鞍山市铁西区人民法院
民 事 判 决 书
（2014）鞍西民一初字第25号
原告：姜玉利
被告：营口经济技术开发区鼎绎劳务服务有限公司。
法定代表人：赵凡，系该公司经理。
原告姜玉利诉被告营口经济技术开发区鼎绎劳务服务有限公司劳动争议纠纷一案，2013年12月25日本院受理后，依法组成合议庭，于2014年2月27日公开开庭进行了审理。原告及原告委托代理人到庭参加了诉讼，被告经本院依法传唤未到庭参加诉讼，本案现已审理终结。
原告诉称：2009年6月被告到原告处工作，2010年11月2日原告在工作中发生工伤事故，造成双根骨骨折，住院112天。经主管部门处理，确定双方存在劳动关系，认定为工伤，鉴定为功能障碍八级。要求被告支付各项工伤待遇总计120544.38元。
被告未作答辩。
经审理查明：原告于2009年6月到被告营口经济技术开发区鼎绎劳务服务有限公司应聘工作，双方并未签订书面劳动合同。每月平均工资1200元。被告已支付原告12个月的停工留薪期工资。2010年11月2日原告在鞍山钢铁集团公司连轧连铸中包车间受伤，2010年11月2日及2012年8月20日先后两次在鞍山市双山医院住院治疗共计112天。被告在原告第一次住院期间派1人白天护理了66天，2011年1月6日至2011年1月31日、2012年8月20日至2012年9月11日期间由原告爱人护理，被告未支付护理费及伙食补助费。原告垫付了第二次住院期间的医疗费7468.16元、工伤鉴定检查费239元。2011年11月1日，原告经营口经济技术开发区人力资源和社会保障局认定为工伤。2012年11月20日，原告经营口市劳动能力鉴定委员会鉴定为劳动功能障碍为八级，原告收到鉴定结论通知单后不服，向辽宁省劳动能力鉴定委员会申请再次鉴定。2013年8月13日，辽宁省劳动鉴定委员会再次鉴定原告为伤残程度8级。
另查：2012年鞍山市职工月平均工资为2850.50元。2011年、2012年道路交通事故损害赔偿居民服务业标准分别为69.03元／天、78.79元／天；2011年、2012年鞍山地区月最低工资标准分别为750元／月、900元／月。
上述事实，原告提供的证据有：鞍山市劳动人事争议仲裁委员会鞍劳人仲字（2013）字第189号仲裁裁决书、营口认定工伤决定书、职工、职业病致残程度鉴定结论通知单、致残程度再次鉴定结论通知单、鞍山市双山医院住院病历、医疗费收据、检查费收据及车票、鞍山市铁西区人民法院民事判决书、原告陈述。以上证据，经庭审质证及本院审查，所证事实足资认定，本院予以采信。被告未提供证据。原告2011年住院后向被告提解除劳动关系与原告提供的其他证据自相矛盾，与事实不符，本院不予采信。
本院认为，劳动者的合法权益应受法律保护。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。一次性工伤医疗补助金按工伤职工所在统筹地区上年度职工月平均工资作为计发基数，八级为l1个月。一次性伤残就业补助金八级为16个月。五级至十级伤残的工伤职工与用人单位解除或者终止劳动关系时，距退休年龄不满5年，属于提前4年、3年、2年、1年与用人单位解除或者终止劳动关系的，一次性伤残就业补助金相应减发1个月、2个月、3个月、4个月。原告已鉴定伤残等级为八级，被告应支付一次性伤残补助金，标准为11个月的本人工资，即13200元（11个月×1200元=13200元）。原告提出解除劳动关系，被告应当支付原告一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金，标准分别为11个月的2012年鞍山市职工月平均工资，即31355.50元（11个月×2850.50元=31355.50元）和16个月本人工资。原告在对鞍山市劳动人事争议仲裁委员会提出解除劳动关系时，距离退休年龄不满5年，属于提前3年与被告解除劳动关系，一次性伤残补助金相应减发2个月，即为14个月的本人工资，即16800元（14个月×1200元=16800元）。关于原告要求支付一次性工伤补助金35419.2元一节，超出部分4063.7元，没有法律依据，本院对超出部分不予支持。
关于原告要求支付住院伙食补助费5600元一节，原告住院时间为2010年11月2日至2010年12月31日及2012年8月20日至2012年9月11日，标准应为鞍山地区因公出差伙食补助标准的70%，即15元×70%=10.50元。住院时间从2011年1月1日起住院期间伙食补助费，职工在本市住院治疗工伤的日伙食补助费标准，按照统筹地区月最低工资标准乘以7O％再除以30天计算。工伤职工到统筹地区以外就医的日伙食补助费标准，按照统筹地区月最低工资标准除以30天计算。原告2010年11月2日—2010年12月31日住院期间的伙食补助费，即2011年1月1日至1月31日期间为750元×70%÷30天=17.50元／天；2012年8月20日至9月11日期间为900元×70%÷30天=21元／天。故被告应支付原告住院期间伙食补助1617元（10.50元／天×60天＋17.50元／天×30天＋21元／天×22天=1617元）。原告请求以交通肇事标准予以赔偿伙食补助费应为5600元一节。原告请求没有事实和法律依据，本院对超出部分不予支持。
