江苏省如皋市人民法院
民 事 判 决 书
（2013）皋港民初字第0683号
原告郭道全。
委托代理人胡艳华、茅迎春。
被告江苏熔盛重工有限公司，住所地：如皋市长江镇（如皋港）疏港路1号。
法定代表人陈强，职务：董事长。
委托代理人张静、孙伟，系公司员工。
被告沈卫卫。
原告郭道全与被告江苏熔盛重工有限公司（以下简称：熔盛重工）、沈卫卫人身损害赔偿纠纷一案，本院立案受理后，依法组成合议庭公开开庭进行了审理。原告郭道全及其委托代理人茅迎春，被告熔盛重工委托代理人孙伟，被告沈卫卫到庭参加了诉讼。本案现已审理终结。
原告郭道全诉称，2012年2月5日14时许，原告驾驶船舶停靠在被告熔盛重工码头转载货物，由于船舶缺少日常供给，原告和其女儿、女婿便下船去被告熔盛重工厂区外的超市购买食品，当原告三人通过被告熔盛重工厂区时，被被告熔盛重工的两名保安拦住去路，并责问原告三人为何不穿厂服？不带头盔？还让原告三人出示工作证，原告解释道其是船上的人，是给被告熔盛重工装载货物的，两名保安没有听原告解释或去核实原告身份，只顾拦住原告等人去路，并扬言，“没有穿厂服、带工作证，就不让原告三人离开”，还对原告进行推搡，后其中一名保安通过对讲机，喊着有人闹事，叫来其他几名保安，并将原告围住，不容分说，对原告拳打脚踢，被告沈卫卫也在其中，虽然原告不断求饶，几名保安仍没有停手，直到原告被打得满脸是血才停住，原告等人随后报警，原告被送到如皋港人民医院救治，经诊断原告右眼眶内侧壁骨折、右眼眶底骨折、右眼睑撕裂伤等，后经如皋市公安局鉴定原告的人体损伤程度构成轻伤。由于被告沈卫卫是第一个动手的保安，也是对原告主要进行殴打的保安之一，2012年5月18日，如皋市人民检察院以被告沈卫卫涉嫌故意伤害罪向贵院提起了公诉，经贵院审理，被告沈卫卫犯故意伤害罪，判处有期徒刑一年，缓刑一年六个月。原告认为，被告沈卫卫系被告熔盛重工工作人员，在工作过程中因执行工作任务，造成原告损害，依照我国《侵权责任法》相关规定，被告熔盛重工作为用人单位应承担赔偿责任，同时，被告沈卫卫的行为给原告身心带来了极大的伤害，依法应对给原告造成的人身损害承担连带赔偿责任。现请求判令被告熔盛重工赔偿因被告沈卫卫执行职务行为给原告造成的人身损害费用（具体人身损害赔偿费用待司法鉴定后确定）；被告沈卫卫承担连带赔偿责任；诉讼费用由被告承担。
被告熔盛重工辩称，原告诉请中的事实存在出入，首先，被告沈卫卫与熔盛重工不存在劳动关系，其实际用人单位是南通盛宇材料设备租赁有限公司，在劳动合同有效期间，被告沈卫卫作为盛宇公司员工，被派到熔盛重工从事熔盛重工与盛宇公司之间形成的保安服务合同义务。在本案中，熔盛重工与被告沈卫卫不存在直接法律关系，被告沈卫卫因履行与盛宇公司之间的劳动合同的职务行为所导致的第三方损失应当由盛宇公司承担。
被告沈卫卫辩称，案发当天，我听到丁小兵（保安队同事）在对讲机里面叫，有人不服从他们管理，叫我们队长来，后来我们队长开车带我过去，地点是熔盛重工的一号路和四号路的交叉路口。我过去之后，就叫原告出示工作证，他说没有，我问他怎么不穿厂服。他刚开始和我们的工作人员已经发生了一些不愉快，我过去后，他以为我是去帮同事的，对我的口气也不是太好，然后我做了一点过激的事情，导致了严重后果。我认为我属于熔盛重工的工作人员，熔盛重工应当承担由原告提出的民事赔偿诉讼。
经审理查明，原告郭道全驾驶船舶停靠在被告熔盛重工码头转载货物，2012年2月5日14时许，原告及其女儿、女婿下船购物，通过被告熔盛重工厂区时，被熔盛重工保安拦住检查工作证，并询问为何未戴头盔、未穿制服，原告等人与熔盛保安发生争执并纠缠，随后一名保安通过对讲机呼叫其他保安，沈卫卫等几名保安赶到现场，在纠缠过程中沈卫卫拳击郭道全面部，致原告右眼受伤。原告等人报警，经如皋市公安局法医鉴定：被害人郭道全的损伤程度属轻伤。本院于2012年6月4日作出（2012）皋刑初字第0232号刑事判决书，判处被告人沈卫卫犯故意伤害罪，判处有期徒刑一年，缓刑一年六个月（缓刑考验期限，从判决确定之日起计算）。2013年，原告诉至本院，并申请作伤残鉴定，经本院委托，南通市第一人民医院司法鉴定所于2013年4月20日作出鉴定意见：1、被鉴定人郭道全被人打伤致右眼钝挫伤，右眼睑撕裂伤，右眼眶内侧壁骨折，眶底骨折，右眼前房出血，构成人损十级伤残。2、被鉴定人伤后休息期为三个半月，护理期为一个半月，护理人数为一人，营养期为一个月。原告支付鉴定费1560元。后原告明确诉讼请求，主张护理费4500元、误工费21000元、营养费300元、住院伙食补助费558元、残疾赔偿金59354元、交通费600元、精神损害抚慰金5000元、鉴定费1560元。审理中，原告增加主张医疗费15172.59元。
以上事实有当事人庭审陈述、（2012）皋刑初字第0232号刑事卷宗等证据在卷佐证。
