河南省开封市中级人民法院
民 事 裁 定 书
（2017）豫02民初197号
申�人：兰考全家福食品有限公司。
住所地：兰考县产业聚集区科技路。
统一社会信用代码号：91410225071352337F（1-1）。
法定代表人：聂长丽，该公司经理。
委托诉讼代理人：谢周伟，男，汉族，1988年3月21日出生，住兰考县，系公司员工，代理权限为特别授权。
被申请人：贾美菊，女，1970年12月7日出生，汉族，住兰考县。
委托诉讼代理人：郭鑫鑫，河南金山佳律师事务所律师，代理权限为一般授权。
申请人兰考全家福食品有限公司（以下简称全家福食品公司）与被申请人贾美菊申请撤销仲裁裁决一案，本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。现已审理终结。
全家福食品公司称，其公司不服开封市兰考县劳动争议仲裁委员会作出的兰劳人仲字（2017）0057-1号仲裁结果，以仲裁�定支付各项工伤待遇没有依据，且与兰劳人仲字（2017）0057-2号仲裁结果重复为由，请求撤销兰考县劳动争议仲裁委员会作出的兰劳人仲字（2017）0057-1号仲裁裁决。事实与理由：1、申请人与贾美菊之间是否存在劳动关系未经认定，对是否属于工伤没有事实依据。贾美菊在申请人处仅工作11天，受伤时尚在试用期，不符合与公司签订劳动合同的条件，与公司不存在劳动关系。2、仲裁机构在认定工伤的过程中程序违法，没有劳动能力鉴定的资格，侵犯了申请人的合法权益。3、仲裁裁决认定申请支付各项工伤待遇没有事实根据，且标准不一。综上所述，兰考县劳动人事争议仲裁委员会作出的兰劳人仲字（2017）0057-1号仲裁裁决书没有事实和法律依据，适用法律错误，根据《劳动争议调解仲裁法》第49条，请求依法予以撤销。
贾美菊答辩称，兰考县劳动争议仲裁委员会作出的兰劳人仲字（2017）0057-1号仲裁裁决书程序合法，适用法律正确，请求驳回全家福食品公司的申请。事实与理由：申请人要求撤销的兰劳人仲字（2017）0057-1号仲裁裁决书并不涉及申请人所述的申请理由，申请人对兰考县劳动争议仲裁委员会作出的兰劳人仲字（2017）0057-2号仲裁裁决没有提出上诉，视为认可该裁定书查明的事实和裁决的内容，请求驳回申请人的撤销申请。
经审理查明，2017年9月15日，兰考县劳动争议仲裁委员会作出的兰劳人仲字（2017）0057-1号仲裁裁决：全家福食品公司支付贾美菊经济补偿金2700元，医疗费386.36元，以上共计3086.36元。
兰劳人仲字（2017）0057-1号仲裁查明以下事实：贾美菊自2016年6月4日起与全家福食品公司存在事实劳动关系，贾美菊在全家福食品公司工作期间，未与全家福食品公司签订书面劳动合同。贾美菊�工作期间被压面机压伤左手，贾美菊受伤后，全家福食品公司为贾美菊补交了工伤保险费，未为贾美菊缴纳其他社会保险费。全家福食品公司提供的工资花名册显示，自2016年6月4日贾美菊到公司工作之日起至2016年6月15日受到事故伤害前，实际工作11天，工资660元。2016年6月15日贾美菊在工作中受伤后，到开封市解放军155中心医院住院83天，后到洛阳骨科医院治疗，到洛阳治疗的交通费1150元、治疗费386.36元由贾美菊支付。贾美菊所受伤害于2016年11月18日由兰考县人力资源和社会保障局认定为工伤。2017年6月30日，由兰考县劳动能力鉴定委员会鉴定为伤残九级。兰考县2015年度在岗职工月平均工资3725元，兰考县2016年度在岗职工月平均工资4254元，兰考县目前月最低工资标准为1300元。全家福食品公司2016年1月至7月份工伤保险费处于欠费状态，2016年7月份全家福食品公司补缴了5、6月份的工伤保险费。
兰考县劳动争议仲裁委员认为，全家福食品公司仅在贾美菊受伤后为其补缴了工伤保险费，并未为贾美菊缴纳其他社会保险费，根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条之规定，未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以提出解除劳动关系，兰考县劳动争议仲裁委员认为，贾美菊提出解除劳动关系，应当支持。根据全家福食品公司提供的工资表，贾美菊工作11天，公司为其发放660元工资，兰考县劳动争议仲裁委员认为，贾美菊月工资为30天×（660元÷11天）＝1800元。贾美菊自2016年6月4日到全家福食品公司工作，至2017年7月24日申请解除与全家福食品公司的劳动关系，期间为一年一个月，不足一年半。