广东省广州市黄埔区人民法院
民 事 判 决 书
（2016）粤0112民初3301号
原告：张波，住湖南省洪江市，现住广州市黄埔区。
被告：东莞市迪赛佰格皮具有限公司，住所地东莞市。
法定代表人：闵光普，该公司经理。
被告：浙江天猫网络有限公司，住所地杭州余杭区。
法定代表人：陆兆禧。
委托代理人：周佳佳、杨国波，广东君厚（黄埔）律师事务所律师。
原告张波诉被告东莞市迪赛佰格皮具有限公司（以下简称迪迪赛佰格）、浙江天猫网络有限公司（以下简称天猫公司）买卖合同纠纷一案，本院于2016年7月4日立案受理后，依法适用简易程序公开开庭进行了审理。原告张波、被告迪赛佰格法定代表人周光普、被告天猫公司的委托代理人周佳佳到庭参加诉讼。本案现已审理终结。
原告张波向本院提出诉讼请求：1.被告一退回购物款118元，并赔偿500元。被告二承担连带责任。2.本案全部诉讼费用由二被告负担。事实与理由：第一，原告于2016年6月28日在被告二经营的天猫网卖场上购买了由被告一生产的“迪赛柏某休闲复古帆布双肩包男韩版潮包学生书包运动包大容量背包”一个，总价118元。涉案产品的品名：双肩包；商标：迪赛柏某/DESIGNBAG;规格（CM）：36长*22底宽*50高；货号：DS3002;面料：帆布料；里料：涤棉；颜色：卡其色；产地：广东省广州市；等级：合格品；执行标准QB/T1333-2010;生产商：东莞市迪赛柏某皮具有限公司；产品条码：6938031691031。依照《产品质量法》第二条的规定，涉案产品在国内生产销售的行为应当符合《产品质量法》等法律、法规及产品质量安全标准。由于《标准护法》第六条规定，产品生产者应当依据其标注的执行标准组织产品的生产和检验。而依据《产品质量法》第二十六条第二款第三项规定（三）产品质量应当符合在产品或者其包装上标注采用的产品标准，符合以产品说明、实物样式等方式表明的质量状况。涉案产品标注为执行标准QB/T1333-2010所检验的合格品。然而根据标准6.5.1项b点明确规定，有害物质限量、标识、物理机械性能中如有一项不合格，即判该产品不合格。由于《产品质量法》第二十七条的规定，产品或者其包装上的标识必须真实，并符合下列要求：（三）根据产品的特点和使用要求，需要表明产品规格、等级、所含主要成分的名称和含量的，用中文相应予以标明；需要事先让消费者知晓的，应当在外包装上标明，或者预先向消费者提供有关资料。就涉案产品而言，其虽然标注了产品的面料为帆布料、里料为涤棉，但没有标注其织物的具体通用名称和织物的具体类别以及含量，甚至没有标注产品外包装上黑色的皮革类面料的成分。故涉案产品的标注既不符合法律的规定，也不符合标准的要求，显然应属于不符合产品所标注的合格的质量状况。
第二，涉案产品作为背包，根据标准4.5.1和4.5.2的明确规定，应当对产品进行负重测试，故应当明确其负重重量，避免因为称重而损坏。
第三，涉案产品未标注产品洗涤维护保养说明，其行为不符合标准QB/T1333-2010DI7.1.1项。
综上，原告认为，被告的虚假标注的行为已经构成《广东省实施消费者权益保护法办法》第十三条第三款所指的欺诈，故被告应某《消费者权益保护法》第五十五条承担赔偿责任。
被告迪赛佰格辩称，第一，涉案产品不存在既不符合法律规定也不符合标准要求的情况。《产品质量法》第二十七条第三项只是标明：根据产品的特点需要标明相关信息的，才应用中文予以标明。法律并未明文强制规定所有产品一定要标明产品规格、等级、所含主要成分的名称和含量，我方认为哪种产品需要标明什么信息，应该在按照《产品质量法》的前提下，根据QB/T1333-20107.2的标准去对相关信息进行标注，而根据QB/T1333-20107.2的标准：标签应包括：产品名称、产品标准号、规格（型号）、货号、主体材质（面料、里料）、合格（检验）标识等，故涉案产品标签已达到标准的要求。我方附件中已提供了委托第三方权威质检公司所出的质检报告，里面明确注明，我司产品各方面质量达标，包括标识标签。而对于原告所说的没有标明黑色皮革面料，我方按照QB/T1333-20104.4的标准，单一产品使用的某类面层材料超过产品使用面层材料总面的20%应标注，而涉案产品的产品表面黑色的皮革类面料的成分达不到必须标注的标准，因此是否标注并非强制要求。
