山东省日�市中级人民法院
民 事 判 决 书
（2014）日民一终字第17号
上诉人（原审被告）刘永谦，男。
委托代理人袁青竹，山东旷世律师事务所律师。
被上诉人（原审原告）莒县城阳水泥有限公司，住所地莒县莒竹路。
法定代表人尹爱武，董事长。
委托代理人付金玉，男，该公司职工。
委托代理人高兴昌，山东文心正律师事务所律师。
上诉人刘永谦因与被上诉人莒县城阳水泥有限公司劳动争议一案，不服莒县人民法院（2011）莒民一初字第1568号民事判决，向本院提起上诉。本院受理后，依法组成合议庭审理了本案。现已审理终结。
原审查明，刘永谦系莒县城阳水泥有限公司职工，2009年3月27日，刘永谦在工作时受伤。2010年5月10日，莒县劳动和社会保障局作出（2010）莒劳工认字第024号认定书，认定刘永谦所受伤害为工伤。2010年8月30日，日照市劳动能力鉴定委员会�出日劳鉴字（2010）第264号鉴定结论通知书，认定刘永谦的伤残程度为八级。刘永谦受伤后到莒县人民医院住院治疗120天，自行支付医疗费3116元，刘永谦受伤前的月平均工资为1693.42元。
刘永谦为主张工伤待遇，向莒县劳动争议仲裁委员会提起申诉，要求莒县城阳水泥有限公司向其支付一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、停工留薪期工资等共计135323.6元。2011年3月7日，莒县劳动争议仲裁委员会作出莒劳仲案字（2011）第3号裁决书，裁决双方的劳动关系解除，莒县城阳水泥有限公司付给刘永谦停工留薪期工资6773.68元、一次性伤残补助金16934.2元、一次性工伤医疗补助金33460元、一次性伤残就业补助金47800元、医疗费3116元、住院伙食补助费324元、病历复印费60元、交通费50元，共计108517.88元。
案件审理过程中，莒县城阳水泥有限公司对刘�谦的劳动功能障碍程度提出再次鉴定，2012年4月25日，日照市劳动能力鉴定委员会作出日劳鉴结字（2012）141号鉴定结论通知书，认定刘永谦的伤残程度为八级。莒县城阳水泥有限公司不服该鉴定结论，向山东省劳动能力鉴定委员会申请重新鉴定，2012年9月7日，山东省劳动能力鉴定委员会作出鲁劳鉴字（2012）第381号鉴定结论通知书，认定刘永谦劳动功能障碍程度为九级，无生活自理障碍。为进行再次鉴定和重新鉴定，刘永谦支付交通费、检查费、鉴定费656元。
还查明：2009年3月24日，莒县城阳水泥有限公司向都邦财产保险股份有限公司日照中心支公司投保了团体意外伤害险。后刘永谦向日照经济开发区人民法院提起诉讼，要求赔偿保险金29373.6元。2011年1月10日，日照经济开发区人民法院作出一审判决，判决都邦财产保险股份有限公司日照中心支公司赔偿刘永谦医疗费10000元、误工费7200元、护理费2937.6元、住院伙食补助费720元。后刘永谦向莒县人民法院提起诉讼，要求都邦财产保险股份有限公司日照中心支公司赔偿残疾赔偿金49142元，2012年4月16日，原审法院以（2011）莒商初字第1219号民事判决书判决都邦财产保险股份有限公司日照中心支公司赔偿刘永谦保险赔偿金共计41940元。综上，都邦财产保险股份有限公司日照中心支公司共赔偿刘永谦保险赔偿金62797.6元。
2011年度山东省职工月平均工资为3134.83元。
原审认定上述事实的证据有当事人陈述、（2010）莒劳工认字第024号认定书、日劳鉴字（2010）第264号、日劳鉴字（2012）第141号、鲁劳鉴字（2012）第381号鉴定结论通知书等。
原审认为，刘永谦所受伤害已经劳动部门认定为工伤，并被评定为九级伤残，莒县城阳水泥有限公司作为刘永谦的用人单位未为刘永谦交纳工伤保险费用，莒县城阳水泥有限公司依法应当向刘永谦支付工伤待遇。刘永谦要求莒县城阳水泥有限公司一次性处理工伤待遇，双方的劳动关系应予以解除。《山东省劳动和社会保障厅关于农民工参加工伤保险有关问题的通知》适用于工伤1-4级伤残的职工，本案中刘永谦的伤残为九级，因此莒县城阳水泥有限公司关于刘永谦的工伤待遇应当按照上述标准计算的主张不成立，原审法院不予采信。
