北京市大兴区人民法院
民 事 判 决 书
（2013）大民初字第13311号
原告（被告）严诗诗，女，1985年11月18日出生。
委托代理人王加贵，北京任忠义律师事务所律师。
被告（原告）北京南郊肿瘤医院有限公司，住所地北京市大兴区星光佳园星光大厦1幢1层至13层。
法定代表人黄元美，总经理。
委托代理人夏亮，北京市瑞得律师事务所律师。
原告（被告）严诗诗与被告（原告）北京南郊肿瘤医院有限公司（以下简称：南郊肿瘤公司）劳动争议纠纷案件，本院受理后，依法由审判员王洪芳适用简易程序，公开开庭进行了审理。原告（被告）严诗诗的委托代理人王加贵、被告（原告）南郊肿瘤公司的委托代理人夏亮到庭参加诉讼。本案现已审理终结。
原告（被告）严诗诗诉称（辩称）：我不同意南郊肿瘤公司的诉讼请求。2013年1月11日，我入职北京善安合投资有限公司（以下简称：善安合公司）。入职时，善安合公司正筹备成立北京南郊肿瘤医院（以下简称：南郊肿瘤医院），善安合公司安排我在未成立的南郊肿瘤医院工作。2013年3月14日，南郊肿瘤公司正式成立，我被继续安排在南郊肿瘤公司从事人事专员工作，双方未签订劳动合同，南郊肿瘤公司未为我缴纳社会保险费。我每天打卡上班，月工资2500元，每周休息一天。2013年5月31日，我因怀孕请假一周，假期过程中，南郊肿瘤公司欲违法解除双方的劳动关系。我因不同意北京市大兴区劳动人事争议仲裁委员会（以下简称：大兴仲裁委）的裁决，诉至法院，要求：1、南郊肿瘤公司支付我2013年4月14日至2013年5月31日未签订劳动合同的二倍工资差额4109.1元；2、支付我2013年3月14日至2013年5月31日期间周六或周日加班工资2528.7元及25%的经济补偿金632.18元；3、支付我拖欠的2013年5月1日至31日工资2500元及25%的经济补偿金625元；4、支付我2013年5月31日至6月6日7天病假工资360.4元及25%的经济补偿金90.1元；5、支付我2013年6月7日至2013年7月6日未安排工作的工资2500元；6、支付我2013年7月7日至2013年8月26日未安排工作的生活费1640元。
被告（原告）南郊肿瘤公司辩称（诉称）：2013年1月11日，严诗诗入职善安合公司与我公司没有关系。我公司与善安合公司是两个独立的法人单位。我公司与严诗诗签订了劳动合同，但劳动合同被严诗诗于2013年6月8日晚窃取，有监控录像为证。关于加班，没有证据，我公司不认可。关于社会保险，不是本案审理的范围。关于怀孕请假，严诗诗虽有医院出具的诊断证明书，但她没按公司规定将诊断证明书交给公司，直至今日都没有提交，故我公司不认可严诗诗存在生病的情形，按照公司制度，其行为已严重违反公司纪律，属于自动离职。关于拖欠工资，严诗诗2013年5月工资确实没有发放，是因为严诗诗在2013年6月8日参与了盗窃我公司材料的行为，我公司经多次催要，其拒绝归还盗窃材料，也不到我公司办理领取工资的手续，故我公司认为不存在拖欠工资的情形，不同意支付其25%的经济补偿金。综上所述，我公司不同意严诗诗的诉讼请求。我公司对大兴仲裁委的裁决也不服，诉至法院，要求判令：1、我公司不支付其2013年4月14日至2013年5月31日未签订书面劳动合同的双倍工资差额3879.3元；2、不支付其2013年5月1日至5月30日工资的25%的经济补偿金625元；3、不支付其2013年5月31日至6月6日7天病假工资257.5元；4、不支付其2013年6月7日至2013年7月6日工资2500元；5、不支付其2013年7月7日至2013年8月26日工资1640元；6、本案诉讼费用由严诗诗承担。
经审理查明：南郊肿瘤公司成立于2013年3月14日。严诗诗主张南郊肿瘤公司未与其签订劳动合同，每周休息一天，存在周六或周日加班，南郊肿瘤公司对此不认可。
