甘肃省嘉峪关市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）甘02民终143号上诉人（原审原告）嘉峪关逢时建筑工程有限责任公司，住所地嘉峪关市嘉东工业园区。法定代表人姚喜珍，公司经理。委托代理人孙岩，嘉峪关同舟律师事务所律师。被上诉人（原审被告）贾荣。委托代理人张海年，甘肃河西律师事务所律师。上诉人嘉峪关逢时建筑工程有限责任公司（简称逢时建筑公司）因与被上诉人贾荣工伤保险待遇纠纷一案，不服嘉峪关市城区人民法院(2016)甘0271民初170号民事判决，向本院提起上诉，本院依法组成合议庭公开开庭进行了审理。上诉人逢时建筑公司委托代理人孙岩、被上诉人贾荣及其委托代理人张海年到庭参加诉讼。本案现已审理终结。原审审理查明：2014年6月8日，原告与被告贾荣签订劳动合同，原告招用被告贾荣从事硫化工作。2014年9月1日被告贾荣上班途中因交通事故受伤。2015年2月12日嘉峪关市人力资源和社会保障局认定被告因工受伤。2015年7月16日经嘉峪关市劳动能力鉴定委员会鉴定被告贾荣达到九级伤残。原告未为被告贾荣参加工伤保险，被告贾荣向嘉峪关市劳动人事争议仲裁委员会申请工伤保险待遇，2015年9月15日嘉峪关市劳动人事争议仲裁委员会作出嘉劳人仲案字（2015）第215号仲裁裁决：1、解除贾荣与逢时建筑公司之间的劳动关系；2、逢时建筑公司支付贾荣医疗费、住院伙食补助费、停工留薪期工资、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金共计160835.75元；3、驳回申请人贾荣的其他仲裁请求。另查明：2015年1月嘉峪关市城区人民法院审理贾荣起诉ＸＸ革、中国平安财产保险股份有限公司嘉峪关中心支公司机动车交通事故责任纠纷一案，2015年1月22日经调解，各方当事人达成如下协议：1、由中国平安财产保险股份有限公司嘉峪关中心支公司赔偿被告96000元（包括误工费、护理费、交通费、伤残赔偿金、被抚养人生活费、财产损失、精神损失费）；2、ＸＸ革（肇事司机）赔偿被告14000元（包括剩余医疗费、住院伙食补助费、营养费、鉴定费、二次手术费），上述1、2项均不包括保险公司和ＸＸ革已经支付的10000元医疗费。一审法院认为：被告贾荣因工受伤，应当依照《工伤保险条例》的规定享受工伤保险待遇。被告因工受伤进行治疗产生医疗费31115.75元，在机动车交通事故处理时已经赔付医疗费20000元，未得到赔付的医疗费为11115.75元应由原告承担。被告治疗工伤的伙食补助费1520元予以支持。关于被告的月平均工资问题，仲裁庭审时原告认可被告月平均工资为3900元，故予以确认。被告因工受伤至评定伤残等级时已超过11个月，根据《工伤保险条例》第三十三条规定，仲裁裁决确认被告停工留薪期工资42900元（3900元11个月）符合规定，予以确认。被告因工受伤被评定为伤残九级，根据《工伤保险条例》第三十七条及《甘肃省实施办法》第十八条规定，被告的一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金分别为35100元（3900元9月）。本案原、被告均对解除双方的劳动关系不持异议，故依法予以解除双方劳动关系。依据《工伤保险条例》第三十条、第三十三条第一、二款、第三十七条、《甘肃省实施办法》第十八条、《最高人民法院关于适用的解释》第九十条之规定，判决：1、解除原告逢时建筑公司与被告贾荣的劳动关系；2、原告逢时建筑公司于判决生效后30日内支付被告贾荣医疗费、伙食补助费、停工留薪期工资、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金共计160835.75元；3、驳回原告逢时建筑公司的其他诉讼请求。案件受理费10元，由原告逢时建筑公司承担。一审宣判后，原告逢时建筑公司不服，向本院提起上诉，请求依法改判上诉人向被上诉人支付各项工伤保险待遇赔偿款24242.59元。