广东省中山市第一人民法院民 事 判 决 书（2017）粤2071民初3829号原告：邓直礼，男，1985年10月5日出生，汉族，住湖南省常宁市，监护人：尹某，女，1964年3月25日出生，汉族，住湖南省常宁市，委托诉讼代理人：陈艳，广东雅商律师事务所律师。委托诉讼代理人：黄静，广东雅商律师事务所律师。被告：秦刚，男，1976年11月8日出生，汉族，住四川省泸县，原告邓直礼与被告秦刚工伤保险待遇纠纷一案，本院于2017年3月8日立案后，依法组成合议庭公开开庭进行了审理。原告邓直礼委托诉讼代理人陈艳到庭参加了诉讼。被告秦刚经本院公告传唤，未到庭参加诉讼。本案现已审理终结。原告邓直礼向本院提出诉讼请求：1.秦刚支付邓直礼工伤赔偿款732312.3元（一次性伤残补助金87500元、伤残津贴357000元、一次性工伤医疗补助金49000元、安家补助费15720元、停工留薪期工资70321元、医疗费1391.3元、护理费125760元、住院伙食补助费22620元、交通费3000元）；2.秦刚承担本案全部诉讼费。事实和理由：邓直礼系秦刚经营的中山市××××镇三三制衣厂（以下简称三三制衣厂）员工，该厂于2015年11月24日注销。邓直礼在厂内担任平车操作工，工资平均3500元／月。2014年12月16日13时20分许，邓直礼骑电动自行车上班途中，途经中山市××××村极品红木家具体验馆对开时，与唐某驾驶的粤Ｔ×××××号重型自卸货车发生碰撞受伤。事故发生后，邓直礼被送往中山市大涌镇医院治疗后转中山市人民医院继续治疗，经诊断为左侧额颞顶部急性硬膜外血肿、右侧顶枕部急性硬膜外血肿、左侧额叶及基底节区脑挫裂伤、蛛网膜下腔出血、颅骨骨折、脑积水、头皮血肿、全身多处皮肤挫擦伤。事故伤害经中山市人力资源和社会保障局认定为工伤，经中山市劳动能力鉴定委员会鉴定劳动能力障碍程度为二级、三级护理依赖，确定停工留薪期为2014年12月16日至2016年2月26日。邓直礼于2015年12月8日经中山市第一人民法院宣告为无民事行为能力人，指定其母亲尹满容为其法定监护人。事故至今已经两年，秦刚仍然未按照法律规定向邓直礼发放工伤待遇并将工厂注销，妄图逃避法律责任，邓直礼的合法权益已经遭受到严重的侵害。庭审中，原告邓直礼撤回要求被告秦刚承担医疗费的诉讼请求。被告秦刚下落不明，本院发出公告，通知秦刚到庭应诉及答辩，公告期届满后，秦刚未到庭答辩及质证，也未向本院提供任何证据。本院经审理认定事实如下：三三制衣厂系个体工商户，经营者为秦刚，其于2010年3月19日成立并于2015年11月24日因生意清淡而注销。邓直礼为三三制衣厂的员工。2014年12月16日13时20分许，邓直礼骑电动自行车（电机号：××）上班途中，途径中山市××××村极品红木家具体验馆对开时，与唐某驾驶的粤Ｔ×××××号重型自卸货车发生碰撞受伤，此次事故邓直礼承担事故的同等责任。事故发生后，邓直礼被送往中山市大涌医院治疗后转中山市人民医院继续治疗。经中山市人民医院诊断为左侧额颞顶部急性硬膜下血肿、右侧顶枕部急性硬膜外血肿、左侧额叶及基底节区脑挫裂伤、蛛网膜下腔出血、颅骨骨折、脑积水、头皮血肿、全身多处皮肤挫擦伤，住院174天，医疗费为1361.3元。2016年7月7日，邓直礼在湖南省医疗门诊花费治疗费30元。2015年12月8日，邓直礼被本院认定为无民事行为能力人，本院指定尹满容为邓直礼的监护人。2015年11月2日，中山市人力资源和社会保障局认定邓直礼本次受伤为工伤。2016年5月24日，中山市劳动能力鉴定委员会认定邓直礼的停工留薪期为2014年12月16日至2016年2月26日。2016年3月29日，中山市劳动能力鉴定委员会鉴定邓直礼为二级伤残。2016年3月29日，中山市劳动能力鉴定委员会鉴定邓直礼为三级护理依赖。邓直礼称其于2014年9月13日入职三三制衣厂，职位是平车工，双方没有签订劳动合同，三三制衣厂未为邓直礼参加社会保险，每月工资为3500元/月，工资以现金形式发放，并提交三三九月工资统计表及三三十月、十一月、十二月工资统计表复印件佐证。经查，三三九月工资统计表载明邓直礼工作的床数、款号、件数、单价、金额，合计635件，金额为1657.5元。