广西壮族自治区北流市人民法院
民 事 判 决 书
（2015）北民初字第1546号
原告韦某，男，1974年6月22日出生，瑶族，住所地广西凌云县，
委托代理人韦某，男，1958年8月9日出生，瑶族，住所地广西凌云县。
委托代理人那家法，广西澄碧律师事务所律师。
被告赵某，男，1963年7月4日出生，汉族，住所地广西北流市，
委托代理人李廷复，广西顺通律师事务所律师。
委托代理人胡朝汉，男，1949年10月5日出生，汉族，住所地广西北流市。
被告赵子某，男，成年，汉族，住所地广西北流市。
原告韦某诉被告赵某、赵子某提供劳务者受害责任纠纷一案，本院于2015年7月13日立案受理后，依法组成由代理审判员黄娜担任审判长，与人民陪审员黄文伟、姚琼芬参加的合议庭，于2015年9月2日公开开庭进行审理。原告韦某及其委托代理人韦某、那家法，被告赵某的委托代理人李廷复、胡朝汉到庭参加诉讼，被告赵子某经本院传票传唤无正当理由拒不到庭参加诉讼。本院依法缺席进行了审理。本案现已审理终结。
原告诉称，原告韦某于2015年3月21日到被告赵某经营场所在北流市民××字××第八水泥厂厂区内的木材加工厂做工。2015年4月8日晚19时许，原告韦某在工作时被刨木机割伤右手，随后被被告赵子某及工友等送到北流市人民医院住院治疗，入院诊断为右手掌部毁损伤。2015年5月2日，原告出院，住院治疗25天，原告住院期间由原告妻子护理。原告出院后经右江司法鉴定中心对原告的伤情作出司法鉴定，评定原告构成七级伤残。原告住院期间的医疗费，被告赵某已结清。原告因本案造成损失有：残疾赔偿金54328元，误工费1673元，住院伙食补助费2500元，护理费1673元，住院费3960元，车费2640元，伤残鉴定费及伤残诊查费844.9元，共计损失67618.9元，现请求法院判令被告连带赔偿67618.9元给原告韦某。
原告为证明其主张在举证期限内提供的证据有：
1、身份证复印件1页，证明原告的诉讼主体资格适格；
2、医院住院病历复印件2页，证明原告做工受伤住院的事实；
3、司法鉴定意见书复印件1份，证明原告韦某因本案事故构成七级伤残；
4、收费发票复印件1份，证明原告已交的鉴定费用和伤残诊查费为844.9元的事实；
5、电脑咨询单复印件，证明被告的诉讼主体资格适格；
6、证明材料及证明人身份证复印件，证明原告在被告木材加工厂做工及受伤的事实；
7、交通费发票复印件三份，证明原告从凌云县到北流市人民法院每人每次的交通费用情况。
被告赵某答辩称，被告赵某于2015年3月31日经北流市工商行政管理局批准在北流市民××字××第八水泥厂开设的木材加工厂。2015年4月2日，卢志贵到被告开设的木材加工厂洽谈承揽木材加工事宜，双方洽谈内容是：被告赵某提供厂房场地、木材原料生产及加工木材产品机械设备。卢志贵承包把木刨成家具使用面板成品的任务，并言明保证质量安全施工。承包价被告验收后按每立方米成品的板按190元计算给包工头。双方同意并约定承包方卢志贵在第8号机加工木材工作，工人由承包方自行组织，工资由卢志贵支配。被告赵某是定作人，卢志贵是承揽人，卢志贵支付的是工作成果而非单纯的提供劳动。双方之间形成的是承揽合同关系，不是雇佣合同。卢志贵是韦某姐夫，其伤前是卢志贵雇佣来厂，被告赵某毫无知情，从来不相识，被告赵某与原告韦某无雇佣关系，被告赵某每月支付加工木材产品劳动报酬都是卢志贵负责领取的，怎样支配由包工头卢志贵决定，与被告赵某无关系，赵某不是本案适格诉讼主体。对原告韦某提出伤残等级有异议，并要求重新鉴定，以重新鉴定伤残等级为准。原告韦某受伤是自身过错造成的，被告不应承担本案民事赔偿责任。被告赵某开设木材加工厂，历来均是下午18时下班，而原告是在2015年4月8日下午19时受伤，下班后发生操作事故受伤的，被告没有安排原告韦某上班，完全是自己好奇违规操作机器造成的。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十条“承揽人在完成工作过程中，对第三人造成损害或者自身损害的，定作人不承担赔偿责任”的规定，被告赵某与卢志贵之间形成是承揽合同关系，卢志贵与其雇工之间形成是雇佣关系，本案原告受伤是其过错行为造成的，请求法院依法判决驳回原告的诉讼请求。
