北京市朝阳区人民法院
民 事 判 决 书
（2014）朝民初字第01157号
原告（被告）阴瑞军，男，1975年2月20日出生。
委托代理人朱琦，北京市凯泰律师事务所律师。
委托代理人曹凤伟，北京市凯泰律师事务所律师。
被告（原告）北京中通大盈物流有限公司，住所地北京市朝阳区黑庄户乡双树村大咸路东侧。
法定代表人邵晟，总经理。
委托代理人骆道好，北京市融智律师事务所律师。
委托代理人于美娜，女，1980年9月21日出生，北京中通大盈物流有限公司职员。
第三人北京中通北祥快递服务有限公司，住所地北京市通州区新华北街75号（中联科技园）。
法定代表人王吉雷，总经理。
委托代理人骆道好，北京市融智律师事务所律师。
委托代理人蔡丽丹，女，1988年4月3日出生，北京中通北祥快递服务有限公司职员。
阴瑞军与北京中通大盈物流有限公司（以下简称大盈公司）劳动争议一案，系双方均不服同一仲裁裁决起诉，本院受理后，依法组成合议庭，并于诉讼中依职权追加北京中通北祥快递服务有限公司（以下简称北祥公司）作为本案的第三人，公开开庭进行了审理。阴瑞军及其委托代理人朱琦、曹凤伟，大盈公司之委托代理人于美娜及其与北祥公司之共同委托代理人骆道好到庭参加了诉讼。本案现已审理终结。
阴瑞军诉称：我自2009年6月27日入职，从事长途司机工作，月工资为底薪加提成，签订了劳动合同，但大盈公司未依法缴纳社会保险。我每周工作七天，无休息日和法定节假日、年假。2012年7月26日，我以大盈公司未依法缴纳社会保险、克扣工资、不支付加班工资等原因，解除劳动合同关系。我起诉至法院，请求判令支付我：1、2009年6月27日至2012年7月26日期间休息日加班工资84480元、法定节假日加班工资11520元；2、2012年7月工资3500元；3、2010年6月27日至2012年7月26日期间工龄工资2400元；4、2010年3月22日至2012年7月26日期间未休年休假工资7200元；5、2011年奖金1200元；6、2012年1月1日至2012年7月15日期间以风险抵押金为由克扣的工资3520元；7、2010年7月12日至2011年1月11日期间克扣的工资12120元；8、2009年6月至2009年12月未缴纳养老保险赔偿金1204元、2009年6月至2012年7月未缴纳失业保险一次性生活补助费2034元；9、2011年8月克扣的工资400元；10、2012年5月克扣的工资500元；11、解除劳动合同经济补偿12250元。
大盈公司辩称：不同意阴瑞军的诉讼请求。关于加班工资，双方2010年1月至2012年6月19日期间存在劳动关系，我公司从未安排阴瑞军加班，其已依法享有了相应的休息权利。关于2012年7月份工资，阴瑞军仅工作至2012年6月19日，6月份工资已经冲抵借款。2012年度工作期间，阴瑞军从我公司预支工资借款数万元，至今仍欠629元未偿还。关于工龄工资，阴瑞军的主张无法律依据和合同依据。关于年休假，阴瑞军已经实际享有了年休假，行业惯例是年休假和寒假或者暑假一并使用。关于奖金，阴瑞军的主张无法律依据和合同依据。关于工资，我公司已足额支付。关于社会保险，阴瑞军的主张无法律依据和合同依据。关于解除劳动关系补偿金，阴瑞军擅自、单方解除劳动合同，无故不到岗和长期旷工，不应得到补偿金，我公司也不同意解除劳动关系。
大盈公司诉称：我公司不服仲裁裁决，起诉至法院，请求判令我公司不支付阴瑞军：1、2012年7月1日至7月26日期间工资1747.12元、2011年8月及2012年5月从工资中克扣的低速罚款900元、2012年1月1日至2012年7月15日期间以风险抵押金为由克扣的工资3520元、2010年7月12日至2011年1月11日期间克扣的工资7520元；2、解除劳动合同经济补偿7000元；3、2011年1月1日至2012年7月26日未休年休假工资1471.26元。
阴瑞军辩称：不同意大盈公司的诉讼请求，请求驳回大盈公司的诉讼请求。
北祥公司述称：阴瑞军在仲裁阶段未列我公司为当事人，也未向我公司主张实体权利，因此在诉讼阶段追加我公司为当事人不符合法律规定。同时，我公司认为阴瑞军的诉讼请求已超过了仲裁时效和诉讼时效。
