广东省佛山市禅城区人民法院
民 事 判 决 书
（2016）粤0604民初4429号
原告吴明芳，女，汉族，住安徽省亳州市谯城区，公民身份号码×××6600。
委托代理人卢育开，广东泽康律师事务所律师。
被告佛山市金建星机电设备有限公司，住所广东省佛山市禅城区，营业执照号码440602000026649。
法定代表人黎建图，总经理。
委托代理人徐建民，广东至高律师事务所律师。
原告吴明芳诉被告佛山市金建星机电设备有限公司劳动争议一案，本院于2016年5月11日受理后，依法由审判员陈锦棠适用简易程序独任审理，于2016年6月23日公开开庭进行了审理，原告及其委托代理人到庭参加了诉讼。被告佛山市金建星机电设备有限公司经本院合法传唤，无正当理由不到庭参加诉讼。本案现已审理终结。
原告吴明芳诉称，原告在佛山市银河之花金属有限公司工作，2014年9月20日被告搬至佛山市银河之花金属有限公司工作处继续办公。原告与被告约定原告为被告加工产品、抛光，每天约3-4小时，每天工资50元。原告一直为被告抛光产品，直至2015年11月30日原告因故离职，被告一直没有支付原告工资。现请求：1、确认双方在2014年9月20日至2015年11月30日期间存在劳动关系；2、佛山市金建星机电设备有限公司支付2014年9月20日至2015年11月30日工资21000元（50元／天×30天／月×14个月）。
被告佛山市金建星机电设备有限公司提交书面答辩状称：1、原告起诉主体错误，被告不认识原告，原、被告之间没有劳动关系也没有实际用工关系，更没有劳务派遣关系。原、被告之间根本没有建立所谓的双重劳动关系，被告也没有录用过原告，也没有与原告建立过承揽合同关系或者劳务合同关系。2、原告实际是佛山市银河之花金属有限公司的员工，由于原告与佛山市银河之花金属有限公司的案件经过劳动仲裁之后无法执行，在他人的指点下，才莫名其妙起诉被告。3、被告不认识佛山市银河之花金属有限公司，与其之间没有任何合同关系。4、被告从工商注册就一直在佛山市禅城区张槎五峰三路生产经营，从来没有在澜石开设办公场所，也没有设立生产车间。5、黄文江不是被告的员工，也不是被告的股东，黄文江与被告之间没有任何法律关系。
诉讼中，原告吴明芳举证情况如下：
1、原告的身份证复印件，被告的企业机读档案登记资料复印件，证明原、被告的诉讼主体资格。
2、佛禅劳人仲案非终字（2016）320号仲裁裁决书及送达回证，证明本案已经仲裁前置程序，原告不服仲裁处理结果，在法定期限内提起诉讼。
3、银河旗舰门花厂工作证，证明原告在佛山市银河之花金属有限公司工作，证明了原告主张的在佛山市银河之花金属有限公司为被告加工产品的事实。
4、照片复印件六份，证明原、被告之间存在劳动关系，被告的员工活动原告也知悉。
5、电话纸复印件（被告及其负责人黄文江的联系方式），证明双方存在劳动关系，原告知悉被告员工的姓名以及联系方式。
6、谭秋香身份证复印件及其证言，证明原、被告双方存在劳动关系。
7、“金建星门花”册子，证明原告给被告抛光做事，被告对外公布地址显示曾经搬至湾华办公，原告的工作内容就是加工、抛光。
被告佛山市金建星机电设备有限公司提交书面的质证意见：对证据1真实性无异议，对关联性有异议，认为其不是本案适格的被告，原告起诉主体错误；对证据2无异议，认为恰好证明原、被告之间没有劳动关系，原告是佛山市银河之花金属有限公司的员工，不可能同时并存二种劳动关系；对证据3至6有异议。
被告佛山市金建星机电设备有限公司未提供证据。
本院依职权从佛山市禅城区劳动人事争议仲裁委员会调取了：1、本案在仲裁时的庭审笔录；2、佛禅劳仲案（2016）第43号仲裁调解书。原告吴明芳对证据1、2无异议。
经审理查明，被告佛山市金建星机电设备有限公司于2005年11月24日登记成立，住所是佛山市禅城区五峰四路前街厂房一座，投资者有黄锦山、黎建图。
吴明芳于2016年3月18日申请仲裁，请求裁决：1、确认双方在2014年9月20日至2015年11月30日期间存在劳动关系；2、佛山市金建星机电设备有限公司支付2014年9月20日至2015年11月30日工资21000元（50元／天×30天／月×14个月）。佛山市禅城区劳动人事争议仲裁委员会于2016年4月29日作出佛禅劳人仲案非终字（2016）320号仲裁裁决书，裁决驳回吴明芳的仲裁请求。
