沈阳市皇姑区人民法院
民 事 判 决 书
（2014）皇民一初字第642号
原告都新弟。
委托代理人林浩，系辽宁万嘉律师事务所律师。
委托代理人陈凤，系辽宁万嘉律师事务所律师。
被告孙桐礼。
被告于春。
被告中华联合财产保险股份有限公司沈阳中心支公司，住所地沈阳市沈河区惠工街124号（中韩大厦12层）。
负责人郑民，系该公司总经理。
委托代理人冯济明。
原告都新弟诉被告孙桐礼、于春、中华联合财产保险股份有限公司沈阳中心支公司机动车交通事故责任纠纷一案，本院于2014年3月17日立案受理后，依法由审判员谭艳艳独任审判，公开开庭进行了审理。原告都新弟委托代理人陈凤、被告于春、被告中华联合财产保险股份有限公司沈阳中心支公司委托代理人冯济明到庭参加诉讼。被告孙桐礼经本院传票传唤，无正当理由，未到庭参加诉讼。本案现已审理终结。
原告都新弟诉称，2013年6月18日10时58分，被告于春驾驶辽AEN5**与原告相撞，致原告受伤。经沈阳市公安局交通警察支队皇姑区大队认定于春负全部责任，原告无责任。要求被告赔偿原告医疗费26622.35元、误工费13653元、护理费7830元、伙食补助费2600元、营养费2600元、伤残鉴定费880元、伤残赔偿金34834.5元、精神抚慰金5000元，交通费500元，由被告承担本案诉讼费。
被告孙桐礼未答辩。
被告于春辩称，肇事属实，肇事时是职务行为，车辆所有人是孙桐礼，我是孙桐礼雇用的司机。肇事车辆在保险公司投保了交强险及商业三者险30万元，含不计免赔。事发后，我给原告垫付2000元住院押金，要求保险公司予以返还。
被告中华联合财产保险股份有限公司沈阳中心支公司辩称，肇事车辆在保险公司投保了交强险及商业三者险30万元，含不计免赔，事故发生在保险期间内。原告已到退休年龄，误工费我公司不同意赔付。护理费主张过高，同意按居民服务行业标准支付。伙食补助费只同意承担住院期间的，按每天50元计算。营养费需提供相关医嘱，医嘱需有流食或半流食记载。鉴定费属于间接损失，不同意承担。伤残赔偿金按法律规定给予赔偿。精神抚慰金与交通费主张过高。诉讼费不同意承担。
经审理查明，2013年6月18日10时58分，在沈阳市皇姑区鸭绿江北街6号，被告于春驾驶雇主被告孙桐礼所有的辽AEN5**号机动车与行人原告都新弟发生交通事故，致原告受伤。事故经沈阳市公安局交通警察支队皇姑区大队认定于春负全部责任，都新弟无责任。事发后，原告被120送至中国医科大学附属第四医院住院治疗52天，诊断为，寰枢椎半脱位、腰1椎体压缩性骨折、胸12椎体骨折、头外伤等，住院期间为二级护理。原告因治疗发生医疗费17467.45元，其中被告于春垫付2000元，原告自行垫付15467.45元。辽AEN5**机动车系被告孙桐礼所有，被告于春系孙桐礼雇佣司机，肇事系职务行为，肇事车在被告保险公司投保了交强险及商业三者险30万元，含不计免赔。本次事故发生在保险期间内。
原告伤情经沈阳市公安局交通警察支队皇姑区大队委托，由沈阳医学院法医司法鉴定所于2014年1月8日作出鉴定意见书，内容为，“都新弟胸腰椎骨折的伤残程度为十级。”原告支出鉴定费880元。原告系沈阳市城镇户口。因赔偿事宜原告诉讼来院。
上述事实，有双方当事人陈述、原告方提供的交通事故责任认定书、车辆登记信息表、住院病案、医疗费票据、司法鉴定书及鉴定费票据、户口本复印件，被告于春提供的住院押金凭证等证据在卷，经庭审质证、认证，本院予以确认。
本院认为，公民的合法权益受法律保护。被告于春驾驶雇主被告孙桐礼实际所有的机动车将原告撞伤，并造成原告十级伤残，已经侵害了原告的身体健康权。依据我国相关法律规定，雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任，故本案被告孙桐礼作为雇主应当对原告因此次事故所遭受的经济损失进行赔偿。但因肇事车辆已向被告保险公司投保了交强险与商业三者险，为方便受害人诉讼，被告保险公司应按照保险合同在保险限额内予以赔付，超出保险限额部分应由被告孙桐礼承担赔偿责任；不属于保险理赔范围的部分，也应由被告孙桐礼承担赔偿责任。
医疗费部分，原告因本次交通事故治疗所发生的医疗费用17467.45元，与实际病情相符，有票据可查，属合理必需的费用，本院予以认定，应当由被告保险公司予以赔偿，被告于春垫付的医疗费2000元，应当由被告保险公司予以返还。原告提供的辽宁中医药大学附属医院的住院医疗费收据，无病志相佐证，不能证明与本次交通事故有关，故本院不予支持。
住院伙食补助费部分，按照辽宁省国家机关出差人员伙食补助标准日50元计算，结合实际住院天数52天，计算为2600元，由被告保险公司予以赔偿。
营养费部分，因无医嘱，故本院不予支持。
误工费损失，原告已65周岁，达到法定退休年龄，其主张“在一公司打扫卫生做饭，月工资2000元”，无证据支持，本院不予采信。
