安徽省灵璧县人民法院
民 事 判 决 书
（2014）灵民初字第01287号
原告：仝氏，女，1929年5月8日出生，汉族。
原告：姬静静，女，1990年2月17日出生，汉族。
原告：姬姚姚，女，1992年6月17日出生，汉族。
原告：姬闪闪，男，1994年3月28日出生，汉族。
四原告委托代理人：胡新贵。
被告：陈小飞，男，1984年1月3日出生，汉族。
被告：沈小峰，男，1968年10月21日出生，汉族。
原告仝氏、姬静静、姬姚姚、姬闪闪因与被告陈小飞、沈小峰提供劳务者受害责任纠纷一案，于2014年5月13日向本院起诉，本院于同日受理后，依法由代理审判员赵璐适用简易程序，于2014年6月11日公开开庭审理了本案。原告姬姚姚及四原告的委托代理人胡新贵，被告沈小峰到庭参加诉讼。被告陈小飞经本院传票传唤，无正当理由未到庭参加诉讼。本案现已审理终结。
四原告诉称：原告姬静静、姬姚姚、姬闪闪的父亲姬朝先于2014年2月25日经人介绍跟被告陈小飞（包工头）干建筑工（大工），陈小飞每天发给姬朝先130元报酬。3月18日12点40分左右，陈小飞打电话催姬朝先到土桥村沈小峰家干活，当天姬朝先没去。次日早上5点30分许，陈小飞又打电话催姬朝先去沈小峰家干活，指派姬朝先在第三层屋面板上工作。由于该栋三层楼房没有任何安全保护措施，姬朝先在钉1.8米长屋面板时掉下来当场死亡。当时同姬朝先一起干活的李云江立即报警，尹集派出所工作人员、姬贺村干部代表、陈小飞签订了姬朝先死亡临时协议，给付20000元安葬费。当时姬朝先母亲年事已高，子女不在家，当子女回家找到两被告时，均未赔偿原告一分钱。陈小飞作为包工头，对施工现场不作任何安全保护措施，指令姬朝先冒险作业，造成姬朝先无辜身亡。沈小峰明知陈小飞没有任何建筑资质，将三层楼房交给陈小飞承建，应当承担连带责任。据此，为维护四原告的合法权益，具状起诉，请求依法判令：被告陈小飞赔偿死亡赔偿金161960元、抚养费171862元、精神损失抚慰金80000元，处理丧葬事宜所支出的必要费用10360元，合计424182元；沈小峰承担连带责任；诉讼费用由被告承担。
沈小峰辩称：陈小飞已经与原告签署了赔偿协议，并且履行了协议。并且，我与陈小飞签署了建房协议，约定在建房过程中出现的一切问题均由陈小飞负担。综上，我不应当承担任何的赔偿责任，况且陈小飞对原告没有赔偿义务，更无所谓连带责任了。
原告向本院提交了以下证据：
1、四原告的户口簿及姬闪闪、姬静静的身份证。证明四原告的主体资格；
2、姬朝先死亡临时协议。证明四原告亲属姬朝先死亡的时间、地点和经过，与陈小飞达成赔偿协议；被告陈小飞与沈小峰的关系；
3、李运江、李运生、侯清详证人证言各一份（复印件）。证明姬朝先在沈小峰家干活，工程承建过程中死亡，生前工资每天130元；
4、照片一张。证明姬朝先的工作地点，工作地点没有任何的防护措施；
5、司法鉴定意见书。证明原告姬闪闪存在智力障碍，劳动能力大部分丧失。
沈小峰发表质证意见为：证据1、2、4无异议；证据3不清楚姬朝先的工资状况；证据5不清楚鉴定意见书是否真实，不申请重新鉴定。
沈小峰向本院提交了2013年9月10日的协议书一份。证明陈小飞承建沈小峰的房屋，双方约定建房过程中出现质量及其他一切问题均由陈小飞负责。
原告发表质证意见为：陈小飞没有出庭，协议书上的中间人王先秋也未到庭，不能确定证据的真实性。并且事发后我方在尹集派出所调取证据的时候没有此协议，这份协议是在陈小飞赔偿原告后补签的。
陈小飞未到庭参加诉讼，视为放弃举证、质证权利。
根据当事人的举证、质证意见，本院认证如下：
对原告提交的证据1、2、4被告沈小峰均无异议，且与本案庭审过程中查明的事实相符，本院均予采信；证据3为书面证言的复印件，且证人没有出庭作证，无法查明证据的真实性，本院不予采信；证据5为具有相关鉴定资质的鉴定机构依照法定程序出具的鉴定意见，本院予以采信。
对沈小峰提交的协议书一份。因陈小飞及协议书上的中间人王先秋均未出庭，无法查明相关事实，本院不予采信。
本案经举证、质证、认证，本院查明以下事实：
姬朝先系原告姬静静、姬姚姚、姬闪闪的父亲，系原告仝氏之子。经人介绍，姬朝先自2014年2月份跟陈小飞干建筑活。同年3月19日下午3时许，姬朝先在沈小峰家盖房子的工地上施工，在三楼楼顶钉屋面板时，因屋面板突然滑落，加之施工现场没有任何的防护措施，致使姬朝先坠落身亡。
事故发生后，经尹集派出所教导员崔天放的主持，陈小飞与四原告的近亲属签署了“姬朝先死亡临时协议”，陈小飞当天履行了该协议，支付死者家属两万元安葬费用。
