福建省厦门市思明区人民法院
民 事 判 决 书
（2015）思民初字第462号原告王恒传，男，1965年7月25日出生，汉族，住江西省抚州市乐安县。委托代理人黄思君、周丽慧，福建天翼律师事务所律师。被告厦门美一佳装饰设计有限公司，住所地福建省厦门市集美区同集南路218号喜盈门商场负一楼家装公司办公室J23，组织机构代码：56282881-1。法定代表人徐送宝，总经理。委托代理人简斯林、庄幼留，福建旭丰律师事务所律师。被告吴福朋，男，1974年1月15日出生，汉族，住江西省上饶市鄱阳县。被告陈一华，男，1977年2月12日出生，汉族，住福建省厦门市思明区。原告王恒传与被告厦门美一佳装饰设计有限公司（以下简称“美一佳公司”）、被告吴福朋、被告陈一华提供劳务者受害责任纠纷一案，本院于2014年12月22日立案受理后，�法由审判员冯军适用简易程序，于2015年5月5日公开开庭进行了审理。原告王恒传及委托代理人黄思君、被告美一佳公司的委托代理人简斯林、被告吴福朋、被告陈一华到庭参加诉讼。本案现已审理终结。原告王恒传诉称，2014年7月13日，原告受被告美一佳公司、被告吴福朋的指派去位于厦门市思明区文园路61号11号112-115店面进行装修。因为二楼临时搭盖的木板意外坍塌，原告从二楼跌落受伤。原告受伤后立即被送往医院抢救治疗；诊断为：腰2椎体骨折累及椎管2、左跟骨粉碎性骨折等，住院治疗26天，出院后医嘱：三个月内禁止下地行走。2014年10月16日经鉴定构成九级伤残。原告出院后多次与被告协商赔偿问题，但被告除了垫付22000元医疗费后对原告的损失不予确认，迫于无奈原告不得不依法提起诉讼。请求判令：1、被告美一佳公司、被告吴福朋、陈一华连带赔偿原�医疗费：45042.14元、住院伙食补助费：26天（住院）×60元／天=1560元、营养费：45042.14元×20%=9008元（医嘱加强营养）、续疗费：15000元（医嘱一年后取内固定物，费用约为15000）、护理费：1400元（26天住院＋90天）×70元／天=8120元（出院后医嘱休息三个月，需专人护理护理）、误工费：（26天＋90天）×200元／天=23200元、交通费：26天×30元／天=780元、残疾赔偿金：41360元／年×20年×20%=165440元、精神损失赔偿金：15000元、鉴定费：700元，共计283850.14元，扣除被告先行垫付的22000元，两被告应赔偿原告261850.14元；2、由三被告承担本案的诉讼费。被告美一佳公司辩称，一、其司与原告之间并无雇佣关系。1、其司与原告并不相识，没有雇请原告从事装修活动，其司对于原告参与本案房屋装修事宜不知情。2、原告与吴福朋之间也是承揽关系。3、如果存在雇佣关系，原告也系吴福�所雇，其司将本案房屋的木作部分承包给了吴福朋，其司与吴福朋之间存在长期的木作施工承揽关系，因此，美一佳公司并非本案的适格被告。二、美一佳公司在指示、选任方面没有过错。1、美一佳公司将本案的木作部分承包给吴福朋，没有造成任何损害后果，没有选任和指示方面的过失。2、吴福朋未经美一佳公司同意，擅自将木作部分再交由原告操作，超出了美一佳公司所能预见的范围。三、如美一佳公司作为转包人需要承担责任，那么陈一华也应承担连带责任。如原告依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件若干问题的解释》主张发包人的连带责任，则本案的发包人为陈一华，且美一佳公司没有装修资质。四、原告对于本案事故的发生存在重大的过错，相关责任应自行承担。1、原告是从他自己搭的临时木架上摔倒的，这是他自己的重大过失所导致的。2、原告明知自己搭的木架不牢固，在吴福朋站在上面操作的时候，又站上木架是导致木架支撑不住倒塌的根本原因。五、原告主张的各项赔偿也缺乏事实和法律依据。1、关于医疗费：美一佳公司已经垫付了24000元左右。2、营养费：出院病历并无关于加强营养的要求，且费用明显太高。3、后续治疗费：没有医疗机构的有效证明，且不合理，应在实际发生后另行主张。4、护理费：出院后的护理没有依据。5、误工费：误工时间应为一个月，且误工费标准明显不足，至多按照厦门市建筑业平均工资计算。6、交通费：以住院天数为准，每日10元的标准计算。