护理费部分，因原告提供的护理费损失证明不完善，故按照辽宁省上一年度居民服务业日收入标准90.47元，参照护理级别二级及护理天数52天计算，故其护理费损失应为4704.44元（90.47元×1人×52日），由被告保险公司予以赔偿。
交通费部分，原告未能提供票据主张数额过高，本院根据实际情况酌定为200元，由被告保险公司予以赔偿。
残疾赔偿金部分，应按照辽宁省上一年度城镇居民人均可支配收入标准23223元计算，根据原告十级伤残的等级，及其至评残日已满65周岁的情况，故其残疾赔偿金应为23223元×10%×（20年-5年）=34834.5元，由被告保险公司予以赔偿。
伤残鉴定相关费用880元，为原告进行鉴定实际支出，本院予以支持，由被告保险公司予以赔偿。
精神损害抚慰金部分，因原告身体构成十级伤残，对其精神造成损害，应当予以赔偿，本院酌定为4000元，由被告保险公司予以赔偿。
综上所述，根据最高人民法院《关于民事诉讼证据的若干规定》第二条，《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十四条，《中华人民共和国侵权责任法》第二条、第三条、第十六条、第二十二条，《中华人民共和国道路交通安全法》第七十六条，最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条、第十七条、第十八条、第十九条、第二十一条、第二十二条、第二十三条、第二十四条、第二十五条及《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》第八条之规定，判决如下：
一、被告中华联合财产保险股份有限公司沈阳中心支公司赔偿原告都新弟医疗费15467.45元；
二、被告中华联合财产保险股份有限公司沈阳中心支公司赔偿原告都新弟住院伙食补助费2600元；
三、被告中华联合财产保险股份有限公司沈阳中心支公司赔偿原告都新弟护理费4704.44元；
四、被告中华联合财产保险股份有限公司沈阳中心支公司赔偿原告都新弟残疾赔偿金34834.5元；
五、被告中华联合财产保险股份有限公司沈阳中心支公司赔偿原告都新弟伤残鉴定费880元；
六、被告中华联合财产保险股份有限公司沈阳中心支公司赔偿原告都新弟精神抚慰金4000元；
七、被告中华联合财产保险股份有限公司沈阳中心支公司赔偿原告都新弟交通费200元；
八、被告中华联合财产保险股份有限公司沈阳中心支公司返还被告于春垫付医疗费2000元；
上述款项，于本判决生效后十日内执行，如逾期，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。
九、驳回原告其他诉讼请求。
案件受理费810元，由被告孙桐礼承担。
如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于辽宁省沈阳市中级人民法院。
审判员 谭艳艳
二〇一四年六月四日
书记员 杨春艳
本案判决相关的法律依据
《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》
第二条当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明。
没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的由负有举证责任的当事人承担不利后果。
《中华人民共和国民事诉讼法》
第一百四十四条被告经传票传唤，无正当理由拒不到庭的，或者未经法庭许可中途退庭的，可以缺席判决。
《中华人民共和国侵权责任法》
第二条侵害民事权益，应当依照本法承担侵权责任。
本法所称民事权益，包括生命权、健康权、姓名权、名誉权、荣誉权、肖像权、隐私权、婚姻自主权、监护权、所有权、用益物权、担保物权、著作权、专利权、商标专用权、发现权、股权、继承权等人身、财产权益。
第三条被侵权人有权请求侵权人承担侵权责任。
第十六条侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金。造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
第二十二条侵害他人人身权益，造成他人严重精神损害的，被侵权人可以请求精神损害赔偿。
《中华人民共和国道路交通安全法》
第七十六条机动车发生交通事故造成人身伤亡、财产损失的，由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿。超过责任限额的部分，按照下列方式承担赔偿责任：
（一）机动车之间发生交通事故的，由有过错的一放承担责任；双方都有过错的，按照各自过错的比例分担责任。
