贵州省毕节市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）黔05民终2860号上诉人（原审原告）贵州国源矿业开发有限公司金沙县长坝乡长盛煤矿，住所地：贵州省毕节市金沙县长坝乡鱼翅村。社会统一信用代码：915200007221675666。负责人：金都，副总经理。委托诉讼代理人（特别授权）王晶，�，该矿人事主管。被上诉人（原审被告）李明贵，男，1969年3月6日出生，汉族，贵州省金沙县人，住贵州省金沙县。上诉人贵州国源矿业开发有限公司金沙县长坝乡长盛煤矿（以下至判决主文之前简称长盛煤矿）因与被上诉人李明贵工伤保险待遇纠纷一案，不服贵州省金沙县人民法院（2017）黔0523民初863号民事判决，向本院提出上诉。本院于2017年9月8日立案受理后，依法组成合议庭进行了审理。本案现已审理终结。长盛煤矿上诉请求:1、撤销(2017)黔0523民初863号民事判决。2、改判或者发回金沙县人民法院重新审理。3、请求法院到金沙县社会保险事业局调取被上诉人工伤保险参保证明。事实与理由:一审判决认定事实错误,依法应当撤销。被上诉人属参保职工,一�性伤残补助金应由金沙县社会保险事业局承担,由被上诉人自行到金沙县社会保险事业局领取;金沙县社会保险事业局有义务向我方提供被上诉人参保证明作为重要举证材料,但社保局拒绝提供,特请求法院到金沙县社会保险事业局调取被上诉人工伤保险参保证明。请贵院判如所请,以维护上诉人合法权益。李明贵二审辩称，一审认定事实清楚，适用法律正确，请求维持原判。长盛煤矿向一审法院起诉请求：1、撤销金沙县劳动争议仲裁委员会作出的金劳人仲案字[2016]701号仲裁裁决书；2、一次性伤残补助金由被告自行到金沙县社保局领取。一审法院认定事实：被告李明贵系原告长盛煤矿的工人。2015年6月11日20时，被告李明贵在工作中受伤。治疗期间，原告支付了全�医疗费用，经毕节市劳动能力鉴定委员会鉴定，被告李明贵所受伤为伤残十级，停工留薪期为自受伤之日起四个月。2016年11月18日，被告李明贵向金沙县劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求保留劳动关系，由原告支付各项工伤待遇51980元。经仲裁委员会裁决：一、保留申请人与被申请人的劳动关系；二、由被申请人支付申请人一次性伤残补助金、停工留薪期工资、鉴定费、体检费、车费共计46392元。原告不服仲裁裁决诉至法院，要求判决支持其诉讼请求。一审法院认为：仲裁机关对劳动争议所作的仲裁裁决不属于具体的行政行为，只要一方当事人提起诉讼，仲裁裁决就不会发生法律效力，当事人无需请求撤销，人民法院也不必撤销裁决。故原告要求撤销仲裁裁决书，不予支持。原、被告对保留劳动关系无异议，故保留原、被告的�动关系。工伤待遇受法律的保护，被告所受伤为工伤，依法应享受工伤待遇。被告应享受的工伤待遇，依法确认为：（1）停工留薪期工资：由于原、被告双方均未举证证明被告李明贵的原工资及福利，被告李明贵的工资可按照贵州省2015年贵州省采矿业职工年平均工资标准49498元确定。被告的停工留薪期为四个月，根据我国《工伤保险条例》第三十三条规定“职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付，……”，被告的停工留薪工资确定为49498元/年÷12×4＝16499.33元；（2）一次性伤残补助金：根据我国《工伤保险条例》第三十七条第（一）项“工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资”之规定，结合贵州省2015年贵州省采矿业职工年平均工资标准49498元确定为49498元/年÷12×7＝28873.83元；（3）体检费凭票据确定为240元。（4）鉴定费凭票据确定为520元；（5）交通费凭票据确定为247元。以上（1）至（5）项共计46379.83元，应由原告向被告支付。《工伤保险条例》虽然规定一次性伤残补助金在工伤保险基金中支付，但原告未举证证明其已为被告购买工伤保险，亦未向一审法院申请调查收集被告参加工伤保险的证据。故原告主张被告参加工伤保险的事实尚不能确定，因而，被告的一次性伤残补助金由原告支付。如原告确已为被告缴纳保险费的，其赔偿后，可凭有关手续向社保部门追偿。