河北省玉田县人民法院
民 事 判 决 书
（2015）玉民初字第3074号
原告：解晓艳，无业。
委托代理人：常秀红，河北栾天律师事务所律师，特别授权。
被告：玉田县德顺汽车销售有限公司（德顺汽车销售公司），住所地玉田县彩亭桥汽车站院内。
法定代表人：杨德顺，系该公司经理。
委托代理人：陈庆海，彩亭桥正泰法律服务所法律工作者，特别授权。
原告谢晓艳与被告德顺汽车销售公司劳动争议纠纷一案，本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。原告谢晓艳及其委托代理人常秀红，被告德顺汽车销售公司的委托代理人陈庆海到庭参加诉讼。本案现已审理终结。
原告谢晓艳诉称，2014年1月初，原告到被告处工作，工作岗位为会计，并签订了劳动合同，约定工作期限为一年，自2014年1月1日起至2014年12月31日止，被告每月15日前发放当月工资6500元，保险福利待遇按法律规定执行，原告帮助整理2013年度1-12月整车库存机成本，每月支付原告薪酬3000元。被告在劳动合同履行过程中，违反劳动合同约定，未给原告缴纳社会保险。2014年5月18日，原告金滦县人民医院诊断为血管瘤需要住院治疗，原告多次找到被告，要求给缴纳社会保险，用以解决治疗费问题，但被告一直未给缴纳。2014年10月，被告无故将我辞退，并让我办理交接手续，因原告认为被告违法与我解除劳动关系，违反了法律规定，我未办理交接手续。现被告尚欠我2014年9月、10月份工资报酬7738元。依据法律规定，被告应支付原告经济补偿金13000元。根据劳动合同约定，我为被告整理了2013年年度1-12月整车库存及成本，被告应给付原告每月薪酬3000元，合计36000元，此款被告至今未付。2014年9月25日，原告自费补缴了养老保险费8506.44元，补缴医疗保险费1443元，其中单位应缴纳养老保险费5103.84元，上述费用应由被告缴纳。原告起诉要求被告给付整理2013年1-12月整车库存及成本的加班工资36000元及2014年9月、10月份部分工资报酬7738元，合计43738元。被告给付原告养老保险单位应补缴部分5103.84元、医疗保险1242元。依法支付经济赔偿金13000元。诉讼中，原告将诉状中经济补偿金变更为经济赔偿金。
原告为支持其诉讼请求向本院提供以下证据：
一、原告身份证复印件一份，证明原告身份情况。
二、劳动合同书复印件一份，证明被告与原告具有劳动关系，被告应支付的工资标准是每月6500元，工资给付形式是每月15日发放工资，保险福利待遇按国家有关规定执行，被告要求原告帮助整理2013年度1-12月车库存及成本。
三、玉田县劳动人事争议调解仲裁委员会玉劳裁字（2015）091号仲裁裁决书一份，送达回证二份，证明原告具有诉讼主体资格。
四、基本养老保险费申报表、滦县城镇职工基本医疗保险个人缴费证明、基本养老保险个人对账单各一份，证明被告没有为原告交纳社会保险，是原告自己交纳的。
五、2013年1至12月份原告为被告整理的整车库存及成本账明细37页，证明2013年1至12月账目及整车库存是由原告整理的。
六、申请法院调取被告在玉田县国家税务局彩亭桥税务分局2014年12月1日至2014年12月31日增值税纳税申报表54张及所得税月（季）度预缴纳税申报表三张，证明被告的账目在当地纳税，这些报表都是我做的。对该证据真实性无异议。
被告德顺汽车销售公司辩称，对原告的起诉及诉讼请求应当依照玉田县劳动仲裁委员会的仲裁文书为准，另我方对已经支付的2013年部分工资，庭后会要求原告予以返还。因为按照合同约定原告应当为我厂整理账目及库存，当时原告在另外一个单位当会计并未在被告处工作，被告先行给付了原告整理2013年账目的工资，但原告未实际整理。另外，2014年5月18日之后我方支付的原告工资，在庭后我方要求原告返还。
本院依职权调取玉劳裁字（2015）091号仲裁卷宗中的仲裁申请书一份、滦县人民医院诊断报告书两张、工资明细表及对账单13张、庭审笔录一份。
被告质证意见：
原告提交证据中证据一、三无异议；证据二有异议，合同内容不是我方拟定，是在我方繁忙时没有仔细看内容签订的，原告没有按合同内容履行职责；证据四原告并没有在我公司实质性进行工作，当时原告兼职另一公司的会计；证据五对账单属于我公司内部资料及保密资料不应当私自复印，复印时应当经我公司负责人允许方可复印，其次对原告提交的对账单没有加盖我公司公章，我公司不予认可。本院调取的玉田县国家税务局彩亭桥税务分局证据中真实性无异议，原告说纳税表是原告制作原告应提交证据并且此证据并没有原告的签字，没有显示此表是原告制作的。证据六真实性无异议，原告说纳税表是原告制作原告应提交证据并且此证据并没有原告的签字，没有显示此表是原告制作的。
法院调取的证据中开庭时我方明确要求原告返还2013年部分工资及2014年5月18日之后的工资，在仲裁时委托代理人并不知道原告在2013年没有在我公司进行工作及在2014年5月18日之后，原告因生病一直没有从事工作，被告要求原告在事后返还以上为原告发放的工资，对于原告向仲裁委提供的检验报告二份我方认为原告在此期间正处于养病休养期间，我方误发工资。其次原告在诉状中认可2014年5月18日诊断为血管瘤，该病情不能从事工作也没有到我厂从事工作，原告属自动离职，但我公司基于人道主义为其发放了至同年8月份的工资，以上工资我方会对原告起诉要求返还。明细表系我方要求原告返还工资的证据，因为在此期间原告没有在我厂工作。
原告质证意见：