根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条、第四十七条规定，全家福食品公司应当支付贾美菊一个半月工资标准的经济补偿金1800元×1.5月＝2700元，因不超过兰考县月最低工资标准十二月金额，应为终局裁决。根据《工伤保险条例》第三十条规定，治疗工伤所需费用，从工伤保险基金支付。因全家福食品公司在贾美菊发生工伤事故后才为其依法缴纳工伤保险费，根据《中华人民共和国社会保险法》第四十一条规定，全家福食品公司应支付贾美菊垫付的医疗费386.36元。因不超过兰考县月最低工资标准十二个月金额，应为终局裁决。兰考县劳动争议仲裁委员依据《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条、第四十六条、第四十七条、《中华人民共和国社会保险法》第四十一条、《工伤保险条例》第三十条规定，裁决全家福食品公司支付贾美菊经济补偿金2700元，医疗费386.36元，以上共计3086.36元。
全家福食品公司为证明其主张向本院提交了兰考县劳动争议仲裁委员会兰劳人仲字（2017）0057-2号仲裁裁决书，拟证明兰劳人仲字（2017）0057-1号仲裁结果以仲裁认定支付各项工伤待遇没有依据，且医疗费等与兰劳人仲字（2017）0057-2号仲裁裁决重复裁决。本院经审查，兰考县劳动争议仲裁委员会兰劳人仲字（2017）0057-2号仲裁裁决书裁决内容如下：1、依据贾美菊的仲裁请求解除贾美菊与全家福食品公司解除劳动关系；2、全家福食品公司支付贾美菊停工留薪工资21600元、一次性伤残补助金16200元、一次性伤残就业补助金68064元、一次性工伤医疗补助金34032元、住院伙食补助费1660元、停工留薪期陪护费4122.3元、鉴定费300元、交通费1150元，以上共计147128.3元；3、对除经济补偿金、医疗费以外贾美菊的其他仲裁请求不予支持。兰劳人仲字（2017）0057-1号仲裁裁决书裁决内容与劳人仲字（2017）0057-2号仲裁裁决书并不存在重复裁决医疗费的情况。
本院认为，本案系申请撤销仲裁裁决纠纷。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条规定：用人单位有证据证明本法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一的，可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决：（一）适用法律、法规确有错误的；（二）劳动争议仲裁委员会无管辖权的；（三）违反法定程序的；（四）裁决所根据的证据是伪造的；（五）对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的；（六）仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的。人民法院组成合议庭审查核实裁决由前款规定的情形之一的，应当裁定撤销。根据全家福食品公司的申请，本案争议焦点为兰考县劳动争议仲裁委员会作出兰劳人仲字（2017）0057-1号仲裁裁决是否存在应当裁定撤销仲裁裁决的法定情形。
全家福食品公司诉称涉案仲裁裁决适用法律错误，经审查，该裁决适用法律并无不当。
全家福食品公司提出其和贾美菊不存在劳动关系、认定工伤程序违法及支付贾美菊各项工伤待遇没有依据的理由，因该项理由并不属于《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条规定的情形之一，不属于本案审查范围。故，对全家福食品公司的该项诉讼理由不予采纳。
综上所述，全家福食品公司申请撤销兰考县劳动争议仲裁委员会作出兰劳人仲字（2017）0057-1号仲裁裁决，但并未提供证据证明该仲裁裁决《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条规定的情形，故，对全家福食品公司撤销仲裁裁决申请不予支持。依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条之规定，裁定如下：
驳回兰考全家福食品有限公司要求撤销兰考�劳动争议仲裁委员会作出的兰劳人仲字（2017）0057-1号裁决的申请。
申请费400元，由申请人兰考全家福食品有限公司负担。
本裁定为终审裁定。
审 判 长 张 洁
审 判 员 李曼曼
代理审判员 张世杰
二〇一七年十二月二十日
书 记 员 刘婷婷