河北省邯郸市丛台区人民法院
民 事 判 决 书
（2014）丛民初字第867号
原告赵富花。
委托代理人武增军，河北赵苑律师事务所律师。
委托代理人陈铎，河北赵苑律师事务所律师。
被告河北众邦建设有限公司（以下简称众邦建设公司）。组织机构代码证号：75753829-1住所地：邯郸市东柳南大街东侧30号。
法定代表人董志平，该公司总经理。
委托代理人孙玉鹏，河北锦厦律师事务所律师。
委托代理人辛未林。
被告上海豪速建筑劳务有限公司（以下简称豪速劳务公司）。组织机构代码证号：58526308-3，住所地：上海市奉贤区庄行镇吕桥村庄北534号1幢104室。
法定代表人何小玲，该公司经理。
原告赵富花与被告众邦建设公司、被告豪速劳务公司（原上海祥辉劳务派遣有限公司）提供劳务者受害责任纠纷一案，于2014年6月4日诉至本院。本院受理后，依法组成合议庭。于2015年1月12日公开开庭进行了审理。原告赵富花的诉讼代理人陈铎、被告众邦建设公司的诉讼代理人孙玉鹏、辛未林到庭参加了诉讼。被告豪速劳务公司经合法传唤无正当理由拒不到庭。本案依法缺席审理，现已审理终结。
原告赵富花诉称，2012年6月9日，原告赵富花到第一被告承包邯郸市北环路立交桥项目工地干活，该工程的建设单位是邯郸市城市建设投资有限公司，总包单位的被告众邦建设公司，劳务单位是上海祥辉劳务派遣有限公司。2012年8月19日17时左右，原告赵富花在被告承包的邯郸市立交桥项目工地安装架木时，因架板滑动，原告赵富花摔落在地，被一同上班的工友紧急送往邯郸市第一医院抢救治疗。原告赵富花及家人多次找被告解决，上述二被告相互推诿，拒绝支付任何费用。为维护原告赵富花的合法权益，特向法院提起诉讼。请求判令众邦建设公司赔偿原告赵富花医疗费21560.28元、护理费9273.33元、误工费17120元、交通费1000元、住院伙食补助费5350元、营养费5350元、伤残补助金43200元、一次性医疗补助费42199元、一次性就业补助金18083元、鉴定费900元，共计163135.61元。
原告赵富花为证实所述事实，举证出以下证据：
1、原告赵富花本人身份证复印件1份，用以证明原告赵富花的诉讼主体身份。
2、被告众邦建设公司与上海祥辉劳务派遣有限公司于2011年3月25日签订的劳务分包合同复印件1份；
3、上海祥辉劳务派遣有限公司营业执照、安全生产许可证、开户许可证、税务许可证、组织机构代码证复印件各1份；
4、河北省住房和城乡建设厅于2012年8月3日发出的通知复印件1份；
5、邯郸市人民政府于2012年11月6日（2012）91号批复复印件1份；
证据2-5，用以证明被告众邦建设公司明知上海祥辉劳务派遣有限公司已经被停止在河北省行政区域内一切建筑活动，依然将其作为劳务派遣单位，被告众邦建设公司应当赔偿赔偿责任。
6、原告赵富花在邯郸市第一医院住院病历1套，用以证明原告赵富花住院治疗情况、住院天数。
7、邯郸市第一医院于2012年12月3日开具的住院收费收据1份，用以证明原告赵富花产生的医疗费21560.28元。
8、河北磁县东城水泥制品厂于2012年12月24日出具的书面证明1份，用以证明护理人员赵常红因护理原告赵富花停发工资。
9、上海祥辉劳务派遣有限公司制作的工资明细表1份，用以证明计算原告赵富花的误工费。
10、邯郸市物证司法鉴定中心于2013年4月12日作出的司法鉴定意见书和鉴定费收费收据各1份，用以证明原告赵富花构成伤残等级九级一处、十级一处，支付鉴定费900元。
11、原告赵富花代理律师武增军、陈铎于2012年12月14日对姚玉和、高山所作调查笔录2份，用以证明原告赵富花受伤的事实及工资收入情况。
12、证人姚玉和出庭作证。
被告众邦建设公司辩称，原告赵富花不是我公司雇佣人员，与我公司没有关系，其受到的损害我公司不应当赔偿。请求依法驳回原告赵富花对我公司的诉讼请求。
被告众邦建设公司为证实所述事实，举证出河北众邦建设有限公司邯郸市中华大街北环路立交桥项目部于2012年9月7日作出的工程数量结算清单和工程费用结算清单各1份，用以证明实际施工人是上海祥辉劳务派遣有限公司，我公司在2012年9月7日与上海祥辉劳务派遣有限公司进行了工程结算，原告赵富花是给上海祥辉劳务派遣有限公司工资，与我公司无关。
被告豪速劳务公司未答辩也未举出相关证据。
本案审理期间，被告众邦建设公司向本院提出调取证据申请，本院调取了本院（2013）丛民初字第3565号案件庭审笔录1份。