经审理查明：2009年6月27日，阴瑞军与北祥公司签订《劳动合同书》，约定从事司机工作，岗位工资1500元，合同期限为2009年6月27日至2010年6月27日。合同记载的北祥公司地址和工作地点均为北京市朝阳区豆各庄乡西马各庄村100号，法定代表人陈加海。2010年6月27日，阴瑞军再次与北祥公司签订《劳动合同书》，约定从事司机工作，岗位工资2000元，合同期限为2010年6月27日至2011年6月26日。合同记载的北祥公司地址北京市朝阳区黑庄户乡双桥市场南大咸路，法定代表人陈加海。2011年6月27日，阴瑞军与大盈公司签订《劳动合同书》，约定合同期限为2011年6月27日至2012年6月26日、岗位工资2000元。合同记载的大盈公司地址北京市朝阳区黑庄户乡双树村大咸路东侧，法定代表人王吉雷。
阴瑞军主张从事长途运输工作，无休息日和法定节假日，由公司安排运输路线，公司有行车记录。为此，阴瑞军提交了《车队管理制度》、案外人仲裁裁决书予以佐证。大盈公司和北祥公司不认可《车队管理制度》的真实性，认可仲裁裁决书的真实性，主张阴瑞军跑北京市内和河北、天津周边，通过与阴瑞军核实后在电脑上记录考勤，并提交了2011年7月至2012年7月《考勤表》打印件予以佐证。阴瑞军不认可《考勤表》的真实性，并提出对《考勤表》的形成时间进行鉴定。大盈公司称《考勤表》原始记录未保存，无法提供。
阴瑞军主张工作至2012年7月26日，因为大盈公司拖欠工资和乱罚款而提出辞职。为此，阴瑞军提交了《解除劳动关系通知书》及快递详情单予以佐证。大盈公司和北祥公司认可证据的真实性，但称未收到，主张阴瑞军工作至2012年6月19日自动离职，不同意解除劳动关系。
大盈公司主张阴瑞军2012年7月份未提供劳动，不存在支付工资的问题。阴瑞军主张2010年7月12日在工作中发生交通事故，住院治疗一个月，出院后在公司宿舍病休一个月后重新上班，公司未发放2010年7月12日至2011年1月11日期间的工资。阴瑞军提交了2010年4、5、6月及其他两个月份的《工资条》。大盈公司和北祥公司不认可证据的真实性，主张已经发放，但未提交证据予以佐证。阴瑞军主张因超速，被交通部门罚款600元，并提交了《收据》予以佐证。大盈公司和北祥公司认可证据的真实性，认为是个人违章，是对个人的处罚。阴瑞军主张2012年5月因未按照公司规定时间完成出车任务，公司对其低速罚款500元，但未提交证据予以佐证。
阴瑞军系农业家庭户口。大盈公司自2010年1月开始为阴瑞军缴纳养老保险，未为阴瑞军缴纳失业保险。
为了证明有工龄工资和奖金的规定，阴瑞军提交了规章制度予以佐证。大盈公司和北祥公司不认可证据的真实性。
庭审中，阴瑞军当庭撤销第6项诉讼请求。
庭审中，阴瑞军主张在职期间工作内容、工作地点没有变化，大盈公司和北祥公司经营场所、投资人和法定代表人混同，员工也混同，同时向两个公司提供劳动，要求大盈公司和北祥公司承担连带责任。另查，2010年6月大盈公司注册地址由北京市朝阳区豆各庄乡西马各庄南变更为北京市朝阳区黑庄户乡双树村大咸路东侧；陈加海、胡向亮、王吉雷、赖梅松、邵晟、王德新现在或者曾经是大盈公司的股东，陈加海、王吉雷和邵晟先后担任大盈公司法定代表人。陈加海、赖梅松、王吉雷、胡向亮现在或者曾经是北祥公司的股东，陈加海和王吉雷先后担任北祥公司法定代表人；北祥公司在2008年6月6日因在北京市朝阳区豆各庄乡西马各庄村村南从事经营活动，被工商部门予以行政处罚。
2012年7月27日，阴瑞军申诉至北京市朝阳区劳动人事争议仲裁委员会。2013年12月17日，北京市朝阳区劳动人事争议仲裁委员会作出京朝劳仲字（2012）第09814号裁决书，裁决大盈公司支付阴瑞军2012年7月1日至7月26日期间工资1747.12元、2011年8月及2012年5月从工资中克扣的低速罚款900元、2012年1月1日至2012年7月15日期间以风险抵押金为由克扣的工资3520元、2010年7月12日至2011年1月11日期间克扣的工资7520元、解除劳动合同经济补偿7000元、2011年1月1日至2012年7月26日未休年休假工资1471.26元、支付公章鉴定费用、驳回阴瑞军的其他仲裁请求。阴瑞军和大盈公司均不服仲裁裁决，起诉至法院。