被告赵某为证明其辩解在举证期限内提供的证据有：
1、营业执照、木材经营（加工）许可证复印件2页，证明被告赵某经营木材合法事实；
2、包工头卢志贵从2015年4月至6月底领取加工报酬情况复印件3页，证明被告与包工头卢志贵是承揽关系，与原告无存在雇佣关系。
被告赵子某没有提供书面答辩意见。
被告赵子某在举证期限内没有提供证据。
经庭审质证，到庭被告赵某对原告提供的证据1、2、5无异议，对证据3有异议，认为原告评定伤残已经过期，鉴定结论有异议，证据4的真实性无异议，但认为与本案无关，证据6真实性有异议，证据7真实性无异议，但认为原告提供的交通费发票与被告无关。原告对被告赵某提供的证据1、2的真实性无异议，但认为证明作用有异议，认为原、被告之间存在雇佣关系。
经法庭质证，本院审核认为，原告提供的证据1、2、5，被告赵某没有异议，本院予以确认。原告提供的证据3、4、7，被告赵某虽有异议，但没有提供证据加以反驳，根据《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第七十条“一方当事人提出的下列证据，对方当事人提出异议但没有足以反驳的相反证据的，人民法院应当确认其证明力”的规定，本院对原告提供的证据3、4、5的证明效力予以确认。原告提供证据6，被告赵某有异议，因证人不出庭作证，不接受当事人质询，对其真实性难以确认，对其证明效力不予确认。被告赵某提供的证据1、2，原告没有异议，本院予以确认。
根据上述采信的证据及庭审笔录，本院确认本案的法律事实如下，2015年3月21日，原告韦某经其本村人介绍到被告赵某开办的北流市赵伯顺木材加工厂工作，负责刨木,原告韦某只提供劳务领取报酬,被告赵某提供厂房场地及机械。2015年4月8日晚19时许，原告韦某在工作过程中被刨木机割伤右手，事故发生后，原告韦某由被告赵子某及工友送到北流市人民医院住院治疗，入院时经医院诊断为：右手掌部毁损伤，至2015年5月2日出院，住院23天，共用去医疗费14539.66元，上述医疗费被告赵某已付清。出院后医嘱：1、建议加强患肢功能锻炼，注意休息，适当加强营养；2、如有疼痛等不适，请及时回医院就诊。原告住院期间由其妻子梁冬梅护理。2015年5月11日,原告韦某向右江司法鉴定中心申请伤残评定,右江司法鉴定中心经评定作出[2015]临鉴字第127号伤残评定书,认定韦某的伤残等级为七级。
另查明，北流市赵伯顺木材加工厂系个体工商户，经营场所北流市民××字××第八水泥厂区内，经营者赵某，经营范围：旋切单板、家具、锯材、原木加工及销售。赵某经营木材加工厂是经北流市工商行政管理局批准领取营业执照。
参照《广西壮族自治区二0一五年度道路交通事故人身损害赔偿项目计算标准进行计算》，原告因本案事故造成损失有：医疗费14539.66元(被告赵某已付清),住院伙食补助费2300元(住院23天,每天按100元计算),误工费1705.91元(住院误工23天,每天按农村劳动力标准74.17元计算),护理费1705.91元(住院23天,每天按1人护理计算,每人每天按农村劳动力标准74.17元计算),残疾赔偿金60520元（赔偿20年，每年按7565元，七级伤残按40%计算），交通费195元（按交通费发票），鉴定费及检查费844.9元（有发票为凭），上述损失合计81811.38元，被告赵某已支付14539.66元,尚欠67271.72元。
本院根据原、被告双方的诉辩意见，归纳本案争议焦点：1、被告赵某作为本案诉讼主体是否适格；2、原告韦某与被告赵某、赵子某之间是什么样法律关系；3、原告韦某主张的损失是否符合法律规定，被告应否赔偿原告主张的损失。
本院认为，关于赵某作为本案诉讼被告是否适格问题。根据庭审查明的事实，赵某在北流市民××字××第八水泥厂区内开办北流市赵伯顺木材加工厂，并经北流市工商行政管理局批准领取个体工商户营业执照，在工商行政管理核准范围内从事经营活动，并招聘部分工人从事加工、销售，赵某符合用工主体，其作为本案诉讼被告是符合法律规定的，被告赵某抗辩其是不适格被告，理由不成立，依法不予采纳。
