福建省福州市中级人民法院民 事 判 决 书（2015）榕民终字第5714号上诉人（原审被告）闽清盛源新能源科技有限公司白中分公司，住所地福建省福州市闽清县白中镇田中村大王潭。负责人钱华，总经理。委托代理人郭学金、姚兴禄，福建学金律师事务所律师。被上诉人（原审原告）吴训枝，男，1988年2月27日出生，汉族，住福建省闽清县，现住闽清县。委托代理人王坪，福建融成律师事务所律师。委托代理人林伟斌，福建融成律师事务所实习律师。上诉人闽清盛源新能源科技有限公司白中分公司（以下简称“闽清盛源白中分公司”）因与被上诉人吴训枝提供劳务者受害责任纠纷一案，不服福建省闽清县人民法院（2015）梅民初字第454号民事判决，向本院提起上诉。本院依法组成合议庭审理了本案，现已审理终结。原审法院查明，2013年5月，被告闽清盛源白中分公司雇佣原告与张永广进行电焊等工作。2013年5月9日，原告与张永广在焊油管作业时，火花溅到地板上的油桶，引起油桶爆炸，将原告和张永广从高处震落到燃烧的油桶内。事故发生后，原告被送往福建医科大学附属协和医院治疗，经诊断为：多处爆震复合烧伤30%Ⅲ度5%；高处坠落伤；右股骨骨折（粉碎性）；双眼烧伤；多处皮肤软组织挫裂伤；贫血；低蛋白血症；吸入性损伤（中度）；肺栓塞（可疑）；右股骨骨折术后切口感染；肝功能异常；心肌酶异常；××症，随后原告分别在福州第一医院住院、福建医科大学附属协和医院继续住院治疗，直至同年10月9日出院，共住院153天，花医疗费354200元。2013年7月6日原告购买轮椅一台，花费430元。2014年9月6日、10月20日，原告在闽清县白中清云大药房购买西药花费1129元。2014年11月17日至2014年11月18日，原告在福建医科大学附属协和医院进行右股骨髁上粉碎性骨折外固定取出术，花医疗费1657.9元。另外，原告在住院期间以外产生的多次门诊费用为892.03元、1112.77元，合计2004.8元。2015年6月19日，福建晟蓝司法鉴定所作出鉴定意见：1.原告吴训枝因烧伤致全身多处爆震复合烧伤30%（Ⅲ度5%），现遗留体表皮肤瘢痕面积占体表总面积的20%以上（28%以下），评定为道路交通事故八级伤残；2.原告吴训枝因烧伤致全身多处爆震复合烧伤30%（Ⅲ度5%），现遗留面部细小瘢痕面积累计达30cm2以上，评定为道路交通事故九级伤残；3.原告吴训枝因坠落致右股骨骨折（粉碎性），先后行内固定、外固定术后，遗留右膝关节强直、僵硬，评定为道路交通事故九级伤残；4.原告吴训枝的护理期为556日；5.原告吴训枝的后期治疗费预估约为人民币150000元。原告申请鉴定花费2400元。事故发生后，被告向原告支付医疗费354200元、康复费用20000元。另查明，2012年2月2日，程文龙、张仙珠同意原告入赘为子，2012年7月2日，原告与程文龙、张仙珠的婚生女程清清登记结婚，婚后于2013年2月19日生育一女程沁瑶。原审法院认为：被告闽清盛源白中分公司经工商部门核准登记，有自己的名称、负责人、场所、经营范围，属于合法成立其他组织，根据《中华人民共和国民事诉讼法》第四十八条“公民、法人和其他组织可以作为民事诉讼的当事人”以及《最高人民法院关于适用的解释》第五十二条“民事诉讼法第四十八条规定的其他组织是指合法成立，有一定的组织机构和财产，但又不具备法人资格的组织，包括：……（五）依法成立并领取营业执照的法人的分支机构；……”之规定，因此，被告闽清盛源白中分公司可以作为民事诉讼的当事人，能够以自己的名义独立行使诉讼权利，履行诉讼义务。本案中，原告在为被告车间进行电焊工作时受伤，被告认为车间油管电焊工作是由张永广承揽加工，原告系受张永广雇佣，但未提供相关证据予以证明，故对被告的辩解不予认可。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》的规定，雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。