浙江省杭州市滨江区人民法院
民 事 判 决 书
（2017）浙0108民初4885号
原告：何晓朋，男，汉族，1979年11月8日出生住河南省淅川县。
委托代理人（特别授权）：肖永红、方宝，浙江泰杭律师事务所律师。
被告：杭州蓝宇五金标准件有限公司，住所地：杭州市滨江区浦沿街道东冠社区工业区5号12幢，统一社会信用代码：91330108577314442W。
法定代表人：虞文兴，职务：总经理。
委托代理人（特别授权）：王戡，浙江幕仁律师事务所律师。
原告何晓朋诉被告杭州蓝宇五金标准件有限公司（以下简称蓝宇公司）提供劳务者受害责任纠纷一案，本院于2017年8月28日立案后，依法适用简易程序，于2017年10月19日公开开庭进行了审理。原告何晓朋及其委托代理人肖永红、方宝，被告蓝宇公司的委托代理人王戡均到庭参加诉讼。本案现已审理终结。
原告何晓朋向本院提出诉讼请求：1、判令被告赔偿原告误工费35020.8元（153.6元/天*228天）、护理费4608元（153.6元/天*30天）、营养费1500元（50元/天*30天）、住院伙食补助费1450元（50元/天*29天）、交通费3000元、残疾赔偿金188948元（47237*20年*0.2）、鉴定费2100元、被抚养人生活费60177.8元（父亲：17539*〔20-（66-60）*20%〕÷3=16201.7；母亲：17539*〔20-（63-60）*20%〕÷3=19673.5；长女：17539*（18-16）*20%÷2=3471.8；次女：17539*（18-13）*20%÷2=8679.5；儿子：17539*（18-11）*20%÷2=12151.3）、精神损害抚慰金15000元。综上，扣除被告已垫付的8000元，共计303804.6元；2、本案的全部诉讼费用由被告承担。事实与理由：2016年8月7日，被告蓝宇公司临时雇佣原告何晓朋进行磨具制作冲床工作。当天下午四时许，原告在操作磨具冲床时造成其右手手指受伤，随即被送往武警浙江总队医院进行救治，经手术治疗出院后，因需要取出存留的内固定，于2017年1月3日再次在入住该院进行手术治疗。2017年3月24日，经司法鉴定，认定原告多处软组织挫伤，右手指2-5离断伤，遗存双手指功能丧失20.0%以上，残疾等级为九级。同时，原告的误工期限经鉴定为自受伤之日起至定残前一日止，护理期限为30日，营养期限为30日。原告就赔偿事宜多次与被告协商均未果，故为维护原告的合法权益诉至贵院，望判如所请。
被告蓝宇公司答辩称：1、提供劳务者受害责任纠纷系个人与个人之间的雇佣关系，本案案由是错误的，而且其所适用的范围是劳务合同关系，而本案原、被告之间是劳动合同关系。被告是合法的用工主体，有严格的管理制度，原、被告之间未签订劳动合同是因为原告第一天上班就发生了事故，双方还没来得及签订合同。因此，原告应基于劳动合同关系提起诉讼，并应先经过劳动仲裁的前置程序。原告主张的各项损失亦应依据工伤保险条例进行计算；2、本案的发生主要是由于原告在操作模具过程中未按照正常的操作流程进行，主要责任在于原告，被告不应承担全部的赔偿责任。综上，请求法院驳回原告的诉请。
原告何晓朋为支持其主张，向本院提交如下证据：
证据1、证明，证明被告的法定代表人虞文兴对原告在工作时受伤一事予以确认。
证据2、门诊病历、住院记录、出院小结，证明原告因本案造成右手手指受伤，并住院接受手术治疗，住院共计29天。
证据3、司法鉴定意见书，证明原告的残疾程度评定为九级，以及原告的误工期限为自受伤之日起至定残前一日止，护理期限为30日，营养期限为30日。
证据4、鉴定费发票，证明原告因鉴定产生鉴定费2100元。
证据5、临时居住证、告知单，证明原告在城镇务工，以城镇收入为主要生活来源，残疾赔偿金应按城镇标准计算。
证据6、户口簿、三碑岗村治保会出具的证明，证明原告需抚养的被抚养人的情况。
证据7：三碑岗村村委及淅川县公安局香花派出所出具的证明，证明原告家庭成员的情况。
被告蓝宇公司为支持其主张，向本院提交如下证据：
证据1、劳动合同，证明被告是合法用工主体，以及与原告同工同种的其他员工的劳动报酬情况。
证据2、规章制度，证明被告是合法用工主体且具有完善的管理规章制度。
证据3、交通费汇款单，证明被告已支付给原告的妻子贾海燕交通费用1528.1元。
对原、被告提交的上述证据，结合双方的质证意见，本院认证如下：
一、原告提供的证据。被告对证据1-5、7的三性均无异议；对证据6中的户口簿真实性有异议，系复印件、对三碑岗村治保会出具的证明形式上真实性无异议，但对其证明力提出异议。本院经审查认为虽然户口簿系复印件，但三碑岗村治保会出具的证明、淅川县公安局及三碑岗村民委员会出具的证明均能相互印证证明原告的家庭成员情况。综上，本院对原告提供的证据的效力均予以确认。
