上海市浦东新区人民法院
民 事 判 决 书
（2017）沪0115民初59982号
原告：杨文龙，男，1955年11月4日出生，汉族，住上海市奉贤区。
委托诉讼代理人：李彬，上海六邦律师事务所律师。
委托诉讼代理人：杨晓春，上海六邦律师事务所律师。
被告：上海潘丰机电设备有限公司，住所地上海市浦东新区。
法定代表人：唐银仙，董事。
委托诉讼代理人：潘卫钢，男。
委托诉讼代理人：潘连明，男。
原告杨文龙与被告上海潘丰机电设备有限公司(以下至判决主文前简称“潘丰公司”)提供劳务者受害责任纠纷一案，本院于2017年8月1日立案后，依法适用简易程序，由审判员郑卿杰独任审判，于2017年8月28日公开开庭进行了审理，原告及其委托诉讼代理人李彬、被告的法定代表人唐银仙及其委托诉讼代理人潘卫钢、潘连明到庭参加诉讼。后本案依法转为适用普通程序，由审判员郑卿杰、周清及人民陪审员顾玲玲组成合议庭，于2018年1月9日再次对本案公开开庭进行了审理，原告杨文龙及其委托诉讼代理人李彬、被告的法定代表人唐银仙及其委托诉讼代理人潘卫钢、潘连明到庭参加诉讼。本案现已审理终结。
原告杨文龙向本院提出诉讼请求：判令被告赔偿原告各项损失共计161,695元(人民币,下同)。事实和理由：2016年1月19�7时许，原告在被告潘丰公司的厂房上进行楼板搭建工作。至7时30分许，因楼板断裂，导致原告受伤。原告认为，其系为被告潘丰公司提供劳务并因此受伤，被告潘丰公司应承担相应的赔偿责任。因对赔偿事宜双方无法协商一致，原告为维护自身权益，诉至法院，请求判如所请。
被告潘丰公司辩称，事发前，被告的厂房因台风受损需修缮，故委托了小包工头进行为期两天的施工，小包工头称其找的原告等人均是从事建筑行业的。施工第一天，被告方的负责人至施工现场口头强调要做好安全措施，并在看到原告等施工人员站在放置卷扬机的楼板上时就叫他们停工，要求消除安全隐患后再继续施工。施工第二天开工前，被告方的负责人又反复要求现场施工人员安全第一，但在负责人有事离开现场后，原告又站立在架设卷扬机的楼板上，因卷扬机自重有170公斤�加上两人体重，直接造成楼板的断裂，致原告受伤。事故发生前，被告方的负责人与原告不认识，也不知道原告已经退休。结合原告的病史记录，原告还患有高血压史。原告已达退休年龄且隐瞒患有XXX疾病史参与具有危险性的高处作业，在施工过程中未戴安全帽、未系安全绳，未做好安全措施，造成了不应该的伤亡结果，应负事故全部责任。被告在事故发生后为原告垫付医疗费及给付现金共计26,001.13元，要求在本案中一并处理。被告对原告提供的鉴定结论有异议，要求重新鉴定，对原告主张的各项赔偿项目及金额持有异议，请求法院依法确认。
本院经审理认定双方当事人没有争议的事实如下：原告受被告潘丰公司雇佣至被告的厂房处进行施工。2016年1月19日上午7时30分许，原告等人在被告的厂房二楼铺设楼板时，因原告与案外人葛某某(音)所站立的楼板突�断裂，致原告受伤及案外人葛某某(音)死亡。原告受伤后在上海市浦东医院门诊及住院治疗、在复旦大学附属华山医院、上海市第九人民医院、上海市奉贤区南桥镇卫生服务中心光明分中心、上海市奉贤区中心医院门诊治疗。
另查明，原告在本案诉前调解阶段向本院提出申请，要求对其因本起事故造成的伤情进行司法鉴定，本院依法委托复旦大学上海医学院司法鉴定中心对原告的伤残及休息、营养、护理期限进行鉴定。2017年6月26日，该鉴定机构出具司法鉴定意见书，认定：“1、杨文龙因故致左下颌骨髁突骨折，断段分离移位，下颌骨体部轻微骨折等损伤，遗留轻度张口受限，构成XXX伤残。2、杨文龙伤后可予以休息180日、营养90日、护理90日。”原告为此支付鉴定费1,950元。原告为本次诉讼聘请律师，支付律师代理费5,000元。现因原、被告双方对赔偿事宜�商未果，原告诉至本院，请求判如所请。
审理中，被告潘丰公司提出在事故发生后为原告垫付了医疗费6,001.13元及给付了原告现金20,000元，并提供了录音录像资料及银联签购单予以证明。原告仅认可收到了被告方给付的现金10,000元及医疗费6,001.13元。对此，被告潘丰公司申请证人陈某某到庭作证，证人陈某某到庭陈述：其曾是被告处的兼职会计，原、被告就赔偿事宜进行协商时，其也全程在场。原告的儿子确认被告方于2016年1月26日给付了其10,000元，后被告方去医院结清了医疗费。原告出院后，被告方也去看望过两次，每次都给了原告5,000元，问原告是否知情，原告都称知道的。最后双方未谈成赔偿事宜。对于证人证言，原告确认与被告协商时，证人也在场，但当时谈的是赔偿事宜，没有说垫付的费用；被告则对证人陈述的内容均无异议。
以上事实，由当事人陈述、询问笔录、病史资料、医疗费发票、司法鉴定意见书、鉴定费发票、律师代理费发票、银联签购单等证据证实。