民事诉讼遵循“谁主张、谁举证”的诉讼规则，举证不能或不足，均可能承担不利后果，为此，依照《工伤保险条例》第三十条、第三十三条、第三十七条、第六十二条，《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条及《最高人民法院关于适用的解释》第九十条之规定，判决：一、驳回原告贵州国源矿业开发有限公司金沙县长坝乡长盛煤矿的诉讼请求；二、保留原告贵州国源矿业开发有限公司金沙县长坝乡长盛煤矿与被告李明贵之间的劳动关系；三、由原告贵州国源矿业开发有限公司金沙县长坝乡长盛煤矿于本判决生效后十日内赔偿被告李明贵一次性伤残补助金、停工留薪期工资、鉴定费、体检费、交通费共计人民币46392元。案件受理费人民币10元，减半收取5元，由原告贵州国源矿业开发有限公司金沙县长坝乡长盛煤矿负担。二审审理过程中，经上诉人申请，本院于2017年11月2日向金沙县社会保险事业局调取长盛煤矿为李明贵参加工伤保险的证据。金沙县社会保障局于同日向本院出具《证明》：“兹有李明贵，身份证：，于2014年7月19日在贵州国源矿业开发有限公司金沙县长坝乡长盛煤矿参加工伤保险，工伤发生时间是2015年6月。工伤当月缴费时间是2015年7月1日，工伤上月缴费时间是2015年6月10日。”经质证，双方当事人对该《证明》的真实性、合法性及关联性均无异议，本院依法作为认定事实的依据。二审查明：被上诉人李明贵20**年6月11日受工伤时，上诉人长盛煤矿为其参加了工伤保险。对一审查明的其余事实本院予以确认。二审双方当事人争议的焦点是：上诉人长盛煤矿是否应支付被上诉人一次性伤残补助金。本院认为，被上诉人李明贵于2015年6月11日在工作中受伤，经毕节市劳动能力鉴定委员会鉴定为伤残十级，停工留薪期为自受伤之日起四个月。被上诉人李明贵受伤时为工伤保险参保状态，根据《中华人民共和国社会保险法》第三十八条“因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；（二）住院伙食补助费；（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；（四）安装配置伤残辅助器具所需费用；（五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；（六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；（七）终止或者解除劳动合同时�应当享受的一次性医疗补助金；（八）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金；（九）劳动能力鉴定费。”的规定,被上诉人李明贵的一次性伤残补助金等费用应由工伤保险基金支付。上诉人长盛煤矿应支付被上诉人李明贵：停工留薪期工资：49498元/年÷12×4＝16499.33元；体检费240元；交通费247元（共计16986.33元）。综上所述，长盛煤矿的上诉理由成立，其主张予以支持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第二项之规定，判决如下：一、维持贵州省金沙县人民法院（2017）黔0523民初863号民事判决第二项，即保留原告贵州国源矿业开发有限公司金沙县长坝乡长盛煤矿与被告李明贵之间的劳动关系；二、撤销贵州省金沙县人民法院（2017）黔0523民初863号民事判决第一项，即驳回原告贵州国源矿业开发有限公司金沙县长坝乡长盛煤矿的诉讼请求；三、由上诉人贵州国源矿业开发有限公司金沙县长坝乡长盛煤矿于本判决生效之日起十日内支付被上诉人李明贵停工留薪期工资、体检费、交通费共计16986.33元；四、由被上诉人李明贵到工伤保险经办部门申领应当由工伤保险基金支付的一次性伤残补助金等费用，具体金额由工伤保险经办部门进行审核。如果未按判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条的规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。一审案件受理费10元，由上诉人贵州国源矿业开发有限公司金沙县长坝乡长盛煤矿负担；二审案件受理费10元，由被上诉人李明贵负担。本判决为终审判决。审判长  周莺审判员  田川审判员  朱莉二〇一七年十一月二十四日书记员  周龙