三三十月、十一月、十二月工资统计表复印件载明邓直礼工作的床数、款号、件数、单价、金额，合计10月做了1769件，金额为4932元，11月金额为3548元，12月金额为2325元。另查，2015年中山市职工月平均工资为2620元。又查，邓直礼于2017年3月3日以秦刚为被申请人提起劳动仲裁，中山市劳动人事争议仲裁委员会当日以邓直礼的仲裁请求不属于劳动人事争议处理范围为由作出中劳人仲不字[2017]382号不予受理通知书决定不予受理。邓直礼对此不服，于法定期限诉至本院主张前述实体权利。本院认为：本案系工伤保险待遇纠纷，本案的争议焦点为邓直礼的离职前月平均工资问题。邓直礼称其于2014年9月13日入职三三制衣厂，每月工资为3500元，虽然提交了三三制衣厂九、十、十一、十二月工资统计表佐证，但是对于有原件的三三制衣厂九月工资统计表，本院予以认定，对于未能提交原件的三三十、十一、十二月工资统计表，本院不予认定，因邓直礼9月份工作未满一个月，根据公平原则，本院参照《2014年度中山市部分职位(工种)劳动力市场工资指导价位》中平车工工资的高价位3500元/月，邓直礼的主张在合理范围，故本院采信邓直礼的主张，认定其工资标准为3500元/月。邓直礼因工受伤致二级伤残，用工单位三三制衣厂未为邓直礼参加社会保险，在三三制衣厂注销的情况下，邓直礼的工伤待遇应由其经营者秦刚承担。邓直礼的各项工伤待遇认定如下：1.住院伙食补助费。邓直礼共住院174天，按70元一天算，合计为12180元（70元/天×174天）；2.停工留薪期工资。邓直礼的停工留薪期为2014年12月16日至2016年2月26日，该项费用为50283元（3500元/月×14个月+3500元/月÷30天/月×11天）；3.一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残津贴、一次性生活护理费。邓直礼因工伤导致二级伤残，三级护理依赖，秦刚应支付邓直礼一次性伤残补助金87500元（3500元/月×25个月）、一次性工伤医疗补助金49000元（3500元/月×14个月）、一次性伤残津贴357000元（3500元/月×85%×12个月×10年）、一次性生活护理费125760元（2620元/月×40%×12个月×10年）；4.交通费。根据邓直礼的就医情况，邓直礼主张3000元，合符情理，本院予以支持。邓直礼要求秦刚支付邓直礼安家补助费15720元，于法无据，故本院不予支持。秦刚经本院公告传唤，未到庭参加诉讼，视为自动放弃举证、质证的权利且不影响本院对已查明事实作出判决。综上所述，依照《中华人民共和国民法通则》第二十九条，《广东省工伤保险条例》第二十七条、第二十九条、第三十一条、第四十三条，《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款、第九十二条、第一百四十四条，《最高人民法院关于适用的解释》第九十条的规定，缺席判决如下：一、被告秦刚于本判决生效之日起七日内支付原告邓直礼住院伙食补助费12180元、停工留薪期工资50283元、一次性伤残补助金87500元、一次性工伤医疗补助金49000元、一次性伤残津贴357000元、一次性生活护理费125760元、交通费3000元，以上合计684723元；二、驳回原告邓直礼其他的诉讼请求。如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费10元（原告邓直礼已预付），由原告邓直礼负担1元，被告秦刚负担9元，被告秦刚负担部分于本判决生效之日起七日内迳付原告邓直礼。如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于广东省中山市中级人民法院。附件：证据目录清单审 判 长  吴胜杰人民陪审员  梁蓓莉人民陪审员  张子锋二〇一七年九月七日书 记 员  谭银娣附件：证据目录清单证据目录清单邓直礼向本院提供如下证据：1.个体户机读档案登记资料；2.认定工伤决定书；3.劳动能力鉴定书；4.劳动能力确认书；5.（2015）中一法民二初字第1203号民事判决书及生效证明；6.疾病诊断（出院）证明书复印件和出院记录；7.医疗收费票据；8.工资统计表复印件。