甘肃省山丹县人民法院
民 事 裁 定 书
（2015）山民初字第1186号
原告方贻武，男，湖北省郧西县农民。
委托代理人牛惠玲，甘肃瑞雪律师事务所律师。
被告山丹县新唐矿业有限责任公司。
住所：山丹县甘新北路**号。
法定代表人刘学远，该公司经理。
组织机构代码：07926682-0。
委托代理人张维毓，山丹县李桥乡法律服务所法律工作者。
被告王继春，山西省左云县农民。
原告方贻武诉被告山丹县新唐矿业有限责任公司、王继春劳动争议纠纷一案，本院于2015年7月30日受理后，依法适用简易程序，于2015年10月16日公开开庭进行了审理。原告方贻武的委托代理人牛惠玲，被告山丹县新唐矿业有限责任公司的委托代理人张维毓、被告王继春到庭参加诉讼。本案现已审理终结。
原告方贻武诉称，2013年9月份，原告受雇于被告山丹县新唐矿业有限责任公司，在其矿山干打矿井工程。当时被告山丹县新唐矿业有限责任公司将该工程分包给没有合法资质的被告王继春，被告王继春又和原告等人签订了合同，约定工资为计件工资，即打矿井每米6800元。后经核算，原告等人打矿井共计34米，被告王继春又扣去了部分款项，被告山丹县新唐矿业有限责任公司和被告王继春应该向原告支付工资30000元。但二被告至今未将原告的工资付清。原告认为，原告虽然没有直接和被告山丹县新唐矿业有限责任公司签订劳动合同，但被告山丹县新唐矿业有限责任公司将工程承包给没有合法资质的被告王继春，且现王继春因涉嫌合同诈骗罪已被山丹县人民检察院批准逮捕，致使原告的工资无法兑现。故原告提起诉讼，要求二被告支付原告工资30000元。庭审中，原告主张其和二被告均系劳动合同关系。认为案外人何某某和被告王继春签订了工程承包合同，但被告王继春不具备用工主体资格。被告新唐公司又将工程发包给不具备用工资格的王继春，被告新唐公司应该和被告王继春承担连带责任。被告新唐公司承担支付工资的连带责任也只能是基于劳动合同关系。
被告山丹县新唐矿业有限责任公司辩称：1.王继春从新唐公司承包打矿井工程时提供了陕西少华建筑工程有限公司的资质，经山丹县安监局进行审查，认可该资质符合矿山工程作业的标准后方可准许承包。当时该资质也给山丹县公安局提供了，因为该工程需要领取炸药，公安局对资质审查后方可领取炸药。后来，新唐公司才将工程发包给陕西少华建筑工程有限公司。故原告诉状中称被告将工程发包给没有合法资质的王继春的说法是错误的。2.被告公司并没有与原告签订劳动合同，与原告不存在用工关系。3.王继春所干工程的总工程款为424993元，其中包括人工工资和材料费，现已经支付了416950元，尚欠工程款8000多元。故不存在被告公司拖欠原告工资的问题。4.依据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第三条之规定，应该驳回原告的诉求。
被告王继春辩称：1.被告从新唐矿业公司承包建井工程后，又与何邦华签订合同，将工程承包给了何邦华。然后何邦华找人干活，何邦华雇佣的人员的工资由何邦华核定并发放，与被告无关。被告只与何邦华结算，与何邦华所雇人员无关。而且至今人工工资并没有结算，原告诉称的工资不属实。根据被告和新唐公司计算，工人的全部工资是共计15万元多，其中包括系列案件的13个原告、绞车工4人、电工1人、看门1人。何邦华找了12个人，绞车工是新唐公司的人，其他2人都是陕西人，也是何邦华找的。2.被告当时和新唐公司签订了合同约定，从井口到向下150米，每米是6800元，150米向下到300米是每米7800元，300米到465米，每米是8800元。之后，被告和何邦华签订了合同，约定将井下工程承包给何邦华，由何邦华带人干井下工程。约定从井口向下150米，每米是5800元。上述18人全部由何邦华带着干工程。3.工程于2013年9月开工，干了1个月，向下挖了34米就停工了，停工的原因就是资金紧张，无法上保温系统，所以安监局责令停工，停工后一个多月工人将拖欠工资的事情向劳动局反映，经劳动局调解，被告新唐公司支付了10万元，用于发放工人工资，包括上述所有人员的工资，共计19人，包括何邦华在内。新唐公司支付的10万元是初步计算的工人工资，后来一直没有结算过。当时发放工资的时候，1个电工和1个看门的人以及13个原告是一起发的，也就是说10万元钱用于发放15个人的工资。四个绞车工的工资共计8950元，是由被告新唐公司直接发放的，该工资不包括在10万元里面。因为当时发放工资的时候何邦华称10万元已经全部发放完了。3.被告和新唐公司结算的时候，成品井是每米6800元，但是何邦华所打的井只有4米是成品，所以被告和何邦华结算时，4米成品井每米按照5800元计算，下剩的30米因为不是成品井，所以每米是4400元或者4500元。按照被告的计算，何邦华等人所打的34米井，应该为155200元或者155800元。何邦华承包的井下工程只包括人工费，不包括材料费。应该由何邦华承担的爆破品费用共计18000多元，在干工程期间是被告为何邦华垫付的，该18000多元应该在总工资中予以扣除。4.被告和原告之间没有劳动合同关系。
