山东省潍坊市中级人民法院
民 事 判 决 书
（2017）鲁07民终1870号
上诉人（原审原告）:潍坊特钢集团有限公司，住所地：山东潍坊高新技术开发区钢厂工业园潍钢东路。
法定代表人：于光富，总经理。
委托诉讼代理人：花瑞洁，山东日中律师事务所律师。
被上诉人（原审被告）：张志兰，女，1986年2月14日出生，汉族，住山东省潍坊市坊子区。
委托诉讼代理人：厉建桂，山东长远律师事务所律师。
上诉人潍坊特钢集团有限公司（以下简称潍坊特钢公司）因与被上诉人张志兰劳动争议纠纷一案，不服山东省潍坊高新技术产业开发区人民法院（2016）鲁0791民初467号民事判决，向本院提起上诉。本院于2017年3月13日立案后，依法组成合议庭进行了审理。本案现已审理终结。
潍坊特钢公司上诉请求：1.判令潍坊特钢公司不向张志兰支付医疗费54681.25元、一次性伤残补助金21428.80元、一次性工伤医疗补助金76392元、一次性伤残就业补助金127320元、停工留薪期工资6696.50元、经济补偿金4687.55元、经济补偿金4687.55元、劳动能力鉴定检查费1238元;2.张志兰承担一、二审诉讼费用。事实和理由：张志兰故意拖延导致错过交通事故人身损害赔偿诉讼时效，却在仲裁时向潍坊特钢公司主张医疗费，一审判决支付医疗费明显错误。二、张志兰在工伤事故康复后，拒绝潍坊特钢公司多次通知其上班的安排，无故旷工，双方劳动关系的解除系张志兰旷工行为所致，故潍坊特钢公司无需支付经济补偿金。
张志兰未提交书面答辩意见。
潍坊特钢公司向一审法院起诉请求：判令潍坊特钢公司不向张志兰支付医疗费54681.25元、一次性伤残补助金21428.80元、一次性工伤医疗补助金76392元、一次性伤残就业补助金127320元、停工留薪期工资6696.50元、经济补偿金6026.85元，张志兰承担诉讼费用。
一审法院认定事实：2011年11月份，张志兰到潍坊特钢公司处从事焊丝岗位工作，双方签订劳动合同，但潍坊特钢公司未给张志兰交纳社保保险。2012年10月20日15时许，张志兰乘坐案外人李凯驾驶的小型轿车在上班途中与案外人郎咸旗驾驶的车辆相撞，造成张志兰等多人受伤，该事故经交警部门认定，郎咸旗承担主要责任，李凯承担次要责任，张志兰等人不承担事故责任。张志兰受伤后，被送往潍坊市坊子区人民医院住院治疗，被诊断为“右侧气胸、右侧内侧壁骨折、右侧上颌窦内壁骨折、右上颌突额突骨折”等。因潍坊特钢公司未给张志兰申请工伤认定，张志兰向潍坊市奎文区人力资源和社会保障局申请工伤认定，该局于2013年1月16日作出奎人社工伤认字[2013]第004号认定工伤决定书，认定张志兰构成工伤。2013年7月22日，潍坊市劳动能力鉴定委员会作出潍劳鉴[2013]第13080055号鉴定结论通知书，确认张志兰劳动能力障碍程度为六级，无生活自理障碍。该通知书于2014年8月27日向张志兰送达。2015年6月9日，张志兰就其因交通事故所受损失向潍坊市坊子区人民法院提起诉讼，该院作出（2015）坊交初字第250号民事判决书，认定张志兰的起诉已超出诉讼时效，驳回了张志兰的诉讼请求。对于张志兰康复后是否回去上班，潍坊特钢公司称曾口头通知过张志兰上班但其未再提供劳动，潍坊特钢公司认为双方已不存在劳动关系，但未书面通知张志兰解除劳动关系，张志兰否认潍坊特钢公司曾安排其上班。因潍坊特钢公司未为张志兰缴纳社会保险，双方就工伤保险待遇问题产生争议，张志兰于2015年1月份向潍坊高新技术产业开发区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，该委于2015年11月27日裁决：解除潍坊特钢公司与张志兰的劳动关系，潍坊特钢公司支付一次性伤残补助金21428.80元、一次性工伤医疗补助金76392元、一次性伤残就业补助金127320元、医疗费54681.25元、停工留薪期工资6696.50元、经济补偿金6026.85元及劳动能力鉴定检查费1238元，对其他请求不予支持。潍坊特钢公司不服该裁决提起诉讼。诉讼过程中，潍坊特钢公司、张志兰确认张志兰发生交通事故前11个月的平均工资为1339.30元。2014年度潍坊地区职工月平均工资为4244元。张志兰主张赔偿项目的计算依据为：1.一次性伤残补助金21428.80元，因张志兰认定为工伤六级伤残，按16个月×1339.30元/月计算；2.一次性工伤医疗补助金76392元，按18个月×4244元/月计算；3.一次性伤残就业补助金127320元，按30个月×4244元/月计算；4.医疗费54681.25元；5.停工留薪期工资6696.50元，住院病历中记载的脾脏破裂符合山东省工伤职工停工留薪期分类目录中S36.0的规定，张志兰的停工留薪期应当为5个月，根据张志兰平均工资1339.30元/月×5个月计算；6.经济补偿金，根据工作年限张志兰平均工资1339.30元/月×4.5个月＝6026.85元；7.劳动能力鉴定费1238元。潍坊特钢公司对上述计算标准无异议。以上事实，有劳动仲裁裁决书、银行卡明细、认定工伤决定书、鉴定结论通知书、病历、医疗费票据、民事判决书等证据，当事人的陈述以及庭审记录在案为证。