（二）机动车与非机动车驾驶人、行人之间发生交通事故的，由机动车一方承担责任；但是，有证据证明非机动车驾驶人、行人违反道路交通安全法律、法规，机动车驾驶人已经采取必要处置措施的，减轻机动车一方的责任。
交通事故的损失是由非机动车驾驶人、行人故意造成的，机动车一方不承担责任。
最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》
第九条雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任；雇员因故意或者重大过失致人损害的，应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的，可以向雇员追偿。
前款所称”从事雇佣活动”，是指从事雇主授权或者指示范围内的生产经营活动或者其他劳务活动。雇员的行为超出授权范围，但其表现形式是履行职务或者与履行职务有内在联系的，应当认定为”从事雇佣活动”。
第十七条受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。
受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿。
受害人死亡的，赔偿义务人除应当根据抢救治疗情况赔偿本条第一款规定的相关费用外，还应当赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用。
第十八条受害人或者死者近亲属遭受精神损害，赔偿权利人向人民法院请求赔偿精神损害抚慰金的，适用《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》予以确定。
精神损害抚慰金的请求权，不得让与或者继承。但赔偿义务人已经以书面方式承诺给予金钱赔偿，或者赔偿权利人已经向人民法院起诉的除外。
第十九条医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。赔偿义务人对治疗的必要性和合理性有异议的，应当承担相应的举证责任。
医疗费的赔偿数额，按照一审法庭辩论终结前实际发生的数额确定。器官功能恢复训练所必要的康复费、适当的整容费以及其他后续治疗费，赔偿权利人可以待实际发生后另行起诉。但根据医疗证明或者鉴定结论确定必然发生的费用，可以与已经发生的医疗费一并予以赔偿。
第二十一条护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。
护理人员有收入的，参照误工费的规定计算；护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一人，但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的，可以参照确定护理人员人数。
护理期限应计算至受害人恢复生活自理能力时止。受害人因残疾不能恢复生活自理能力的，可以根据其年龄、健康状况等因素确定合理的护理期限，但最长不超过二十年。
受害人定残后的护理，应当根据其护理依赖程度并结合配制残疾辅助器具的情况确定护理级别。
第二十二条交通费根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算。交通费应当以正式票据为凭；有关凭据应当与就医地点、时间、人数、次数相符合。
第二十三条住院伙食补助费可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。
受害人确有必要到外地治疗，因客观原因不能住院，受害人本人及其陪护人员实际发生的住宿费和伙食费，其合理部分应予赔偿。
第二十四条营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。
第二十五条残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。
受害人因伤致残但实际收入没有减少，或者伤残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业的，可以对残疾赔偿金作相应调整。
《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》
第八条因侵权致人精神损害，但未造成严重后果，受害人请求赔偿精神损害的，一般不予支持，人民法院可以根据情形判令侵权人停止侵害、恢复名誉、消除影响、赔礼道歉。
因侵权致人精神损害，造成严重后果的，人民法院除判令侵权人承担停止侵害、恢复名誉、消除影响、赔礼道歉等民事责任外，可以根据受害人一方的请求判令其赔偿相应的精神损害抚慰金。