安徽省桐城市人民法院
民 事 判 决 书
（2014）桐民一初字第02422号
原告：罗永知。
委托代理人：王树声，安徽文都律师事务所律师。
被告：桐城市建筑安装工程总公司。
法定代表人：叶辉，总经理。
委托代理人：孙江涛，安徽文都律师事务所律师。
被告：江小建。
被告：储甲意。
原告罗永知诉被告桐城市建筑安装工程总公司、江小建、储甲意提供劳务者受害责任纠纷一案，本院于2014年11月17日立案受理后，依法组成合议庭，于2015年1月30日公开开庭进行了审理。原告罗永知及其委托代理人王树声、被告桐城市建筑安装工程总公司的委托代理人孙江涛、被告储甲意到庭参加诉讼。被告江小建经本院传票传唤，无正当理由未到庭参加诉讼。本案现已审理终结。
原告罗永知诉称：2014年7月31日，原告罗永知经被告储甲意邀请，在被告桐城市建筑安装工程总公司承建、被告江小建任项目经理的工地做外墙装修工作时，因外墙脚手架木板腐烂，原告从四层楼高处跌下受伤。事故发生后，被告江小建将原告送往桐城市人民医院治疗。经诊断，原告的伤情为：1、胸部闭合性损伤；2、右胸9-12肋骨骨折；3、肺挫伤；4、软组织多发性损伤。2014年8月22日原告出院后，就所受损伤与三被告协商未果，故诉请至法院，要求判决三被告赔偿原告各项损失合计15000元。后变更为83555.40元。
被告桐城市建筑安装工程总公司辩称，原告不能证明自己是在我公司工地受伤。原告系桐城市业仁建筑安装工程有限公司在职员工，与我公司之间不存在劳务关系，我公司不承担赔偿责任。被告储甲意是负责外墙粉刷的，我公司根据工程量与他结算工程款，外墙粉刷人员由他自行安排，劳务工资由他发放，所有安全事故由他承担责任。被告江小建是我公司员工。即使法院认定原告受雇于被告储甲意，我公司在本案中无过错，被告储甲意对其自行招用的人员承担全部责任。原告未提供证据证明其受伤是由于脚手架腐烂造成的，原告诉求无证据证明，请求法院驳回原告的诉求。
被告江小建未予答辩。
被告储甲意辩称：1、原告与我都在被告桐城市建筑安装工程总公司工地做工。事故当天，我与原告一起做了一上午工，下午3点多出事的。我们站在脚手架上粉墙，架子腐烂了，我们一起从脚手架上掉下来，我也受伤了，被告江小建将我们送到医院抢救治疗，支付了医疗费。2、被告江小建是被告桐城市建筑安装工程总公司的项目经理，我是通过其他人介绍接到这个外墙粉刷工程的。被告江小建没有向我要资质证明，我们没有签订书面合同，仅口头约定按工程量结算工程款。现在工程做完了，还有部分工程款未结算。3、原告是我找来和我一起粉墙的。我和原告长期合作，谁接到事情都会找对方帮忙做，一般按照200元／天结算劳务费。4、我和原告都是做工的，我没有过错，我不承担赔偿责任。
经审理查明，被告桐城市建筑安装工程总公司承建了桐城市经济开发区和平东路安徽南皓实业有限公司新建区、B区楼工程项目。被告江小建任该工程项目经理。被告储甲意经被告江小建同意承包了该工程的外墙粉刷事务，双方未签订书面的承包合同，仅口头约定：按照工程量结算工程款，所有外墙粉刷人员的组织、安全及劳务费用均由被告储甲意承担。2014年7月31日上午原告罗永知受被告储甲意邀约，到被告承建的工地从事外墙粉刷劳务，双方口头约定劳务报酬按200元／天计算。当日下午，原告罗永知与被告储甲意在进行外墙粉刷时，由于脚手架断裂，二人同时从脚手架上摔下受伤。原告受伤后被送往桐城市人民医院住院治疗，至2014年8月22日出院，医疗费用全部由被告江小建支付。经诊断原告罗永知的伤情为：1、胸部闭合性损伤；2、右胸9-11肋骨骨折；3、肺挫伤；4、软组织多发性损伤。出院医嘱：加强营养，建议休息叁月等。2014年11月17日原告诉至法院要求三被告赔偿其各项损失合计1.5万元。后经原告申请，本院委托安徽永正司法鉴定所对原告的伤情等进行鉴定。2014年12月19日安徽永正司法鉴定所作出鉴定意见书，认为：原告的伤残等级为X（十）级，休息期为120日、营养期为45日、护理期为22日。2014年12月26日，原告罗永知变更诉讼请求，要求三被告赔偿其护理费2237.40元（101.7元／天×22天）、营养费900元（20元／天×45天）、住院伙食补助费690元（30元／天×23天）、误工费24000元（200元／天×120天）、残疾赔偿金46228元（23114元／年×2年）、交通费300元、精神抚慰金8000元、鉴定费1200元，合计83555.40元。
经本院核定，原告因此事故遭受的各项损失为护理费2234.54元（101.57元／天×22天）、营养费900元（20元／天×45天）、住院伙食补助费460元（20元／天×23天）、误工费14688元（122.40元／天×120天）、残疾赔偿金46228元（23114元／年×2年）、交通费300元、精神抚慰金6000元、鉴定费1200元，合计72010.54元。
上述事实，有当事人的陈述、原被告身份证、户口簿复印件、被告营业执照、组织机构代码、桐城市人民医院门诊病历、诊断证明、出院记录、住院医药费收据、事故现场照片、安徽永正司法鉴定所司法鉴定意见书等证据在卷佐证，并经庭审质证，足以认定。