刘永谦工伤认定时间是2010年5月10日，依照2010年12月20日《国务院关于修改＜工伤保险条例＞的决定》规定，刘永谦的工伤保险待遇应按照修改前的《工伤保险条例》执行，刘永谦的一次性伤残补助金为8个月的本人工资计13547.36元（8×1693.42）。双方劳动关系解除后，根据《工伤保险条例》及《山东省贯彻﹤工伤保险条例﹥实施办法》条规定，刘永谦应享受一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金�城阳水泥公司同意按4个月计算刘永谦的停工留薪期，与刘永谦的伤情基本相符，原审法院予以采纳。刘永谦为进行再次鉴定和重新鉴定支付的合理费用应当由莒县城阳水泥有限公司承担。
关于刘永谦获得的保险赔偿金是否应当抵减莒县城阳水泥有限公司的赔偿数额问题，因刘永谦获得理赔的保险费是莒县城阳水泥有限公司交纳，其为劳动者投保的目的是在劳动者发生伤害时能够减轻自已的赔偿责任，该保险赔偿金抵减其应赔偿数额符合权利、义务相一致的原则，因此，该保险赔偿金应当抵减城阳水泥公司的赔偿数额。
综上，依照《中华人民共和国工伤保险条例》第三十七条、第六十七条、《山东省贯彻〈工伤保险条例〉实施办法》第二十五条、三十一条的规定，判决：一、莒县城阳水泥有限公司与刘永谦的劳动关系解除；二、莒县城阳水泥有限公司付给刘永谦医疗费3116元、停工留薪期工资6773.68元、住院伙食补助费960元、病历复印费60元、交通费50元、护理费2937.6元；三、莒县城阳水泥有限公司付给刘永谦一次性伤残补助金13547.36元、一次性工伤医疗补助金21943.81元（7×3134.83）、一次性伤残就业补助金37617.96元（12×3134.83）；四、莒县城阳水泥有限公司付给刘永谦进行再次鉴定支付的交通费、鉴定费、检查费656元。上述二、三、四项共计87662.41元，抵减刘永谦通过保险公司获得的保险赔偿金62797.6元，余款24864.81元莒县城阳水泥有限公司应在判决生效后十日内履行完毕。如果未按判决指定的期间履行给付金钱的义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费10元，由莒县城阳水泥有限公司负担。
上诉人刘永谦上诉称：一审法院判决商业保险赔偿金抵减被上诉人的赔偿数额无法律依据，请求二审法院依法撤销原审判决关于“上述二、三、四项共计87662.41元，抵减被告刘永谦通过保险公司获得的保险赔偿金62797.6元，余款24864.81元原告莒县城阳水泥有限公司应在判决后效后十日内履行完毕”的判决主项并依法改判，诉讼费用由被上诉人承担。
被上诉人莒县城阳水泥有限公司答辩称：一审判决认定事实清楚，适用法律得当，请求二审法院驳回上诉人的上诉，依法维持原判。
一审中各方当事人提交的证据均已随案移送本院，二审中均未提供新的证据。本院认定的案件事实与原审一致。
本院认为，本案争议的焦点系上诉人刘永谦获得的人身意外伤害保险赔偿金是否应当抵减莒县城阳水泥公司的工伤保险待遇补偿金。用人单位为职工购买人身意外伤害保险属自愿给予职工的福利待遇，职工获得人身意外伤害保险赔偿金是基�保险合同，而职工有权向用人单位主张工伤保险待遇补偿是基于劳动关系，享受工伤保险待遇属于职工的法定权利，用人单位为其职工办理工伤保险是其法定义务，不能免除。综上，人身意外伤害保险赔偿金与工伤保险待遇补偿金具有不同性质，不能相互抵减，职工可以在获得人身意外伤害保险赔偿金的同时依法享有工伤保险待遇补偿，本案上诉人依法享有工伤保险待遇补偿金87662.41元，上诉人通过保险公司获得的保险赔偿金62797.6元不能从上述款项中抵减。原审法院认定事实清楚，但适用法律错误，判决结果有误，本院予以纠正。上诉人的上诉理由成立，本院予以支持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条（二）项规定，判决如下：
一、维持莒县人民法院（2011）莒民一初字第1568号民事判决第一项、第二项、第三项、第四项及诉讼费负担部分。
二、撤销莒县人民法院（2011）莒民一初字第1568号民事判决主文中关于“上述二、三、四项共计87662.41元，抵减刘永谦通过保险公司获得的保险赔偿金62797.6元，余款24864.81元莒县城阳水泥有限公司应在判决生效后十日内履行完毕”的内容。
案件受理费10元，由被上诉人莒县城阳水泥有限公司负担。
本判决为终审判决。
审 判 长 尚 华
代理审判员 臧路洁
代理审判员 高月玉
二〇一四年二月十三日
书 记 员 裴凤文