另查明，吴明芳等24名申请人于2016年1月对被申请人佛山市银河之花金属有限公司提出劳动仲裁申请。经调解双方达成协议，佛山市禅城区劳动人事争议仲裁委员会于2016年1月11日作出佛禅劳仲案字（2016）第43号仲裁调解书，调解协议为：（一）被申请人一次性支付24位申请人工资差额合计人民币287881元作为24位申请人的上述全部仲裁请求及劳动关系期间申请人一切待遇的终结。申请人不得再就双方存在劳动关系期间的一切补偿、赔偿及劳动关系存续期间的一切待遇追究被申请人法律责任。上述款项由被申请人在2016年1月12日前支付完毕。（二）双方劳动关系自2016年1月11日起解除。（三）本调解书生效之日起申请人不得就双方存在劳动关系期间的一切待遇向对方追究责任。按调解书的内容反映，佛山市银河之花金属有限公司的法定代表人是聂森、住所是佛山市禅城区石湾镇街道湾华北围工业区33号，吴明芳的工资为13878元。
诉讼中，原告称在2010年7月至2015年12月在佛山市银河之花金属有限公司工作，被告在2014年10月至2015年12月期间曾搬至佛山市银河之花金属有限公司的住所生产；原告请求支付的工资是在上述期间为被告加工产品时被告拖欠的，与2016年1月申请仲裁的工资无关。
本院认为，原告在诉讼中承认在2010年7月至2015年12月在佛山市银河之花金属有限公司工作、工作地点是佛山市禅城区石湾镇街道湾华北围工业区33号，即佛山市银河之花金属有限公司登记的住所。结合原告持有的是佛山市银河之花金属有限公司的工作证、以及佛禅劳仲案字（2016）第43号仲裁调解书确认原告与佛山市银河之花金属有限公司存在劳动关系的事实，根据劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》第一条、《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第七十四条的规定，原告应对在与佛山市银河之花金属有限公司存在劳动关系的2014年9月20日至2015年11月30日期间，与被告也存在劳动关系、也向被告提供劳动、接受被告管理等事实承担举证责任。
原告称在上述期间负责对其进行管理的人（余昌敏）、安排工作的人是被告老板（黄文江），但被告否认。原告虽提交上述人员的电话号码的记录、管理人的照片，但原告并未举证其来源，而且原告所称的老板也与被告工商登记反映的法定代表人、投资者不相符。因此，根据《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第六十五条、第六十九条第（三）项、第七十六条的规定，原告提供的管理人的照片、电话号码的记录不能证明其主张。
而对于原告与被告的关系，原告提供的被告厂址、单位活动的照片，根据《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第六十五条、第六十九条第（三）项的规定，照片不能单独证明原告关于劳动关系的主张；而且即使照片真实，因原告在诉讼中也承认并没有参与过照片反映的活动，因此照片也不足以证明原告是被告员工的主张。
原告在诉讼中虽称被告在2014年10月至2015年12月期间曾搬至佛山市银河之花金属有限公司的住所生产，但原告提供的“金建星门花”宣传册上载明的地址是“佛山市禅城区金澜南路石头路段”，与原告承认的工作地点也不相符。因此，结合被告工商登记载明的住所，根据《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第六十五条的规定，原告的主张证据不足。
另外，对于为被告加工产品的情况，原告在庭审陈述是在佛山市银河之花金属有限公司内、使用该公司机器、该公司提供的材料，并且是被告的老板黄文江、佛山市银河之花金属有限公司的老板聂森让原告加工的。因原告未能举证证明黄文江是被告的老板，按原告对其工作情况的陈述，根据劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》第一条的规定，原告认为与被告存在劳动关系的主张，证据不足。
因原告未能继续举证证明与被告存在劳动关系，也没有举证证明被告拖欠其工资，根据《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二条的规定，原告应承担举证不能的责任。
为此，依照劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》第一条、第二条，《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二条，《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十四条的规定，缺席判决如下：
驳回原告吴明芳的诉讼请求。
本案免收诉讼费。
如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于广东省佛山市中级人民法院。
审判员 陈锦棠
二〇一六年八月一日
书记员 邹洁婷