四川省什邡市人民法院
民 事 判 决 书
（2016）川0682民初1821号
原告：四川中桥重工股份有限公司，住所地：什邡经济开发区（北区）。
法定代表人：詹育军，该公司董事长。
委托诉讼代理人：周荣才，什邡市志诚法律服务所法律工作者。
被告：张波，男，1988年8月10日出生，汉族，住四川省仪陇县。
委托诉讼代理人：刘锡庆，四川康伦律师事务所律师。
原告四川中桥重工股份有限公司（以下简称中桥重工公司）与被告张波劳动争议一案，本院于2016年10月20日立案受理后，依法适用简易程序，公开开庭进行了审理，原告中桥重工公司的委托诉讼代理人周荣才，被告张波的委托诉讼代理人刘锡庆到庭参加了诉讼。本案现已审理终结。
中桥重工公司向本院提出诉讼请求：1.中桥重工公司不支付张波工资4506元及经济补偿金1500元；2.中桥重工公司不支付张波的双倍工资12000元；3.中桥重工公司不为张波购买2016年2月17日至2016年6月30日的社会保险，由行政部门处理。事实和理由：2016年2月17日张波应聘到原告处任技术员，双方约定试用期为3个月，工资为3000元/月。中桥重工公司要求与张波签订书面的试用合同，签订后参加社会保险，但张波拒绝签订书面合同，中桥重工公司即未为张波购买社会保险。中桥重工公司每月按规定足额支付了被告的劳动报酬，但张波在工作中有很多失误，特别在设计方面给中桥重工公司造成了重大损失。2016年6月28日后，张波未到中桥重工公司上班。后张波提起劳动争议仲裁，劳动仲裁支持了张波的部分诉求。张波故意不与中桥重工公司签订试用合同，按照相关规定不应支付双倍工资，中桥重工公司每月足额支付了被告的工资，本案的过错是张波自身造成的，其不应得到上述赔偿。
张波结合中桥重工公司提供的证据辩称：对2016年2月17日，张波应聘到中桥重工公司处任技术员，双方约定试用期为3个月，工资为3000元/月，双方未签订书面劳动合同的事实没有异议；双方有口头约定劳动时间为1年，试用期后的工资为3500元。张波多次要求原告签订劳动合同，但中桥重工公司均未与张波签订劳动合同。中桥重工公司未足额支付张波2016年2月、3月、5月、6月工资，未为被告购买社会保险。由于中桥重工公司未发工资，被告于2016年6月28日未到原告处上班。2016年8月2日，张波申请劳动仲裁，仲裁裁决支持了张波要求原告支付工资、经济补偿金、双倍工资的部分仲裁请求和为张波补办社会保险的仲裁请求。
本院经审理认定事实如下：对当事人双方没有争议的事实，即2016年2月17日张波应聘到中桥重工公司处任技术员，双方约定试用期为3个月，工资为3000元/月。双方未签订书面劳动合同，中桥重工公司未为张波购买社会保险。2016年6月28日后，张波未到中桥重工公司处上班。2016年8月2日，张波向什邡市劳动人事争议仲裁委员会提起仲裁申请，要求与中桥重工公司解除劳动关系，并由中桥重工公司支付张波工资、经济补偿金、未签订书面劳动合同的双倍工资及补办社会保险。2016年10月8日，仲裁委员会支持了张波要求解除劳动关系和工资、经济补偿金、未签订书面劳动合同的双倍工资的部分仲裁请求。本院予以确认。对双方争议的未签订书面劳动合同的原因、试用期之后的工资标准、中桥重工公司是否足额支付张波2016年2月、3月、5月、6月工资等问题，本院审查认为：中桥重工公司提交的《员工试用期劳动合同》，仅有中桥重工公司公司经理签字和加盖公司印章，并没有张波的签字，且中桥重工公司不能提交其他证据佐证其要求张波签订劳动合同，张波拒签劳动合同的事实，该证据不能作为认定张波拒签劳动合同事实的依据。故本院对中桥重工公司主张的其要求张波签订劳动合同，而系张波拒签劳动合同的事实不予确认。对于张波试用期后的工资标准，张波主张双方约定为3500元/月，但并未向本院提交约定试用期后工资为3500元的证据，故对张波主张的试用期后的工资为3500元/月的事实不予确认。对中桥重工公司提交的《借记卡账户历史明细清单》，经本院与原件核实，本院予以认定。对原告提交的2016年2月至6月工资表，因与《借记卡账户历史明细清单》一致，本院予以认定。上述证据能够证明张波的工资为3000元/月，张波2月份实领1266元，系因被告于2016年2月17日才应聘到原告公司上班，同时扣除其该月生活费54元；3月份实领2694元，系因扣除其该月生活费306元；4月份实领3000元；5月份实领3000元；6月份实领1822元，系因扣除其2016年4月21日至6月28日伙食费678元和中桥重工公司对张波的罚款300元。对于2月至3月生活费系在张波正常上班期间扣除，且张波已领取2月至3月工资，故能够认定张波对于该部分费用已知晓并确认，该费用应系张波实际产生的费用，中桥重工公司予以扣除，不违反法律规定，故中桥重工公司不应支付该部分费用；对于6月份扣除的伙食费系2016年4月21日至6月28日伙食费，且系在张波未到中桥重工公司上班后扣除的，中桥重工公司也未向本院提交相应证据予以佐证该笔费用实际产生并应扣除，故对于中桥重工公司扣除该笔费用的合法性不予确认，中桥重工公司应当支付张波该笔费用678元。对中桥重工公司提交的其单方制作的处罚通知单、手写记录单、结算单及确认单，不足以证实张波给中桥重工公司造成不良影响，且中桥重工公司不能提交合法有效的规章制度证明在此种情况下应处被告罚款，本院对于上述证据不予认定，故中桥重工公司不应扣除张波2016年6月工资中的300元，应向张波支付2016年6月部分工资300元。对中桥重工公司提交的委托书及中国工商银行业务回单系证明中桥重工公司向张波支付了提成结算费用，与本案无关联性，本院不予认定。对张波提交的张波截止6月28日工资+提成结算表，与中桥重工公司提交的表一致，本院予以认定。但该表只能够证明张波6月份工资为2800元，不能证明张波月工资3500元。
