河南省开封市中级人民法院
民 事 判 决 书
（2017）豫02民终3017号
上诉人（原审被告）：开封市公共交通总公司。
组织机构代码：17066250-9。
住所地：开封市宋门里东内环路。
负责人：李占杰，公司总经理。
委托诉讼代理人：王文科、王新颖，河南论衡律师事务所律师，代理权限为特别授权。
被上诉人（原审原告）：薛婷，女，汉族，1972年11月25日生，住开封市鼓楼区。
委托诉讼代理人：胡四平，女，汉族，1951年12月9日生，住开封市顺河回族区。系开封市鼓楼区卧龙办事处蔡河湾社区居民委员会推荐，代理权限为特别授权。
上诉人开封市公共交通总公司因与被上诉人薛婷劳动争议纠纷一案，不服河南省开封市鼓楼区人民法院（2017）豫0204民初80号民事判决，向本院提起上诉。本院受理后，依法组成合议庭进行了审理，现已审理终结。
开封市公共交通总公司上诉请求：依法撤销本案一审判决，驳回被上诉人的诉讼请求。事实与理由：1、薛婷早已重新就业，不存在需要补偿的事实。事实上，薛婷2007年4月请假外出就是为了投奔丈夫到温州就业，请假目的是为让公司缴纳社会保险。对于其长达一年多的不在岗，因用人单位仅是一般的民事主体，没有特殊的调查权，不敢停发工资福利，上诉人已经为其多发了一年多工资。后仅因解除合同时错用了术语，解除行为遭致撤销。虽然我方没有直接证据证明上述主张，但薛婷对其不辞而别给出的理由也没有提出证据证明，且其在诉讼中作出的诸多解释无一成立。××需要照顾请假事由的证据，撕毁单位送达回证，并在外重新就业且经调查早已由新工作单位设立了新的社会保险账号。故应结合本案现有的证据即诚信表现，评定诉讼理由。2、薛婷的诉求已在前一诉讼得到实现，上诉人开封市公共交通总公司无需再为被上诉人薛婷重复支付生活费。在薛婷提起的另一诉讼当中，以失业待遇已经判令上诉人向薛婷支付失业金27840元，这和同一时间的“生活费”属于重复救济，应于纠正，请求法院依法确认上诉人无需在为被上诉人支付失业金损失。另外，被上诉人一审请求赔偿因解除薛婷劳动关系给其造成的经济损失21万元，并未要求发放诉讼期间的生活费。综上，请求二审依法驳回被上诉人薛婷的全部诉讼请求。
薛婷答辩称，上诉人违反规定的除名行为已经法院生效判决所认定，该判决必须得到尊重。上诉人违法处理职工，给薛婷造成损失，上诉人应承担赔偿责任。用人单位应当出具解除劳动关系证明，办理转移人事档案等手续。上诉人单方解除与薛婷的劳动关系，应当依法赔偿薛婷的经济损失。
薛婷向一审法院起诉请求：1、判决开封市公共交通总公司将薛婷除名后，未向薛婷出具解除或终止劳动合同的书面证明违法；2、判决开封市公共交通总公司单位未向相关社会保障部门转移薛婷的社会保险手续违法；3、判令开封市公共交通总公司赔偿薛婷的经济损失21万元；4、判令开封市公共交通总公司承担本案的诉讼费及相关费用。
一审审理查明：薛婷于1992年12月到开封市公共交通总公司下属的一公司从事售票员工作。自2007年4月7日至2008年4月18日，薛婷旷工未到开封市公共交通总公司处上班。开封市公共交通总公司为薛婷办理缴纳社会养老保险费至2008年4月，未缴纳社会医疗、失业、工伤、生育保险费。2008年4月18日，开封市公共交通总公司作出汴公交总字（2008）第24号关于对薛婷除名的决定，给予薛婷除名，并采用公告的方式送达该除名决定。双方发生纠纷成诉后，开封市中级人民法院于2016年4月28日作出（2016）豫02民终295号民事判决，判决：撤销开封市公共交通总公司于2008年4月18日作出的汴公交总字（2008）第24号关于对薛婷除名的决定。2016年5月10日，薛婷向开封市公共交通总公司提出“恢复工作上岗申请书”，2016年5月25日开封市公共交通总公司依照劳动合同法第三十九条第二项之规定，以薛婷旷工为由印发汴公交总【2016】76号“关于解除薛婷劳动关系的决定”，薛婷申请仲裁，开封市劳动人事争议仲裁委员会作出汴劳人仲案字（2016）第166号仲裁裁决书，裁决：开封市公共交通总公司为薛婷办理缴纳2008年4月至2016年5月的社会养老、医疗、失业、工伤、生育保险费（其中个人部分由薛婷承担），具体数额以开封市社会保险事业管理局核算数额为准，其他请求不予支持。双方均不服该裁决起诉至鼓楼区法院后，鼓楼区法院作出（2016）豫0204民初1190、1209号判决书，判决：一确认薛婷与开封市公共交通总公司之间的劳动关系已于2016年6月3日解除；二、本判决生效后三十日内，开封市公共交通总公司为薛婷办理缴纳2008年4月至2015年3月的社会养老保险费，其中个人缴纳部分由薛婷承担，具体数额以开封市社会保险经办机构核算为准；同时，开封市公共交通总公司为薛婷办理相关档案转移手续；三、本判决生效后三十日内，开封市公共交通总公司支付薛婷失业金损失27840元；四、驳回薛婷的其他诉讼请求和开封市公共交通总公司的其他诉讼请求。