宁夏回族自治区中卫市沙坡头区人民法院
民 事 判 决 书
（2015）沙民初字第1067号
原告候吉忠（曾用名侯吉忠），男，汉族，生于1958年10月15日，宁夏中卫市人，不识字，无业，住宁夏回族自治区中卫市沙坡头区。
委托代理人谢亚军，宁夏辅德（中卫）律师事务所律师，代理权限为特别授权。
被告中卫市林业生态建设局，住所地：宁夏回族自治区中卫市。
法定代表人孙发宁，系该局局长。
委托代理人吴晓霞，中卫市法律顾问室法律助理，代理权限为特别授权。
委托代理人陆秋韵，中卫市法律顾问室法律助理，代理权限为一般代理。
被告中卫市林业技术推广服务中心，住所地：宁夏回族自治区中卫市沙坡头区。
法定代表人杨利年，系该中心主任。
委托代理人李晓莉，系该中心工作人员，代理权限为特别授权。
原告候吉忠诉被告中卫市林业生态建设局（以下简称生态局）提供劳务者受害责任纠纷一案中，原告申请追加中卫市林业技术推广服务中心（以下简称林业推广中心）为本案共同被告获得准许。本院依法组成合议庭于2015年8月25日公开开庭进行了审理，原告候吉忠及其委托代理人谢亚军，被告生态局的委托代理人吴晓霞、陆秋韵，林业推广中心的委托代理人李晓莉均到庭参加了诉讼。生态局、林业推广中心在庭审过程中，申请对原告的伤残等级及误工期、营养期、护理期重新鉴定。本院鉴于原、被告双方无法达成委托鉴定机构的一致意见，故依法指定山西省太原人身伤害司法鉴定中心重新鉴定。本案现已审理终结。
原告诉称：2008年11月5日，原告与中卫市城市公用事业管理所签订劳动合同，原告担任值勤员，工作内容是负责香山公园内各种设施的维护。2011年10月31日合同期满后，原告与中卫市城市公用事业管理所续签了劳动合同，合同截至2014年12月31日。2012年8月30日，原告和中卫市城市公用事业管理所与生态局签订劳动合同变更协议书，用人单位由中卫市城市公用事业管理所变更为被告生态局，合同约定用工单位所承担的责任全部由林业推广中心承担。被告生态局在没有经过原告同意的情况下，将原告的劳动关系转让到林业推广中心。2013年9月15日，原告办理了退休手续。
2014年6月23日，原告在工作过程中，右手被剪草机剪伤，被立即送往中卫市人民医院治疗，随后又转宁夏武警总队医院治疗，被诊断为右手中环小指毁坏性完全离断，住院治疗共28天。共支出医药费27295.32元。在此期间及之后，生态局向原告支付30000元，并且由其工作人员李秀霞按月支付工资共计15400元。2015年4月3日，由银川市第一人民医院司法鉴定中心作出鉴定报告：原告伤残等级为七级，休息期为16周，营养期为8周，护理期为10周。
原告认为，被告生态局作为劳动合同相对人，而被告林业推广中心是实际的用工主体，故二被告应向原告承担连带责任。
现原告起诉，一、原告因此次受伤造成的各项损失共计189488.72元：1.医药费27295.32元（已付），2.误工费7000元（已付）=10周7天100元／天，3.护理费6847.4元=10周7天97.82元／天，4.残疾赔偿金174664元=21833元／年20年0.4，5.住院期间伙食补助费2800元=28天100元／天，6.营养费2800元=8周7天50元／天，7.交通费1064元，8.食宿费3013元，9.鉴定费1005元，以上费用共计226488.72元，其中，第1项费用已由二被告支付30000元，第2项费用已由二被告付清，下剩费用共计189488.72元由二被告向原告予以支付；二、本案诉讼费由二被告负担。
原告提供如下证据证明自己的主张。
第一组证据：《劳动合同》（原件）、续订劳动合同协议（复印件）、招收转入职工备案登记表（原件）、劳动合同变更协议书（原件）各1份，证明：2008年11月5日，原告与中卫市城市公用事业管理所签订《劳动合同》，原告担任值勤员，工作内容是负责香山公园内各种设施的维护。2011年10月31日合同期满后，原告与中卫市城市公用事业管理所续签了劳动合同，合同至2014年12月31日。2012年8月30日，原告、中卫市城市公用事业管理所与生态局签订了劳动合同变更协议书，用人单位由中卫市城市公用事业管理所变更为生态局，合同约定用工单位所承担的责任全部由生态局负担。
