北京市丰台区人民法院
民 事 判 决 书
（2015）丰民初字第00190号
原告易县晟琳建筑劳务有限责任公司，住所地易县南环路11号。
法定代表人董晟琳，总经理。
委托代理人任志永，河北侯美清律师事务所律师。
委托代理人许连宝，男，1976年12月20日出生，易县晟琳建筑劳务有限责任公司副经理。
被告徐剑斌，男，1962年8月29日出生。
原告易县晟琳建筑劳务有限责任公司（以下简称晟琳建筑公司）与被告徐剑斌劳动争议一案，本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。本案原告晟琳建筑公司委托代理人任志永、许连宝，被告徐剑斌到庭参加诉讼，本案现已审理终结。
原告晟琳建筑公司诉称：被告于2011年2月28日上班，于2011年8月6日摔伤时工作已经停止，依据相关规定，被告2011年2月28日至2011年8月6日月计薪天数为113天。另外，京丰劳仲字（2011）第2899号裁决已经查明，被告已承认支付22000元。根据被告的工作情况，仲裁裁决要求支付被告2012年9月25日至2013年9月24日未签订劳动合同二倍工资差额无事实及法律依据。现原告不服仲裁裁决结果，诉至法院，请求判令：1、原告无需支付被告2011年2月28日至2013年9月24日期间工资124950元及2012年9月25日至2013年9月24日未签订劳动合同二倍工资差额49500元；2、本案诉讼费用由被告承担。
被告徐剑斌辩称：不同意原告的诉讼请求，同意仲裁结果。
经审理查明：徐剑斌主张其2011年2月28日到晟琳建筑公司工作，月工资4500元，2011年8月6日受伤，后被认定为工伤九级，受伤过后未再到晟琳建筑公司工作，晟琳建筑公司未与其签订劳动合同，其工作期间收到过生活费共计3000元，并提交（2012）丰民初字第08806号民事判决书、（2012）二中民终字第12237号民事判决书、工伤证、认定工伤决定书等证据材料予以证明。上述（2012）丰民初字第08806号民事判决书及（2012）二中民终字第12237号民事判决书显示，2012年3月徐剑斌将北京市中北建筑工程有限公司（以下简称中北公司）诉至本院，请求判令：1、确认2011年2月28日至今双方存在劳动关系；2、中北公司支付拖欠的2011年2月28日至2012年4月28日期间的工资60000元（共14个月，每月4500元，扣除已经支付的3000元）及25%的经济补偿金15000元；3、中北公司支付2011年2月28日至2011年8月6日周末休息日加班工资8280元（日工资207元，按每月8天休息日，计算5个月）；4、中北公司支付2011年2月至2012年2月未签订劳动合同双倍工资54000元。本院于2012年6月作出（2012）丰民初字第08806号民事判决书，判决：1、徐剑斌与中北公司不存在事实劳动关系；2、中北公司不支付徐剑斌2011年3月29日至2011年8月6日未签订劳动合同二倍工资差额13800元，3、徐剑斌与晟琳建筑公司自2011年2月28日起存在事实劳动关系，4、驳回徐剑斌的诉讼请求。徐剑斌与晟琳建筑公司均不服该判决提起上诉。北京市第二中级人民法院于2012年10月作出（2012）二中民终字第12237号民事判决书，判决驳回上诉，维持原判。上述工伤证显示徐剑斌于2011年8月6日因工负伤，工伤等级为九级。上述认定工伤决定书显示，徐剑斌所受伤害被诊断为左肾裂伤，左肾囊肿，双桡骨骨折，左匡上壁骨折。晟琳建筑公司对上述证据的真实性均认可。晟琳建筑公司主张中北公司已经支付徐剑斌工作期间的生活费和工资22000元及2011年3月29日至2011年8月6日未签订劳动合同二倍工资13800元，并提交京丰劳仲字（2011）第2899号裁决书予以证明。上述京丰劳仲字（2011）第2899号裁决书经查部分显示徐剑斌主张在工作期间中北公司每月支付其生活费500元，直至其摔伤及治疗期间中北建筑公司共支付其生活费和医疗费共计22000元。徐剑斌对该裁决书的真实性认可，对证明目的不予认可。