原告赵富花对被告众邦建设公司所举证据发表如下质证意见：
工程数量结算单和工程费用结算单真实性无异议。但该证据不能证明被告众邦建设公司的主张，原告赵富花是为上海祥辉劳务派遣有限公司工资的，这只是他们内部的结算单，结算单显示2012年9月7日还给上海祥辉劳务派遣有限公司结算。上海祥辉劳务派遣有限公司因不具备安全生产条件，被停止在河北省内从事一切建筑活动，被告众邦建设公司明知上海祥辉劳务派遣有限公司没有资质，却依然使用其为劳务派遣单位，具有重大过错，应当承担责任。
被告众邦建设公司对原告赵富花所举证据发表如下质证意见：
对证据1，原告赵富花本人身份证无异议。
对证据2，劳务分包合同无异议。该合同恰恰说明二被告之间是合法的劳务分包关系，我公司与原告赵富花没有直接关系。
对证据3，上海祥辉劳务派遣有限公司营业执照、安全生产许可证、开户许可证、税务许可证、组织机构代码证无异议，该证据说明上海祥辉劳务派遣有限公司是经国家批准的合法机构。
对证据4、5，住房和城乡建设厅通知和邯郸市人民政府（2012）91号批复是行政部门的通知，不能否认上海祥辉劳务派遣有限公司合法的经营主体资格。另外，事发时正在撤场清理阶段，原告赵富花所发生的一切损害后果与我公司没有关系，我公司无须承担任何法律后果。
对证据6-8，住院病历、住院收费收据、磁县东城水泥制品厂书面证明与我公司无关，不予质证。
对证据9，工资明细表可以证明原告赵富花与上海祥辉劳务派遣有限公司之间存在劳务关系。
对证据10，鉴定意见书是原告方自行委托的，不符合程序。
对证据11，调查笔录也能证明原告赵富花与上海祥辉劳务派遣有限公司之间存在劳务关系。
原告赵富花对本院（2013）丛民初字第3565号案件庭审笔录无异议。
被告众邦建设公司对本院（2013）丛民初字第3565号案件庭审笔录发表如下质证意见：
该庭审笔录显示原告赵富花到工地干活是谭波让他们去的，工资也是谭波发放的，谭波是上海祥辉劳务派遣有限公司的法定代表人，原告赵富花与上海祥辉劳务派遣有限公司是雇佣关系，与我公司无关。
经审理查明，邯郸市中华大街北环路立交桥建设项目由邯郸市城市建设投资有限公司承建，被告众邦建设公司总承包。2011年3月25日，被告众邦建设公司与被告豪速劳务公司（原上海祥辉劳务派遣有限公司）签订了一份建设工程劳务分包合同，将该工程钢筋、砼、杠脚手架、焊接工作分包给被告豪速劳务公司施工。
被告豪速劳务公司承接施工工作后，雇佣包括原告赵富花在内的人员从事脚手架工作，工资由被告豪速劳务公司发放。2012年8月19日17时许，原告赵富花在工作中，因架板滑动，摔落在地，造成原告赵富花受伤。
事故发生后，原告赵富花被送往邯郸市第一医院住院治疗。经诊断，原告赵富花患创左胫骨骨挫伤、左半月板损伤、左膝内侧副韧带损伤、左膝关节积液、左膝周围软组织损伤、T6、T8、T11、T12椎体压缩性骨折、右胫前软组织裂伤、右手背软组织损伤、颅顶软组织挫伤、颈、胸、右后腰背部软组织挫伤等病症。自2012年8月19日至2012年12月3日，住院治疗107天，产生住院医疗费21560.28元。原告赵富花的住院病历显示，2012年8月19日一级护理、8月20日之后二级护理、流食，用药至2012年11月15日。
另查明，原告赵富花受伤后，由其儿子赵常红护理。赵常红系磁县东城水泥制品厂职工。磁县东城水泥制品厂仅提供书面证明证实赵常红在该单位工作、月工资数额和被扣发工资，未提供请假前、后的工资表和发放工资银行流水明细。
又查明，原告赵富花受伤后，经邯郸市律正司法医学鉴定中心进行鉴定，邯郸市律正司法医学鉴定中心于2013年4月12日作出司法鉴定意见书，鉴定意见为：原告赵富花的伤残等级为九级一处、十级一处。原告赵富花为此支付鉴定费900元。
再查明，上海祥辉劳务派遣有限公司于2013年1月14日变更为上海豪速建筑劳务有限公司。
本院认为，从原告赵富花所举被告众邦建设公司与被告豪速劳务公司（原上海祥辉劳务派遣有限公司）签订的劳务分包合同和工资明细表分析，原告赵富花受雇于被告豪速劳务公司从事脚手架工作，工资由被告豪速劳务公司发放，应当认定原告赵富花与被告豪速劳务公司存在劳务关系，原告赵富花因在工作中受到伤害所产生的损失应由被告豪速劳务公司承担赔偿责任。最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条规定：“雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。”原告赵富花与被告众邦建设公司不存在劳务关系，故原告赵富花要求被告众邦建设公司承担赔偿责任之诉讼请求不能成立，应予驳回。