本案原告吴训枝在从事雇佣活动中受伤，故被告闽清盛源白中分公司作为雇主应承担赔偿责任。原告吴训枝在进行电焊作业时未对周边工作环境进行排险，并采取有效的安全防护措施，致使电焊火花溅到地板上的油桶引起油桶爆炸，其自身存在一定过错，应自行承担相应责任。因此，综合考虑本案当事人的具体情况，原审法院酌定本案原告自行承担30%责任，被告闽清盛源白中分公司承担70%的赔偿责任。根据《关于适用＜中华人民共和国民事诉讼法＞若干问题的意见》的规定，公民的经常居住地是指公民离开住所地至起诉时已连续居住一年以上的地方，但公民住院就医的地方除外。本案中原告吴训枝于2012年2月2日签下招赘约书入赘程文龙、张仙珠家为子，入赘后原告吴训枝居住、生活、工作在闽清县白中镇田中村田中22号，有原告提供的闽清县白中镇田中村民委员会证明予以证明，故原告主张赔偿标准按城镇标准计算，予以支持。根据《中华人民共和国侵权责任法》第十六条、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》规定的赔偿项目及金额计算，依据原告的诉讼请求和原审法院认定的事实，本事故中原告损失的具体项目及金额分析、认定如下：1.医疗费354200元、1657.9元、2004.8元、1129元，合计358991.7元（被告已支付的354200元，原告在本次诉讼中没有主张）；2.护理费，根据居民服务行业标准，原告住院154天，住院期间的护理费为16670.82元（39512元/年÷365×154天），经鉴定原告的护理期为556天，故出院后的护理费为60188.14元（39512元/年÷365×556天），合计76858.96元，对原告主张超出部分不予支持；3.住院伙食补助费，参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准30元/天计算，采纳4620元（30元/天×154天）；4.营养费，根据原告的伤残情况及医疗机构的意见，酌情采纳5000元；5.交通住宿费，原告未提供相应的发票，但结合原告的伤情确需支出一定的交通费用，酌情采2000元；6.精神抚慰金25000元，予以采纳；7.残疾赔偿金，根据原告的伤残等级，采纳209551.52元【30816.4元/年×20年×（30%+2%+2%）】；8.误工费，原告主张误工费按260元/天计算，由于原告并未长期受雇于被告闽清盛源白中分公司，且原告未提供最近三年的平均收入，故按城镇居民标准39512元/年计算，由于福建八闽司法鉴定中心于2013年10月14日已经对原告作出伤残鉴定意见，故原告误工天数自受伤之日起至定残前一日共计158天，故误工费为17103.82元（39512元/年÷365×158天）；9.被扶养人生活费，原告2013年2月19日生育婚生女程沁瑶，事发时刚出生不满三个月，故被抚养人生活费为61483.66元【20092.7元/年×18÷2×（30%+2%+2%）】；10.后期治疗费150000元，予以采纳；11.鉴定费2400元，予以采纳。综上，扣除精神抚慰金后原告的损失共计人民币888009.66元。原告吴训枝需自行承担266402.9元（888009.66元×0.3）。事故发生后，被告闽清盛源白中分公司支付原告医疗费354200元，康复费用20000元，故被告闽清盛源白中分公司还应赔偿272406.76元（888009.66元×0.7+25000元-354200元-20000元）。依照《中华人民共和国侵权责任法》第十六条、第二十六条、第三十五条，《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条、第十七条、第十八条、第十九条、第二十条、第二十一条、第二十二条、第二十三条、第二十四条、第二十五条、第二十八条，《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》第十条、第十一条，《中华人民共和国民事诉讼法》第四十八条，《最高人民法院关于适用的解释》第五十二条，《最高人民法院关于适用＜中华人民共和国民事诉讼法＞若干问题的意见》第5条，《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二条之规定，判决：一、被告闽清盛源新能源科技有限公司白中分公司在判决生效之日起十日内一次性赔偿原告吴训枝人民币272406.76元；二、驳回原告吴训枝的其他诉讼请求。