第二组证据：宁夏武警总队医院病案（原件）、出院通知书各1份（原件），证明原告于2014年6月23日受伤后被送往宁夏武警总队医院接受治疗，被诊断为右手中环小指完全离断的事实。
第三组证据：银川市第一人民医院司法鉴定中心司法鉴定意见书（原件）1份，证明2015年4月3日，银川市第一人民医院司法鉴定中心鉴定，原告伤残等级为七级，休息期16周、营养期8周、护理期10周的事实。
第四组证据：1.食宿费票据（原件）46张，证明原告在治疗期间食宿共支出3013元；2.交通费票据（原件）20张，证明原告在治疗期间产生交通费用1064元。
第五组证据：1.《证明》（原件）1份，证明候吉忠（身份证号642123195810151112）和侯吉忠（身份证号642123195810151112）是同一人的事实；2.鉴定费票据（原件）2张，证明原告支付鉴定费1005元的事实；3.户口本（原件）1份，证明原告为城镇户口的事实；4.《退休证明》（原件）1份，证明原告2013年9月30日退休，每月领取退休金2386.71元的事实。
被告生态局质证后认为：对原告出示第一组证据中的劳动合同无异议，对续订劳动合同协议、招收转入职工备案登记表与本案无关联性，不予质证，对劳动合同变更协议书真实性、合法性无异议，但对关联性有异议，该协议书盖章为林业推广中心，说明原告与林业推广中心存在劳务关系；对第二组证据无异议；对第三组证据有异议，在庭审前提交了重新鉴定申请书；对第四组证据中食宿费票据的真实性、合法性及关联性均有异议，不予认可；交通费票据中，从银川到中卫有7张的连号票据及手撕票不予认可；对第五组证据：1.《证明》1份无异议，2.鉴定费票据2张与本案无关，不予质证，3.户口本1份无异议，4.《退休证明》1份无异议。
被告推广中心的质证意见和生态局的质证意见一致，无补充。
被告生态局辩称：一、原告的用人单位为林业推广中心。原告原系中卫市城市公用事业管理所执勤员，于2012年8月30日与被告林业推广中心签订劳动合同变更协议书，因政府采购绿化园丁的需要，原用人单位将原告及原告的劳动资料移交给林业推广中心，林业推广中心为原告新的用人单位。2014年6月23日16时许，原告在红太阳广场工作，因磨割草机时，未等割草机机刃停止转动将手触碰机刃导致受伤，事故发生后原告立即被送往中卫市人民医院治疗。
二、原告因其过错导致受伤，应承担全部责任。原告的劳动资料自移交给林业推广中心以来，在高庙公园及红太阳广场从事绿化管理工作，使用割草机修剪草坪是其工作职责，原告对割草机的构造及安全使用理应熟知。事故发生时，原告因未等割草机机刃停止转动就进行维修，才导致事故的发生。虽原告受伤值得同情，但就事故责任而言，是原告的过错导致的，因此原告应当承担全部责任。
三、被告积极履行义务，并在合理的范围内给原告提供经济帮助。事故发生后，林业推广中心先后向原告支付了30000元医疗费用（原告的医疗费用为27295.32元），并每月按时足额支付原告劳务费2200元至2015年8月，合同期限至2014年12月31日。合同期满后，林业推广中心多支付原告劳务费15400元（2200元／月7个月=15400元）。生态局及林业推广中心在原告受伤后，积极履行自身义务，在合理合法的范围内给予了原告经济帮助，履行了用人单位的职责。
综上，被告生态局请求法院判决驳回原告的全部诉讼请求。
被告生态局提交如下证据证明自己的主张。
证据一：割草机照片（复印件）2份、草坪机说明书（原件）1份，证明：原告受伤系其自身过错导致的。被告向原告提供工作使用的割草机具备安全性能，如在工作时出现故障，则原告需关闭割草机，待机刃停止转动时才可进行查看维修。原告完全可以避免此次伤害的发生，但原告在机刃转动过程中进行操作，导致受伤，因此原告应对其受伤承担全部责任。
证据二：绿化园丁劳务费发放表（原件）14张，证明原告自与被告林业推广中心签订劳动合同后，因市政府采购绿化园丁需要，原告的原用人单位中卫市城市公用事业管理所将原告及原告的劳动资料移交给林业推广中心，林业推广中心为原告新的用人单位。林业推广中心按时足额支付原告工资，且在原告受伤后，林业推广中心也一直按月支付原告工资2200元至2015年8月。原、被告双方的合同期限至2014年12月31日，被告额外支付原告劳务费15400元（2200元／月7个月=15400元）的事实。