其理由为：被上诉人贾荣在与侵权人ＸＸ革、中国平安财产保险股份公司嘉峪关中心支公司机动车交通事故责任纠纷一案中，已获得医疗费、住院伙食补助费、误工费、残疾赔偿金等各项赔偿款，不应再在本案重复获得，且一审判决计算贾荣的医疗费金额有误。被上诉人月平均工资为3125.5元，一审判决认定月平均工资3900元有误，故请求对医疗费及贾荣的月平均工资重新核算。一审判决认定被上诉人贾荣停工留薪期11个月较长，按照被上诉人的伤情及《甘肃省工伤职工停工留薪期确认办法》规定，贾荣的停工留薪期为3个月。被上诉人辩称，贾荣认定为工伤后，其有权主张工伤保险待遇，已获得交通事故赔偿款与其享有工伤保险待遇适用不同法律法规，相互不折抵。在仲裁审理时，逢时建筑公司认可贾荣月平均工资为3900元，故仲裁裁决及一审判决均按月平均工资3900元确定工伤保险待遇金额。一审判决认定贾荣停工留薪期11个月，合理合法。故请求维持一审判决。二审经审理查明，贾荣起诉ＸＸ革、中国平安财产保险股份有限公司嘉峪关中心支公司机动车交通事故责任纠纷一案经嘉峪关市城区人民法院审理，于2015年1月22日调解结案，各方当事人达成赔偿协议，各项赔偿款已履行完毕。贾荣工伤治疗发生的医疗费总金额为31115.75元，已确定由中国平安财产保险股份有限公司嘉峪关中心支公司赔付10000元，交通事故肇事者ＸＸ革赔付10000元，余款11115.75元，由ＸＸ革与贾荣按主次责任分担，即贾荣自行承担的医疗费为3334.73元。贾荣发生的伙食补助费1480元已由ＸＸ革赔付。贾荣在逢时建筑公司工作时间为2014年6月至9月，领取四个月工资，根据逢时建筑公司2014年6月至9月工资统计表核算，贾荣四个月平均工资为3943元，故一审判决认定贾荣月平均工资3900元无误，且双方当事人均已认可，故予以确定。贾荣的伤情经酒钢医院诊断为“左锁骨骨折、闭合性颅脑损伤、脑挫裂伤、急性硬膜下血肿、颅骨骨折、颅底骨折、双下肺挫伤、双侧胸腔积液、双眼视神经挫伤、左耳神经性耳聋、乙型肝炎”，住院治疗37天，根据2016年《甘肃省工伤职工停工留薪期确认办法》的规定，停工留薪期一般不超过12个月，对于多部位或组织器官受到伤害的，以对应的各停工留薪期中最长的期限作为该工伤职工的停工留薪期，但各受损伤部位停工留薪期的时间不得累加。故按贾荣的伤情对应《甘肃省职工停工留薪期分类目录》的规定，确定其停工留薪期为6个月，据此停工留薪期工资为23400元。除以上事实外，二审查明的其他事实与一审一致，本院依法予以确认。本院认为,被上诉人贾荣在上班途中发生交通事故，经认定为因公受伤，依法应享受工伤保险待遇，上诉人逢时建筑公司未依法为贾荣办理工伤保险，根据法律规定，其应依法向贾荣支付各项工伤保险待遇。贾荣在机动车交通事故责任纠纷案件中尚未得到赔付的医疗费为3334.73元，应由逢时建筑公司承担。伙食补助费1480元已获得赔付，不应再在工伤保险待遇中重复赔偿。贾荣从实际侵权人及保险公司处获得赔付的误工费、残疾赔偿金属于侵权责任纠纷民事损害赔偿项目，与其依据《工伤保险条例》应享受的停工留薪期工资、一次性伤残补助金等工伤保险待遇属于不同法律关系，不存在重复赔偿的问题。上诉人该部分主张于法无据，不予支持。综上，一审判决认定事实基本清楚，但对部分赔偿项目认定不当，二审予以变更。依据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第（二）项之规定，判决如下：一、维持甘肃省嘉峪关市城区人民法院（2016）甘0271民初170号民事判决第一项、第三项；二、变更甘肃省嘉峪关市城区人民法院（2016）甘0271民初170号民事判决第二项为：嘉峪关逢时建筑工程有限责任公司赔付贾荣医疗费3334.73元、停工留薪期工资23400元及一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金各为35100元，合计132034.73元，于判决生效后30日内履行完毕。一审案件受理费10元、二审案件受理费10元，合计20元，由嘉峪关逢时建筑工程有限责任公司负担。本判决为终审判决。审 判 长  刘宏伟审 判 员  邢剑影代理审判员  吴 杰二〇一六年六月十四日书 记 员  王 坤