广东省惠东县人民法院
刑 事 判 决 书
（2018）粤1323刑初109号
公诉机关惠东县人民检察院。
被告人李某波，男，1981年9月27日出生，苗族，文化程度初中，户籍地贵州省道真仡佬族苗族自治县，因涉嫌犯拒不支付劳动报酬罪，于2017年11月21日被惠东县公安局刑事拘留，经惠东县人民检察院批准逮捕，于2017年12月26日由惠东县公安局执行逮捕。
辩护人黄永奇，广东卓凡律师事务所律师。
惠东县人民检察院以惠东检诉刑诉〔2018〕72号起诉书指控被告人李某波犯拒不支付劳动报酬罪，于2018年1月30日向本院提起公诉。本院受理后依法适用普通程序，组成合议庭，公开开庭审理了本案。惠东县人民检察院指派检察员王坚华出庭支持公诉，被告人李某波及辩护人黄永奇到庭参加诉讼。现已审理终结。
惠东县人民检察院指控：2009年9月,被告人李某波经过惠东县工商行政管理局登记，在惠东县吉隆镇经营惠东县利捷鞋厂。2015年2月27日,被告人李某波在拖欠该鞋厂10名工人的工资共计人民币174653元后逃匿。同年3月23日，经惠东县人力资源和社会保障局发出《劳动保障监察限期改正指令书》后，李某波仍不支付。后鞋厂工人将鞋厂的设备变卖所得款及厂房的押金共人民币41000元，按一定的比例发给该厂的10名工人。2017年11月21日，公安机关在贵州省遵义市红花岗区亿豪足浴城将被告人李某波抓获归案。
惠东县人民检察院向本院提交了相关证据，据此认为被告人李某波以逃匿方法逃避支付劳动者的报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付，其行为触犯了《中华人民共和国刑法》第二百七十六条之一的规定，犯罪事实清楚，证据确实、充分，应当以拒不支付劳动报酬罪追究其刑事责任。根据《中华人民共和国刑事诉讼法》第一百七十二条的规定，提起公诉，请依法判处。
被告人李某波当庭对指控的事实没有意见，并表示认罪。
被告人李某波的辩护人黄永奇辩护称：对指控的事实和罪名没有意见，认为被告人李某波具有如下从轻处罚的情节：1、被告人归案后能如实供述自己的犯罪事实，悔罪态度较好；2、被告人没有前科、系初犯；3、对被拖欠工资的9名员工进行了积极赔偿，取得了9名员工的谅解。
经审理查明：2009年9月,被告人李某波经过惠东县工商行政管理局登记，在惠东县吉隆镇经营惠东县利捷鞋厂。2015年2月27日,被告人李某波在拖欠该鞋厂10名工人的工资共计人民币174653元后逃匿。同年3月23日，经惠东县人力资源和社会保障局发出《劳动保障监察限期改正指令书》后，李某波仍不支付。后鞋厂工人将鞋厂的设备变卖所得款及厂房的押金共人民币41000元，按一定的比例发给该厂的10名工人。2017年11月21日，公安机关在贵州省遵义市红花岗区亿豪足浴城将被告人李某波抓获归案。案后，被告人李某波向9名工人支付了拖欠的大部分工资并取得其谅解。
上述犯罪事实有公诉机关提交的下列证据予以证实：
1、受案登记表及立案决定书，证明案件来源及公安机关依法启动了本案的侦查程序。
2、现场勘验检查笔录、方位图、现场照片，证实惠东县利捷鞋厂的地点、现场方位、概貌及周边情况。
3、到案经过，证实贵州省道真仡佬族苗族自治县公安局公共信息网络安全监察大队对外地上网本县户籍在逃进行社会信息收集分析研判，通过蹲点守候和走访排查，发现李某波在桃园路亿豪足浴城工作，于2017年11月21日17时许在遵义市红花岗区亿豪足浴城将李某波抓获。
4、被害人陈述及辨认笔录
（1）被害人赖某陈述及辨认笔录：我是2014年9月份到利捷鞋厂工作的，负责车衣的工作，工资结算是按多劳多得，没有固定工资的，该厂的经营者叫李某波。2014年12月份开始，李某波开始拖欠我的工资，他一共拖欠了10个工人的工资，大约有10多万元，李某波于2015年2月27日弃厂逃匿。2015年3月23日，我们到吉隆镇劳动所投诉，劳动所的工作人员就把厂里的设备及物品进行拍卖，然后我们工人工资以25%发放，我从6898元工资拿到了1724元。
经辨认，赖某辨认出李某波就是拖欠其工资的人。