关于原告韦某与被告赵某、赵子某之间是什么样法律关系问题。原告主张是雇佣关系，被告赵某主张原告与卢志贵存在承揽法律关系,与被告赵某不存在任何关系。根据庭审查明的事实，原告韦某经人介绍到被告赵某开办的北流市赵伯顺木材加工厂工作，韦某提供的劳动力，领取是劳动报酬，韦某工作场所及一切工具及原材料均是由被告赵某提供，受赵某管理和支配，符合雇佣关系法律特征，原告主张原告韦某与被告赵某之间存在雇佣关系，证据充分，理由成立，本院依法应予采信。被告抗辩，韦某与赵某之间不存在雇佣关系，与卢志贵之间存在承揽关系，证据不充分,理由不成立，本院依法不予采纳。
关于原告主张的损失是否符合法律规定，被告赵某、赵子某应否赔偿原告主张的损失。原告主张的误工费、护理费、住院伙食补助费、残疾赔偿金，到庭被告赵某没有异议，本院予以确认。原告主张的交通费2640元是否符合法律规定，根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十二条“交通费根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算。交通费应当以正式票据为凭”的规定，原告主张使用交通费2640元，仅提供交通费发票3张，合计金额195元，应以原告提供的交通费发票为准，对原告没有提供交通费的部分，因被告赵某不认可，本院依法不予确认。原告主张鉴定费及检查费，有鉴定费发票及检查费发票据，本院予以确认。原告主张的住宿费，因原告没有提供证据，被告不承认，本院依法不予确认。原告韦某在被告赵某经营的北流市赵伯顺木材加工厂工作中受伤，根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条“雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任”，被告赵某作为雇主，应当对原告的损失依法应当承担民事赔偿责任。原告受伤所使用医疗费，被告赵某已支付，原告也没有主张，本院不作处理。原告请求被告赵某赔偿误工费、护理费、住院伙食补助费、残疾赔偿金、交通费、伤残鉴定费及诊查费，事实清楚，证据充分，理由成立，本院依法应予支持。原告请求被告赵某赔偿住宿费，因原告没有提供证据，理由不成立，本院依法不予支持。原告韦某与被告赵子某之间既不存在雇佣关系，也不存在承揽关系，原告韦某请求被告赵子某赔偿损失，因缺乏事实依据和法律依据，本院依法不予支持。被告赵某抗辩其依法不应由其承担民事责任，应由卢志国承担本案民事赔偿责任，并要求原告返还已支付医疗费14539.66元，经本院查无实据，依法不予采信。
综合上述，依照《中华人民共和国民法通则》第一百零六条第二款、第一百一十九条，《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条、第十七条、第二十条、第二十一条、第二十二条、第二十三条、第二十五条，《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条、第一百四十四条，《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二条之规定，判决如下：
一、被告赵某应当赔偿误工费、护理费、住院伙食补助费、残疾赔偿金、交通费、伤残鉴定费及诊查费共计67271.72元给原告韦某；
二、驳回原告韦某的其他诉讼请求。
案件受理费1490元，由被告赵某负担。
上述判决的债务，义务人应于本案判决生效后十日内履行完毕。逾期则应依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。权利人可在本案生效判决规定的履行期限最后一日起两年内，向本院申请强制执行。
如不服本判决，可以在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于玉林市中级人民法院；于上诉期限届满后七日内预交上诉案件受理费（开户行：农行广西玉林分行营业部，户名：玉林市财政局，账号：20×××77）；逾期不交也未提出免交、缓交申请的，则按自动撤回上诉处理。
审 判 长 黄 娜
人民陪审员 黄文伟
人民陪审员 姚琼芬
二〇一五年十月二十二日
书 记 员 何 尘