另查：徐剑斌于2013年9月25日向北京市丰台区劳动争议仲裁委员会（以下简称丰台仲裁委员会）申请仲裁，要求晟琳建筑公司支付：1、2011年2月28日至2013年9月24日工资144000元，2、支付2011年2月28日至2013年9月24日未签订劳动合同二倍工资差额288000元。丰台仲裁委员会于2014年11月25日作出京丰劳仲字（2013）第2693号裁决书，裁决：1、晟琳建筑公司支付徐剑斌2011年2月28日至2013年9月24日期间工资124950元，2、晟琳建筑公司支付2012年9月25日至2013年9月24日未签订劳动合同二倍工资差额49500元，3、驳回徐剑斌的其他仲裁请求。
以上事实，有（2012）丰民初字第08806号民事判决书、（2012）二中民终字第12237号民事判决书、工伤证、认定工伤决定书、京丰劳仲字（2013）第2693号裁决书，以及双方当事人陈述等证据材料在案佐证。
本院认为：当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明。没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的，由负有举证责任的当事人承担不利后果。根据已经生效的（2012）二中民终字第12237号民事判决书认定，徐剑斌与晟琳建筑公司自2011年2月28日起存在事实劳动关系。晟琳建筑公司虽主张已经支付过徐剑斌工作期间的生活费和工资共计22000元，但未提供充分的证据予以证明，徐剑斌对此亦不予认可，对此应承担举证不能的不利后果。扣除徐剑斌认可已经收到的生活费3000元，晟琳建筑公司还应当支付徐剑斌2011年2月28日至2011年8月5日期间的工资20741.4元。因徐剑斌于2011年8月6日受工伤，并被认定为工伤九级。根据徐剑斌的受伤情况其应当享受停工留薪期6个月，晟琳建筑公司应当支付徐剑斌2011年8月6日至2012年2月5日期间停工留薪期期间工资27000元。2012年2月6日至2013年9月24日期间，晟琳建筑公司未为徐剑斌安排工作，应当支付徐剑斌基本生活费18155.92元。晟琳建筑公司未与徐剑斌签订劳动合同，根据《中华人民共和国劳动合同法》第十四条“……用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同”，以及参照《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第七条“用人单位自用工之日起满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，自用工之日起满一个月的次日至满一年的前一日应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者支付两倍的工资，并视为自用工之日起满一年的当日已经与劳动者订立无固定期限劳动合同，应当立即与劳动者补订书面劳动合同”的规定，应当视为自2012年2月28日起晟琳建筑公司已经与徐剑斌订立无固定期限劳动合同，本院对晟琳建筑公司关于不支付2012年9月25日至2013年9月24日未签订劳动合同二倍工资差额49500元的诉讼请求予以支持。综上所述，依照《中华人民共和国劳动合同法》第三十条之规定，判决如下：
一、易县晟琳建筑劳务有限责任公司于本判决生效之日起七日内支付徐剑斌二○一一年二月二十八日至二○一一年八月五日工资差额二万零七百四十一元四角。
二、易县晟琳建筑劳务有限责任公司于本判决生效之日起七日内支付徐剑斌二○一一年八月六日至二○一二年二月五日停工留薪期期间工资二万七千元。
三、易县晟琳建筑劳务有限责任公司于本判决生效之日起七日内支付徐剑斌二○一二年二月六日至二○一三年九月二十四日基本生活费一万八千一百五十五元九角二分。
四、易县晟琳建筑劳务有限责任公司无需支付徐剑斌二○一二年九月二十五日至二○一三年九月二十四日期间未签订劳动合同二倍工资差额四万九千五百元。
五、驳回易县晟琳建筑劳务有限责任公司的其他诉讼请求。
如果未按本判决指定期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。
案件受理费10元，由易县晟琳建筑劳务有限责任公司负担，于本判决生效后7日内交纳。
如不服本判决，可以在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数或者代表人的人数提出副本，上诉于北京市第二中级人民法院。
审 判 长 彭 宇
人民陪审员 张丽娟
人民陪审员 赵桂兰
二〇一五年十一月二日
书 记 员 姜 菲