江西省吉安市中级人民法院
民 事 判 决 书
（2017）赣08民终2154号
上诉人（原审原告）：安福县洋陂铁矿，住所地江西省安福县赤谷乡洋陂村，组织机构代码70576849-0。
法定代表人：张大乾，该矿董事长。
委托诉讼代理人：唐文彬，男，1964年1月15日出生，汉族，住江西省安福县，江西省安福县总商会推荐的公民。
被上诉人（原审被告）：谭志文，男，1964年1月15日出生，汉族，住贵州省松桃苗族自治县，
委托诉讼代理人：刘桂雄，江西安平律师事务所律师。
上诉人安福县洋陂铁矿因与被上诉人谭志文劳动争议纠纷一案，不服安福县人民法院（2017）赣0829民初918号民事判决，向本院提起上诉。本院于2017年12月19日立案后，依法组成合议庭进行了审理。本案现已审理终结。
安福县洋陂铁矿上诉请求：撤销原判，发回重审。事实和理由：一审未予准许其申请复查鉴定错误。谭志文非其聘用的人员，未与其管理人员见过面，且仲裁和诉讼阶段都未到庭，其有理由怀疑谭志文的实际伤情未达到工伤八级，即使当时符合，现在可能也已经痊愈了，根据《工伤保险条例》第二十八条其有权申请复查鉴定，但一审未予准许，请求二审予以支持。
谭志文辩称，谭志文受伤后经过确认劳动关系、认定工伤，从事发到现在都未拿到赔偿款，安福县洋陂铁矿已经向省级劳动部门申请过复查鉴定，但因材料不全才没能重新鉴定，现又提出复查鉴定缺乏事实依据。请求驳回上诉，维持原判。
安福县洋陂铁矿向一审法院起诉请求：判决其不承担谭志文工伤费用129568元。
一审法院认定事实：2013年8月起，谭志文在安福县洋陂铁矿处从事井下掘进工作，双方未签订书面劳动合同。2013年11月13日，谭志文在工作时受伤，被送至安福县姓医院住院治疗。2013年12月6日，谭志文出院，住院天数为23天。2015年2月2日，安福县人力资源和社会保障局认定谭志文所受伤害为工伤。2017年1月12日，吉安市劳动能力鉴定委员会鉴定谭志文受伤害部位：左肱骨髁间粉碎性骨折、左肘挫裂伤，八级伤残。安福县洋陂铁矿对该鉴定不服，向江西省劳动能力鉴定委员会提出对谭志文的劳动能力再次鉴定。2017年3月7日，江西省劳动能力鉴定委员会向安福县洋陂铁矿送达告知书，告知安福县洋陂铁矿需在接到该告知书5日内补齐相关材料，如逾期未补齐，视为放弃再次鉴定申请，安福县洋陂铁矿未能按时补齐相关材料。2017年2月27日，谭志文向安福县劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，要求：1.解除安福县洋陂铁矿、谭志文的劳动关系；2.裁定安福县洋陂铁矿支付谭志文一次性伤残补助金44176元（4016元×11个月）、一次性工伤医疗补助金40160元（4016元×10个月）、一次性伤残就业补助金84336元（4016元×21个月）;3.裁定安福县洋陂铁矿支付谭志文停工留薪期工资48192元（4016元×12个月）；4.裁定安福县洋陂铁矿向谭志文支付未签订劳动合同工资12048元（4016元×3个月）；5.裁定安福县洋陂铁矿向谭志文支付护理费1980元；6.裁定安福县洋陂铁矿向谭志文支付鉴定费260元及交通费3000元。2017年5月15日，安福县劳动人事争议仲裁委员会作出安劳人仲案字〔2017〕第54号仲裁裁决书，裁决如下：1.谭志文与安福县洋陂铁矿解除劳动关系；2.安福县洋陂铁矿支付谭志文一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金111888元（2664元×42个月）,停工留薪期工资15984元（2664元×6个月）,护理费1436元（2664元×70%×0.77个月）；鉴定费260元,以上六项合计129568元。3.谭志文的其他诉求不予支持。安福县洋陂铁矿对该裁决的第二项不服，诉至法院。
一审法院认为，安福县洋陂铁矿、谭志文间的劳动关系及谭志文的工伤认定已经诉讼判决确定：安福县洋陂铁矿、谭志文之间存在劳动关系，谭志文所受伤害认定为工伤。《中华人民共和国劳动法》第七十三条规定，劳动者在因工伤残的情形下，依法享受社会保险待遇。安福县洋陂铁矿应依照《工伤保险条例》规定参加工伤保险，为谭志文缴纳工伤保险费。安福县洋陂铁矿未参加工伤保险，应由安福县洋陂铁矿按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。一次性伤残补助金，标准为：八级伤残为11个月的本人工资。2017年江西省的一次性工伤医疗补助金标准为：八级伤残为10个月的本人工资。一次性伤残就业补助金标准为：八级伤残为21个月本人工资。安福县洋陂铁矿、谭志文双方未提供证据证明谭志文工资标准，可以按照2012年吉安市在岗职工月平均工资2664元/月确定谭志文的工资。