一审法院认为，关于劳动关系的解除及鉴定检查费1238元，双方没有异议，予以确认。关于解除劳动关系的时间，潍坊特钢公司虽称已与张志兰解除劳动关系，但是并未提供证据证明，张志兰在提起劳动仲裁要求解除劳动关系，应以该时间即2015年1月作为解除双方劳动关系的时间。张志兰自2011年11月起在潍坊特钢公司处工作，工作期间为3年3个月。关于伤残赔偿的项目，根据《工伤保险条例》第三十六条规定，职工因工致残被鉴定为六级伤残的，享受以下待遇：从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：六级伤残为16个月的本人工资；经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除劳动关系，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。根据《山东省贯彻〈工伤保险条例〉实施办法》第二十五条规定，工伤职工被鉴定为六级伤残的，经职工本人提出，可以与用人单位解除劳动合同，以其解除劳动合同时统筹地区上年度职工月平均工资为基数，分别支付本人18个月的一次性工伤医疗补助金和30个月的一次性伤残就业补助金。张志兰之伤被认定为工伤且经劳动能力鉴定委员会评定为六级伤残，根据上述规定，张志兰应享有一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。因潍坊特钢公司未给张志兰缴纳社保，本由保险基金承担的费用，应由潍坊特钢公司承担。一次性伤残补助金按张志兰平均工资1339.30元计算16个月，计款21428.80元；一次性工伤医疗补助金按上年度平均工资4244元计算18个月，计款76392元；一次性伤残就业补助金，按上年度平均工资4244元计算30个月，计款127320元。关于医疗费54681.25元，根据《工伤保险条例》第三十条规定，职工因工作遭受××进行治疗，享受工伤医疗待遇。张志兰因工伤支出的医疗费未获得赔偿，潍坊特钢公司也未为张志兰缴纳社保，应由潍坊特钢公司承担费用。张志兰因超出诉讼时效未获得侵权人的赔偿，并不影响张志兰基于劳动关系向潍坊特钢公司主张权利。关于停工留薪期工资，根据《工伤保险条例》第三十三条规定，职工因工作遭受××需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。潍坊特钢公司对张志兰的计算标准无异议，予以确认，按张志兰月均工资1339.3元计算5个月，计款6696.50元。关于经济补偿金，潍坊特钢公司存在未依法缴纳社保的等侵害劳动者权益的情形，张志兰提出辞职，潍坊特钢公司应当支付相应的经济补偿。张志兰的工作期间为3年3个月，按张志兰离职前的平均工资1339.30元计算3.5个月，计款4687.55元。依照《中华人民共和国劳动法》第七十二条，《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条、第四十六条、第四十七条，《工伤保险条例》第三十条、第三十三条、第三十六条之规定，判决：一、解除潍坊特钢公司与张志兰之间的劳动关系；二、潍坊特钢公司支付张志兰一次性伤残补助金21428.80元、一次性工伤医疗补助金76392元、一次性伤残就业补助金127320元；三、潍坊特钢公司支付张志兰医疗费54681.25元；四、潍坊特钢公司支付张志兰停工留薪期工资6696.50元；五、潍坊特钢公司支付张志兰经济补偿金4687.55元；六、潍坊特钢公司支付张志兰劳动能力鉴定检查费1238元。上述第二至六项支付义务于判决生效后十日内履行完毕。案件受理费10元，由潍坊特钢公司负担。
本院二审期间，当事人双方均未提交新证据。本院查明的事实与原审法院认定一致，本院予以确认。
本院认为，被上诉人张志兰自2011年11月至2015年1月6日在上诉人潍坊特钢公司处工作，于2012年10月20日上班途中发生交通事故，被上诉人张志兰所受伤情经潍坊市劳动能力鉴定委员会鉴定构成六级伤残，双方对此没有异议，本院予以确认。被上诉人张志兰另案主张的交通事故赔偿诉讼请求被潍坊市坊子区人民法院以超过诉讼时效为由驳回后，其申请劳动争议仲裁要求上诉人潍坊特钢公司支付包括医疗费在内的工伤待遇，不违反法律规定，本院予以支持。上诉人潍坊特钢公司关于被上诉人张志兰康复后无故旷工才导致解除劳动关系故依法无须支付经济补偿金的主张，其未提供被上诉人张志兰无故旷工的相应证据加以证明，依法应自行承担不利法律后果，故一审法院判令上诉人潍坊特钢公司向被上诉人张志兰支付相应经济补偿金并无不当。
综上所述，上诉人潍坊特钢公司的上诉请求不能成立，应予驳回；一审判决认定事实清楚，适用法律正确，应予维持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百六十九条第一款、第一百七十条第一款第一项之规定，判决如下：
驳回上诉，维持原判。
二审案件受理费10元，由上诉人潍坊特钢集团有限公司负担。
本判决为终审判决。
审 判 长 王 斌
代理审判员 高艳丽
代理审判员 张锡辉
二〇一七年三月二十三日
书 记 员 郑 伟