调兵山市人民法院
民 事 裁 定 书
（2017）辽1281民初1866号
原告刘某，男。
被告某（集团）有限责任公司。
法定代表人李某某，系该公司董事长。
委托代理人姚某某，系某（集团）有限责任公司律师部律师。
原告刘某诉被告某（集团）有限责任公司劳动争议纠纷一案，本院于2016年12月20日做出（2016）辽1281民初1026号民事裁定书后，原告刘某上诉至铁岭市中级人民法院。2017年6月21日铁岭市中级人民法院做出（2017）辽12民终409号民事裁定书，裁定“一、撤销调兵山市人民法院（2016）辽1281民初1026号民事裁定；二、本案指令调兵山市人民法院审理”。本院立案后，依法适用普通程序，公开开庭进行了审理。原告刘某、被告某（集团）有限责任公司委托诉讼代理人姚某某到庭参加诉讼。本案现已审理终结。
原告刘某向本院提出诉讼请求：一、判令被告向原告补发拖欠的2014年4月份至2016年4月份的基本工资（每月6500元），补发被告所欠原告的差额部分工资（143000元）。二、判令被告向原告补发拖欠的2013年11月份至2014年3月份的域外开发工资（每月1900元）。三、判令被告向原告补发拖欠的2013年9月份至2014年3月份的远征费（每月2500元）。四、判令被告向原告补发拖欠的2015年1月份至2016年至今的远程补助费（每半年1500元，共6000元）。五、判令被告向原告补发拖欠的2014年1月份至2016年4月份的带薪休假工资（每年15天，共15000元）。六、判令被告给原告重新核定五险一金的个人和企业缴纳标准。七、判令被告向原告补发拖欠的2014年4月份至2016年4月份的职工租房补助费（每月300元*28月共7500元）。八、由被告承担诉讼费。
事实与理由：2012年9月原告按被告要求去山西某煤层气公司某煤矿工作。2014年3月因被告没有采矿证和相关手续致某煤矿停产。被告安排少部分工人留守，大部分工人停产待工。2年来原告曾多次到某集团有限公司信访办和相关领导咨询何时能复工，得到答复就是等待，致使原告无法出去打工维持生活，至今某煤矿没有开采。原告向法院陈述事实，根据有关法律规定，维护自身的合法权益。
被告某（集团）有限责任公司辩称，山西吕梁某煤气化有限公司在某集团进行招工，原告自愿应聘。通过铁煤公司与山西吕梁某煤气化有限公司之前办理了劳动关系调转，原告已经与山西吕梁某煤气化有限公司建立了劳动关系，原告的全部诉求均是基于与山西吕梁某煤气化有限公司间的劳动关系而产生的劳动争议，被告公司不应承担责任，因此，应当依法驳回原告的诉求。
当事人围绕诉讼请求依法提交了证据，本院组织当事人进行了证据交换和质证，本院依法对证据进行了认证。
对有争议的原告刘某提交的证据：
1、仲裁不予受理通知书一份，证明经过劳动仲裁前置程序。被告质证无异议。本院认为，该证据具有真实性、合法性，与本案有关联性，本院予以确认。
对有争议的被告某（集团）有限责任公司提交的证据：
1、调转介绍信，证明原告是2012年8月27日调入吕梁某集团煤气化有限公司，与吕梁某集团煤气化有限公司建立劳动关系。原告质证，我不认可被告说的调动，我是某集团的工人，是某集团给我们调去的。本院认为，该证据具有真实性、合法性，与本案有关联性，本院予以确认，对证明目的部分予以确认。
2、营业执照一份，证明吕梁某集团煤气化有限公司是独立法人。原告质证有异议，我们就是某集团职工。本院认为，该证据具有真实性、合法性，与本案有关联性，本院予以确认。
3、工资台账，证明是某公司给原告开工资。原告质证有异议，我就是某集团员工。本院认为，该证据具有真实性、合法性，与本案有关联性，本院予以确认。
4、工资明细，证明信访2年的工资是吕梁某集团煤气化有限公司发的。原告质证我们认为是某集团给发的，其中一个有盖章一个没有盖章。本院认为，该证据具有真实性、合法性，与本案有关联性，本院予以确认。
5、2015、2016年春节工资明细表，证明工资是吕梁某集团煤气化有限公司发的。原告质证我们认为是某集团给发的，其中一个有盖章一个没有盖章。本院认为，该证据具有真实性、合法性，与本案有关联性，本院予以确认。
根据当事人当庭陈述和经审查确认的证据，本院认定如下事实：
原告刘某于2012年8月27日从辽宁某油页岩综合利用有限公司调入吕梁某集团煤气化有限公司。吕梁某集团煤气化有限公司成立于1999年4月15日，类型为有限责任公司（国有控股）。
本院认为，民事法律关系的主体、客体和内容是构成民事法律关系的必要因素或条件，缺少其中的任何一个都不能成立民事法律关系，其中任何一个发生变化，民事法律关系也就发生变化。本案作为民事案件，首先应当审查主体问题。