7、残疾赔偿金：应按照厦门农村标准计算，为：15008＊20＊0.2=60032元。8、精神损害赔偿：本案并非是直接侵权所导致，没有造成严重的精神损害的结果，不应计算精神损害赔偿金。9、鉴定费：不应得到支持，原告的鉴定�准明显不符合法律规定，导致美一佳公司重新申请鉴定，为此支付了相应的鉴定费用，故其鉴定费不能得到支持。被告吴福朋辩称，他是帮被告美一佳公司做事的，是他帮美一佳公司找原告来做事的，被告美一佳公司是承包给他的，没有合同关系，是美一佳公司让他找人的，他才找到原告的，他也摔下来，也是受害者。被告陈一华辩称，一、被告美一佳公司申请追加被告陈一华作为本案被告是没有法律依据的，且于事实不符，被告陈一华作为诉讼主体是不适格的。事实上，被告陈一华依法谨慎审查了被告美一佳公司相应资质以及安全生产条件，并在被告美一佳公司单方提供的格式合同文本与之订立《工程装饰施工合同》。合同中明确载明被告美一佳公司以包工包料总承包方式对店面进行工程装饰施工，特别是第三条第1款、第2款、第3款明确了被告美一佳公司的安�监管义务。根据《中华人民共和国建筑法》第四十五条规定“施工现场安全由建筑施工企业负责。实行施工总承包的，由总承包单位负责。分包单位向总承包单位负责，服从总承包单位对施工现场的安全生产管理。”据此被告美一佳公司、吴福朋应承担原告的人身损害赔偿责任，被告美一佳公司指出的由被告陈一华承担相应赔偿责任是没有法律依据的。原告无论作为被告美一佳公司或吴福朋之雇员，只是吴福朋（木作组）与被告美一佳公司之间内部管理关系，根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》之有关解释，被告美一佳公司指出的由被告陈一华承担相应赔偿责任是没有法律依据的。二、因被告美一佳公司故意拖延施工等重大违约行为导致被告陈一华采取补救措施重新寻找施工方，由此造成的损失，被告陈一华将另案起诉追究其违约责任。经审理查明，2014年6月27日，被告陈一华与被告美一佳公司签订一份工程装饰施工合同。合同约定：被告陈一华将思明区文园路61号112-115号店面的装饰工程发包给被告美一佳公司施工。之后，被告美一佳公司将装饰工程中的木作部分转包给被告吴福朋施工。7月13日，被告吴福朋雇佣原告进行帮工。因二楼临时搭盖的木板意外坍塌，原告从二楼跌落受伤，立即被送往医院抢救治疗。住院26天，支付医疗费45042.14元。出院诊断：1、腰2椎体骨折累及椎管；2、左跟骨粉碎性骨折；3、右环、小指开放性外伤。出院后医嘱：休息三个月，建议专人护理。10月13日，原告向福建方成司法鉴定中心申请伤残等级鉴定。10月16日，福建方成司法鉴定中心出具闽方成司鉴中心（2014）法临鉴字第177号鉴定意见书，鉴定意见：原告构成九级伤残。后原告诉至本院。审理中，被告美一佳公司请求追加陈一华为本案共同被告，经审查本院予以准许。2015年1月12日，被告美一佳公司申请对原告的伤残等级进行重新鉴定。本院委托福建正大司法鉴定所进行鉴定，3月19日，福建正大司法鉴定所出具闽正大司鉴（2015）临鉴字第45号鉴定意见书，鉴定意见：原告构成九级伤残。另查，被告美一佳公司垫付医疗费23268.4元。以上事实，有原告提供的报警回执、病历、入、出院记录、手术记录单、疾病证明书、医疗费发票，被告美一佳公司提供的木作工程结算清单，被告陈一华提供的工程装饰施工合同，闽正大司鉴（2015）临鉴字第45号鉴定意见书以及本院庭审笔录予以佐证。本案的争议焦点：一、被告陈一华是否承担赔偿责任。被告美一佳公司营业执照的经营范围有室内外装饰工程的设计、施工等，被告陈一华与被告美一佳公司的工程装饰施工合同合法有效。被�陈一华在合同签订过程中，已尽到相应的审慎注意义务，故被告陈一华对损害结果的发生不存在过错，不承担赔偿责任。二、被告美一佳公司与被告吴福朋、原告之间的关系。原告认为其作为被告美一佳公司的雇员参与装修活动，其与被告美一佳公司存在雇佣关系。被告美一佳公司认为其司将房屋的木作部分包给被告吴福朋，其司与原告并不相识，也没有雇请原告，对原告参与房屋装修的事宜也不知情，原告是由被告吴福朋雇请的。本院认为，被告美一佳公司与被告吴福朋是分包关系，与原告不存在雇佣关系。三、被告吴福朋与原告是否存在雇佣关系。被告吴福朋在答辩中陈述原告的工钱由其支付。