法院调取的证据中滦县人民医院诊断报告书两张，证明原告在2014年5月18日、2015年3月8日被确诊为血管瘤，但原告一直在坚持为被告工作，原告为了治病要求被告为原告缴纳医疗保险，被告没有缴纳。工资明细表及对账单13张，证实原告在被告处从事会计工作。仲裁笔录第四页第十六行中问？被申请人，申请人主张的2013年的工资你方支付了吗，答：支付了，全在农行明细里，证实被告承认原告为其整理2013年账目，这部分费用已经支付了。
经审理查明，2014年1月1日，原告到被告处从事财务会计工作，并签订劳动合同，期限为一年，自2014年1月1日起至同年12月31日止，每月工资为6500元，原告帮助被告整理2013年度1-12月份车库存及成本，每月支付原告薪酬3000元。2015年2月27日，原告以被告拖欠工资、未缴纳社会保险及无故将原告辞退为由，申请劳动仲裁，请求裁决“依法支付2013年1月至12月份的工资报酬合计人民币3.6万元及2014年9、10月份部分工资报酬合计人民币7738元，合计43738元。依法补缴2014年全年的社会保险费。依法支付经济补偿金1.3万元”。2015年5月31日，该委员会作出玉劳人裁字（2015）091号仲裁裁决书，裁决被告在本裁决生效后十日内给付原告2014年9、10月份的部分工资报酬7475元。驳回原告的其他仲裁请求。原告2015年6月27日收到上述裁决书，于2015年7月7日向本院提起诉讼。
上述事实有原、被告陈述及相关证据材料予以证实。
本院认为，原、被告间存在劳动关系。双方应按照劳动合同法规定，依法解除劳动关系。被告单方解除与原告的劳动合同，且无证据证实存在合理事由，违反劳动法相关规定，应向原告支付经济赔偿金，数额为经济补偿金的二倍，应为13000元（6500＊1＊2）。原告于2014年1月1日开始在被告处工作，并实际工作至2014年10月4日，被告未给付2014年9月、10月份部分工资，原告应得9、10月工资分别为6500元、866.6元。原告要求被告给付拖欠的工资，应得到支持。被告主张原告旷工于2014年9月底自动离职，缺乏事实依据，本院不予采信。原告要求被告支付2013年1月至12月加班工资36000元，其提交的证据及申请本院调取的证据均不足以证实其帮助被告整理了2013年度1-12月份车库存及成本，故本院不予支持。原告在被告处工作，被告未依法为原告交纳社会保险费，征缴社会保险费是社保管理部门的职责，该部门与缴费义务主体之间系管理与被管理的行政法律关系。被告作为用人单位未按规定为劳动者缴纳社会保险金，劳动者要求被告为其补缴，不属于人民法院民事案件受案范围，应由相关部门予以处理；原告虽在滦县社会保险事业局、滦县基本医疗保险中心分别补缴了2014年1月至同年12月的基本养老保险费及滦县城镇职工基本医疗保险费，但上述两项保险费中均未载明缴费基数系按照被告处工人工资总额计算，故上述证据并不足以证实被告应为原告缴纳社会保险费用的具体数额，原告要求被告给付单位补缴部分的基本养老保险费5103.84元、医疗保险费1242元，本院不予支持。依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条“发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。”、《中华人民共和国劳动合同法》第三十条一款“用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。”、第四十七条“经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满1年支付1个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前12个月的平均工资。”、第八十七条“用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。”《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款“当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。”、《最高人民法院﹤关于民事诉讼证据若干规定﹥》第二条二款“没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的，由负有举证责任的当事人承担不利后果。”之规定，判决如下：
一、被告玉田县德顺汽车销售有限公司给付原告谢晓艳2014年9月份工资6500元、10月份工资866.6元，共计7366.6元，于本判决生效之日起三日内付清；
二、被告玉田县德顺汽车销售有限公司给付原告谢晓艳经济赔偿金13000元，于本判决生效之日起三日内付清；
三、驳回原告的其他诉讼请求。
如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。
案件受理费10元，由被告玉田县德顺汽车销售有限公司负担，此款已由原告预交，被告玉田县德顺汽车销售有限公司在履行义务时一并给付原告10元。
如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于河北省唐山市中级人民法院。如在上诉期满后七日内未交纳上诉费的，按自动撤回上诉处理。
审 判 长 蒋召民
审 判 员 梁 莉
代理审判员 李振芳
二０一五年十月二十一日
书 记 员 单振强