证据三：中卫市城市公用事业管理所政府采购绿化园丁信息移交表（原件）7张，证明原告自2012年8月30日由中卫市城市公用事业管理所移交被告林业推广中心管理，从事绿化管理工作。
原告对生态局提供的证据质证后认为：对证据一的真实性、合法性及关联性无异议，但对证明目的有异议，恰好证明二被告对原告如何正确使用割草机没有进行正确培训，将一本草坪机使用说明书给不识字的原告，没有作用；对证据二无异议；对证据三的真实性、合法性及关联性无异议，但对证明目的有异议，这份证据属于二被告的内部资料，原告对于生态局将用工主体转让给林业推广中心的事实并不知情。
被告林业推广中心对被告生态局出示的证据均无异议。
被告林业推广中心辩称：被告的辩称意见与生态局一致。在原告发生事故后，林业推广中心向原告支付了30000元医疗费用及劳务费15400元。事故发生前，林业推广中心的工作人员到市社保局询问原告是否退休，社保局当时表示原告未办理退休手续，原告说养老保险已经交了15年，不需要单位再给原告交养老保险了。后原告自己办理了退休手续，未告知林业推广中心，导致林业推广中心无法给原告办理工伤保险。另外，因原告自身的过程导致事故的发生，原告应当承担责任。如果判令被告承担责任，请求法庭从原告主张的合理损失中扣除被告多支付的医疗费和劳务费。
被告林业推广中心没有提供证据。
本院对原、被告双方提供证据认证如下：第一、二组证据系原件，与原告的诉称意见一致，二被告对上述证据的真实性没有异议，故本院予以采信；因二被告申请重新鉴定，故本院对第三组证据不予采信；第四组证据系原件，本院对该组证据所证明的费用合理裁定，故予以采信；第五组证据除鉴定费票据外，二被告对他其证据没有异议，本院予以采信。原告和被告林业推广中心对被告生态局提交证据的真实性没有异议，本院予以采信。山西省太原人身伤害司法鉴定中心作出的鉴定意见书，原告没有异议，二被告均对鉴定意见书没有异议，对原告另行增加的费用没有异议，本院予以采信。
根据原，被告陈述和采信的有效证据，查明如下事实：
候吉忠曾用名侯吉忠，中卫市非农业户口。2008年11月5日，原告候吉忠与中卫市城市公用事业管理所签订《劳动合同》，合同期限从2008年11月1日至2011年10月31日止，原告具体负责香山公园内各种设施的维护。2011年10月31日合同期满后，原告与中卫市城市公用事业管理所签订《续订劳动合同协议》，劳动合同续签至2014年12月31日。2012年8月30日，原告、中卫市城市公用事业管理所和生态局三方签订《劳动合同变更协议书》，用人单位由中卫市城市公用事业管理所变更为被告生态局，合同约定被告生态局按照原《劳动合同》约定的内容继续履行。中卫市城市公用事业管理所、原告及被告林业推广中心在上述协议书上签字、盖章，被告生态局没有签字盖章。2012年12月14日，被告生态局将原告的合同资料转交到被告林业推广中心。2013年9月15日，原告候吉忠办理了退休手续，于2013年9月30日退休，从2013年10月开始领取每月养老金2386.71元。
2014年6月23日，原告在工作过程中，右手被剪草机剪伤，被送往宁夏武警总队医院治疗，被诊断为右手中环小指毁坏性完全离断，住院治疗共28天，支出医疗费27295.32元。原告在银川住院期间，支出了相关的交通费和住宿费。在原告住院期间，林业推广中心向原告支付30000元医疗费，并且从2014年6月至2015年7月止，按月向原告支付了劳务费共计15400元。原告在二次鉴定期间支出交通费552元，支出住宿费189元，另支出二次鉴定检查费466.50元。山西省太原人身伤害司法鉴定中心出具的司法鉴定意见书认定：原告伤残等级为八级；误工期为120日，护理期为90日，营养期为60日。现原告要求二被告承担赔偿责任为由诉至本院。
本院认为：2012年8月30日，原告、中卫市城市公用事业管理所和生态局三方对《劳动合同变更协议书》的内容达成一致意见，且该协议书内容要求被告生态局作为原告的聘用单位继续履行合同的约定，本案原、被告双方均没有异议，但在随后签订该协议书时，被告生态局没有签字、盖章，仅有原告和中卫市城市公用事业管理所签字、盖章，因此，原告要求被告生态局承担其损失的诉讼请求，与事实不符，故本院不予支持。