如果未按判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费人民币11607元，由原告吴训枝负担7638元，由被告闽清盛源新能源科技有限公司白中分公司负担3969元。一审宣判后，原审被告闽清盛源新能源科技有限公司白中分公司不服，向本院提起上诉。上诉人闽清盛源新能源科技有限公司白中分公司上诉称：一、原审判决程序严重违法。上诉人不具备独立法人资格，原审认定上诉人为适格被告主体，明显违法。上诉人电焊工作交由张永广承揽加工，上诉人与张永广之间才存在雇佣关系，一审不予追加张永广为本案当事人，导致事实认定错误。二、上诉人与被上诉人之间不存在雇佣关系，本案电焊工作完全符合承揽加工的基本法律特征，即使上诉人有过错，也仅是选任过失，仅需承担相应的过失责任，一审认定上诉人与被上诉人属于雇佣关系不符合事实，错误分配了举证责任。三、被上诉人烧伤事故的发生，系张永广及被上诉人操作不当，未尽到审慎注意义务导致，被上诉人自身存在过错，应承担过错责任。四、上诉人在被上诉人治疗期间已支付被上诉人374500元医疗和康复费用，已足额承担了选任过失应承担的赔偿责任，现上诉人已无任何资产，没有赔偿能力。综上，请求二审法院依法改判确认上诉人与被上诉人之间系加工承揽合同关系，上诉人只承担定作人的法律责任，或将本案发回重审。被上诉人吴训枝答辩称：一、原审法院适用程序正确，判定由上诉人承担赔偿责任，符合法律规定。上诉人系经工商部门核准登记，有自己的名称、责任人、场所、经营范围、属于合法成立其他组织，系本案适格主体。二、上诉人与被上诉人之间存在雇佣关系，被上诉人在上诉人处上班时发生人身损害，上诉人作为雇主应承担赔偿责任。三、根据本案事故发生的原因，原审法院已综合各方情况，进行了责任比例分配。四、上诉人在诉讼过程中尚具备偿债能力，若目前上诉人主张无偿债能力，明显系上诉人恶意转移财产。综上，请二审法院驳回上诉人的上诉，维持原判。经审理查明，双方当事人在一审诉讼过程中提供的证据已随一审案卷移送本院。二审诉讼过程中，双方当事人均未向本院提交新证据。根据本案现有证据，原审查明的基本事实清楚，本院予以确认。本院认为，《中华人民共和国民事诉讼法》第四十八条第一款规定：“公民、法人和其他组织可以作为民事诉讼的当事人。”《最高人民法院关于适用的解释》第五十二条规定：“民事诉讼法第四十八条规定的其他组织是指合法成立，有一定的组织机构和财产，但又不具备法人资格的组织，包括：……（五）依法成立并领取营业执照的法人的分支机构；……。”本案上诉人有自己的名称、负责人、营业场所、经营范围，属于合法成立的其他组织。原审法院认定上诉人可作为本案当事人，并无不当。本案中，被上诉人在上诉人车间进行电焊工作时受伤，因上诉人未提供相关证据证明该电焊工作系由张永广承揽加工，被上诉人受张永广雇佣，故原审法院对上诉人关于其与被上诉人间不存在雇佣关系的抗辩不予采纳，举证责任分配正确，并无不当。原审法院综合考虑被上诉人自身过错，酌定被上诉人自行承担30%责任，上诉人承担70%的赔偿责任，并无不当。故上诉人上诉理由不成立，原审判决认定事实清楚，适用法律正确，应予维持。综上，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第（一）项之规定，判决如下：驳回上诉，维持原判。本案一审案件受理费按照一审判决执行；二审案件受理费11607元，由上诉人闽清盛源新能源科技有限公司白中分公司负担。本判决为终审判决。审 判 长  林哲森代理审判员  马 青代理审判员  陈碧珍二〇一六年二月二十二日书 记 员  林 舒