本院认为，被告吴福朋与原告存在雇佣关系。关于本案讼争的赔偿事项和金额：1、医疗费。原告主张医疗费45042.14元，并提供医疗发票予以证明，本院予以确认；2、住�伙食补助费。原告主张26天×60元／天＝1560元，该主张合理，本院予以采纳；3、营养费。原告主张45042.14元×20%=9008元（医嘱加强营养）。被告认为出院病历并无关于加强营养的要求，且费用明显过高。本院酌定为4504元；4、续疗费。原告主张15000（医嘱一年后取内固定物，费用约为15000）。被告认为没有医疗机构的有效证明，且不合理，应在实际发生后另行主张。本院采纳被告的意见；5、护理费。原告主张住院护理费26天×70元／天＝1820元，出院后医嘱休息三个月，需专人护理，90天×70元／天＝6300元，合计8120元。被告认为出院后的护理没有依据。本院认为出院后的护理有医嘱，本院采纳原告的主张；6、误工费。原告主张误工时间为26天住院日外加90天医嘱休息日，合计116天，误工费为116天×200元=23200元。被告认为误工时间应为一个月，误工费标准明显不足，至多按厦�市建筑业平均工资计算。本院认为被告吴福朋在答辩中陈述要给原告每天230元的工资，故本院采纳原告的主张；7、交通费。原告主张交通费780元。被告主张以住院天数为准，每天以10元的标准计算。本院采纳被告的主张，交通费酌定260元；8、残疾赔偿金。原告主张残疾赔偿金为41360元×20年×20%=165440元。被告认为原告提供的证据无法证明原告在受伤之前连续一年居住在厦门，残疾赔偿金适用厦门市农村标准计算，15008×20年×20%=60032元。本院认为，原告提供的暂住证明，未能证明原告在厦门连续居住一年以上，本院采纳被告的主张，残疾赔偿金为16220×20年×20%=64880元；9、精神损害赔偿金。原告主张15000元。被告认为本案并非是直接侵权所导致，没有造成严重的精神损害的后果，不应计算精神损害赔偿金。本院酌定精神损害赔偿金为10000元；10、鉴定费。原告主张700元，并提供发票予以证明。被告认为原告的鉴定标准不符合法律规定，导致被告重新申请鉴定，并支付了相应的鉴定费，其鉴定费不应得到支持。本院采纳被告的意见。综上，医疗费45042.14元、住院伙食补助费1560元、营养费4504元、护理费8120元、误工费23200元、交通费260元、残疾赔偿金64880元、精神损失赔偿金10000元，共计157566.14元。本院认为，被告陈一华没有过错，不承担责任。被告美一佳公司在分包中未履行相应的注意义务，明知被告吴福朋不具备相应资质，仍将木作部分分包给被告吴福朋，存在一定过错，故对原告的受伤应承担20%的赔偿责任，垫付的23268.4元应予扣除；被告吴福朋不具备从事装饰的相关资质，在明知原告也无相应的资质，仍雇佣原告，致使原告受伤，存在过错，应对原告的受伤承担50%的赔偿责任；原告作为完全行为能力人，在明知自己并无相关从业资�，仍然从事相关工作，且原告在施工过程中也没有做好自身的安全防护措施，故原告在此次事故中也存在一定过错，自己应承担30%的责任。据此，依照《中华人民共和国侵权责任法》第六条、第三十五条、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条、第十一条、第十七条至第二十条、第二十二至第二十五条、《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》第八条第二款、《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款、《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二条的规定，判决如下：一、被告厦门美一佳装饰设计有限公司应于本判决生效之日起十日内向原告王恒传赔偿8244.83元；二、被告吴福朋应于本判决生效之日起十日内向原告王恒传赔偿78783.07元；三、驳回原告王恒传的其他诉讼请求。如果未�本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。本案案件受理费830元，由原告王恒传负担249元、被告厦门美一佳装饰设计有限公司负担166元，被告吴福朋负担415元。