第二，法律法规、质量标准并未要求背包标签上需明确其负重重量。关于负重测试的要求虽然在标准4.5.1和4.5.2明确规定，但这是作为测验背包质量的项目，涉案产品已经取得合格证，并通过权威质检公司的检验，可见质检报告。原告要求涉案产品需明确负重质量，没有相关的法律法规依据。QB/T1333-2010标准关于相关信息标注的项目内也没有要求产品需要标注负重重量。涉案产品已经按照《产品质量法》以及QB/T1333-20107.2的标准对相关信息进行标注，符合产品所标准的合格的质量状况。
第三，涉案产品虽未标注产品洗涤维护保养说明，但并不能证明产品不符合标准。根据标准7.1.1项要求，产品使用（维护保养）说明是在必要时才附在产品上。且涉案产品的面料和里料分别是帆布料和涤棉，这两种材质是许多包常用的材质，具有易洗易保养的特点，涉案产品在经过日常使用中通用的维护保养方法后也能正常使用，不需要像价值高昂的名牌皮包那样精细维护保养，市场上像这类不是直接接触皮肤的C类产品，不存在必要时附上产品使用（维护保养）说明的情况。且在我司提供的两家公司的帆布包标签上同样没有明确负重和标注保养说明，此两家公司系行业标杆。故我司的产品标签均已达到了标准的要求，并通过了国家权威机构的检验，不存在原告所说的虚假标注行为和欺诈行为。
被告天猫公司辩称，原告对我司的诉讼请求没有任何事实和法律依据，我司无需承担任何责任。第一，我司并非本案的适格主体。原告在本案中主张的诉讼标的为买卖合同法律关系，根据原告提供的订单信息可以证实本案买卖合同法律关系的主体是原告和某赛佰格，我司仅为双方的网络交易提供技术服务，我司既不承担发货义务也不收取原告支付的货款，不是本案中买卖合同关系的当事人，原告将我司列为被告，违反了合同相对性的基本法律原则，第二，原告诉请我司承担连带责任没有事实和法律依据。天猫入驻商家均具有营业执照，且在天猫商家店铺页面进行了对外公示，详细展示企业名称、住所地、登记机关、企业注册号、法定代表人等工商登记信息，上述信息任何注册会员均可查看到，如有纠纷，原告完全可以找到商家，我司仅是网络交易平台提供者。即使卖家存在违规销售行为，我司亦不应承担连带赔偿责任。首先，我司并不存在主观过错，用户注册成为会员时，我司已明确告知网店信息系用户自行发布，可能存在风险或瑕疵，事先提醒用户可能存在的交易风险，且要求用户在发布信息和交易时必须遵守法律法规，不得发布侵犯他人合法权益的商品信息，并设置了投诉平台等通道为用户维权提供途径。其次，我司尽到谨慎合理的注意义务，对商家入驻平台的主体资格进行审查，我司提供的证据材料足以表明迪赛佰格经工商部门核准注册成立，该司的名称、地址真实存在，联系方式也真实有效，原告在商家首页及订单详情中均可查看并下载卖家信息，进而向卖家主张权利，故我司已尽到法律规定的审查和披露义务，完全可以保障消费者有效、及时的维权，不应承担连带赔偿责任。
当事人围绕诉讼请求依法提交了证据，经庭审质证，本院认定事实如下：2016年6月28日，原告张波在被告天猫公司提供的网络交易平台上购买了由被告迪赛佰格生产销售的一个双肩包，总价118元（订单编号：2021483714774101，支付宝交易号：2016062821001001420293671134）。
另查，涉案产品标签并未标注其织物的具体通用名称和织物的具体类别以及含量、外包装上黑色皮革类面料的成分、负重重量以及产品洗涤维护保养说明。
被告迪赛佰格提供了江苏环谱检测技术服务有限公司作出的《检测报告》证明涉案产品同类产品检验合格。
