广东省东莞市第一人民法院
民 事 判 决 书
（2015）东一法寮民一初字第788号
原告东莞市车主帮网络科技有限公司，住所地：广东省东莞市。
法定代表人钟军。
被告周梁轩，男，汉族，住广东省东莞市，身份证号码：×××5639。
原告东莞市车主帮网络科技有限公司（以下简称“车主帮公司”）诉被告周梁轩劳动争议纠纷一案，本院于2015年8月25日立案受理后，依法由代理审判员孟翯适用简易程序于2015年9月18日公开开庭进行了审理。原告法定代表人钟军，被告本人周梁轩到庭参加诉讼。本案现已审理终结。
原告诉称，周梁轩于2015年4月22日入职原告处，应在2015年5月21日前与公司签订劳动合同，但被告弄虚作假的行为被公司发现后，便以在外跑业务为由，故意不与公司签订劳动合同，原告公司与其他员工有签订劳动合同。原告公司在核对被告报销时发现被告连续弄虚作假，因此作出了通报并通知被告，不再进行报销油费。原告财务人员及副总经理因本案分别到劳动局三次，产生了1000元的误工费用。仲裁裁决认定有误，原告为维护自身合法权益，诉至法院请求判令：1、仲裁裁决原告支付被告两倍工资1316元条款无效；2、仲裁裁决原告支付被告油费1200元无效；3、被告退还已经支付被告原告的2015年4月22日至2015年5月20日的油费2152元；4、被告承担本案诉讼费及误工费1000元。
被告辩称，一、原告应该支付我方未签订劳动合同的二倍工资差额。被告在职期间，原告未与我方签订劳动合同；二、我方的油费报销是真实的，公司没有报销我方2015年5月21日至2015年6月12日期间的油费，公司应该支付；三、我方为公司跑业务而实际支出了油费，油费的报销是真实的，不应该予以退还。四、不同意支付误工费。
经审理查明，周梁轩于2015年4月21日入职车主帮公司，任招商员，双方未签订劳动合同，口头约定周梁轩工资构成为工资底薪1880元／月＋提成。车主帮公司于2014年12月19日制定车主帮外出人员车费报销制度，该制度规定对于自带车辆的人员，交通补助按照1元／公里予以据实报销（需提供报销日期每日的公里数，并写明行程及行程目的）。周梁轩2015年5月份工资为2948元、6月份工资为1290元。周梁轩于2015年6月15日向车主帮公司提出辞职，后就工资、经济补偿金等问题向东莞市劳动人事争议仲裁院申请仲裁，该庭做出的东劳人仲院寮步庭案字（2015）490号仲裁裁决书，裁决如下：一、确认双方劳动关系已解除；二、车主帮公司支付周梁轩：1、2015年5月22日至2015年6月12日期间未签订劳动合同的二倍工资1316元，2、2015年5、6月工资共计4188.5元，3、2015年5月21日至6月14日期间汽车油费1200元、公交车费100元。
周梁轩提交每日外出联系商家里程表公里数照片和自制考勤表，拟证明2015年5月21日至6月14日开私家车外出联系商家共用1280公里。车主帮公司对照片予以确认，但不能确定拍摄地点，并主张在5月22日报销周梁轩油费时发现其存在虚报情形，需罚款500元。当时已告知周梁轩不再报销汽车油费，并要求周梁轩乘坐公共汽车外出联系商家。车主帮公司确认周梁轩开私家车外出联系商家里程表公里数2015年5月份为361公里、6月份为663公里。周梁轩提交微信聊天记录，主张车主帮公司没有取消报销开私家车外出联系商家所需的油费，而是改为每月报销一次。车主帮公司确认微信聊天记录。
庭审中，双方确认原告应支付周梁轩2015年5、6月份工资共计4188.5元、公交费100元。并确认周梁轩2015年5月份工作21天，5月21日至31日期间上班7天，5月22日请假。车主帮公司提交与张卓基、李好签订的劳动合同，主张车主帮公司与其他员工有签订劳动合同，被告未签订劳动合同是因为其自身原因。周梁轩对劳动合同的不予以确认。
上述事实，有原告提供的仲裁裁决书及送达回证、申请费用、实际报销费用、处罚通知、费用报销单、外出人员车费报销制度、自离通知单、劳动合同，被告提交的公里数照片、自制考勤表、微信联系记录及本院的庭审笔录等附卷为证。
