贵州省桐梓县人民法院
民 事 判 决 书
（2014）桐法民初字第731号
原告屠金贵，男，1964年生，汉族，贵州省桐梓县人，住桐梓县容光乡。
委托代理人钱钞，贵州山一律师事务所律师。
被告贵州容光矿业有限责任公司。
住所地贵州省遵义市桐梓县人民路。
法定代表人张光辉，董事长。
委托代理人缪进贵，贵州崇遵律师事务所律师。
委托代理人邓荔，贵州容光矿业有限责任公司员工。
原告屠金贵诉被告贵州容光矿业有限责任公司劳动争议纠纷一案，本院于2014年4月8日立案受理后，依法由审判员廖洪艾适用简易程序公开开庭进行了审理。原告屠金贵及其诉讼代理人钱钞，被告贵州容光矿业有限责任公司的诉讼代理人缪进贵、邓荔到庭参加了诉讼。本案现已审理终结。
原告屠金贵诉称：自2009年12月起，原告在被告井下从事防突打钻工作。2013年6月5日，原告被诊断患矽肺壹期职业病，劳动行政主管部门已认定为工伤，并经法定部门鉴定为伤残七级。由于被告在原告治疗工伤期间没有支付劳动报酬，故原告请求解除劳动合同关系，并请求判决被告支付原告一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、停工留薪期工资、解除劳动关系的经济补偿金、医药费、交通费、住宿费、生活费、鉴定费等共计228583.50元，诉讼费由被告负担。
原告屠金贵向本院提交的证据有：1、工伤认定决定书，主张证明原告所矽肺壹期职业病为工伤；2、劳动能力鉴定结论书，主张证明原告所患职业病为伤残七级；3、医药费发票复印件，主张证明原告支付医药费3299.50元；4、鉴定费发票复印件，主张证明原告支付鉴定费320元；5、原告工资卡银行清单，主张证明原告工资领取情况；6、仲裁申请书及裁决书，主张证明本案经过仲裁前置程序。
被告贵州容光矿业有限责任公司辩称：原告自2009年12月起在被告井下从事防突打钻工作是事实，2012年5月后月平均工资为2240.25元，被告同意解除劳动关系。被告已依法为原告办理了工伤保险登记，并依法为原告缴纳了工伤保险费用，原告一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、医药费、交通费、住宿费、生活费、鉴定费等应当由社会保险机构支付。原告没有住院治疗，要求支付停工留薪期工资的请求被告不能答应。原告要求被告支付解除劳动关系经济补偿金的请求未经劳动争议仲裁前置程序，被告不能答应。
被告贵州容光矿业有限责任公司向本院提交的证据有：1、2012年5月至2013年4月工资表，主张证明原告其间月平均工资为2240.25元；2、工伤参保记录，主张证明被告已依法为原告办理了工伤保险登记，并为其缴纳了工伤保险费用。
经庭审质证，被告对原告提交医药费发票的关联性提出异议，对其他证据无异议；原告对被告提交的工伤参保记录无异议，对工资表的真实性、合法性、关联性提出异议。因被告提交的工资表与原告提交的工资卡银行清单数据上不相符；医药费发票的真实性、合法性、关联性应由社会保险机构审查，本院对原告提交的医药费发票和被告提交的工资表不予确认，对其他证据予以确认。
本案原被告双方对劳动关系的成立，工伤保险登记以及工伤发生、治疗、认定、鉴定等事实没有争议。双方争议的问题是原告工伤待遇以及经济补偿金等的计算及承担。
经审理查明：原告自2009年12月起在被告贵州容光矿业有限责任公司井下从事防突打钻工作。原告提交的工资卡银行清单载明：2010年3月至2011年4月期间，被告发给原告工资43988.30元，月平均工资为3383.71元；2011年5月至2012年4月被告发给原告工资45254.95元，月平均工资为3771.25元；2012年5月至2013年5月被告发给原告工资25389.02元（原告2012年6月至8月没有上班，被告只发生活费），月平均工资为2115.75元。2013年4月14日之后原告没有上班。2013年6月5日，原告在贵州航天医院诊断患矽肺壹期职业病。2013年7月2日，原告经桐梓县人力资源和社会保障局认定原告所患矽肺壹期职业病为工伤。2013年9月13日，遵义市劳动能力鉴定委员会鉴定原告所患矽肺壹期职业病为伤残七级。2013年12月8日，原告向桐梓县劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，申请中没有要求被告支付解除劳动关系的经济补偿金，该会于2014年3月24日作出桐劳人仲裁字（2014）第65号仲裁裁决书，裁令双方自2013年12月8日起解除劳动关系，被告支付原告一次性伤残补助金41595.71元、一次性工伤医疗补助金38396.04元、一次性伤残就业补助金38396.04元、医药费2508.20元、交通费500元、鉴定费320元，共计121715.99元，并驳回了原告其他仲裁请求。原告不服，向本院起诉。
本院认为：原告要求解除劳动合同关系，被告在庭审中已表示同意，双方解除劳动合同关系的合意不违反法律的规定，本院予以确认。
被告贵州容光矿业有限责任公司依法为原告屠金贵办理了工伤保险登记，并依法为其缴纳了工伤保险费，依照《中华人民共和国社会保险法》第三十八条“因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；（二）住院伙食补助费；（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；（四）安装配置伤残辅助器具所需费用；（五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；（六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；（七）终止或解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；（八）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金；（九）劳动能力鉴定费”的规定，原告应当到社会保险机构请求支付一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、医药费、交通费、住宿费、生活费、鉴定费等费用，原告要求被告支付，本院不予支持。