关于原告请求支付第二次住院医疗费7468.16元、检查费239元、交通费116.50元一节，治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定，职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。原告的请求有事实和法律依据，本院予以支持。
关于原告请求支付拐杖、坐便椅370元一节，工伤职工因日常生活或者就业需要，经劳动能力鉴定委员会确认，可以安装辅助器具。因原告未经劳动能力鉴定委员会确认，原告的请求没有法律依据，故本院不予支持。
关于原告请求支付2011年11月至2012年11月误工费14400元一节，原告的请求没有法律依据，故本院不予支持。
关于原告要求支付护理费10131.52元一节，原告第一次住院于2010年11月2日至2011年1月31日住院，共计90天，被告在原告第一次住院期间派人护理了66天，其余由原告爱人护理，即应当支付天24天护理费（90天-66天=24天），第二次住院于2012年8月20日至9月11日，共计22天。原告没有提供护理人员工资收入证明，参照2011年、2012年的《道路交通事故损害赔偿居民服务业标准》支付，即护理费应为3390.10元（69.03元／天×24天＋78.79元／天×22天=3390.10元）。关于原告要求护理费超出6741.42元（10131.52元-3390.10元=6741.42元）一节，原告的请求没有事实和法律依据，故本院对超出部分不予支持。
关于原告请求支付经济补偿1200元一节，原告已经取得因工伤取得一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。原告的请求没有事实和法律依据，故本院不予支持。
关于原告请求支付未签订劳动合同双倍工资14400元一节，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位向劳动者每月支付两倍工资的起算时间为用工之日起满一个月的次日，截止时间为补订书面劳动合同的前一日。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。原告要求支付2009年7月至2010年5月的双倍工资，原告的请求没有事实和法律依据，故本院不予支持。
综上，依据《工伤保险条例》第二十六条、第二十九条、第三十条、第三十二条、第三十三条、第三十七条，《辽宁省工伤保险实施办法》（第187号）第十八条、第十九条、第二十条，辽宁省人力资源和社会保障厅﹤关于贯彻实施新工伤保险条例有关问题的通知﹥之规定，判决如下：
一、被告营口经济技术开发区鼎绎劳务服务有限公司支付原告姜玉利一次性伤残补助金13200元；
二、被告营口经济技术开发区鼎绎劳务服务有限公司支付原告姜玉利一次性工伤医疗补助金31355.50元；
三、被告营口经济技术开发区鼎绎劳务服务有限公司支付原告姜玉利一次性伤残就业补助金16800元；
四、被告营口经济技术开发区鼎绎劳务服务有限公司支付原告姜玉利伙食补助费1617元；
五、被告营口经济技术开发区鼎绎劳务服务有限公司支付原告姜玉利护理费3390.16元；
六、被告营口经济技术开发区鼎绎劳务服务有限公司支付原告姜玉利医疗费7468.16元；
七、被告营口经济技术开发区鼎绎劳务服务有限公司支付原告姜玉利检查费239元；
八、被告营口经济技术开发区鼎绎劳务服务有限公司支付原告姜玉利交通费116.50元；
以上款项合计74186.26元，故被告营口经济技术开发区鼎绎劳务服务有限公司应于本判决生效之日起十日内支付给原告姜玉利。
九、驳回原告姜玉利其他的诉讼请求。
案件受理费10元，原告已预交，由被告承担。
如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。
如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于辽宁省鞍山市中级人民法院。
审 判 长 王 臻
代理审判员 韩 军
人民陪审员 沈寅茉
二〇一四年三月七日
书 记 员 畅诚蕊