四平市铁西区人民法院
民 事 判 决 书
（2015）四西郊民初字第387号
原告吴大海，男，现住四平市九台市。
委托代理人石云峰，吉林长春（九台）律师事务所律师。
被告四平市欧森热工设备有限公司。
法定代表人高明，经理。
委托代理人齐洪军，吉林吉鼎律师事务所律师。
被告秦皇岛东燕节能技术有限公司。
法定代表人齐酉晨，总经理。
委托代理人李继，秦皇岛东燕节能技术有限公司办公室行政助理。
委托代理人刘景文，秦皇岛东燕节能技术有限公司办公室行政助理。
被告秦皇岛鸿运货站。
负责人卢春权。
被告吴大利，男，现住吉林省九台市。
原告吴大海诉被告四平市欧森热工设备有限公司(以下简称欧森热工)、秦皇岛东燕节能技术有限公司（以下简称东燕公司）、秦皇岛鸿运货站、吴大利生命权、身体权、健康权纠纷一案，本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。原告吴大海及其委托代理人石云峰、被告欧森热工及其委托代理人齐洪军、被告吴大利到庭参加了诉讼，被告东燕公司委托代理人李继、刘景文第一次开庭到庭参加了诉讼、第二次开庭经本院传票传唤无正当理由拒不到庭、被告秦皇岛鸿运货站经本院传票传唤未到庭，依法缺席审理。本案现已审理终结。
原告吴大海诉称，2015年7月15日，原告驾驶货车到被告处送货，由被告负责装卸。在卸货过程中，被告的起重机在吊取车上的货物时，捆绑的绳索突然断裂，货物散落将站在车边整理车辆的原告砸伤。原告受伤后入住长春中日联谊医院住院治疗，经该院诊断，原告右股骨粗隆下骨折、骨盆骨折、坐骨神经损伤。住院治疗13天，现已出院。经吉林常春司法鉴定所鉴定，原告的伤情构成一个十级伤残和一个九级伤残。原告出院后与被告协商未果。故诉至法院，请求法院判令被告赔偿原告医疗费131450元；护理费16243元；误工费40489.2元；住院补助费1300元；继续治疗费36000元；伤残赔偿金42333元；营养费9000元；交通费2000元；律师费3000元；鉴定费5000元，并由被告负担诉讼费用。
被告欧森热工辩称，关于诉讼请求，医疗费应当根据医疗机构出具的收款凭证，无凭证则不能认定，且因欧森热工无责任，故被告不承担责任。护理天数150天，欧森公司在此案中无责任，不应承担费用。误工费的标准应按照原告户籍（农村）标准赔偿，每年9621.21元。继续治疗费36000元，被告不承担责任。伤残赔偿金42333元，应当为21166.66元，被告无责任。交通费2000元，无正式票据作为赔偿依据，不应赔偿。营养费9000元，被告公司无责任。住院伙食补助费，被告无责任。诉讼费用应根据责任分担，鉴定费及重新鉴定费应各方当事人分担。律师代理费3000元无正式发票，原告自行承担。关于事实与理由，被告欧森热工没有卸货义务，根据被告欧森热工于被告东燕公司签订的购销合同，东燕公司负责运输承担运费，欧森热工负责联系接货。故卸货义务在被告东燕公司。东燕公司委托被告秦皇岛鸿运货站负责运输，鸿运货站又委托吴大利运输，所以卸货义务均转移给下一方，故东燕公司、鸿运货站、吴大利均有卸货义务。欧森公司是出于帮忙用吊车帮助卸货。而在卸货过程中货物散落导致原告受伤，故东燕公司、鸿运货站、吴大利均应承担赔偿责任。被告欧森热工和原告吴大海没有任何合同义务关系，其不是为欧森公司工作。故欧森热工不承担责任。导致本起事故的主要原因是捆绑换热管的吊带断裂，导致换热管散落，砸伤原告。而吊带是被告吴大利提供的。被告欧森热工的吊车司机要求使用被告欧森热工的吊带，被告吴大利坚持使用自己的吊带，被告吴大利之所以坚持使用自己的吊带是因为，当时吴大利的吊带已经捆绑在换热管上了，比较方便，被告吴大利存在重大过错，应当承担本起事故的责任。被告欧森热工公司在车间内有明显的警示告知牌匾，提醒吊车吊物时下方不得站人，同时吊车司机起吊前在货车周围检查一遍，确定周围没有人方才吊起，起吊时大声警告“有没有人了”，这说明被告欧森热工完全尽到警示告知义务。而原告吴大海并没有在工作，因为吊车吊物根本用不到原告，原告吴大海当时不顾安全突然到货车下方的工具箱里去洗手，而不是在工作，不是在装卸货，作为一个成人，躲避远离高空作业，注意高空坠物是个常识，并且欧森公司的车间到处都是安全警示告知牌，原告没有尽到安全谨慎义务。应当承担本起事故的部分责任。被告吴大利为货车所有人，雇佣原告为货车司机，应当对原告吴大海的受伤承担赔偿责任。综上，被告东燕公司、秦皇岛鸿运货站、吴大利因负有卸货义务应当对原告承担责任，被告吴大利没有尽到安全谨慎义务，使用不合格的吊带，存在重大过错，对原告的人身损害承担主要责任。原告吴大海不顾自身安全在吊车起吊时到车下洗手，对自身受伤承担部分责任。被告欧森热工没有任何责任。
被告东燕公司辩称，我方与欧森热工合同中第三条有规定，事故发生地在欧森热工车间内，卸货和操作人员都是被告欧森热工的，被告欧森热工有义务保障其人身安全，我我方与吴大利签订了合同，此事故的赔偿责任在吴大利。
被告吴大利辩称，我只负责运输，在运输过程中货物散货有运输公司负责。