本院认为，公民享有生命健康权。公民、法人由于过错侵害他人人身的，应当承担民事责任，受害人对于损失的发生也有过错的，可以减轻侵害人的民事责任。本案原告系船舶驾驶员，经过被告熔盛重工厂区时，遇到保安检查，理应积极配合，遇到矛盾保持克制，冷静处理，防止矛盾升级；被告沈卫卫作为熔盛重工保安人员，到现场后应先了解事实，冷静处理，保持克制。现因双方的不理性导致矛盾升级，双方对事情的起因及原告受伤均有一定的责任，依据伤者为重原则，确定原、被告责任比例为2︰8。被告沈卫卫系被告熔盛重工保安人员，其在履行保安工作过程中与原告发生纠纷并将原告打伤，应由被告熔盛重工承担赔偿责任，被告沈卫卫不承担赔偿责任。关于被告熔盛重工辩称被告沈卫卫与熔盛重工不存在劳动关系，其实际用人单位是南通盛宇材料设备租赁有限公司，被派到熔盛重工从事熔盛重工与盛宇公司之间形成的保安服务合同义务，其导致的第三方损失应当由盛宇公司承担。被告沈卫卫对此不予认可。本院认为，沈卫卫系被告熔盛重工保安员已被（2012）皋刑初字第0232号刑事判决书所确认，且即使被告沈卫卫与南通盛宇材料设备租赁有限公司签订劳动合同，其被派到熔盛重工从事保安工作，根据《中华人民共和国侵权责任法》第三十四条规定，“被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由接受劳务派遣的用工单位承担侵权责任”，被告熔盛重工也应承担赔偿责任。
关于原告郭道全的各项损失，依照《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件若干问题的解释》和关于适用该解释的有关费用标准认定如下：
1、医疗费，原告受伤后在如皋港人民医院、南通市第一人民医院治疗，共计支付医疗费15172.59元，并提供门诊病历、出院记录、医疗费票据、费用清单予以佐证，可以认定。
2、住院伙食补助费，按照18元／天计算住院31天为558元。
3、营养费，按照10元／天计算住院30天为300元。
4、护理费，原告主张一人（妻子朱俊侠）护理一个半月，标准按100元／天计算误工费为4500元，并提供司法鉴定意见书、租用船员劳动合同、中华人民共和国内河船舶船员适任证书、船员证、南通现代海运有限公司营业执照复印件及该公司出具的证明、2011年7月份至2012年1月份工资单复印件，原告主张符合法律规定，应予支持。
5、误工费，原告主张误工三个半月，按6000元／月计算误工费为21000元，并提供司法鉴定意见书、租用船员劳动合同、中华人民共和国内河船舶船员适任证书、船员证、南通现代海运有限公司营业执照复印件及该公司出具的证明、2011年7月份至2012年1月份工资单复印件，原告主张符合法律规定，应予支持。
6、残疾赔偿金，原告伤情经鉴定构成十级伤残，非农户口，按照2012年度江苏省城镇居民人均可支配收入29677元／年×20年×0.1=59354元。
7、交通费，考虑原告受伤治疗、鉴定确有交通费损失，本院酌情根据原告实际支出所需确定原告的交通费为500元。
8、精神损害抚慰金，原告致残，应当给予一定的精神损害抚慰金，结合原告伤残结果及本地生活水平、当事人经济能力等因素，本院认定4000元。
以上1-8项损失合计105384.59元，被告熔盛重工赔偿80%即84307.67元。
据此，根据《中华人民共和国民法通则》第九十八条、第一百零六条、第一百一十九条、第一百三十一条，《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条、第十八条、第十九条、第二十条、第二十一条、第二十二条、第二十三条、第二十四条、第二十五条，《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》第十条之规定，判决如下：
一、被告江苏熔盛重工有限公司赔偿原告郭道全各项损失84307.67元，于本判决生效后立即给付（款汇：中国农业银行如皋市支行西郊分理处，户名：如皋市财政局﹤预算外资金诉讼费专户﹥，帐号：705301040000234）。
如果被告未按本判决指定的期间履行给付金钱义务的，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。
二、驳回原告的其他诉讼请求。
案件受理费520元，鉴定费1560元，合计2080元，由原告郭道全负担457元，被告熔盛重工负担1623元（此款原告已垫付，判决生效后由被告与上述款项一并给付原告）。
如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于江苏省南通市中级人民法院；同时，根据《诉讼费用交纳办法》的有关规定，向该院预交上诉案件受理费520元（户名：南通市财政局；帐号：471558227682；开户行：中国银行南通市西被闸支行）。
审 判 长 司荣华
人民陪审员 王 芳
人民陪审员 周 莺
二〇一四年一月二十日
书 记 员 李会利