关于原告、被告是否适格问题。应当以原告、被告是否是所争议的民事法律关系（即本案诉讼标的）的主体，作为判断原告、被告适格与否的标准。庭审证据证明，原告作为本案主体适格。而要审查被告是否适格，必须明确被告是侵犯原告民事权益或与原告发生民事权益争议的被请求的相对人。原告刘某于2012年8月27日从辽宁某油页岩综合利用有限公司调入吕梁某集团煤气化有限公司。吕梁某集团煤气化有限公司作为独立法人，没有证据证明现在该公司有停产、关闭等情况，经互联网查询国家企业信用信息公示系统显示该公司现在处于存续经营状态。至本案诉讼时，原告受用人单位吕梁某集团煤气化有限公司的劳动管理长达4年多，从事用人单位吕梁某集团煤气化有限公司安排的有报酬的劳动，且原告提供的劳动是用人单位吕梁某集团煤气化有限公司业务的组成部分，故在此期间原告与用人单位吕梁某集团煤气化有限公司无论签订劳动合同与否均不影响形成劳动关系，原告提出的诉讼请求均发生在原告在用人单位吕梁某集团煤气化有限公司工作期间，原告应向用人单位吕梁某集团煤气化有限公司主张权利，本案应由吕梁某集团煤气化有限公司所在地法院管辖。原告没有证据证明被告某（集团）有限责任公司侵犯了原告的民事权益或与原告发生了民事权益争议，原告刘某向被告某（集团）有限责任公司主张权利属于被告主体不适格，且本院没有管辖权，本院不予支持。
关于本案应如何裁判问题。《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉的解释》第二百零九条规定，“原告提供被告的姓名或者名称、住所等信息具体明确，足以使被告与他人相区别的，可以认定为有明确的被告。”该解释虽然对被告是否明确作出了规定，但其中“有明确的被告”是指原告起诉需明确指出与自己发生民事争议的主体的名称。当然，原告指明的被告不一定是真正的被告，在原告指明的被告不适格的情况下，应如何处理？《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第三十五条规定，“诉讼过程中，当事人主张的法律关系的性质或者民事行为的效力与人民法院根据案件事实作出的认定不一致的，不受本规定第三十四条规定的限制，人民法院应当告知当事人可以变更诉讼请求。”参照《最高人民法院关于执行＜中华人民共和国行政诉讼法＞若干问题的解释》第四十四条第一款第（三）项的规定，首先应当告知原告变更被告，由原告变更被告；原告若不同意变更，则裁定驳回起诉。另外，最高人民法院审判委员会专职委员杜万华、最高人民法院民事审判第一庭在《最高人民法院民间借贷司法解释理解与适用》（杜万华主编、最高人民法院民事审判第一庭编著，人民法院出版社出版）一书中解释：“只要有一方当事人不适格，人民法院就应依法裁定驳回起诉。”该解释虽非最高人民法院的正式文件，但也绝非一般的学理解释，可视为最高人民法院的倾向性意见，本院应做为重要参考。本案原告刘某虽经本院多次裁定，告知其应向吕梁某集团煤气化有限公司主张权利，但原告刘某拒绝变更被告，本院应当裁定驳回原告刘某起诉。因吕梁某集团煤气化有限公司不在本院管辖范围内，故本院无管辖权。依据《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉的解释》第二百零八条第三款“立案后发现不符合起诉条件或者属于民事诉讼法第一百二十四条规定情形的，裁定驳回起诉。”本院应当裁定驳回原告刘某起诉。
综上所述，本案被告主体不适格，且本院没有管辖权，应当驳回原告刘某的起诉。经本院审判委员会讨论决定，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百一十九条、第一百二十四条第四项、第一百五十四条第一款第三项、《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉的解释》第二百零八条第三款规定，裁定如下：
驳回原告刘某的起诉。
案件受理费10元（原告已预交），本裁定生效后退还给原告刘某。
如不服本裁定，可在裁定书送达之日起十日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于辽宁省铁岭市中级人民法院。
审 判 长 邓辉& # xB;
人民陪审员 王柱连
人民陪审员 Ｘ Ｘ 艳
二〇一七年十月二十四日
书 记 员 徐 洋
附法律条文
1．《中华人民共和国民事诉讼法》
第一百一十九条起诉必须符合下列条件：
（一）原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织；
（二）有明确的被告；
（三）有具体的诉讼请求和事实、理由；
（四）属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。
第一百二十四条人民法院对下列起诉，分别情形，予以处理：（四）对不属于本院管辖的案件，告知原告向有管辖权的人民法院起诉；
第一百五十四条裁定适用于下列范围：（三）驳回起诉；
2．《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉的解释》
第二百零八条立案后发现不符合起诉条件或者属于民事诉讼法第一百二十四条规定情形的，裁定驳回起诉。