上述事实，有《劳动合同书》、《考勤表》、《解除劳动关系通知书》、京朝劳仲字（2012）第09814号裁决书及当事人当庭陈述等证据在案佐证。
本院认为：当事人在诉讼过程中应当妥善保存相关证据的原件或者原始载体。阴瑞军对大盈公司提交的《考勤表》提出异议，并申请对电子《考勤表》原始载体进行形成时间的鉴定，大盈公司以未保存原始载体为由，未向法院提供。《考勤表》处于真伪不决的状态，大盈公司应当承担相应的不利后果。故，本院对于存疑的《考勤表》难以采信，并结合阴瑞军提交的证据，认定阴瑞军工作至2012年7月26日。
劳动者主张加班费的，应当就加班事实的存在承担举证责任。但劳动者有证据证明用人单位掌握加班事实存在的证据，用人单位不提供的，由用人单位承担不利后果。大盈公司提交了《考勤表》，说明对阴瑞军有考勤，但在该《考勤表》存疑的情况下，未进一步的举证，应当承担不利后果。本院对于阴瑞军主张加班的合理部分予以采信，但在确定阴瑞军加班费时，应当考虑往返装卸车期间休息的时间以及已经按照公里数支付的提成等因素。同时，根据法律规定，用人单位应当按照工资支付周期编制工资支付记录表，并至少保存二年备查。阴瑞军于2012年7月27日申请劳动仲裁，其未举证证明2010年7月28日之前的加班费未支付，故，对于阴瑞军主张支付2009年6月27日2010年7月27日期间加班费的请求，本院不予支持。综上，具体阴瑞军的休息日和法定节假日加班费数额，由本院依法酌定。
阴瑞军工作至2012年7月26日，大盈公司未提交证据证明已支付该月工资，应当支付阴瑞军工资3057元（3500元／21.75＊19天）。大盈公司主张不予支付，本院不予支持。
阴瑞军提交的规章制度无公司印章或者签字确认，本院不予采纳。阴瑞军据此主张支付工龄工资和奖金，本院不予支持。
大盈公司和北祥公司主张已安排阴瑞军休年休假，但其提交的《考勤表》不能反映出已休年休假，且《考勤表》存疑，故本院对于其主张不予采信。阴瑞军于2009年6月27日入职，其2010年6月27日至2012年7月26日期间应享有的年休假天数经折算后为9天。故，大盈公司应当支付阴瑞军未休年休假工资2897元（3500元／21.75＊9天＊2）。大盈公司主张不予支付，本院不予支持。
阴瑞军当庭撤销第6项诉讼请求，本院不持异议。对于大盈公司主张不予支付2012年1月1日至2012年7月15日期间以风险抵押金为由克扣的工资3520元的请求，本院予以支持。
大盈公司和北祥公司主张已经支付2010年7月12日至2011年1月11日期间的工资，但未提交证据予以佐证，本院不予采信。阴瑞军主张的数额12120元，不高于法律规定，本院予以支持。大盈公司主张不予支付，本院不予支持。
北祥公司和大盈公司未为阴瑞军缴纳2009年7月至2009年12月期间养老保险和在职期间的失业保险，应当支付阴瑞军未缴纳养老保险赔偿金384元及2009年6月27日至2011年6月30日期间未缴纳失业保险一次性生活补助费1356元（678元＊2个月）。关于2011年6月之后的社会保险问题，阴瑞军应当通过社会保险行政部门处理，本院在本案中不予处理。
阴瑞军提交的交通部门出具的《收据》系对其违法行为的处罚，并非大盈公司收取的，其主张因低速大盈公司在其2012年5月份工资扣除罚款500元，但未提交证据予以佐证，且大盈公司也不认可。故，本院对于阴瑞军要求支付2011年8月克扣的工资400元和2012年5月克扣的工资500元的请求，不予支持；对于大盈公司主张不予支付2011年8月及2012年5月从工资中克扣的低速罚款900元的请求，予以支持。
大盈公司和北祥公司存在未支付加班工资、未依法缴纳社会保险等情形，阴瑞军据此提出解除劳动关系，大盈公司应当支付解除劳动关系经济补偿。阴瑞军主张的数额12250元，不高于法律规定，本院予以支持。大盈公司主张不予支付，本院不予支持。
