北京市丰台区人民法院
民 事 判 决 书
（2018）京0106民初367号
原告：北京航星众创科技有限公司，住所地北京市丰台区大成路6号院1号楼18层1806。
法定代表人：张庆权，总经理。
委托诉讼代理人：杜荣航，辽宁民聚律师事务所律师。
被告：杨斯源，男，1985年8月18日出生，汉族，无业，住黑龙江省巴彦县。
委托诉讼代理人：袁培苑，女，杨斯源之妻，住北京市海淀区。
原告北京航星众创科技有限公司（以下简称航星众创公司）与被告杨斯源劳动争议一案，本院于2018年1月8日立案后，依法适用简易程序，公开开庭进行了审理。原告航星众创公司委托诉讼代理人杜荣航，被告杨斯源及其委托诉讼代理人袁培苑到庭参加诉讼。本案现已审理终结。
原告航星众创公司向本院提出诉讼请求：1.请求依法判决原告无需向被告支付2016年6月12日至2016年10月10日期间未签订劳动合同二倍工资差额83602.12元；2.请求依法判决原告无需向被告支付2016年7月1日至2017年3月31日期间工资45000元；3.本案诉讼费由被告承担。事实和理由：一、北京市丰台区劳动争议仲裁委员会（以下简称丰台仲裁委员会）(2017)第2798号裁决书认定事实不清，被告每月工资为15000元，而非25000元。且认定该事实的主要证据（即劳动合同）系被告伪造的。被告于2016年4月28日应聘到原告公司，当时双方约定工作期限为5年，从2016年5月1日至2021年4月30日，其中试用期为3个月，从2016年5月1日至2016年7月30日止；劳动报酬由基本工资和绩效工资组成，基本工资每月15000元；每季度考核达标后，发放季度绩效工资；每年度考核达标后，一次性发放年度绩效工资。因被告应聘时，原告公司正处于筹备阶段，尚未成立，且成立的前期准备及办理相关手续的工作均由被告负责，所以在2016年5月和6月，原告除发放了基本工资，每月还额外给被告发放了10000元津贴补助。后原告公司正式成立，各项规章制度也陆续完善。被告于2016年8月26日正式提出员工转正申请，原告批准后，与被告补签了劳动合同、保密和竞业限制协议。因当时原告公司内部的种种原因，双方签订的劳动合同中只填写了被告的身份信息、被告岗位、被告签字、公司盖章，其中被告的身份信息及签字两项由被告自己填写，被告岗位一项由原告公司人员填写，而劳动期限、劳动报酬、签订时间均为空白，待原告法定代表人签字时一并填写。该劳动合同一直存放于北京办事处的卷柜内，该办事处的钥匙由被告保管。在被告离职前，其利用职务之便擅自将两份劳动合同取出，并自行填写了原告法定代表人姓名、住所地、劳动期限、劳动报酬、签订时间等五处内容。因此，丰台仲裁委员会(2017)第2798号裁决书认定被告的月工资为25000元是错误的，且认定该事实的主要证据系被告伪造的。被告工作期间，原告已经依法足额支付了被告的劳动报酬。二、原告不应支付被告2016年6月12日至2016年10月10日期间未签订劳动合同的二倍工资差额。因被告应聘到公司时，公司尚未成立，相关规章制度也未完善，因此，原告在用工之日并未与被告签订书面劳动合同。但原告认为，虽然原告在用工之日未与被告签订书面劳动合同，但在被告2016年8月26日正式提出员工转正申请并获得原告公司批准后，原告已经与被告补签了劳动合同、保密和竞业限制协议。且双方就劳动关系从2016年5月1日起确立已经达成了一致，双方也是按照该约定履行的义务，同时在此期间，公司也足额发放了被告的劳动报酬，并未按照试用期的工资予以发放。根据《北京市高级人民法院、北京市劳动争议仲裁委员会关于劳动争议案件法律适用问题研讨会会议纪要（二）》第29条规定：“用人单位与劳动者建立劳动关系后，未依法自用工之日一个月内订立书面劳动合同，在劳动关系存续一定时间后，用人单位与劳动者在签订劳动合同时将日期补签到实际用工之日，视为用人单位与劳动者达成合意，劳动者主张二倍工资可不予支持”。因此，原告不应当支付被告二倍工资差额。
被告杨斯源辩称，不同意原告的诉讼请求，同意仲裁裁决结果。劳动合同存放在公司办公地点，钥匙是所有人都有，工作岗位是项目主管，不负责行政工作，不存在职位之便而拿走劳动合同。双方签订合同后我拿走一份，公司那份并不在我手中。签订劳动合同时双方在场填写，工作岗位是原告工作人员填写，其他信息是由我填写，日期也填写了。劳动报酬是每月25000元，合同签订日期为2016年10月11日。航星众创公司于2016年7月开始无故降薪，2017年3月31日，因单位拖欠工资，我离开单位。