二、被告提供的证据。原告证据1-2的真实性均提出异议，经审查本院认为证据1无法证明待证事实，不予采信；对证据2，被告未能提供证据证明该份制度已公开发布过并告知过原告，故对该份证据不予采信。原告对证据3的真实性予以确认，本院经审查对该证据的真实性予以确认。
结合上述证据与双方当事人的当庭陈述，本院认定本案事实如下：
2016年8月7日，原告何晓朋经人介绍至被告蓝宇公司处从事模具制作冲床工作。当天，原告在操作冲床时造成右手手指受伤，遂当即被送至武警浙江总队医院救治，因“右手2-5指离断伤”于当日住院治疗，直至同月26日出院。2017年1月3日，原告又因“示指骨不连”第二次住院治疗，直至同月13日出院。2017年3月24日，经浙江法会司法鉴定所鉴定，认定原告的残疾程度为九级，其伤后误工期限自受伤之日起至定残前一日止、护理期限为30日、营养期限为30日。原告因鉴定花费鉴定费2100元。事故发生后，被告除了已垫付了原告所有的医药费之外，另外还支付给原告9528.1元。
另查明，原告办理了有效期为2016年5月28日至2017年5月28日的居住杭州市滨江区村潘家里23号的临时居住证。原告的父亲何花平（1951年12月27日出生）、母亲黄占荣（1954年5月12日出生）均在老家，其父母共生育了三个子女。原告何晓朋生育两女一子，分别是何冰博（2001年11月21日出生）、何家文（2004年11月15日出生）、何泽康（2006年2月3日出生）。
本院认为，原告何晓朋系被告蓝宇公司的员工，为被告提供了劳务，双方形成了劳务关系。被告作为接受劳务者，在劳务关系中对提供劳务者的活动应负有安全注意和劳动保护的义务。本案中，原告系在为被告提供劳务的过程中遭受的伤害，被告应承担赔偿责任。被告主张其系合法的用工主体，其与原告之间存在隶属关系，双方应构成劳动合同关系。本院认为，当事人对自己提出的主张，有责任提供证据，但被告并未能提供有效的证据予以证明，故对被告的该主张不予支持。但原告作为完全民事行为能力人，在明知自己没有操作冲床经验，且对操作流程尚未熟悉的情况下，便开始工作，其对自身伤害后果的发生也有一定的过错。综合本案事实情况，本院酌情确定原告的各项损失由被告承担80%，原告自行负担20%。关于原告主张的各项损失：1、原告根据鉴定结论主张误工费35020.8元（153.6*228天）、护理费4608元（153.6*30天）、营养费1500元（50*30天），应属合理，本院予以支持；2、原告根据50元/天的标准计算29天的住院伙食补助费共计1450元，应属合理，本院予以支持；3、因原告生活、工作均在杭州，故原告主张按2016年度浙江省城镇居民人均可支配收入47237元计算残疾赔偿金合计188948元，应属合理，本院予以支持；4、交通费，原告虽未能提供相应的凭证，但根据其就医的情况，本院酌情确定为900元；5、原告主张按照2016年度浙江省农村居民人均可支配收入17359元计算被扶养人生活费共计60177.8元，应属合理，本院予以支持；6、精神损害抚慰金，本院确定为10000元；7、鉴定费2100元，为原告诉前自行委托产生，本院对该费用不予支持。综上，本院确认原告人身损害的合理损失共计302604.6元，被告应承担24083.68元，扣除被告已垫付的9528.1元，被告还应承担232555.58元。
综上，依据《中华人民共和国民法通则》第一百三十一条、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条、第十七条第一、二款、第十八条、第二十条、第二十一条、第二十二条、第二十三条、第二十四条、第二十五条、第二十八条、《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条之规定，判决如下：
一、被告杭州蓝宇五金标准件有限公司于本判决生效之日其十日内赔偿原告何晓朋因本案造成的各项损失共计人民币232555.58元。
二、驳回原告何晓朋的其他诉讼请求。
如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。
案件受理费人民币5858元，减半收取人民币2929元，由原告何晓朋负担人民币535元，由被告杭州蓝宇五金标准件有限公司负担人民币2394元。
如不服本判决，可以在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于浙江省杭州市中级人民法院。
代理审判员 费 婧
二〇一七年十一月二十八日
书 记 员 杨颖婕
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