。
本院认为，《中华人民共和国民事诉讼法》第一百六十八条规定“第二审人民法院应当对上诉请求的有关事实和适用法律进行审查。”
关于陈程上诉请求风貌广告公司支付违法解除劳动关系的赔偿金7750元的问题。2016年10月8日，风貌广告公司与陈程就解除双方劳动关系达成协议并签署《（解除终止）劳动关系结算单》，根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十八条的规定，风貌广告公司不是违法解除与陈程的劳动合同，不应支付赔偿金。
关于陈程上诉请求风貌广告公司支付解除劳动关系的经济补偿金3875元问题。根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条第二项的规定，风貌广告公司应当向陈程支付解除劳动关系的经济补偿金3875元，《（解除终止）劳动关系结算单》中仅计算为3750元错误，一审法院已经将其连同2016年9月的工资差额予以补足，即原审判决的第二项。
关于陈程上诉请求风貌广告公司支付未休年休假工资差额2850元问题。陈程2014年6月24日入职，至2015年6月25起即可享受年休假。2015年应享受年休假2天（190/365×5，取整数），2016年享受年休假3天（282/365×5，取整数），陈程2016年已休年休假3天。风貌广告公司应支付陈程未休年休假工资差额285元【1550/21.75×2（倍数）×2（天）】。
关于陈程上诉请求风貌广告公司支付法定休息日加班工资116533元的问题。根据劳动合同的约定，陈程的工作岗位为电梯员，实行综合计算工时制，两班倒，加之没有证据证明陈程所主张的加班事实，对此请求本院不予支持。
关于陈程上诉请求风貌广告公司办理失业保险手续，否则赔偿申请人失业保险损失15425元的问题，一审法院判决第三项对此已经作出处理。
综上所述，陈程的上诉请求部分成立。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第二项规定，判决如下：
一、维持武汉市江岸区人民法院（2017）鄂0102民初2086号民事判决的第一项、第二项、第三项，即一、被告武汉风貌广告有限公司于本判决生效之日起十日内向原告陈程支付《（解除终止）劳动关系结算单》中剩余未付款项5,424元；二、被告武汉风貌广告有限公司于本判决生效之日起十日内向原告陈程支付200元；三、被告武汉风貌广告有限公司于本判决生效后十日内协助原告陈程办理失业保险申领手续；
二、撤销武汉市江岸区人民法院（2017）鄂0102民初2086号民事判决的第四项，即四、驳回原告陈程的其他诉讼请求；
三、被上诉人武汉风貌广告有限公司于本判决生效之日起十日内向上诉人陈程支付未休年休假工资差额285元；
四、驳回上诉人陈程的其它上诉请求。
如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。
二审案件受理费10元，由上诉人陈程负担，免收。
本判决为终审判决。
审判长 覃兆平
审判员 张 静
审判员 李 娜
二〇一七年六月十五日
书记员 廖正国