同年5月10日，四原告与陈小飞签署了赔偿协议，主要内容为：一、由陈小飞一次性赔偿四原告各项损失共计14万元，其中包含陈小飞已支付的两万元；二、给付方式为现金支付；三、四原告收到剩余赔偿款12万元后，给陈小飞书写谅解书；四、协议履行完毕后，四原告不得以任何理由追究陈小飞的刑事和民事责任；五、协议自双方签字后即生效。协议签署后，陈小飞当即履行了赔偿义务，四原告也于同日为陈小飞出具了谅解书，表示不再以任何理由追究陈小飞的民事及刑事责任。
2014年4月16日，原告姬姚姚委托安徽永泰司法鉴定所对姬闪闪劳动能力丧失程度进行评定。翌日，安徽永泰司法鉴定所出具了安徽永泰司鉴字（2014）第0317号司法鉴定意见书，结论为：姬闪闪的劳动能力丧失程度为大部分丧失。
本院认为，综合双方举证、质证及诉辩意见，本案争议的焦点是：原告的各项赔偿请求是否应当得到支持。
根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条第一款“雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。”之规定，雇主陈小飞应当对四原告亲属姬朝先在从事雇佣活动中所受到的伤害，承担民事赔偿责任。并且，陈小飞已经与四原告达成了赔偿协议，并已实际履行。协议同时约定，在陈小飞履行协议后，四原告不得以任何理由追究陈小飞的民事赔偿责任。根据《中华人民共和国合同法》的规定，依法成立的合同，受法律保护。并且，依法成立的合同，对当事人具有法律约束力。当事人应当按照约定履行自己的义务，不得擅自变更或者解除合同。现四原告再次因其亲属姬朝先的死亡起诉陈小飞，于法无据，本院不予支持。至于四原告在庭审中称，陈小飞尚欠姬朝先20天的工钱2600元。四原告在庭审中没有提供任何证据证明该主张成立，故本院亦不予支持。
至于四原告要求沈小峰承担连带赔偿责任。本院认为，陈小飞承建的是农村低层建筑，而承建农村低层建筑尚无明确规定需要具备建筑资质。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十条规定，承揽人在完成工作过程中对第三人造成损害的，定作人不承担赔偿责任。但定作人对定作、指示或者选任有过失的，应当承担相应的赔偿责任。四原告并无证据证明沈小峰作为定作人对定作、指示或者选任存在任何过失，因此其请求沈小峰承担相应赔偿责任的请求不应得到支持。且“相应的赔偿责任”也不等同于“连带赔偿责任”，四原告请求沈小峰承担连带赔偿责任于法无据，本院不予支持。
综上，四原告的诉讼请求没有事实及法律依据，均不应得到支持。
据此，依照《中华人民共和国合同法》第八条，《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十条、第十一条，《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十四条的规定，判决如下：
驳回原告仝氏、姬静静、姬姚姚、姬闪闪本次诉讼的全部诉讼请求。
案件受理费7660元，立案时已经减半收取3830元，由原告仝氏、姬静静、姬姚姚、姬闪闪负担。
如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状（同时预交上诉费7660元，上诉费账号12×××75，开户行农行城中支行，收款人宿州市财政局），并按对方当事人的人数提出副本，上诉于安徽省宿州市中级人民法院。
代理审判员 赵 璐
二〇一四年六月二十四日
书 记 员 武艳芬
-附：本案适用的法律条文
《中华人民共和国合同法》
第八条依法成立的合同，对当事人具有法律约束力。当事人应当按照约定履行自己的义务，不得擅自变更或者解除合同。
依法成立的合同，受法律保护。
《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》
第十条承揽人在完成工作过程中对第三人造成损害或者造成自身损害的，定作人不承担赔偿责任。但定作人对定作、指示或者选任有过失的，应当承担相应的赔偿责任。
第十一条雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。
雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。
《中华人民共和国民事诉讼法》
第一百四十四条被告经传票传唤，无正当理由拒不到庭的，或者未经法庭许可中途退庭的，可以缺席判决。