被告秦皇岛鸿运货站未到庭，也未提交书面答辩和意见。
经审理查明，2015年6月26日被告欧森热工与被告东燕公司签订《工矿产品购销合同》，被告欧森热工作为需方向被告东燕公司订购一批不锈钢光管，合同第三条约定：“……供方负责代理运输，需方负责联系接货。”2015年7月13日，被告东燕公司委托被告秦皇岛鸿运货站负责运输，同日被告秦皇岛鸿运货站委托被告吴大利负责运输。被告吴大利系辽ME73**号汽车车主，原告吴大海系被告吴大利雇佣司机，双方系兄弟关系。2015年7月15日，原告驾驶货车到被告欧森热工处送货，被告欧森热工派其单位司机宣群海负责卸货，被告吴大利在车上将光管用吊带捆绑好并挂在吊车钩上，原告吴大海在汽车边洗手，吊装卸货过程中吊带断裂导致货物散落将原告吴大海砸伤。原告受伤后入住长春中日联谊医院住院治疗，经该院诊断，原告右股骨粗隆下骨折、骨盆骨折、坐骨神经损伤，住院治疗13天，住院及门诊共计花费131450元。原告委托吉林常春司法鉴定所对伤残等级、后续治疗费、护理天数、误工天数及营养费进行了鉴定，鉴定意见为九级伤残和十级伤残、二次手术费3.6万元、误工天数300天、护理期限150天、营养费5000元。被告欧森热工对鉴定不服，申请重新鉴定，经抽签选取吉林公正司法鉴定中心作为鉴定机构，鉴定意见为两个十级伤残、继续治疗费3.6万元、误工期限300天、护理期150天、营养期90天、每日营养费100元。各方当事人对吉林公正司法鉴定中心的司法鉴定意见书无异议。
上述事实，有《工矿产品购销合同》、秦皇岛鸿运货站协议书、公安行政卷宗、住院病历及用药清单、门诊票据及住院费票据、吉林常春司法鉴定所司法鉴定意见书、吉林公正司法鉴定中心司法鉴定意见书、律师费票据、鉴定费票据及各方当事人陈述在卷佐证。
本院认为，依据《工矿产品购销合同》被告东燕公司负责代理托运，被告东燕公司将运输业务委托给被告秦皇岛鸿运货站，被告秦皇岛鸿运货站又将运输业务委托给被告吴大利。被告东燕公司与被告秦皇岛鸿运货站及被告秦皇岛鸿运货站与被告吴大利之间形成了货物运输合同关系，本质属于承揽关系。依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十条，定作人对承揽过程中发生的人身损害不承担责任，故本案原告吴大海作为被告吴大利雇佣的司机，其在运输过程中受到伤害，被告东燕公司及被告秦皇岛鸿运货站不承担责任。被告吴大利将货物运送到被告欧森热工厂区后，被告欧森热工派出了宣群海负责吊装卸货，吊装卸货属于特种设备作业，被告宣群海具有特种设备作业资格，属专业人员，其在负责吊装卸货过程中，有高于一般普通人的安全注意义务。虽然货物捆绑系被告吴大利所为，且原告吴大海在卸货过程中在车边洗手，处于危险区域，但被告吴大利及原告吴大海作为普通人，在吊装卸货业务中的注意义务低于专业人员，被告欧森热工不能以厂区现场存在警示牌及当时司机及现场工作人员大声提示告知远离危险区域为由，免除自己的安全注意义务，被告欧森热工作为宣群海的用工单位应对此次事故承担全部责任，被告吴大利及原告吴大海无责任。原告吴大海因受伤住院花费医疗费共计131450元，有医疗机构出具的正式票据，本院予以保护；被告吴大海虽然为身份为农民，但考虑其从事司机职业，其误工费标准应按照交通运输业的标准计算，即误工费按每月4048.92计算，计40489.2元；住院13天，住院伙食补助费1300元；护理期限150天，护理费108.59元每天计算，原告主张16243元，予以保护；营养费9000元，予以保护；原告经鉴定构成两个十级伤残，残疾赔偿金9621.21元×20年×11%=21166.66元；后续治疗费36000元，予以保护；交通费没有正式票据，结合住院天数及伤残情况酌情保护650；律师费3000元，予以保护；鉴定费5000元，重新鉴定结果与原告鉴定结果基本相同，对鉴定费予以保护。上述费用共计264298.86元，由被告欧森热工负责赔偿。综上，依照《中华人民共和国侵权责任法》第六条、第十六条、第三十四条《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十条之规定，判决如下：
一、被告四平市欧森热工设备有限公司于本判决生效之日起十日内赔偿原告吴大海医疗费、护理费、误工费、住院伙食补助费、营养费、残疾赔偿金、后续治疗费、交通费、鉴定费和律师费共计264298.86元。
二、驳回原告吴大海其他诉讼请求。
如逾期未履行给付金钱义务，应依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。
案件受理费1514元，由被告四平市欧森热工设备有限公司负担。
如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于吉林省四平市中级人民法院。
审 判 长 周晓光
代理审判员 刘 成
代理审判员 孙 桐
二〇一六年九月十八日
书 记 员 程 成