浙江省绍兴市上虞区人民法院
民 事 判 决 书
（2017）浙0604民初4362号
原告：赵海江，男，1974年8月21日出生，汉族，绍兴市上虞区人，住绍兴市上虞区，
委托诉讼代理人：陈杰克，浙江纳森律师事务所律师。
被告：朱中荣，男，1972年7月30日出生，汉族，绍兴市上虞区人，住绍兴市上虞区，
委托诉讼代理人：顾凌枫、杨雪莹，浙江五洋联合律师事务所律师。
原告赵海江与被告朱中荣提供劳务者受害责任纠纷一案，本院于2017年6月1日立案受理。依法由审判员叶百成适用简易程序于2017年7月21日、9月28日两次公开开庭进行了审理。原告赵海江的委托诉讼代理人陈杰克、被告朱中荣的委托诉讼代理人顾凌枫、杨雪莹到庭参加诉讼。本案现已审理终结。
原告赵海江向本院提出诉讼请求：1、要求判令被告赔偿原告伤残赔偿金、医疗费、交通费、护理费、误工费、营养费、精神损害抚慰金等合计326313.21元；2、本案诉讼费由被告承担。在诉讼过程中，原告变更第一项诉讼请求金额为327844.57元。事实与理由：原告赵海江一直受雇于被告朱中荣从事广告牌安装工作。2013年9月23日，原告受被告指示在石狮石材城挂广告画面作业时，不慎从广告牌上跌落致双腿骨折的人身损害，原告经七次住院治疗和后期康复治疗后基本康复，经人身损害伤残鉴定原告构成九级伤残。原告受伤后承担了第一次和第二次住院的医疗费、后期又支付给原告30000元医药费，剩余损失合计327844.57元被告未予赔偿。
被告朱中荣辩称，原告受雇于被告不属实，被告对原告受伤的事实不知情，但原告就医的事实无异议，原告要求的赔偿金额过高。
原告为证明自己的诉讼主张，向本院提供了以下证据材料：
1、出院记录七份、用药清单七份、门诊病历一本，证明原告受伤后治疗的事实；
2、医疗费发票41份、其他发票11份，合计医疗费用126495.16元，证明原告受伤住院有支出医疗费用的事实；
3、绍兴市上虞区人民医院诊断书一份，证明原告因手术需安装临时心脏起博器的事实；
4、交通费发票2094元，证明原告有交通费损失的事实；
5、鉴定报告二份及发票二份，证明原告要求赔偿的依据及有鉴定费损失2040元的事实；
6、工伤鉴定申请报告一份，证明事故发生的经过情况及被告要求通过工伤保险进行赔付的事实；
7、协议书一份，证明原、被告之间曾为赔偿事宜达成过协议的事实；
8、户口簿一份，证明原告系非农家庭户，应当按城镇居民赔偿的事实。
被告对上述证据经质证认为：原告所提供的证据1、2、3、4、5、8真实性无异议，关联性有异议，对原告受雇于被告这一事实有异议，且被告对原告受伤这一事实也不知情，原告应首先就受雇于被告承担举证责任，原告从2013年住院开始，到后期多次住院，对其后期住院同受伤之间是否有因果关系及是否是与医院治疗不当有关应由原告举证证明；医疗费用中有丙类药，是原告主观上的原因导致损失的扩大，属原告扩大的损失，应当剔除，应由原告承担，与本案受伤无关的医疗费用由原告承担，具体医疗费、交通费由法院酌情确定；如原告以后治疗与前一次治疗无因果关系，如果是自己造成的，那么原告起诉已超过诉讼时效，治疗术后感染也应由原告举证证明是何种原告造成的，如果是自己造成的，不应由被告来赔偿；对证据6质证认为对事故发生的描述基本无异议，对盖章的真实性无异议，原、被告因相识的关系，原告在浙江雅图传媒环艺股份有限公司上班，在工作期间另外参与一些其他的工作受伤，要求浙江雅图传媒环艺股份有限公司申报工伤该公司肯定不同意，原、被告经协议由被告的公司通过工伤申报，签名也是朱中荣签的，朱中荣主要承接浙江雅图传媒环艺股份有限公司的工作，但原告受伤时所做的工作不是朱中荣承接的；对证据7质证认为，对其真实性有异议，被告并没有与原告签订过相关的协议书。
被告朱中荣向本院提供了以下证据：
9、社会保险参保情况一览表一份，证明原告系浙江雅图传媒环艺股份有限公司员工的事实。原告质证认为，原告社保关系的确挂靠在浙江雅图传媒环艺股份有限公司，但与该公司没有真实的劳动合同关系，与原、被告之间的雇佣关系没有关联性。
本院对上述经原、被告双方质证无异议的证据予以认定，对于证据2中与原告之伤有关联性的医疗费予以认定，对于便民诊所等医疗费发票因原告无其他相应的证据予以佐证，无法确认与原告之伤具有关联性，合计1148.29元不予认定；证据4结合原告的实际治疗情况，酌情确定交通费为1500元；对于证据6、7、9原、被告之间是否存在雇佣关系，本院将结合原、被告双方的陈述予以综合分析。
对上述证据的分析认定，并结合原、被告双方在庭审中的陈述，本院对本案以下事实予以认定。
2013年9月23日，原告与其他三人在石狮市场屋顶上安装广告牌，原告负责架梯子接应上面安装的人员下来，在搭好梯子原告上去固定时，因一阵大风，把广告牌下面吹了起来，造成梯子向外翻，因原告当时正站在梯子上，情急之下从约6、7米高处向下跳，致使原告受伤，其他三人见原告受伤后打电话给被告朱中荣，被告朱中荣到现场后立即送原告到上虞区人民医院治疗，经诊断原告伤为：双侧跟骨骨折、左足第5跖骨基底部骨折、左距骨骨折，左骰骨骨折，左足舟骨骨折、右外踝骨折，右第5跖骨基底部骨折。原告因双侧跟骨粉碎性骨折，经上虞区人民医院住院治疗，予行骨折切复内固定＋植骨术；骨折愈合后于2015年6月3日拆除内固定，后因左跟骨拆内固定术后感染，左跟骨骨髓炎在浙江省立同德医院住院治疗，于2015年9月10日行左跟骨骨髓炎扩创＋腓动脉穿支皮瓣转位覆盖创面＋载抗生素人工骨混合髂骨自体骨植骨术，其后因髂骨取骨处皮肤缺损、感染，分别于2015年11月19日、2016年3月21日行扩创缝合术。原告前后住院七次，共计100天，化费医疗费及辅助器械费125346.87元，其中被告朱中荣支付了二次住院费用71000元，另行给付原告其他治疗费30000元，合计101000元。原告之伤经绍兴明鸿司法鉴定所鉴定构成伤残九级，所需误工期15个月、护理期7个月、营养期6个月，原告有损失鉴定费2040元。后因双方就赔偿事宜发生争议，故导致本案的讼争。