关于原告赵富花主张医疗费问题，医疗费是指，为了使直接遭受人身伤害的人恢复健康、进行医疗诊治的过程中所花费的必要费用。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十九条规定：“医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。赔偿义务人对治疗的必要性和合理性有异议的，应当承担相应的举证责任。”依据原告赵富花举证的邯郸市第一医院住院开具的住院医疗费收费收据分析，原告赵富花受伤后产生的医疗费为21560.28元。
关于原告赵富花主张的住院伙食补助费问题，住院伙食补助费是指，受害人在住院治疗期间因为必要的饮食消费而有权要求的补助。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十三条规定：“住院伙食补助费可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。受害人确有必要到外地治疗，因客观原因不能住院，受害人本人及其陪护人员实际发生的住宿费和伙食费，其合理部分应予赔偿。”依据原告赵富花举证的住院病历显示，用药至2012年11月15日，实际住院89天。参照河北省国家机关一般工作人员出差伙食补助标准每日为100元，即住院伙食补助费为100×89＝8900元。
关于原告赵富花主张的营养费问题，营养费是指受害人在医疗诊治期间，为了及时恢复健康，在医生的指导下，为购买营养物品所支付的费用。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十四条规定：“营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。”原告赵富花举证的住院病历显示流食，即加强营养。依据《人身损害受伤人员误工期、营养期、护理期评定准则》规定，原告赵富花所患病症营养期为30-60天，本院确定营养期为60日，每天营养费为50元。即营养费为60×50＝3000元。
关于原告赵富花主张的误工费问题，误工费是指受害人因遭受人身伤害，致使无法进行正常工作或进行正常经营活动而丧失的工资收入或者经营收入。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十条规定：“误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。”依据原告赵富花举证的上海祥辉劳务派遣有限公司制作的工资明细表分析，原告受被告豪速劳务公司雇佣期间一个月工资8960元，但不足以证实受伤前平均收入和受伤后实际减少收入的情况。应参照河北省2014年公布的2013年度人身损害赔偿标准有关参考数据建筑业年平均工资35498元，日工资35498÷365＝97.25元计算。依据《人身损害受伤人员误工期、营养期、护理期评定准则》规定，原告赵富花所患病症误工期为90-270天，本院确定误工期为180天。原告赵富花的误工费为97.25×180＝17505元。
关于原告赵富花主张的护理费问题，护理费是指受害人因遭受相当程度的人身损害，其行动能力和自理能力有了一定程度的降低，为了帮助其进行正常的生活，在医疗诊治以及修养康复期间，根据医院的意见或司法鉴定，委派专人对其进行护理，并因此所支出的费用。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十一条规定：“护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。护理人员有收入的，参照误工费的规定计算；护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一人，但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的，可以参照确定护理人员人数。护理期限应计算至受害人恢复生活自理能力时止。