薛婷于2015年8月24日向开封市劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，要求开封市公共交通总公司出具解除或终止劳动合同的书面证明，向有关社会保险部门移交社会保险手续，承担赔偿责任，该仲裁委于2015年8月24日以超仲裁时效为由作出汴劳人仲不字（2015）第050号不予受理通知书。薛婷不服仲裁委的不予受理通知书向法院提起诉讼后，鼓楼区法院作出（2015）鼓民初字第1002号民事判决书，判决开封市公共交通总公司支付薛婷自2008年10月29日至2015年10月28日的生活费53445元。双方均不服提出上诉，后开封市中级人民法院于2016年12月12日作出（2016）豫02民终1097号民事裁定书，裁定撤销（2015）鼓民初字第1002号民事判决，发回本院重审。另查明，温州锦绣酒店投资有限公司喜来登酒店为薛婷缴纳了2015年4月至2016年6月的企业养老保险（在温州市鹿城区人力资源和社会保障局）。以上事实有劳动仲裁不予受理通知书、民事判决书、民事裁定书、开封市职工养老保险关系转移表、除名决定书、考勤表、当事人的陈述等证据予以证明。
一审法院认为，因用人单位单方解除劳动者的劳动关系引起劳动争议，经劳动争议仲裁部门或人民法院裁决撤销单位原决定的，用人单位应当支付劳动者在仲裁、诉讼期间的生活费。2015年12月12日，鼓楼区法院作出的（2015）鼓民初字第785号民事判决书，判决撤销开封市公共交通总公司于2008年4月18日作出的汴公交总字（2008）第24号关于对薛婷除名的决定，恢复薛婷在开封市公共交通总公司工作的权利，薛婷不服提起上诉后，开封市中级人民法院于2016年4月28日作出（2016）豫02民终295号民事判决，判决：变更（2015）鼓民初字第785号民事判决为：“撤销开封市公共交通总公司于2008年4月18日作出的汴公交总字（2008）第24号关于对薛婷除名的决定”。因此，开封市公共交通总公司应当向薛婷支付仲裁、诉讼期间的生活费（不含薛婷2015年4月在温州工作之后的期间）。薛婷所诉经济损失21万元（按每年3万元计算7年）其主张过高，酌定参照失业救济金的发放标准计算生活费，即按最低工资标准的70%自2008年10月29日起计算至2015年3月31日，合计46760元（开封市最低工资标准为：2008年10月29日至2010年6月30日每月550元，2010年7月1日至2011年9月30日每月700元，2011年10月1日至2012年12月31日每月950元，2013年1月1日至2014年6月30日每月1100元，2014年7月1日至2015年3月31日每月1250元）。关于薛婷要求判决开封市公共交通总公司将薛婷除名后，未向薛婷出具解除或终止劳动合同的书面证明违法；开封市公共交通总公司单位未向相关社会部门转移薛婷的社会保险手续违法的诉求与另案诉求重复，本案不再处理。依照《中华人民共和国劳动合同法》第八十九条、《河南省企业职工失业保障条例》第二十一条、《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条之规定，判决：一、本判决生效后十日内，开封市公共交通总公司支付薛婷自2008年10月29日至2015年3月31日的生活费46760元；二、驳回薛婷的其他诉讼请求。案件受理费10元，由开封市公共交通总公司承担。
二审中，当事人没有提交新证据。二审审理查明的基本事实与一审一致。
本院认为，上诉人开封市公共交通总公司虽于2008年4月18日作出对薛婷的除名决定，但上诉人的该行为已经本院生效判决予以撤销，故开封市公共交通总公司作出的除名处理归于消灭，开封市公共交通总公司应当支付薛婷在仲裁、诉讼期间的生活费。上诉人虽称薛婷早已重新就业，但未提供证据证明，故上诉人上诉称不需要补偿薛婷生活费的上诉理由不能成立。关于失业待遇问题，在人民法院判决撤销用人单位的决定后，用人单位享有用工自主权，劳动者与用人单位应就劳动争议内容重新进行协商，并就相关争议另行仲裁。因本案开封市公共交通总公司与薛婷在法院作出撤销决定后，就是否解除劳动关系已经另行仲裁并诉讼，故该部分内容非本案处理范围，上诉人的该项上诉理由亦不能成立。
综上所述，开封市公共交通总公司的上诉请求不能成立，应予驳回；一审判决认定事实清楚，适用法律正确，应予维持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第一项的规定，判决：
驳回上诉，维持原判。
二审案件受理费10元，由上诉人开封市公共交通总公司负担。
本判决为终审判决。
审判长 张 洁
审判员 李曼曼
审判员 周超举
二〇一七年十一月二十三日
书记员 李宣宣