江苏省徐州市中级人民法院
民 事 裁 定 书
（2014）徐民终字第03574号
上诉人（原审原告）孙景海。
委托代理人孙晋伟，男，汉族。
委托代理人谢晓阳，江苏茂通律师事务所律师。
被上诉人（原审被告）徐州市旭东家具有限公司，住所地徐州市贾汪区大吴街道办事处韩元村。
法定代表人韩燕来，该公司经理。
被上诉人（原审被告）徐州森迈家具有限公司，住所地徐州市贾汪区大吴街道办事处蔡庄村。
法定代表人韩燕来，该公司经理。
以上二被上诉人的共同委托代理人耿文峰。
上诉人孙景海因与被上诉人徐州市旭东家具有限公司（以下简称旭东家具公司）、徐州森迈家具有限公司（以下简称森迈家具公司）工伤保险待遇纠纷一案，不服徐州市贾汪区人民法院（2014）贾吴民初字第0127号民事裁定，向本院提出上诉。本院于2014年9月25日立案受理后，依法组成合议庭，公开开庭审理了本案。上诉人孙景海的委托代理人孙晋伟、谢晓阳，被上诉人旭东家具公司、被上诉人森迈家具公司共同的委托代理人耿文峰到庭参加诉讼。本案现已审理终结。
一审经审理查明，2013年2月，孙景海到森迈家具公司上班，工种为平刨。2013年2月27日7时30分许，孙景海驾驶无号牌二轮摩托车沿310国道由东向西行驶至211KM＋124M处与卢建驾驶的鲁13／A72**号拖拉运输机发生交通事故，事故发生后，孙景海被送到徐州矿务集团第二医院住院治疗，被诊断为创伤性脑疝、颅底骨骨折伴脑脊液口鼻漏、枕骨骨折。后因病情需要转入徐州医学院附属医院等医院继续治疗，累计支出医疗费178951.49元。2013年5月27日，徐州市公安局贾汪区分局交通巡逻警察大队作出道路交通事故责任认定书，认定卢建负此事故的主要责任，孙景海负此事故的次要责任。2013年5月29日，孙景海向本院提起民事诉讼，要求卢建、中国人民保险股份有限公司徐州市贾汪支公司赔偿医疗费、误工费、护理费、住院伙食补助费、营养费、交通费、辅助器具费、残疾赔偿金、被扶养人生活费、精神损害抚慰金共计1010107.19元，在案件诉讼中，旭东家具公司为孙景海出具工资证明一份，其内容为“证明，孙景海2013年2月份在徐州市旭东家具有限公司工作。工作4.5天。日工资80元。共计360元。特此证明，徐州市旭东家具有限公司签章，2013年6月2日”。原审法院于2014年1月28日作出（2013）贾民初字第0637号民事判决书，认定孙景海为旭东家具公司职工，事故前日工资为80元，并判决中国人民保险股份有限公司徐州市贾汪支公司赔偿孙景海医疗费、误工费、护理费、住院伙食补助费、营养费、交通费、辅助器具费、残疾赔偿金、被扶养人生活费、精神损害抚慰金、鉴定费共计120000元，卢建赔偿孙景海医疗费、误工费、护理费、住院伙食补助费、营养费、交通费、辅助器具费、残疾赔偿金、被扶养人生活费、精神损害抚慰金、鉴定费共计537849.94元。根据孙景海的申请及其提交的交通事故责任认定书和工资证明，徐州市人力资源和社会保障局于2013年8月19日作出徐人社工认字（2013）第1267号认定工伤决定书，确定职工姓名为孙景海、用人单位为旭东家具公司，认定孙景海在2013年2月27日7时30分许发生的交通事故受到的伤害符合《工伤保险条例》第十四条第六项之规定，属于工伤认定范围，认定为工伤。孙景海认为徐州市人力资源和社会保障局作出的工伤决定书认定的用人单位与事实不符，于2013年11月28日向徐州市云龙区人民法院提起行政诉讼，要求撤销徐州市人力资源和社会保障局作出的工伤决定书，工伤决定书中用人单位应变更为森迈家具公司。徐州市云龙区人民法院审理认为旭东家具公司为孙景海出具工资证明中明确了双方的劳动关系，且孙景海未提供证据证明与森迈家具公司存在劳动关系，于2013年12月19日作出（2013）云行初字第0087号行政判决书，驳回了孙景海的诉讼请求。孙景海不服向徐州市中级人民法院提出上诉，在上诉案件审理过程中，孙景海申请撤回上诉，江苏省徐州市中级人民法院于2014年4月2日作出（2014）徐行终字第0030号行政裁定书，准许孙景海撤回上诉申请。根据孙景海申请，徐州市劳动能力鉴定委员会于2014年6月25日作出徐劳工鉴通（2014）第201405277号劳动能力鉴定结论通知书，其内容为旭东家具公司职工孙景海的工伤损失符合《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》（GB／T16180-2006）标准二级伤残，大部分护理依赖。