受害人因残疾不能恢复生活自理能力的，可以根据其年龄、健康状况等因素确定合理的护理期限，但最长不超过二十年。受害人定残后的护理，应当根据其护理依赖程度并结合配制残疾辅助器具的情况确定护理级别。”依据原告赵富花举证的磁县东城水泥制品厂护理人员赵常红出具书面证明分析，仅证实赵常红在该单位工作、月工资数额和停发工资，未提供请假前、后的工资表和发放工资银行流水明细，不足以证实请假前平均收入和请假后实际减少收入的情况。参照河北省2014年公布的2013年度交通事故人身损害赔偿标准有关参考数据居民服务业年平均工资28049元，日工资28049÷365＝76.85计算。依据《人身损害受伤人员误工期、营养期、护理期评定准则》规定，原告赵富花所患病症护理期为60-90天，本院确定护理期为90天。护理费为76.85×90＝6916.50元。
关于原告赵富花主张的伤残赔偿金问题，残疾赔偿金是指由于相当严重的人身损害，致使受害人人身体残疾或者丧失劳动能力，在此情况下给予受害人一定数额的补偿。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十五条规定：“残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在的上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。但六十岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五岁以上的，按五年计算。受害人因伤致残但实际收入没有减少，或者伤残等级较轻但造成职业妨碍严重影响其劳动就业的，可以对残疾赔偿金作相应调整。”依据邯郸市物证司法鉴定中心作出的司法鉴定意见，原告赵富花，1948年2月出生，受伤时64周岁，伤残等级为九级一处、十级一处。根据河北省统计部门公布的2012年度有关数据，确定人身损害赔偿标准有关参考数据城镇居民人均可支配收入18292元计算。原告赵富花的残疾赔偿金为（18292×20%×16）＋（18292×20%×16×1%）＝59119.74元。
关于原告赵富花主张的交通费问题，交通费是指受害人及其必要的陪护人员在就医或者转院治疗过程中，因需乘车乘船或是乘机而实际发生的费用。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十二条规定：“交通费根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算。交通费应当以正式票据为凭；有关凭据应当与就医地点、时间、人数、次数相符合。”由于原告赵富花未举出相关证据，故该项诉讼请求本院不予支持。
原告赵富花主张的鉴定费1400元，属其为主张权利取证而支付的费用，该费用应由原告赵富花自行承担。
原告赵富花提出的一次性医疗补助金、一次性就业补助金属于工伤赔偿项目，涉及到适用法律的竞合，经询问原告赵富花代理人武增军，其代理人选择一般侵权案件主张权利。
综上，依照《中华人民共和国民法通则》第一百一十九条、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第一条、第十九条、第二十条、第二十一条、第二十二条、第二十三条、第二十四条、第二十五条、《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十四条的规定，判决如下：
一、被告上海豪速建筑劳务有限公司赔偿原告赵富花医疗费21560.28元、误工费17505元、护理费6916.50元、住院伙食补助费8900元、营养费3000元、残疾赔偿金59119.74元，共计117001.52元。于本判决生效后10日内支付。
二、驳回原告赵富花对被告河北众邦建设有限公司的诉讼请求。
三、驳回原告赵富花的其他诉讼请求。
如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。
案件受理费3563元，由被告上海豪速建筑劳务有限公司负担。
如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于河北省邯郸市中级人民法院。
审 判 长 曹新军
人民陪审员 张秋生
人民陪审员 倪玉辉
二〇一五年二月二日
书 记 员 连 波