2013年6月19日，严诗诗向大兴仲裁委申诉，要求南郊肿瘤公司支付2013年4月14日至2013年5月31日未签订书面劳动合同的二倍工资差额4109.1元；支付2013年3月14日至2013年5月31日单休（周六或周日）加班费2528.7元并支付25%的经济补偿金632.18元；支付2013年5月1日至31日拖欠的一个月工资2500元及25%的经济补偿金625元；支付2013年5月31日至6月6日7天病假工资360.4元，并支付25%的经济补偿金90.1元；支付2013年6月7日至2013年7月6日未安排工作的工资2500元；支付2013年7月17日至2013年8月26日未安排工作的生活费1640元。2013年10月24日，大兴仲裁委做出京兴劳人仲字（2013）第2220号裁决书，裁决：一、南郊肿瘤公司支付严诗诗2013年4月14日至2013年5月31日未签订书面劳动合同的双倍工资差额3879.3元；二、南郊肿瘤公司支付严诗诗2013年5月1日至5月30日工资2500元及25%的经济补偿金625元；三、南郊肿瘤公司支付严诗诗2013年5月31日至6月6日7天病假工资257.5元；四、南郊肿瘤公司支付严诗诗2013年6月7日至2013年7月6日工资2500元；五、南郊肿瘤公司支付严诗诗2013年7月7日至2013年8月26日工资1640元；六、驳回严诗诗的其他仲裁请求。严诗诗同意大兴仲裁委裁决的第二项、第三项、第四项和第五项，不同意第一项和第六项，诉至本院；南郊肿瘤公司同意大兴仲裁委裁决第二项中的工资2500元，对其他各项裁决均不认可，诉至本院。
庭审中，严诗诗提交：1、员工招聘登记表（复印件）、工资表（2013年1月至4月），证明其于2013年1月7日入职善安合公司从事南郊肿瘤医院的筹备工作，月薪2500元，每周工作6天；2、南郊肿瘤医院设置情况说明，证明善安合公司为南郊肿瘤医院的设置单位，其在善安合公司从事南郊肿瘤医院的筹备工作；3、诊断证明书、门诊手册、检查报告单，证明其因怀孕于2013年5月31日请假一周；4、手机短信（2013年6月4日），系办公室代理主任张玉杰发给其的，其上载明：“诗诗你好，最近身体情况怎么样？好好保养。按照医院的要求，你六月份的工资就停发了，有什么需要我跟医院沟通的，或是需要我帮助的跟我说，我会尽最大可能提供帮助的。医院请你过来办手续，说如果不办的话，将按自动离职处理”，证明南郊肿瘤公司想与其违法解除劳动关系；5、短信记录（2013年8月26日），系李井威与赵立家、魏佳丽的短信记录，李井威是另一案件当事人，赵立家和魏佳丽分别是南郊肿瘤公司的网管员和行政管理人员，证明其和李井威等人没有从事任何盗窃行为。南郊肿瘤公司对证据1中员工招聘登记表不认可，称与本案无关，对工资表的真实性认可，但对证明目的不认可；对证据2的真实性认可，但称与本案无关；对证据3不认可，因严诗诗于2013年6月8日参与了盗取文件资料的行为，按诊断证明上写的，她应该在家休养；对证据4的真实性认可，但对其证明目的不认可，称通过短信可以看出严诗诗未办理相关请假手续，也未到岗，违反了公司的劳动纪律，属于自动离职；对证据5不认可，称不能证明其公司与严诗诗未签订劳动合同。
南郊肿瘤公司提交：1、考勤打卡记录及说明，证明严诗诗存在缺勤、旷工的情形；2、工资表（2013年1月至4月），证明严诗诗利用职务之便，谎报考勤记录，在多次缺勤、旷工的情况下骗领全勤工资，严重违反劳动纪律；3、监控录像、证人付×（到庭）、裴×（到庭）、黄×（未到庭）的证言，证明2013年6月8日晚，严诗诗离职后，擅自到办公室窃取其公司重要文件资料；4、员工手册，证明严诗诗未办理请假手续，未到岗工作，其行为违反了员工手册的规定，属于自动离职。严诗诗对证据1不认可，称考勤是2013年2月20日才开始用的，而考勤记录中出现了1月14日的记录；对证据2的真实性认可，但对其证明目的不认可，称如果其想骗领全勤工资完全可以自己修改考勤记录，而其没有修改；对证据3的真实性认可，但对证明目的不认可，称无法证明其有盗窃行为，其到办公室是把指纹锁改成普通密码；对证据4不认可，称是南郊肿瘤公司单方制作的，没有公示和送达其本人，解除劳动关系应当有相应的手续。
