广东省广州市花都区人民法院
民 事 判 决 书
（2018）粤0114民初3702号
原告：周帝俊，男，1972年10月20日出生，汉族，住贵州省正安县。
委托诉讼代理人：潘慧玉，广东保得利律师事务所律师。
被告：夏义超，男，1989年10月2日出生，汉族，住江西省九江市彭泽县。
委托诉讼代理人：何小红，广东星旭律师事务所律师。
原告周帝俊诉被告夏义超劳动争议纠纷一案，本院于2018年3月23日受理后，依法适用简易程序，于2018年5月9日公开开庭进行了审理。原告周帝俊及其委托诉讼代理人潘慧玉，被告夏义超的委托诉讼代理人何小红到庭参加诉讼。本案现已审理终结。
原告周帝俊向本院提出诉讼请求：1、被告支付原告一次性伤残补助金57915元、一次性工伤医疗补助金26730元、一次性伤残就业补助金111375元、停工留薪期工资20826元、劳动能力鉴定费390元、住院伙食补助费2700元、住院护理费5400元、后续治疗费50000元，以上共计：275336元；2、诉讼费由被告承担。事实和理由：原告于2017年2月15日入职被告处工作，每月平均工资3471元，工种为普工。原告于2017年3月23日晚上19时40分左右，原告在厂上班操作机器时，不慎被机器上突然脱落的机件砸伤头部。经花都区人民医院诊断为：“1、脑挫裂伤；2、颅底骨骨折；3、上下颌骨多发性骨折；4、枕部头皮挫伤；5、41、42牙脱落，32牙折断；6、鼻骨骨折；7、口腔粘膜软组织挫裂伤。”2017年11月27日，广州市花都�人力资源和社会保障局作出穗花人社工伤认【2017】012381号认定书，认定此次事故为工伤。2018年2月1日，广州市劳动能力鉴定委员会作出穗劳鉴【2017】0113458号鉴定书，鉴定原告劳动功能障碍程度为七级伤残；停工留薪期：从2017年3月23日至2017年9月22日。2017年7月下旬，被告将工厂机器全部搬走另设工厂，原告要求被告将原告带到新厂，但被告拒不理会。原告后续需要治疗，被告也不再支付治疗费和任何费用。后来，被告将广州市花都区花东超发鞋材制品厂注销。原告为维护自身合法利益，特提起仲裁，广州市花都区劳动人事争议仲裁委员会于2018年3月20日作出穗花劳人仲不（2018）75号不予受理通知书。现原告为维护自身合法利益，特提起诉讼，请求依法判决。要求被告支付原告的具体费用为：一次性伤残补助金13个月，每月4455元，合计57915元；一次性工伤医疗补助金6个月，每月4455元、合计26730元；一次性伤残就业补助金25个月，每月4455元，合计111375元；停工留薪期工资20826元（2017年3月23日至2017年9月22日）；劳动能力鉴定费390元；住院伙食补助费27天，每天100元，合计2700元；住院护理费27天，每天200元，合计5400元；后续治疗费50000元。以上共计：275336元。
被告夏义超辩称：1、原告要求按每月4455元计算伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金没有法律依据，我方认为应当按照广州市最低工资标准1985元/月计算。理由：双方劳动关系仅存续1个月零7天，原告在职期间月平均工资为3000元；按照法律规定，原告应当提供受伤前12个月的工资收入的证据，原告没有提供，应视为原告在此期间没有工作收入，就应当按照最低工资标准计算；2、停工留薪期工资也应按照1895元/月计算，不应将加班工资也计算在停�留薪期工资内；3、住院伙食补助费应当按照70%计算；4、住院护理费应按护理人员工资计算，但本案并无医嘱住院期间需要护理；5、后续治疗费，原告提供的出院证明上只说明需要拆除内固定物，但并没有写明需要的费用，原告应当提供医疗费发票予以证明，否则其主张无依据。
经审理查明：周帝俊于2017年2月15日到广州市花都区花东超发鞋材制品厂工作，该厂的经营者为夏义超。2017年3月23日，周帝俊在工作时受伤，被送往广州市花都区人民医院住院治疗，住院时间从2017年3月23日至2017年4月19日，共27天，出院诊断为：脑挫裂伤；颅底骨骨折；上、下颌骨多发性骨折；枕部头皮挫伤；41、42牙脱落，32牙折断；鼻骨骨折；口腔粘膜软组织挫裂伤。出院医嘱建议：门诊进一步治疗牙齿，一年后拆除骨折内固定，不适随诊。住院期间的医疗费已经由广州市花�区花东超发鞋材制品厂支付。周帝俊支付了住院期间的生活助理费200元。周帝俊出院后，于2017年5月12日、5月17日、7月16日、10月2日、12月7日进行了门诊治疗或检查，共产生门诊费用1734.84元，均由周帝俊自付，其中2017年12月7日在广州市惠爱医院的门诊费用，周帝俊主张是按广州市劳动能力鉴定委员会的要求进行检查所产生。
2017年11月27日，广州市花都区人力资源和社会保障局认定周帝俊为工伤。广州市劳动能力鉴定委员会于2018年2月1日出具鉴定结论，认定周帝俊的劳动能力障碍程度为七级，停工留薪期从2017年3月23日至2017年9月22日。周帝俊支付了劳动能力鉴定费390元。广州市花都区花东超发鞋材制品厂没有为周帝俊购买社保，该厂于2018年2月14日注销。
