北京市大兴区人民法院民 事 判 决 书（2017）京0115民初20948号原告：杜丽丽，女，1975年7月25日出生，北京实创圣业电梯有限公司技术工程师，住北京市石景山区。委托代理人：赵利建，北京盈科（天津）律师事务所律师。委托代理人：李亚，北京盈科（天津）律师事务所律师。被告：北京公共交通控股（集团）有限公司第六客运分公司。住所地：北京市大兴区榆垡镇榆恒路*号。负责人：孙天柱，总经理委托代理人：佟亚峰，男，1980年12月1号出生，北京公共交通控股（集团）有限公司第六客运分公司职员，住单位宿舍。原告杜丽丽与被告北京公共交通控股（集团）有限公司第六客运分公司（以下简称公交公司）生命权、健康权、身体权纠纷一案，本院于2017年10月10日立案后，依法适用简易程序，公开开庭进行了审理。原告杜丽丽及委托代理人李亚、被告公交公司委托代理人佟亚峰到庭参加诉讼，本案现已审理终结。原告杜丽丽向本院提出诉讼请求：1．依法判令被告赔偿给原告：医疗费808.36元，住院伙食补助费1400元，交通费2000元，伤残赔偿金114550元，精神损害抚慰金10000元，被扶养人生活费21040.8元，护理费9000元，误工费20000元，营养费4500元，鉴定费4350元，其他损失38.4元，共计：187687.56元；2．诉讼费由被告承担。事实和理由：2017年5月2日5点20分左右，原告下班途中在八宝山站乘坐由八宝山站开往坨里站方向的951路公交车回家。在车辆行驶过程中，司机突然采取紧急制动，导致原告在车内摔倒受伤。事故发生后，原告被送往首都都医科大学附属北京那个朝阳医院治疗，诊断结果为：锁骨骨折。原告在医院住院14天后，于2017年5月16日出院休养。北京博大司法鉴定中心对原告的伤残等级误工期、护理期、营养期进行法医学司法鉴定，2017年9月5日出具鉴定意见：被鉴定人杜丽丽的伤残等级为十级，赔偿指数为10%;误工期为120日、营养期为90日、护理期为60日。原告认为，根据《最高人民法院关于审理道路交通事故损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》《侵权责任法》之规定，被告公司司机的驾驶行为属于职务行为，所以其在驾驶过程中的过失行为给原告造成身体、经济的损失,应由被告公司承担责任。被告公交公司辩称，医疗费以票据数额为准，同意给付住院伙食费700元、营养费2700元，伤残赔偿金114550元，交通费、护理费、误工费、被扶养人生活费由法院核实，不同意给付精神损害抚慰金、鉴定费、其他损失，诉讼费用也不同意承担。我方已垫付住院期间的医疗费、以及住院期间的护理费（14天、2660元）。当事人围绕诉讼请求依法提交了证据，本院组织当事人进行交换和质证。根据双方当事人陈述及经审查确认的证据，本院认定事实如下：2017年5月2日，杜丽丽在乘坐公交公司运营的951路公交车（车牌号为×××）时，因司机紧急制动导致原告在车内摔倒。事故发生后，杜丽丽被送往北京市首都医科大学附属北京朝阳医院治疗，经诊断为锁骨骨折、神经根炎，（左GardenIV型），后在该院切开复位内固定术，住院治疗至2017年5月16日，实际住院14天。住院期间，公交公司为杜丽丽垫付了全部医疗费用和2660元的护理费用。出院后，原告杜丽丽遵医嘱按期休息、复查，并产生门诊医疗费用808.36元。后杜丽丽委托北京博大司法鉴定所对其本人因此事故受伤所构成的伤残等级及护理期、营养期、误工期进行鉴定。2017年9月5日，北京博大司法鉴定所鉴定报告：被鉴定人杜丽丽的伤残等级为十级伤残、误工期120日、护理期60日、营养期90日。公交公司对此鉴定报告没有异议。原告杜丽丽为此鉴定支付了鉴定费4350元。事故发生之时，原告杜丽丽系北京实创盛业电梯有限公司技术工程师，为非农业家庭户口，其被扶养人包括女儿田佳惠（出生于2004年4月27日）、父亲杜保全（出生于1946年7月31日），其中田佳惠的扶养人有两人、杜保全的抚养人有三人。本院认为：承运人对旅客负有安全送达的义务。因当事人一方的违约行为，侵害对方人身、财产权益的，受损害方有权选择依照本法要求其承担违约责任或者依照其他法律要求其承担侵权责任。本案中，原告杜丽丽于事故发生当天乘坐被告公交公司运营的951路公交车（车牌号为×××），双方之间形成真实的客运合同关系。杜丽丽在乘车过程中因被告方司机的过错而受伤，故本院依法认定公交公司未完成将旅客安全送达的义务，其行为构成违约。现杜丽丽因公交公司的违约行为而遭受人身损害，故本院对于杜丽丽要求被告公交公司承担侵权责责任的主张，依法予以支持。