故安福县洋陂铁矿应向谭志文支付一次性伤残补助金29304元（2664元×11个月）、一次性工伤医疗补助金26640元（2664元×10个月）、一次性伤残就业补助金55944元（2664元×21个月），上述三项合计111888元。职工因工作遭受事故伤害需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。《江西省工伤职工停工留薪期分类目录》规定，肱骨骨折的停工留薪期为6个月，故谭志文停工留薪期为6个月。故安福县洋陂铁矿应向谭志文支付6个月停工留薪工资15984元（2664元×6个月）。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。安福县洋陂铁矿应向谭志文支付住院期间的护理费。护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。护理人员有收入的，参照误工费的规定计算；护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。安福县劳动人事争议仲裁委员会裁决护理费1436元符合法律规定。劳动者因工患职业病丧失劳动能力程度进行鉴定的费用，应由用人单位支付。谭志文的伤残经吉安市劳动能力鉴定委员会鉴定为八级，安福县洋陂铁矿向江西省劳动能力鉴定委员会提出了再次鉴定申请，但因未能按时补齐相关材料被视为放弃再次鉴定申请，其在本案诉讼过程中亦未能提交任何证据推翻吉安市劳动能力鉴定委员会作出的鉴定意见，故对安福县洋陂铁矿要求对谭志文工伤等级的进行再次鉴定的申请不予支持，对吉安市劳动能力鉴定委员会对谭志文的伤残等级鉴定为八级的意见予以采信。综上所述，安福县劳动人事争议仲裁委员会安劳人仲案字〔2017〕第54号仲裁裁决，并无不当，对安福县洋陂铁矿的诉讼请求不予支持。依照《中华人民共和国劳动法》第七十二条、第七十三条第一款第三项、《工伤保险条例》第二条第一款、第三十三条、第三十七条、第六十二条第二款、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十一条第一款、第二款、《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款规定，判决：一、安福县洋陂铁矿于判决生效之日起十五内支付谭志文一次性伤残补助金29304元、一次性工伤医疗补助金26640元、一次性伤残就业补助金55944元、停工留薪期工资15984元、护理费1436元、鉴定费260元，共计129568元；二、驳回安福县洋陂铁矿的诉讼请求。案件受理费10元，由安福县洋陂铁矿负担。
二审中，当事人没有提交新证据。本院对一审查明的事实予以确认。
本院认为，《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》第十七条规定：“自劳动能力鉴定结论作出之日起1年后，工伤职工、用人单位或者社会保险经办机构认为伤残情况发生变化的，可以向设区的市级劳动能力鉴定委员会申请劳动能力复查鉴定。对复查鉴定结论不服的，可以按照本办法第十六条规定申请再次鉴定。”第十六条规定：“工伤职工或者其用人单位对初次鉴定结论不服的，可以在收到该鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会申请再次鉴定。申请再次鉴定，除提供本办法第八条规定的材料外，还需提交劳动能力初次鉴定结论原件和复印件。省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会作出的劳动能力鉴定结论为最终结论。”根据上述规定可知，安福县洋陂铁矿可以根据该办法向劳动能力鉴定委员会申请复查鉴定，也可申请再次鉴定，但受理和审查复查鉴定申请和再次鉴定申请的机关为劳动能力鉴定委员会，属于行政行为范畴，司法机关无权受理、审查，故一审法院关于不予支持安福县洋陂铁矿申请再次鉴定的论述和认定缺乏法律依据，予以纠正。本案系民事纠纷，安福县洋陂铁矿向相关劳动能力鉴定委员会申请复查鉴定或再次鉴定的行政行为不影响本案的处理，其要求撤销原判、发回重审缺乏法律依据。
综上，安福县洋陂铁矿的上诉请求不能成立，应予驳回；一审认定事实清楚，虽适用法律不当，但判决结果正确，应予维持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第一项规定，判决如下：
驳回上诉，维持原判。
二审案件受理费10元，由上诉人安福县洋陂铁矿负担。
本判决为终审判决。
审判长 陈 晨
审判员 陈治美
审判员 杨思铭
二〇一八年二月六日
书记员 陈利国