本院认为，原、被告双方建立了劳动关系，依法应受到法律的保护。双方确认劳动关系于2015年6月15日由周梁轩提出解除，本院予以确认。原告同意支付被告2015年5月、6月工资共计4188.5元，公交费100元，本院予以确认。
关于原告是否应支付被告未签订劳动合同的二倍工资差额。周梁轩于2015年4月21日入职车主帮公司，车主帮应于2015年5月20日前与周梁轩签订书面劳动合同。车主帮公司其主张未签订劳动合同的原因在于周梁轩，但未能提交充足的证据予以证明，本院对其主张不予以采纳。故车主帮公司应支付周梁轩2015年5月21日至2015年6月12日期间未签订劳动合同的二倍工资差额2272.67元（2948元÷21天×7天＋1290元）。周梁轩要求原告支付1316元，属于对自身权利的处分，本院予以支持。
关于原告是否应支付被告油费及被告是否应返还原告已付油费。周梁轩提交了里程表公里数照片、自制油费公里数及微信联系记录，周梁轩自制的油费公里数有里程数照片予以佐证，对周梁轩主张其2015年5月21日至6月14日期间开私家车外出联系商家的公里数为1280公里，本院予以确认。按照车主帮公司外出人员车费报销制度的规定，车主帮公司应按照1元／公里予以报销，即应为周梁轩报销油费1280元。车主帮公司主张已经发布公告告知因周梁轩虚报里程数而不予进行报销的通告。周梁轩主张并未收到该公告，并提交了微信联系记录，2015年6月12日的通话记录显示在周梁轩询问报销情况时“车主帮钟凯军”告知其每月报一次。2015年6月11日、12日周梁轩与“从前以后”（车主帮公司负责报销的曾俊美）称“我想问你的钱到了没”“我报上去了”。2015年6月15日称“钟总说从5月23号到6月12号，给你报的是公交的车费，所以你要提供公交车费的票”。从该联系记录可看出车主帮公司负责报销的人员在2015年6月15日前并不知晓周梁轩不能报销油费这一情况。车主帮公司未能提交证据证明双方有约定不再为周梁轩报销汽车油费，且车主帮公司提交的证据不足以证明已经明确告知周梁轩不能报销油费。故本院对车主帮公司的主张不予以采纳，因周梁轩要求车主帮公司支付1200元属于对自身权利的处分，本院予以支持。
关于被告是否应支付原告误工费及返还已报销的油费。原告要求被告支付原告因本案仲裁及诉讼产生的财务人员及副总经理的误工费1000元，以及退还已报销的油费作为惩罚，该两项请求未经过仲裁，且没有法律依据。本院对原告这两项主张不予以支持。
综上所述，依照《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条，《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条的规定，判决如下：
一、确认原告东莞市车主帮网络科技有限公司与被告周梁轩之间的劳动关系已解除；
二、限原告东莞市车主帮网络科技有限公司于本判决生效之日起三日内支付被告周梁轩未签订劳动合同的二倍工资差额1316元、2015年5、6月份工资4188.5元；
三、限原告东莞市车主帮网络科技有限公司于本判决生效之日起三日内支付被告周梁轩2015年5月21日至6月14日期间汽车油费1200元、公交车费100元；
四、驳回原告东莞市车主帮网络科技有限公司的诉讼请求。
如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。
本案受理费5元，原告已预交，由原告负担。
如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于广东省东莞市中级人民法院。
代理审判员 孟 翯
二〇一五年十一月十九日
书 记 员 刘燕儿
附相关法律条文：
《中华人民共和国劳动合同法》
第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
《中华人民共和国民事诉讼法》
第六十四条当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。
当事人及其诉讼代理人因客观原因不能自行收集的证据，或者人民法院认为审理案件需要的证据，人民法院应当调查收集。
人民法院应当按照法定程序，全面地、客观地审查核实证据。