被告林业推广中心在《劳动合同变更协议书》上盖章，其在庭审中也表达了愿意承担原告损失的意见，根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条“雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。”的规定，原告要求被告林业推广中心承担各项人身损失的诉讼请求，本院予以支持。另外，根据《中华人民共和国侵权责任法》第三十五条“个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。”的规定，原告作为长期从事绿化工作的人员，应当知晓剪草机的使用原理，在操作过程中，因其操作不慎造成手指受伤，应当依法承担相应的责任。
核定原告损失如下：原告第一次住院的医疗费及二次鉴定检查费合计27741.82元；本案经二次鉴定后，原告按照新的鉴定意见书增加了误工损失，共核计误工费12000元=120天100元／天；经二次鉴定后，原告按照新的鉴定意见书增加了护理损失，共核计护理费8803.80元=90天97.82元／天；经二次鉴定后，原告按照新的鉴定意见书增加了营养损失，共核计营养费3000元=60天50元／天；残疾赔偿金130998元=21833元／年20年0.3；住院期间伙食补助费2800元=28天100元／天；扣除原告为第一次鉴定而支出的交通费用后，酌定原告住院期间和二次鉴定支出的交通费为1476元；酌定原告住院期间和二次鉴定支出的食宿费为3202元；因原告按照二次鉴定结论主张的残疾赔偿金等损失，故对原告主张的第一次鉴定费诉讼请求，不予支持。
以上各项损失共计190021.62元，由被告林业推广中心承担其中的80%，即152017.30元，核减被告林业推广中心已付的医疗费30000元和另外支付的劳务费15400元，最终向原告赔偿106617.30元，另外的20%的损失，即38004.32元，由原告承担。
综上理由，依据《中华人民共和国民法通则》第一百三十一条，《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第一条、第二条、第十七条、第十九条、第二十条、第二十一条、第二十二条、第二十三条、第二十四条、第二十五条，《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款、第一百三十四条第一款之规定，判决如下：
一、被告中卫市林业技术推广服务中心于本判决生效之日起十日内向原告候吉忠（侯吉忠）支付各项损失106617.30元；
二、驳回原告候吉忠（侯吉忠）的其他诉讼请求。
如被告中卫市林业技术推广服务中心未按本判决指定的期间履行给付金钱义务的，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定加倍支付迟延履行期间的债务利息。
案件受理费1447元，由原告候吉忠（侯吉忠）负担633元，被告中卫市林业技术推广服务中心负担814元；二次鉴定费2500元，由原告候吉忠（侯吉忠）负担500元，被告中卫市林业技术推广服务中心负担2000元。
如不服本判决，可以在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人或诉讼代表人的人数提出副本，上诉于宁夏回族自治区中卫市中级人民法院。
审 判 长 靳 涛
人民陪审员 高 博
人民陪审员 赵建忠
二〇一六年一月八日
书 记 员 王 娜
附相关法律条文
《中华人民共和国民法通则》
第一百三十一条受害人对于损害的发生也有过错的，可以减轻侵害人的民事责任。
《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》
第一条因生命、健康、身体遭受侵害，赔偿权利人起诉请求赔偿义务人赔偿财产损失和精神损害的，人民法院应予受理。
本条所称“赔偿权利人”，是指因侵权行为或者其他致害原因直接遭受人身损害的受害人、依法由受害人承担扶养义务的被扶养人以及死亡受害人的近亲属。
本条所称“赔偿义务人”，是指因自己或者他人的侵权行为以及其他致害原因依法应当承担民事责任的自然人、法人或者其他组织。
第二条受害人对同一损害的发生或者扩大有故意、过失的，依照民法通则第一百三十一条的规定，可以减轻或者免除赔偿义务人的赔偿责任。但侵权人因故意或者重大过失致人损害，受害人只有一般过失的，不减轻赔偿义务人的赔偿责任。