本院认为，雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。被侵权人对损害的发生也有过错的，可以减轻侵权人的责任。本案中，根据双方提交的证据材料，被告潘丰公司作为原告的雇佣方，应对原告在施工过程中遭受的损失承担赔偿责任。但结合上海市公安局浦东分局新场派出所对案外人徐建华、倪建平制作的询问笔录，原告事发时与案外人葛某某(音)站在卷扬机两侧进行施工，具有明显的危险性，原告缺乏相应的安全措施及必要的注意义务，对于事故的发生存在一定过错，应当适当减轻被告潘丰公司的赔偿责任，根据本案的具体情况，本院酌情认定由被告潘丰公司对原告各项合理损失承担85%的赔偿责任�审理中，被告潘丰公司对原告伤情的鉴定结论有异议要求重新鉴定，本院认为该鉴定结论系本院委托具备资质的鉴定机构作出，现无证据显示鉴定过程有不当之处，被告虽有异议但未提供足以推翻原鉴定结论的证据，故本院确认该鉴定结论可以作为本案定案依据，本院对被告的重新鉴定申请不予支持。关于被告潘丰公司的垫付情况，现原告认可收到现金10,000元及医疗费6,001.13元合计16,001.13元，本院予以确认。关于被告潘丰公司提出在原告出院在家期间给付的两笔现金合计10,000元，因被告未提供充分证据证实，且原告对此亦予以否认，本院无法在本案中予以确认，被告日后如有证据可另行处理。
关于原告的合理损失，本院确认如下：1、医疗费，扣除医保统筹支付12,555.27元及伙食费18元，原告自付998元、被告垫付6,001.13元，本院确认为6,999.13元。2、残疾赔偿�，主张按照城镇居民标准计算残疾赔偿金，被告无异议，本院予以照准，结合鉴定意见确定的伤残XXX及定残时间，原告主张103,845.60元，并无不当，本院予以确认。3、护理费，结合鉴定意见确定的期限90天，本院酌情确认4,050元。4、营养费，结合鉴定意见确定的期限90天，本院确认3,150元。5、误工费，原告虽已达退休年龄，但事故发生前尚有劳动能力并通过工作获取收入，其确因本起事故受伤导致在一定时间内丧失通过劳动获取收入的机会，结合鉴定意见确定的期限180天，原告主张按2,300元/月计算为13,800元，并无不当，本院予以确认。6、交通费，结合原告诊疗及鉴定情况，本院酌定为300元。7、鉴定费，根据鉴定意见书及鉴定费发票金额，本院确认为1,950元。8、精神损害抚慰金，根据侵权行为造成的损害后果，原告主张5,000元，并无不当，本院予以支持。9、律师费，�原告维权的合理支出，应予支持，本院根据本案的标的大小、案件难易程度，参照本市律师收费标准，酌情支持3,000元，该费用由被告全额赔偿。综上，原告的合理损失共计为142,094.73元，由被告承担85%的赔偿责任即121,230.52元(其中律师费3,000元全额赔偿)，扣除被告已为原告垫付的16,001.13元，被告尚需赔偿原告105,229.39元。依照《中华人民共和国侵权责任法》第十六条、第二十二条、第二十六条，《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条第一款的规定，判决如下：
被告上海潘丰机电设备有限公司于本判决生效之日起十日内赔偿原告杨文龙121,230.52元(已给付16,001.13元，尚需给付105,229.39元)。
负有金钱给付义务的当事人，如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第�百五十三条规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。
案件受理费3,534元(原告杨文龙已预交)，由原告杨文龙负担1,130元，由被告上海潘丰机电设备有限公司负担2,404元,被告上海潘丰机电设备有限公司负担之款于本判决生效之日起七日内向本院交纳。
如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于上海市第一中级人民法院。
审 判 长 郑卿杰
审 判 员 周 清
人民陪审员 顾玲玲
二〇一八年四月一日
书 记 员 邱 灵
附：相关法律条文
一、《中华人民共和国侵权责任法》
第十六条侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金。造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
第二十二条侵害他人人身权益，造成他人严重精神损害的，被侵权人可以请求精神损害赔偿。
第二十六条被侵权人对损害的发生也有过错的，可以减轻侵权人的责任。
二、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》
第十一条雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。
雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。
属于《工伤保险条例》调整的劳动关系和工伤保险范围的，不适用本条规定。
三、《中华人民共和国民事诉讼法》
第二百五十三条被执行人未按判决、裁定和其他法律文书指定的期间履行给付金钱义务的，应当加倍支付迟延履行期间的债务利息。被执行人未按判决、裁定和其他法律文书指定的期间履行其他义务的，应当支付迟延履行金。