周帝俊主张入职时双方口头约定工资为底薪2800元＋加班费组成，每月休息1天，受伤前的月平均�资应为3471元，在受伤前的工资已经结清，其中发放2月工资为1480元、3月的工资为2800元。夏义超辩称不清楚周帝俊在2017年2、3月已发放的工资数额，主张周帝俊的月均工资数额为3000元，工资组成为底薪1895元＋加班费。
周帝俊主张双方劳动关系已经于2018年2月14日即广州市花都区花东超发鞋材制品厂注销之日解除。夏义超认为双方劳动关系至今尚未解除。
周帝俊于2017年5月11日向广州市花都区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，要求确认与广州市花都区花东超发鞋材制品厂存在劳动关系，该委于2017年8月14日作出穗花劳人仲案〔2017〕972号仲裁裁决书，裁定周帝俊从2017年2月15日至2017年3月23日与广州市花都区花东超发鞋材制品厂存在劳动关系。2018年3月20日，周帝俊向广州市花都区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，主张工伤待遇，该委于2018年3月20日以被申请人主体不符为由决定不予受理，并出具不予受理通知书。周帝俊遂起诉至本院成讼。
本院认为：周帝俊与广州市花都区花东超发鞋材制品厂存在劳动关系，在该厂注销后，其经营者夏义超应当承担向周帝俊支付工伤保险待遇的责任。关于双方是否解除劳动关系，周帝俊认为双方已经在2018年2月14日即广州市花都区花东超发鞋材制品厂注销之日解除，该主张合理，本院予以采纳。
关于周帝俊在受伤前的月平均工资问题，周帝俊主张为3471元，夏义超主张为3000元，双方均未提供证据，依据《广东省工资支付条例》第四十八条的规定，因工资支付发生争议，用人单位负有举证责任。故本院按照有利于劳动者的原则，支持周帝俊的主张，确认其在受伤前的月平均工资为3471元。结合本院查明的事实，周帝俊因工伤依法应享受的工伤待遇为：1、一次�伤残补助金，由于周帝俊的月平均工资低于受伤时广州市职工平均工资6764元/月的60%，故应按6764元/月的60%即4058.4元计算，共计52759.2元（4058.4元×13个月）。2、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金，按照劳动关系解除时广州市职工平均工资7425元/月的60%即4455元计算，一次性工伤医疗补助金共计26730元（4455元×6个月）、一次性伤残就业补助金共计111375（4455元×25个月）。3、停工留薪期工资（2017年3月23日至2017年9月22日）应按照3471元/月计算，共计20826元。4、劳动能力鉴定费390元，本院予以支持。5、住院伙食补助费，共计1890元（100元/天×70%×27天）。6、护理费，结合周帝俊的伤情，其主张住院期间需人护理合理，本院予以支持，但其主张的计算标准过高，由本院酌定按120元/天计算住院27天共计3240元。7、后续治疗费，对于周帝俊已经产生的医疗�1734.84元，本院予以支持。对于周帝俊主张的其他后续治疗费，因尚未实际发生，故本院在本案中不予支持，周帝俊可待该费用实际发生后再另行主张权利。生活助理费200元，于法无据，本院不予支持。
为此，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款，《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二条、《广东省工伤保险条例》第二十五条、第二十六条、第三十四条、第三十五条、第六十六条、《广东省工资支付条例》第四十八条、的规定，判决如下：
一、被告夏义超于本判决发生法律效力之日起十日内向原告周帝俊支付一次性伤残补助金52759.2元；
二、被告夏义超于本判决发生法律效力之日起十日内向原告周帝俊支付一次性工伤医疗补助金26730元；
三、被告夏义超于本判决发生法律效力之日起十日内向原�周帝俊支付一次性伤残就业补助金111375元；
四、被告夏义超于本判决发生法律效力之日起十日内向原告周帝俊支付停工留薪期工资20826元；
五、被告夏义超于本判决发生法律效力之日起十日内向原告周帝俊支付劳动能力鉴定费390元；
六、被告夏义超于本判决发生法律效力之日起十日内向原告周帝俊支付住院伙食补助费1890元；
七、被告夏义超于本判决发生法律效力之日起十日内向原告周帝俊支付护理费3240元；
八、被告夏义超于本判决发生法律效力之日起十日内向原告周帝俊支付医疗费1734.84元；
九、驳回原告周帝俊的其他诉讼请求。
如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。
案件受理费10元，由被告夏义超负担。
如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于广州市中级人民法院。
审判员 黄 萍
二〇一八年七月二十五日
书记员 冯洁文
何晴文