上述事实，有原告提供的《销售产品页面》、《产品销售订单详情》、《产品实物图片》；被告提供的《交易订单基本信息》、《买家信息》、《卖家信息》、《会员信息》、《检测报告》等证据及双方当事人的陈述证实。
本院认为，原告为生活需要购买商品，其作为消费者的合法权益应受保护。
《中华人民共和国产品质量法》第二十七条第三项规定：“根据产品的特点和使用要求，需要标明产品规格、等级、所含主要成份的名称和含量的，用中文相应予以标明；需要事先让消费者知晓的，应当在外包装上标明，或者预先向消费者提供有关资料。”
原告以涉案产品的标注既不符合法律的规定，也不符合标准的要求，又未标注产品洗涤维护保养说明为由，主张涉案产品属于虚假标注，构成欺诈。因涉案产品为帆布背包，其标签上已经标明了产品规格、等级以及主要成分的名称和含量，没有证据表明涉案产品必须标明其织物的具体通用名称、具体类别以及含量，且涉案产品外包装上黑色的皮革类面料并不属于“所含主要成分”，故也不需要标明。涉案产品作为日常可使用的产品，并不属于高级奢侈品，故并未强制要求需标明其负重重量以及洗涤维护保养说明。且被告迪赛佰格提供了同类产品检测合格的检测报告，原告又未能提供相反证据予以反驳。因此，原告的主张依据不足。原告的诉讼请求，没有法律和事实依据，本院不予支持。
案件受理费应由原告承担。
综上所述，依照《中华人民共和国产品质量法》第二十六条、第二十七条的规定，判决如下：
驳回原告张波的诉讼请求。
案件受理费25元，由原告张波负担。
如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于广东省广州市中级人民法院。
审判员 陈颂敏
二〇一六年十月八日
书记员 陈冠成
附一：本裁判主要法律条文
《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
《中华人民共和国劳动合同法》第八十七条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
《企业职工带薪年休假实施办法》第十条用人单位经职工同意不安排年休假或者安排职工年休假天数少于应休年休假天数，应当在本年度内对职工应休未休年休假天数，按照其日工资收入的300%支付未休年休假工资报酬，其中包含用人单位支付职工正常工作期间的工资收入。
用人单位安排职工休年休假，但是职工因本人原因且书面提出不休年休假的，用人单位可以只支付其正常工作期间的工资收入。
《企业职工带薪年休假实施办法》第十一条计算未休年休假工资报酬的日工资收入按照职工本人的月工资除以月计薪天数（21.75天）进行折算。
前款所称月工资是指职工在用人单位支付其未休年休假工资报酬前12个月剔除加班工资后的月平均工资。在本用人单位工作时间不满12个月的，按实际月份计算月平均工资。
职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。实行计件工资、提成工资或者其他绩效工资制的职工，日工资收入的计发办法按照本条第一款、第二款的规定执行。
《企业职工带薪年休假实施办法》第十二条用人单位与职工解除或者终止劳动合同时，当年度未安排职工休满应休年休假的，应当按照职工当年已工作时间折算应休未休年休假天数并支付未休年休假工资报酬，但折算后不足1整天的部分不支付未休年休假工资报酬。
前款规定的折算方法为：（当年度在本单位已过日历天数÷365天）×职工本人全年应当享受的年休假天数-当年度已安排年休假天数。
用人单位当年已安排职工年休假的，多于折算应休年休假的天数不再扣回。
附二：申请执行的期限
《中华人民共和国民事诉讼法》第二百三十九条申请执行的期间为二年。申请执行时效的中止、中断，适用法律有关诉讼时效中止、中断的规定。
前款规定的期限，从法律文书规定履行期间的最后一日起计算；法律文书规定分期履行的，从规定的每次履行期间的最后一日起计算。在本判决生效后，一方当事人未按判决履行义务，对方当事人可以在上述期限内向法院申请执行，逾期申请的，法院将不予受理。