适用民法通则第一百零六条第三款规定确定赔偿义务人的赔偿责任时，受害人有重大过失的，可以减轻赔偿义务人的赔偿责任。
第十七条受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。
受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿。
受害人死亡的，赔偿义务人除应当根据抢救治疗情况赔偿本条第一款规定的相关费用外，还应当赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用。
第十九条医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。赔偿义务人对治疗的必要性和合理性有异议的，应当承担相应的举证责任。
医疗费的赔偿数额，按照一审法庭辩论终结前实际发生的数额确定。器官功能恢复训练所必要的康复费、适当的整容费以及其他后续治疗费，赔偿权利人可以待实际发生后另行起诉。但根据医疗证明或者鉴定结论确定必然发生的费用，可以与已经发生的医疗费一并予以赔偿。
第二十条误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。
误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。
受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。
第二十一条护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。
护理人员有收入的，参照误工费的规定计算；护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一人，但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的，可以参照确定护理人员人数。
护理期限应计算至受害人恢复生活自理能力时止。受害人因残疾不能恢复生活自理能力的，可以根据其年龄、健康状况等因素确定合理的护理期限，但最长不超过二十年。
受害人定残后的护理，应当根据其护理依赖程度并结合配制残疾辅助器具的情况确定护理级别。
第二十二条交通费根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算。交通费应当以正式票据为凭；有关凭据应当与就医地点、时间、人数、次数相符合。
第二十三条住院伙食补助费可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。
受害人确有必要到外地治疗，因客观原因不能住院，受害人本人及其陪护人员实际发生的住宿费和伙食费，其合理部分应予赔偿。
第二十四条营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。
第二十五条残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。
受害人因伤致残但实际收入没有减少，或者伤残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业的，可以对残疾赔偿金作相应调整。
《中华人民共和国民事诉讼法》
第十四条人民检察院有权对民事诉讼实行法律监督。
第六十四条当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。
当事人及其诉讼代理人因客观原因不能自行收集的证据，或者人民法院认为审理案件需要的证据，人民法院应当调查收集。
人民法院应当按照法定程序，全面地、客观地审查核实证据。
第一百三十四条人民法院审理民事案件，除涉及国家秘密、个人隐私或者法律另有规定的以外，应当公开进行。
离婚案件，涉及商业秘密的案件，当事人申请不公开审理的，可以不公开审理。
第二百五十三条被执行人未按判决、裁定和其他法律文书指定的期间履行给付金钱义务的，应当加倍支付迟延履行期间的债务利息。被执行人未按判决、裁定和其他法律文书指定的期间履行其他义务的，应当支付迟延履行金。