本院经审理认定事实如下：杨斯源于2016年4月28日入职航星众创公司，负责项目管理。双方签订了劳动合同。杨斯源主张其月工资标准为25000元，由航星众创公司支付至2016年6月，2016年7月开始，航星众创公司无故降薪，以基本工资15000元加每季度15000元绩效工资的标准支付工资至2017年3月；2017年3月31日，其因航星众创公司拖欠工资与单位解除劳动关系。杨斯源就其上述主张向本院出具了劳动合同、银行对账单、录音材料及光盘加以佐证。劳动合同加盖有航星众创公司公章并载明：“本合同有效日期2016年10月11日至2019年10月11日……第五条乙方月工资标准为贰万伍仟元……签订日期2016年10月11日”。银行对账单显示航星众创公司支付杨斯源2016年5月工资21179.24元、2016年6月工资17339.24元及3230.76元、2016年7月工资13130元、2016年8月工资13130元、2016年9月工资13130元、第三季度绩效工资13130元、2016年10月工资11241.4元。航星众创公司对银行对账单真实性、证明目的不持异议，对劳动合同、录音材料及光盘真实性及证明目的持有异议；但对劳动合同中加盖的公章真实性不持异议。航星众创公司主张其单位将上述已加盖公章的劳动合同交与杨斯源时系空白劳动合同，合同内载明的手写体信息包括月工资标准均系杨斯源个人填写，杨斯源月工资标准为基本工资15000元加每季度15000元绩效工资，因其入职前两个月系公司筹建阶段，公司每月额外支付杨斯源10000元岗位津贴；2017年3月31日，杨斯源因个人原因提出解除劳动合同。航星众创公司就其上述主张向本院出具了保密和竞业限制协议书、转正申请表、转正审批表、制度汇编、绩效考核管理办法、绩效考核评价表、2016年5月至2017年3月基本工资表、绩效工资表及支付凭证、住房公积金汇缴凭证加以佐证。杨斯源对住房公积金汇缴凭证、保密和竞业限制协议第一页及最后一页真实性不持异议，对其他证据真实性及证明目的均不认可，且杨斯源主张劳动合同中手写体内容系有航星众创公司人员在场情况下由杨斯源书写。航星众创公司于2016年5月12日成立。
2017年6月2日，杨斯源向丰台仲裁委员会提出仲裁，请求裁决：1.确认与航星众创公司自2016年4月28日起至2017年3月31日期间存在劳动关系；2.航星众创公司支付2016年4月28日至2017年3月31日期间工资45000元；3.航星众创公司支付2016年4月28日至2016年10月10日期间未签订劳动合同二倍工资125000元。2017年12月19日，丰台仲裁委员会作出京丰劳人仲字[2017]第2798号裁决书：1.北京航星众创科技有限公司与杨斯源自2016年5月12日起至2017年3月31日止存在劳动关系；2.北京航星众创科技有限公司于本裁决生效之日起15日内支付杨斯源2016年6月12日起至2016年10月10日期间未签订劳动合同二倍工资83602.12元；3.北京航星众创科技有限公司于本裁决生效之日起15日内支付杨斯源2016年7月1日至2017年3月31日期间工资45000元；4.驳回杨斯源其他仲裁请求。
本院认为，当事人应当依法主张权利，且就其主张的事实有责任出具证据加以证明。双方对仲裁主文确认的劳动关系存续期间均无异议，本院予以确认。因劳动合同载明杨斯源月工资标准25000元，且航星众创公司就杨斯源基本工资15000元加季度绩效工资的主张未向本院出具足够证据加以佐证，杨斯源对航星众创公司的主张亦不认可，依据《中华人民共和国劳动法》第五十条：“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资”的规定，航星众创公司应支付杨斯源2016年7月1日至2017年3月31日期间工资45000元。因劳动合同显示期限为2016年10月11日至2019年10月11日，依据《中华人民共和国劳动合同法》第十条“建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立”、第八十二条“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资”的规定，航星众创公司应支付杨斯源2016年6月12日至2016年10月10日期间未签订劳动合同二倍工资83602.12元。
综上所述，依照《中华人民共和国劳动法》第五十条、《中华人民共和国劳动合同法》第十条、第八十二条、《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条之规定，判决如下：
一、杨斯源与北京航星众创科技有限公司于2016年5月12日起至2017年3月31日期间存在劳动关系；
二、北京航星众创科技有限公司于本判决书生效后10日内支付杨斯源2016年6月12日至2016年10月10日期间未签订劳动合同二倍工资差额83602.12元；
三、北京航星众创科技有限公司于本判决书生效后10日内支付杨斯源2016年7月1日至2017年3月31日期间工资45000元；
四、驳回北京航星众创科技有限公司诉讼请求。
如果未按本判决指定期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。
案件受理费5元，由北京航星众创科技有限公司负担，已交纳。
如不服本判决，可以在判决书送达之日起15日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于北京市第二中级人民法院。
审判员 周生辉
二〇一八年四月八日
书记员 姜 菲
书记员 吕鑫坤