结合本次事故的发生系被告公司司机在履行职务过程中不慎驾驶所致，被告虽主张原告存在部分过错，但其并未提交相应证明，本院依法认定，公交公司作为用人单位应当对原告杜丽丽的受伤承担全部赔偿责任。侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金。侵害他人人身权益，造成他人严重精神损害的，被侵权人可以请求精神损害赔偿。故对于原告要求被告赔偿医疗费、住院伙食补助费、护理费、营养费、误工费、交通费、伤残赔偿金、被扶养人生活费、精神损害抚慰金、鉴定费的主张，于法有据，应予以支持，但具体数额需要核实。对于被告要求被告赔偿其他损失的诉讼请求，于法无据，本院不予支持。经审核，原告杜丽丽因此次事故受伤而产生的诉求范围内的合理损失为医疗费808.36元、住院伙食补助费700元（每天50元、计14天）、交通费1000元（酌定）、营养费3600元（每天40元，计90天）、鉴定费4350元、残疾赔偿金135590.8元（按北京市2016年度城镇居民人均年可支配收入57275元的标准并结合伤残等级计算20年所得的数额114550元，加上按北京市2016年度城镇居民人均年消费支出38256元的标准并结合伤残等级及被扶养人年龄计算所得的数额21040.8元）。关于护理费用损失，因原告住院期间的护理费用系由公交公司支付，故在计算原告的护理费用损失时，应在总护理期间内扣除住院期间，本院依法认定原告的护理费用损失为5520元（每天120元，计46天）。关于误工费用，原告提交了2016年1月至2017年10月份的工资卡交易明细明细清单用以主张其误工费损失为5000元/月（计算方式2016年各月的工资相加，再加上2017年1月25号发放的2016年度奖金20805元，然后除以12个月，再减去误工期间的基本工资约为1600元），公交公司对工资卡交易明细清单的真实性及原告的工资发放情况没有异议，但其称在计算误工费损失时，应不考虑奖金况；本院认为，根据国家统计局及解释规定，年终奖金属于工资的一部分，故对于被告的抗辩意见，本院依法不予采信，但在计算误工费损失时，应考虑误工期间是否影响年终奖金的发放数额；经本院询问，原告称年终奖金的发放数额依据员工的业绩及完成的质量决定，并提交了单位证明，被告对该单位证明没有异议，故本院结合原告的工作岗位、岗位职责、误工期间等事实，依法酌定原告因此次事故造成的奖金损失为6935元。结合实际情况，本院对原告所主张的月误工费用计算方式不持异议。经核实，对原告方所主张的20000元误工费损失数额，本院依法不持异议。关于精神损害抚慰金，经本院依法询问，原告称其诉求依据为侵权纠纷，结合本案案由为生命权、健康权、身体权纠纷，本院依法酌定原告的此项损失为5000元。据此，依据《中华人民共和国合同法》第一百二十二条，《中华人民共和国侵权责任法》第十六条、第二十二条、第三十四条第一款，《最高人民法院关于适用若干问题的通知》第四条、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十八条第一款、第十九条、第二十条、第二十一条、第二十二条、第二十三条、第二十四条、第二十五条、第二十八条、第三十五条，《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》第十条之规定，判决如下：一、被告北京公共交通控股（集团）有限公司第六客运分公司于本判决生效后十日内赔偿原告杜丽丽医疗费808.36元、住院伙食补助费700元、交通费1000元、护理费5520元、营养费3600元、误工费20000元、鉴定费4350元、残疾赔偿金135590.8元、精神损害抚慰金5000元；二、驳回原告杜丽丽的其他诉讼请求。如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依据《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍给付迟延履行期间的债务利息。案件受理费2027元，由原告杜丽丽负担148元（已交纳），由被告北京公共交通控股（集团）有限公司第六客运分公司负担1879元（于本判决生效后七日内交纳）。如不服本判决，可于判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，交纳上诉案件受理费，上诉于北京市第二中级人民法院。如在上诉期届满后七日内未交纳上诉案件受理费的，按自动撤回上诉处理。审判员 赵 志二〇一七年十一月二十日书记员 张纪云-6-