（2）被害人李某1陈述及辨认笔录：我是2011年2月份到利捷鞋厂工作，做冲床师傅，工资结算是按多劳多得，没有固定工资，该厂的老板叫李某波，前两年是与他人经营工厂，可是后来与合伙人散伙就自己经营了。2014年8月开始，李某波拖欠我的工资，2015年2月底逃匿，拖欠了10人的工资，一共有17多万元。我们发现李某波逃匿后，就立即到吉隆的劳动部门反映此事，之后劳动所的工作人员就把厂里的设备及物品进行拍卖，以我们工资的25%发放工资，我被拖欠的16890元的工资中拿到了4222元。
经辨认，李某1辨认出李某波就是拖欠其工资的人。
（3）被害人李某2陈述及辨认笔录：我是2014年10月2日进入利捷厂工作，是板房的师傅，每月发放固定工资，每月工资7000元，该厂的经营者叫李某波。2015年2月27日，李某波突然离厂不知去向，他从2014年8月至2015年1月份止共拖欠我们10个人的工资17多万元，我被拖欠了2014年12月至2015年1月的工资共14000元。我们发现李某波逃离厂后就立即报告给吉隆劳动所，劳动所的工作人员评估厂里的设备及物品后进行拍卖，我们工人工资就按照25%发放了其中一部分，我被拖欠的14000元工资中拿到了3500元。
经辨认，李某2辨认出李某波就是拖欠其工资的人。
5、被告人李某波的供述：2008年10月至2015年2月期间，我在惠东县吉隆镇经营了利捷鞋厂，2009年在吉隆镇工商所登记注册，其中2008年10月至2014年11月工厂地址在吉隆镇文明二路50号，2014年11月至2015年2月工厂地址在吉隆镇新港二路57号，后来因为经营不善，导致利捷鞋厂拖欠了工人的工资，当时无力偿还就离开了吉隆回了老家。我在老厂期间拖欠了张某、汪某、李某1、李某4波、邓某2014年8月至11月的工资，搬到新厂后就拖欠全部人2014年11月至2015年1月期间的工资，我记得每名工人被拖欠工资的大概数额，其中拖欠李某214000元、张某6000多元、李某124000多元、“阿全”8000元、汪友旭30000元、李某4波22000元、邓某18000元、李和霞20000多元、汪某和他妻子石某共14000元，一共拖欠了大约17万元的工资。当时我有跟大部分工人沟通说工厂不再办下去了，工人的工资就先欠着，以后有钱就还给他们，当时大部分工人都同意了，但是张某、李某1、“阿全”这三名工人不相信我，没有同意。2015年春节前的年二十八那天离开了利捷鞋厂回了遵义老家。
6、《劳动保障监察限期改正指令书》，证实2015年3月23日，惠东县人力资源和社会保障局对惠东县利捷鞋厂发出《劳动保障监察限期改正指令书》并将其张贴于厂门前，要求惠东县利捷鞋厂于2015年3月25日前足额支付拖欠的工人工资。
7、工人工资表，证实惠东县利捷鞋厂拖欠10名工人工资共174653元。
8、协议书、决议书，证实惠东县利捷鞋厂全场工人开会表决一致通过，变卖利捷鞋厂设备款15000元（含评估费1000元），由房东叶慧坤退出租房押金26000元，以上款项合计41000元按一定的比例发放。
9、工人工资表、谅解书、工人身份证复印件，证实被告人向9名工人支付了拖欠的大部分工资并取得其谅解。
10、企业机读档案登记资料，证实惠东县利捷鞋厂经营者是李某波。
11、人员基本信息，证实被告人李某波的身份信息情况，其作案时已满十八周岁，具备完全刑事责任能力。
上述证据，均经庭审举证、质证，来源合法，所证明的事实与本案事实相关联，内容真实，本院予以确认。此外，还有劳动保障监察调查询问笔录、照片、庭审笔录、审讯光盘等证据在卷佐证。
本院认为，被告人李某波以逃匿方法逃避支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付，其行为构成拒不支付劳动报酬罪。公诉机关指控被告人的犯罪事实清楚，证据确实、充分，罪名成立，本院予以支持。鉴于被告人归案后能如实供述自己的犯罪事实，是坦白，依法酌情予以从轻处罚。此外，被告人在提起公诉前支付了9名工人的大部分工资并取得其谅解，可作为从宽处罚的情节予以考量。被告人李某波的辩护人提出的被告人李某波认罪态度较好，没有前科，系初犯，请求对其从轻处罚的辩护意见，有事实和法律依据，理由成立，依法予以采纳。依照《中华人民共和国刑法》第二百七十六条之一、第六十七条第三款、第五十二条、第五十三条、《最高人民法院关于审理拒不支付劳动报酬刑事案件适用法律若干问题的解释》第二条第（二）项、第三条第（二）项、第四条和《最高人民法院关于使用财产刑若干问题的规定》第五条之规定，判决如下：