依照《中华人民共和国社会保险法》第三十九条“因工伤发生的下列费用，按照国家规定由用人单位支付：（一）治疗工伤期间的工资福利；（二）五、六级伤残职工按月领取的伤残津贴；（三）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金”的规定，原告要求被告支付停工留薪期工资及一次性伤残就业补助金的请求，本院予以支持。2013年4月14日之后原告没有上班，被告在庭审中陈述是按其治疗工伤对待的，可见原告停工治疗工伤是客观事实。按照原告职业病诊断证明书的记载，其矽肺壹期职业病已合并胸膜病变，对照《贵州省工伤保险停工留薪期分类目录（试行）》，原告停工留薪期应为30天。原告在2012年5月之后经常离岗治伤，特别是2012年6月至8月没有上班，被告只发给相当于最低工资标准的生活费，原告被确诊患职业病前的实领工资不能反映被告应当给予原告的待遇水平，本院采用同时期统筹地区职工平均工资进行计算，被告应当支付原告停工留薪期工资3199.67元。原告所患职业病经遵义市劳动能力鉴定委员会鉴定为七级伤残，依照《工伤保险条例》第三十七条的规定并参照贵州省人力资源和社会保障厅黔人社厅发（2011）27号文件的规定，被告应当支付原告一次性伤残就业补助金38396.04元（3199.67元／月×12月）。
原告要求被告支付解除劳动关系经济补偿金是诉讼中增加的诉讼请求，由于该项请求是以解除劳动关系为前提的，原被告双方在工伤保险争议已经达成解除劳动关系的合意，依照最高人民法院法释（2001）14号司法解释第六条的规定，该项请求应当合并审理。被告认可原告没有上班是治疗工伤，但是，没有依法给予原告停工留薪期待遇，原告以此为由要求解除劳动合同关系，符合《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条“用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；（二）未及时足额支付劳动报酬的；（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；（四）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；（五）因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；（六）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形”的规定。依照《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条“有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿金：（一）劳动者依照本法第三十八条的规定解除劳动合同的；（二）用人单位依照本法第三十六条的规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；（三）用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的；（四）用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的；（五）除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的；（六）依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的；（七）法律、行政法规规定的其他情形”的规定，被告应当给予原告经济补偿。依照《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条第一款“经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿”以及第三款“本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资”的规定，被告应当给予原告相当于解除劳动关系前12月平均工资水平5.5倍的经济补偿。由于解除劳动关系前12个月原告没有领取工资，本院采用同时期统筹地区职工平均工资进行计算，被告应当支付原告经济补偿金为17598.19元（3199.67元／月×5.5月）。
综上所述，本院依照《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条、第四十六条、第四十七条，《中华人民共和国社会保险法》第三十八条、第三十九条的规定，判决如下：
一、原告屠金贵与被告贵州容光矿业有限责任公司于2014年5月21日起解除劳动合同关系；
二、被告贵州容光矿业有限责任公司于本判决生效后立即向原告屠金贵支付停工留薪期工资3199.67元、一次性伤残就业补助金38396.04元、解除劳动关系经济补偿金17598.19元，合计59193.90元人民币；
三、驳回原告屠金贵其他诉讼请求。
案件受理费10元，减半收取5元，由被告贵州容光矿业有限责任公司负担。
如果未按本判决指定的期限履行给付金钱义务的，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。
如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于贵州省遵义市中级人民法院。逾期，本判决则发生法律效力。
本判决发生法律效力后，义务人未按法律文书的规定履行义务的，权利人可在本判决生效之日起二年内向本院申请执行。
审判员 廖洪艾
二〇一四年五月二十一日
书记员 冯珊珊