之后该委员会又于2014年8月5日出具徐劳工复鉴通（2014）第084号劳动能力鉴定复核鉴定结论通知书，其内容为旭东家具公司职工孙景海的工伤符合《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》（GB／T16180-2006）标准二级伤残，大部分护理依赖，同时撤销徐劳工鉴通（2014）第201405277号鉴定结论。孙景海于2014年1月17日向徐州市贾汪区劳动人事争议仲裁委员会提出仲裁申请，要求旭东家具公司和森迈家具公司赔偿医疗费、住院伙食补助费、停工留薪期工资、护理费、残疾补助费、工伤津贴等费用，后因孙景海拒绝补正证据材料，徐州市贾汪区劳动人事争议仲裁委员会于2014年2月18日作出贾劳人仲不字（2014）第10号不予受理通知书，决定对孙景海的仲裁申请不予受理。孙景海对该不予受理通知书不服，遂诉至原审法院。
一审另查明，旭东家具公司成立于2006年10月27日，为自然人控股的有限公司，其股东为韩燕来、韩振祖，公司住所地为徐州市贾汪区大吴韩元村（206国道韩元段东侧）。森迈家具公司成立于2010年3月25日成立，为韩燕来一人控股的有限公司，其住所地为徐州市贾汪区大吴蔡庄村。
原审法院认为，当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明。没有证据或证据不足以证明当事人的事实主张的，由负有举证责任的当事人承担不利后果。本案中，孙景海事故发生后，旭东家具公司为了帮助孙景海进行民事赔偿诉讼，为孙景海出具了收入证明，但双方均确认孙景海系森迈家具公司的职工，在事故发生前从没有到旭东家具公司工作过，因此双方之间客观上不存在劳动合同关系，旭东家具公司不应对孙景海损失承担工伤赔偿责任。孙景海虽系森迈家具公司职工，双方客观上存在事实劳动关系，但孙景海发生事故受伤后，森迈家具公司没有进行申请工伤认定，而孙景海申请工伤认定的用人单位为旭东家具公司，而非为实际用人单位森迈家具公司，因此对于孙景海要求森迈家具公司承担工伤赔偿责任的主张，不予支持，其应在相关的工伤认定作出后再行主张。遂裁定：驳回孙景海的起诉。
上诉人孙景海不服上述民事裁定，向本院提起上诉称，1、上诉人的工伤已经徐州市人力资源和社会保障局2013第1267号工伤认定书确认，同时确认用工主体为被上诉人旭东家具公司，虽然上诉人曾提起行政诉讼，但最终法院驳回了上诉人的诉请，维持了工伤认定书。根据《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第九条的规定，原审法院不顾生效法律文书确定的事实认定被上诉人旭东公司不承担工伤赔偿责任是认定事实错误。如果原审法院认为生效法律文书确认的事实确有错误，可以中止案件审理，报上一级法院纠正错误后恢复本案的审理。2、根据上诉人向原审法院提供的被上诉人旭东家具公司、森迈家具公司的工商登记材料，2011年旭东家具公司全额并购了被上诉人森迈家具公司，因此两家公司人格混同，应当对上诉人的工伤赔偿承担连带责任。3、原审法院适用法律不当，本案是劳动争议案件，举证责任应当倒置，不适用民事诉讼法第六十四条、《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二条的规定，《工伤认定办法》第三条、第四条规定的是工伤发生后单位申报的时间及受理单位，与本案无关。综上，请二审法院撤销原裁定，指令原审法院重新审理。
二被上诉人共同答辩称，一审判定事实清楚，请驳回上诉人上诉请求，依法维持一审判决。
二审期间双方当事人均未提供新证据。
本院认为，在之前已经生效的工伤认定及民事诉讼中均已经认定上诉人孙景海与旭东公司之间存在劳动关系。且在工商局的资料中也显示森迈公司实际上已经由旭东公司并购。在二审期间，二被上诉人也认可上诉人系在旭东家具公司上班。因此，一审法院应当查实二被上诉人与上诉人之间的关系，并作出实体判决。原审法院直接裁定驳回上诉人的起诉不当，本院依法予以纠正。
综上，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第（二）项、最高人民法院《关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉若干问题的意见》第187条之规定，裁定如下：
一、撤销徐州市贾汪区人民法院（2014）贾吴民初字第0127号民事裁定；
二、指令徐州市贾汪区人民法院继续审理。
审 判 长 秦国渠
代理审判员 袁 菊
代理审判员 李 琳
二〇一四年十月二十二日
书 记 员 许 丽