一、被告人李某波犯拒不支付劳动报酬罪，判处拘役五个月，并处罚金人民币五千元。
（刑期从判决执行之日起计算，判决执行以前先行羁押的，羁押一日折抵刑期一日，即自2017年11月21日起至2018年4月20日止；罚金从判决发生法律效力的第二日起一个月内缴清。）
二、责令被告人李某波支付工人的剩余工资。
如不服本判决，可在接到判决书的第二日起十日内，通过本院或者直接向广东省惠州市中级人民法院提出上诉。书面上诉的，应当提交上诉状正本一份，副本二份。
审 判 长 於少兵
人民陪审员 邱祝光
人民陪审员 罗建文
二〇一八年三月二十三日
书 记 员 林志敏
附相关法律、司法解释条文：
《中华人民共和国刑法》
第二百七十六条之一以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金;造成严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。
单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照前款的规定处罚。
有前两款行为，尚未造成严重后果，在提起公诉前支付劳动者的劳动报酬，并依法承担相应赔偿责任的，可以减轻或者免除处罚。
第六十七条犯罪以后自动投案，如实供述自己的罪行的，是自首。对于自首的犯罪分子，可以从轻或者减轻处罚。其中，犯罪较轻的，可以免除处罚。
被采取强制措施的犯罪嫌疑人、被告人和正在服刑的罪犯，如实供述司法机关还未掌握的本人其他罪行的，以自首论。
犯罪嫌疑人虽不具有前两款规定的自首情节，但是如实供述自己罪行的，可以从轻处罚;因其如实供述自己罪行，避免特别严重后果发生的，可以减轻处罚。
第五十二条判处罚金，应当根据犯罪情节决定罚金数额。
第五十三条罚金在判决指定的期限内一次或者分期缴纳。期满不缴纳的，强制缴纳。对于不能全部缴纳罚金的，人民法院在任何时候发现被执行人有可以执行的财产，应当随时追缴。
由于遭遇不能抗拒的灾祸等原因缴纳确实有困难的，经人民法院裁定，可以延期缴纳、酌情减少或者免除。
《最高人民法院关于审理拒不支付劳动报酬刑事案件适用法律若干问题的解释》
第二条以逃避支付劳动者的劳动报酬为目的，具有下列情形之一的，应当认定为刑法之一第一款规定的“以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬”：
（一）隐匿财产、恶意清偿、虚构债务、虚假破产、虚假倒闭或者以其他方法转移、处分财产的；
（二）逃跑、藏匿的；
（三）隐匿、销毁或者篡改账目、职工名册、工资支付记录、考勤记录等与劳动报酬相关的材料的；
（四）以其他方法逃避支付劳动报酬的
第三条具有下列情形之一的，应当认定为刑法之一第一款规定的“数额较大”：
（一）拒不支付一名劳动者三个月以上的劳动报酬且数额在五千元至二万元以上的；
（二）拒不支付十名以上劳动者的劳动报酬且数额累计在三万元至十万元以上的。
各省、自治区、直辖市高级人民法院可以根据本地区经济社会发展状况，在前款规定的数额幅度内，研究确定本地区执行的具体数额标准，报最高人民法院备案。
第四条经人力资源社会保障部门或者政府其他有关部门依法以限期整改指令书、行政处理决定书等文书责令支付劳动者的劳动报酬后，在指定的期限内仍不支付的，应当认定为刑法之一第一款规定的“经政府有关部门责令支付仍不支付”，但有证据证明行为人有正当理由未知悉责令支付或者未及时支付劳动报酬的除外。
行为人逃匿，无法将责令支付文书送交其本人、同住成年家属或者所在单位负责收件的人的，如果有关部门已通过在行为人的住所地、生产经营场所等地张贴责令支付文书等方式责令支付，并采用拍照、录像等方式记录的，应当视为“经政府有关部门责令支付”。
《最高人民法院关于适用财产刑若干问题的规定》
第五条刑法规定第五十三条规定的“判决指定的期限”应当在判决书中予以确定；“判决指定的期限”应为从判决发生法律效力第二日起最长不超过三个月。