经询问，南郊肿瘤公司认可严诗诗自2013年1月11日起负责南郊肿瘤医院的筹备工作，工资由南郊肿瘤公司发放，南郊肿瘤医院与南郊肿瘤公司系一套人马，二块牌子；李井威对此无异议。
上述事实，有京兴劳人仲字（2013）第2220号裁决书、工资表、手机短信、监控录像、情况说明、诊断证明书、门诊手册、检查报告单、短信记录及双方当事人陈述笔录等证据在案佐证。
本院认为：南郊肿瘤公司成立于2013年3月14日，故本院认定严诗诗与南郊肿瘤公司自2013年3月14日起存在劳动关系。
监控录像和证人证言无法证明南郊肿瘤公司与严诗诗签订过劳动合同，也无法证明劳动合同被严诗诗窃取了，故南郊肿瘤公司应当支付严诗诗2013年4月14日至2013年5月31日期间未签订劳动合同的双倍工资差额。
严诗诗主张2013年3月14日至2013年5月31日期间其存在周六或周日加班，因未提交证据佐证，本院不予采信；其要求支付上述期间周六、日加班工资，证据不足，本院不予支持；其要求支付上述加班工资25%的经济补偿金，没有依据，本院不予支持。
南郊肿瘤公司同意支付严诗诗2013年5月1日至5月30日工资2500元，本院不持异议。严诗诗要求支付2013年5月工资25%的经济补偿金，没有依据，本院不予支持。
严诗诗因先兆流产，医院建议其休息一周，即从2013年5月31日起至6月6日止。严诗诗虽未将诊断证明交给单位，但通过手机短信可知南郊肿瘤公司对此知情，故南郊肿瘤公司应当支付其上述期间的病假工资；严诗诗要求支付病假工资25%的经济补偿金，没有依据，本院不予支持。
2013年6月4日，严诗诗尚在病休期间，南郊肿瘤公司告知停发其6月份的工资，并要求其过来办理手续，如果不办的话，将按自动离职处理，南郊肿瘤公司的上述行为不符合法律规定，严诗诗要求支付2013年6月7日至2013年7月6日未安排工作的工资和2013年7月7日至2013年8月26日未安排工作的生活费，本院予以支持。据此，依据《中华人民共和国劳动合同法》第三十条、第八十二条第一款之规定，判决如下：
一、被告（原告）北京南郊肿瘤医院有限公司于本判决生效之日起十日内支付原告（被告）严诗诗二○一三年四月十四日至二○一三年五月三十一日期间未签订劳动合同的双倍工资差额三千八百七十九元三角一分；
二、被告（原告）北京南郊肿瘤医院有限公司于本判决生效之日起十日内支付原告（被告）严诗诗二○一三年五月一日至二○一三年五月三十日期间工资二千五百元；
三、被告（原告）北京南郊肿瘤医院有限公司于本判决生效之日起十日内支付原告（被告）严诗诗二○一三年五月三十一日至二○一三年六月六日期间病假工资二百五十七元五角；
四、被告（原告）北京南郊肿瘤医院有限公司于本判决生效之日起十日内支付原告（被告）严诗诗二○一三年六月七日至二○一三年七月六日期间工资二千五百元；
五、被告（原告）北京南郊肿瘤医院有限公司于本判决生效之日起十日内支付原告（被告）严诗诗二○一三年七月七日至二○一三年八月二十六日期间生活费一千六百二十二元零七分；
六、驳回原告（被告）严诗诗的其他诉讼请求；
七、驳回被告（原告）北京南郊肿瘤医院有限公司的其他诉讼请求。
如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条的规定加倍支付迟延履行期间的债务利息。
案件受理费十元，由被告（原告）北京南郊肿瘤医院有限公司负担（已交纳五元，其余五元于本判决生效之日起七日内交纳）。
如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，交纳上诉案件受理费，上诉于北京市第二中级人民法院。如在上诉期满后七日内未交纳上诉案件受理费的，按自动撤回上诉处理。
审判员 王 洪 芳
二〇一三年十二月二十日
书记员 李玮唯书记员周子珺