阴瑞军与北祥公司2009年签订的《劳动合同书》记载的地址曾为大盈公司的注册地址，且工商部门对北祥公司的行政处罚也表明北祥公司在该地址实际经营，大盈公司和北祥公司在股东和法定代表人上存在交叉。阴瑞军的工作内容和地点未发生变化。结合上述情况、双方当事人的陈述及两公司先后与阴瑞军签订劳动合同的情况，可以认定两公司存在混同用工，北祥公司应当对以上给付义务承担连带责任。《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第六条规定，当事人不服劳动人事争议仲裁委员会作出的仲裁裁决，依法向人民法院提起诉讼，人民法院审查认为仲裁裁决遗漏了必须共同参加仲裁的当事人的，应当依法追加遗漏的人为诉讼当事人。被追加的当事人应当承担责任的，人民法院应当一并处理。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条第一款规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算；第四款规定，劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制；但是，劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出。本案中，阴瑞军的仲裁请求和本案的诉讼请求均涉及北祥公司，且在本案审理过程中明确要求北祥公司承担连带责任，北祥公司与大盈公司混同用工，劳动关系最终于2012年7月26日解除，阴瑞军随即申请仲裁，其各项请求未超过仲裁时效。故，本院对于北祥公司提出的述称意见不予采纳。
综上，依照《中华人民共和国劳动法》第四十四条第（二）、（三）项、第四十五条、第七十二条，《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条第（一）项，《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条、第二十七条第一款、第四款，《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第六条、第九条之规定，判决如下：
一、北京中通大盈物流有限公司于本判决生效后七日内支付阴瑞军加班工资一万六千元；
二、北京中通大盈物流有限公司于本判决生效后七日内支付阴瑞军2012年7月工资三千零五十七元；
三、北京中通大盈物流有限公司于本判决生效后七日内支付阴瑞军未休年休假工资二千八百九十七元；
四、北京中通大盈物流有限公司于本判决生效后七日内支付阴瑞军2010年7月12日至2011年1月11日期间工资一万二千一百二十元；
五、北京中通大盈物流有限公司于本判决生效后七日内支付阴瑞军2009年7月至2009年12月期间未缴纳养老保险赔偿金三百八十四元及2009年6月27日至2011年6月30日期间未缴纳失业保险一次性生活补助费一千三百五十六元，共计一千七百四十元；
六、北京中通大盈物流有限公司于本判决生效后七日内支付阴瑞军解除劳动关系经济补偿一万二千二百五十元；
七、北京中通北祥快递服务有限公司对以上给付义务承担连带责任；
八、北京中通大盈物流有限公司无需支付阴瑞军2012年1月1日至2012年7月15日期间风险抵押金三千五百二十元；
九、北京中通大盈物流有限公司无需支付阴瑞军2011年8月及2012年5月低速罚款九百元；
十、驳回阴瑞军的其他诉讼请求；
十一、驳回北京中通大盈物流有限公司的其他诉讼请求。
如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。
案件受理费10元，由阴瑞军和北京中通大盈物流有限公司各负担5元（均已交纳）。
鉴定费由北京中通大盈物流有限公司负担（已预交）。
如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于北京市第三中级人民法院。
审 判 长 ＸＸ林
人民陪审员 郭 洁
人民陪审员 蔡亮珍
二〇一四年九月二十三日
书 记 员 李 蕊