款项应于本判决生效之日起七日内向本院缴纳。如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于福建省厦门市中级人民法院。审判员冯军二〇一五年六月十五日书记员王丽娟附件：本案所适用的法律法规、司法解释《中华人民共和国侵权责任法》第六条行为人因过错侵害他人民事权益，应当承担侵权责任。根据法律规定推定行为人有过错，行为人不能证明自己没有过错的，应当承担侵权责任。第三十五条个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任；雇员因故意或者重大过失致人损害的，应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的，可以向雇员追偿。前款所称“从事雇佣活动”，是指从事雇主授权或者指示范围内的生产经营活动或者其他劳务活动。雇员的行为超出授权范围，但其表现形式是履行职务或者与履行职务有内在联系的，应当认定为“从事雇佣活动”。第十一条雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。第十七条受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿。第十八条受害人或者死者近亲属遭受精神损害，赔偿权利人向人民法院�求赔偿精神损害抚慰金的，适用《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》予以确定。第十九条医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。赔偿义务人对治疗的必要性和合理性有异议的，应当承担相应的举证责任。医疗费的赔偿数额，按照一审法庭辩论终结前实际发生的数额确定。器官功能恢复训练所必要的康复费、适当的整容费以及其他后续治疗费，赔偿权利人可以待实际发生后另行起诉。但根据医疗证明或者鉴定结论确定必然发生的费用，可以与已经发生的医疗费一并予以赔偿。第二十条误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的，�工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。第二十二条交通费根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算。交通费应当以正式票据为凭；有关凭据应当与就医地点、时间、人数、次数相符合。第二十三条住院伙食补助费可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。受害人确有必要到外地治疗，因客观原因不能住院，受害人本人及其陪护人员实际发生的住宿费和伙食费，其合理部分应予赔偿。第二十四条营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。第二十五条残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》第八条第二款因侵权致人精神损害，造成严重后果的，人民法院除判令侵权人承担停止侵害、恢复名誉、消除影响、赔礼道歉等民事责任外，可以根据受害人一方的请求判令其赔偿相应的精神损害抚慰金。《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二条当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明。没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的，由负有举证责任�当事人承担不利后果。法官提示《中华人民共和国民事诉讼法》第二百三十九条规定：申请执行的期间为二年。申请执行时效的中止、中断，适用法律有关诉讼时效中止、中断的规定。前款规定的期间，从法律文书规定履行期间的最后一日起计算；法律文书规定分期履行的，从规定的每次履行期间的最后一日起计算；法律文书未规定履行期间的，从法律文书生效之日起计算。