本院认为：本案争议的焦点：1、原告罗永知是否在被告桐城市建筑安装工程总公司承建的工地受伤；2、原告罗永知与各被告之间是否是雇佣关系；3、各被告是否承担赔偿责任；4、原告诉求是否合理合法。
1、原告罗永知在被告桐城市建筑安装工程总公司承建的工地进行外墙粉刷时，因脚手架断裂摔下受伤的事实，与被告储甲意当庭陈述相互印证，本院予以认定。故对于原告罗永知在被告桐城市建筑安装工程总公司承建的工地受伤的事实，本院予以认定。
2、对于原告罗永知与各被告之间的关系如何认定问题：原告罗永知受被告储甲意邀约到被告工地进行外墙粉刷事务，双方约定由被告储甲意按照200元／天支付原告劳务报酬，故原告罗永知与被告储甲意之间系雇佣关系。被告储甲意虽然未与被告桐城市建筑安装工程总公司之间签订书面的承包合同，但双方按照工程量结算工程款，并且被告储甲意承担外墙粉刷人员的组织、安全以及劳务费用的支出。故被告储甲意与被告桐城市建筑安装工程总公司之间系实际承包关系。被告江小建系被告桐城市建筑安装工程总公司的员工，不是本案的诉讼主体，对于原告罗永知的损害不承担赔偿责任。被告储甲意当庭陈述其无任何相应的资质和安全生产条件，在承包外墙粉刷业务时，被告桐城市建筑安装工程总公司亦未要求其提供任何资质证明，对于该事实，被告桐城市建筑安装工程总公司当庭亦未提出反驳，本院予以认定。
3、根据最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条规定：雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。由于原告罗永知与被告储甲意之间系雇佣关系，被告储甲意应当对原告罗永知的损害承担赔偿责任，故对被告储甲意当庭辩称其与原告之间不是雇佣关系，不承担赔偿责任的抗辩意见，本院不予支持。国务院《建设工程安全生产管理条例》第二十条规定：施工单位从事建设工程的新建、扩建、改建和拆除等活动，应当具备国家规定的注册资本、专业技术人员、技术装备和安全生产等条件，依法取得相应等级的资质证书，并在其资质等级许可的范围内承揽工程。第二十四条规定：建设工程实行施工总承包的，由总承包单位对施工现场的安全生产付总责。总承包单位依法将建设工程分包给其他单位的，总承包单位和分包单位对分包工程的安全生产承担连带责任。同时，最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条规定：雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。被告储甲意当庭陈述，其不具备任何资质。被告桐城市建筑安装工程总公司将外墙粉刷业务交付被告储甲意承包时，亦未要求其提供任何相应的资质，故被告桐城市建筑安装工程总公司应当对原告罗永知的损失承担连带赔偿责任。对被告桐城市建筑安装工程总公司辩称其不承担赔偿责任的抗辩意见，本院不予支持。《中华人民共和国侵权责任法》第三十五条规定：提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。各被告均未提供证据证明原告在该损害中有过错，故各被告应当对原告罗永知的全部损失承担赔偿责任。对于被告桐城市建筑安装工程总公司辩称原告罗永知系桐城市业仁建筑安装工程有限公司员工，不应当再向他人提供劳务的抗辩意见，不能改变原告实际为被告储甲意提供劳务的事实，故对于该抗辩意见，本院不予支持。
4、原告罗永知的损伤程度已经桐城市人民医院诊断及安徽永正司法鉴定所鉴定，各被告均未提出异议，本院予以认定。对于原告诉求的护理费、营养费、残疾赔偿金均不超出法定标准，本院予以支持。对于原告诉求的住院伙食补助费标准应当按照20元／天计算。对于原告诉求的误工费标准，根据同行业标准应当按照122.40元／天计算。对于原告诉求的交通费300元，根据原告的伤情、医嘱和就诊实际所需花费，本院予以支持。对于原告诉求的精神抚慰金依据原告的伤残等级，可酌定为6000元。对于原告诉求的鉴定费1200元，为原告实际支出，本院予以支持。为保护当事人的合法权益，依据《中华人民共和国侵权责任法》第十六条、第二十二条、第三十五条、最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条、第十七条、第十八条、第二十条、第二十一条、第二十二条、第二十三条、第二十四条、第二十五条，《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十四条之规定，判决如下：
一、被告储甲意一次性赔偿原告罗永知各项损失72010.54元，于本判决生效后十日内一次性付清；被告桐城市建筑安装工程总公司承担连带赔偿责任。