本院认为，对于双方的劳动关系，由于张波申请仲裁时要求与中桥重工公司解除劳动关系，仲裁裁决双方解除劳动关系，而中桥重工公司并未对解除劳动关系的裁决提起诉讼，故张波与中桥重工公司的劳动关系已于2016年10月8日解除。
对张波主张的中桥重工公司未足额支付2016年2月至6月的工资，根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十条“用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬”的规定，中桥重工公司应当支付张波2016年6月扣出的伙食费678元和罚款300元。
对于未签订书面劳动合同的双倍工资，根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条：“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资”、《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第七条：“用人单位自用工之日起满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，自用工之日起满一个月的次日至满一年的前一日应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的工资，并视为自用工之日起满一年的当日已经与劳动者订立无固定期限劳动合同，应当立即与劳动者补订书面劳动合同”、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条第一款：“劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算”的规定，中桥重工公司应当支付张波2016年3月17至2016年6月28日的双倍工资，故中桥重工公司应支付张波未签订书面劳动合同的二倍工资差额为：3000元/月×3.5=10500元。
对于原告的经济补偿金问题，由于中桥重工公司未为张波购买社会保险，根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条规定：“用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除：（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；（二）未及时足额支付劳动报酬的；（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的”、《劳动合同法》第四十六条：“有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；（二）用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；（三）用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的；（四）用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的；（五）除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的；（六）依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的；（七）法律、行政法规规定的其他情形”、第四十七条：“经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿”的规定，中桥重工公司应向张波支付经济补偿金，故中桥重工公司应按仲裁裁决支付张波经济补偿金1500元。
关于中桥重工公司是否为张波补缴社会保险费问题。根据《中华人民共和国社会保险法》第八十四条“用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正；逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。”的规定，要求中桥重工公司补办社会保险的请求并非人民法院受理范围。
综上所述，中桥重工公司应向张波支付2016年6月未支付的部分工资978元、二倍工资差额10500元、经济补偿金1500元。依照前引法律及《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十二条的规定，判决如下：
一、原告四川中桥重工股份有限公司于本判决发生法律效力后十日内一次性支付被告张波2016年6月工资978元
二、原告四川中桥重工股份有限公司于本判决发生法律效力后十日内一次性支付被告张波因未签订书面劳动合同的二倍工资差额10500元；
三、原告四川中桥重工股份有限公司于本判决发生法律效力后十日内一次性支付被告张波经济补偿金1500元；
四、驳回原告四川中桥重工股份有限公司的其他诉讼请求。
如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。
案件受理费减半收取为5元，由原告四川中桥重工股份有限公司负担。
如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于四川省德阳市中级人民法院。
审判员 周世倩
二〇一六年十二月十二日
书记员 宋易舒