经审理查明，2013年4月15日，被告山丹县新唐矿业有限责任公司（甲方）与陕西少华建筑工程有限公司（乙方）签订了煤矿建井工程承包合同，约定甲方将其公司三、五号井中央回风立井的开拓掘进、支护及辅助设施建设工程承包给乙方。被告王继春作为陕西少华建筑工程有限公司的代表在合同上签名。后被告王继春以陕西少华建筑工程有限公司的名义与何邦华签订了承包合同，将上述工程的建设承包给何邦华。2013年9月，工程开工。何邦华带人开挖矿井，掘进至地下34米，约在2013年11月，工程停工。2015年5月，山丹县人民检察院以王继春利用陕西少华建筑工程有限公司的虚假资质与他人签订合同、涉嫌合同诈骗罪为由向本院提起公诉，现案件正在审理中。何邦华承包工程后，雇佣多人干活，现其中12人已起诉，亦包括本案原告。原告与陕西少华建筑工程有限公司驻山丹县新唐矿业有限责任公司项目部签订有劳动合同书。2013年11月，经劳动部门协调，被告山丹县新唐矿业有限责任公司给付被告王继春10万元，以发放民工工资，王继春将该100000元给付何邦华。庭审中，被告王继春认可共收到被告山丹县新唐矿业有限责任公司工程款416950元。2015年7月3日，原告等13人向山丹县劳动人事争议仲裁委员会提起仲裁申请，要求山丹县新唐矿业有限责任公司支付劳动报酬。2015年7月8日，山丹县劳动人事争议仲裁委员会作出山劳人仲不字（2015）18号不予受理案件通知书，以当事人所申请的仲裁事项已超过仲裁时效为由，对当事人的申请不予受理。
上述事实，由原、被告在庭审中的陈述，原告提交的山劳人仲不字（2015）18号不予受理案件通知书，被告山丹县新唐矿业有限责任公司提交的煤矿建井工程承包合同等证据在案证实。
本院认为，原告主张与被告山丹县新唐矿业有限责任公司之间存在劳动关系，但被告山丹县新唐矿业有限责任公司认为原告与其未签订劳动合同，不存在劳动关系。依据法律规定，原告与被告山丹县新唐矿业有限责任公司是否存在劳动关系，应首先由劳动仲裁部门进行确认。而原告在未经仲裁部门认定与被告山丹县新唐矿业有限责任公司存在劳动关系的情况下，直接向人民法院起诉索要工资，不符合法律规定。鉴此，依据《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款、第一百一十九条、第一百二十四条第（三）项，《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉的解释》第二百零八条第三款之规定，裁定如下：
驳回原告方贻武的起诉。
案件受理费10元，退还给原告方贻武。
如不服本裁定，可在裁定书送达之日起十日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于甘肃省张掖市中级人民法院。
审判员 毛炬
二〇一五年十月二十三日
书记员 马君
附法律条文：
《中华人民共和国民事诉讼法》
第六十四条第一款当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。
第一百一十九条起诉必须符合下列条件：
（一）原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织；
（二）有明确的被告；
（三）有具体的诉讼请求和事实、理由；
（四）属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。
第一百二十四条人民法院对下列起诉，分别情形，予以处理：
（三）依照法律规定，应当由其他机关处理的争议，告知原告向有关机关申请解决；
《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉的解释》
第二百零八条人民法院接到当事人提交的民事起诉状时，对符合民事诉讼法第一百一十九条的规定，且不属于第一百二十四条规定情形的，应当登记立案；对当场不能判定是否符合起诉条件的，应当接收起诉材料，并出具注明收到日期的书面凭证。
需要补充必要相关材料的，人民法院应当及时告知当事人。在补齐相关材料后，应当在七日内决定是否立案。
立案后发现不符合起诉条件或者属于民事诉讼法第一百二十四条规定情形的，裁定驳回起诉。