另查明，原告一直从事广告牌的安装工作。
本院认为，雇员在从事雇佣活动过程中遭受人身损害的，雇主应当承担赔偿责任。本案中双方所争议的主要焦点问题是原告是否是受被告雇佣而受伤。对此本院认为，被告虽否认并未雇佣原告，并否认双方因赔偿达成过协议，但从原告所提供的工伤认定申请表中被告作为上虞市长荣广告图文工作室的负责人为原告积极申请工伤赔偿，并在申请表上签名盖章，并对原告受伤的经过陈述基本无异议，且事故发生后，被告为原告治疗支付了前期二次住院费用71000元，并给原告后续治疗费3万元等事实，均可证明原、被告双方存在雇佣关系的事实。被告陈述为原告申报工伤和垫付医疗费是出于双方相识而帮助原告显然与事实不符，本院不予采信。被告提供的原告在浙江雅图传媒环艺股份有限公司的社会保险参保情况仅能证明原告的社会保险关系，并不能直接证明原告受伤与该公司之间具有相应的法律关系，即使具有社保关系也不排斥原、被告之间可具有雇佣关系。综上，本院认为，原告受雇于被告在从事广告牌安装工作过程中受伤的事实清楚，被告应当承担对原告的赔偿责任。但原告作为一名熟悉广告牌安装的工作人员，在登高作业时未能注意到存在的安全隐患，疏忽大意导致事故的发生，自己也应负相应的责任，可适当减轻被告的赔偿责任，综合本案实际情况，应由被告朱中荣承担原告损失的80%。至于被告在庭审中主张原告受伤经治疗后因感染等原告导致原告反复多次住院治疗，是否是由原告自己不当造成或医疗行为不当所致，对此应由被告承担举证责任，因被告未提供相应的证据，故本院不予采信。原告合理的损失有医疗费及辅助器械费125346.87元、误工费56068元/12个月×15个月计70085元、护理费56068/12个月×7个月计32706.33元、营养费20元/天×180天计3600元、残疾赔偿金47237元/年×20年×2÷10计188948元、司法鉴定费损失2040元、住院伙食补助费20元/天×100天计2000元、交通费1500元，因本次事故造成原告九级伤残的严重后果，对于原告精神抚慰金的请求本院酌情支持8000元。综上，依据《中华人民共和国侵权责任法》第六条、第十六条、第二十二条、第二十六条、第三十五条、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条、《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款之规定，判决如下：
一、被告朱中荣应赔偿原告赵海江损失人民币426226.20元的80%计340980.96元，另行赔偿原告精神抚慰金人民币8000元，合计人民币348980.96元，扣除已垫付的医疗费人民币101000元，被告朱中荣尚应赔偿原告赵海江人民币247980.96元，限被告朱中荣于本判决生效后七日内付清；
二、驳回原告的其他诉讼请求。
如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务,应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。
案件受理费6195元，依法减半收取3098元，由原告赵海江负担588元，被告朱中荣负担2510元（限被告于本判决生效之日起七日内向本院缴纳）。
如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于浙江省绍兴市中级人民法院。
审判员 叶百成
二〇一七年十月二十五日
书记员 龚 彬
附：相关法律条文
《中华人民共和国侵权责任法》
第六条行为人因过错侵害他人民事权益，应当承担侵权责任。
根据法律规定推定行为人有过错，行为人不能证明自己没有过错的，应当承担侵权责任。
第十六条侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金。造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
第二十二条侵害他人人身权益，造成他人严重精神损害的，被侵权人可以请求精神损害赔偿。
第二十六条被侵权人对损害的发生也有过错的，可以减轻侵权人的责任。
第三十五条个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》
第十一条雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。
雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。
《中华人民共和国民事诉讼法》
第六十四条第一款当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。
第二百五十三条被执行人未按判决、裁定和其他法律文书指定的期间履行给付金钱义务的，应当加倍支付迟延履行期间的债务利息。被执行人未按判决、裁定和其他法律文书指定的期间履行其他义务的，应当支付迟延履行金。