如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当按照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十四条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。
二、驳回原告罗永知其他诉讼请求。
案件受理费1889元，由原告罗永知负担261元，由被告储甲意和被告桐城市建筑安装工程总公司共同负担1628元。
如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于安徽省安庆市中级人民法院。
审 判 长 王文忠
审 判 员 周玲菊
人民陪审员 胡 亮
二〇一五年二月二十六日
书 记 员 张 丽
附相关法条：
《中华人民共和国侵权责任法》
第十六条侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金。造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
第二十二条侵害他人人身权益，造成他人严重精神损害的，被侵权人可以请求精神损害赔偿。
第三十五条个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。
《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》
第十一条雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。
雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。
属于《工伤保险条例》调整的劳动关系和工伤保险范围的，不适用本条规定。
第十七条受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。
受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿。
受害人死亡的，赔偿义务人除应当根据抢救治疗情况赔偿本条第一款规定的相关费用外，还应当赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用。
第十八条受害人或者死者近亲属遭受精神损害，赔偿权利人向人民法院请求赔偿精神损害抚慰金的，适用《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》予以确定。
精神损害抚慰金的请求权，不得让与或者继承。但赔偿义务人已经以书面方式承诺给予金钱赔偿，或者赔偿权利人已经向人民法院起诉的除外。
第二十条误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。
误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。
受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。
第二十一条护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。
护理人员有收入的，参照误工费的规定计算；护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一人，但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的，可以参照确定护理人员人数。
护理期限应计算至受害人恢复生活自理能力时止。受害人因残疾不能恢复生活自理能力的，可以根据其年龄、健康状况等因素确定合理的护理期限，但最长不超过二十年。
受害人定残后的护理，应当根据其护理依赖程度并结合配制残疾辅助器具的情况确定护理级别。
第二十二条交通费根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算。交通费应当以正式票据为凭；有关凭据应当与就医地点、时间、人数、次数相符合。
第二十三条住院伙食补助费可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。
受害人确有必要到外地治疗，因客观原因不能住院，受害人本人及其陪护人员实际发生的住宿费和伙食费，其合理部分应予赔偿。
第二十四条营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。
第二十五条残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。
受害人因伤致残但实际收入没有减少，或者伤残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业的，可以对残疾赔偿金作相应调整。
《中华人民共和国民事诉讼法》
第一百四十四条被告经传票传唤，无正当理由拒不到庭的，或者未经法庭许可中途退庭的，可以缺席判决。