苏州市相城区人民法院民 事 判 决 书(2015)相黄民初字第00898号原告刘金波。委托代理人戴萍，江苏同盛律师事务所律师。委托代理人刘陆峰，湖北德馨律师事务所律师。被告苏州新星得尔塔科技有限公司，住所地江苏省苏州市相城区望亭镇华阳村强新路。法定代表人具瑛秀。原告刘金波与被告苏州新星得尔塔科技有限公司、苏州志远塑胶有限公司健康权、身体权纠纷一案，本院于2015年12月21日受理后，依法适用简易程序，由代理审判员魏丽玲独任审判。审理中，原告自愿申请撤回对被告苏州志远塑胶有限公司的起诉，本院依法裁定予以准许。因被告苏州新星得尔塔科技有限公司下落不明，本院依法适用普通程序进行审理，组成由审判员周文明担任审判长、代理审判员魏丽玲主审、人民陪审员王佩芬参加评议的合议庭。本院向被告苏州新星得尔塔科技有限公司公告送达了诉状副本、开庭传票等诉讼材料，并于2016年6月27日公开开庭进行了审理。原告刘金波的委托代理人戴萍到庭参加诉讼，被告苏州新星得尔塔科技有限公司经本院合法传唤，无正当理由拒不到庭。本案现已审理终结。原告刘金波诉称，2012年4月6日，原告受苏州志远塑胶有限公司派遣将货物送至被告处，在交接货物时因被告方叉车司机操作失误，将原告辗压致伤。事发后，被告积极配合原告治疗并先行支付了15万余元的医疗费，对此原告深表感激,但仍赔偿不足。现原告无奈起诉至法院，请求判令：被告赔偿原告各项损失共计257644元；本案诉讼费由被告承担。审理中，原告根据新的赔偿标准将残疾赔偿金变更为148692元，误工费从80092元变更为65000元，营养费因天数计算有误变更为5700元，故总额变更为257760元。被告苏州新星得尔塔科技有限公司未作答辩。经审理查明，2011年3月，原告入职苏州志远塑胶有限公司、担任送货工。2012年4月6日，被告经苏州志远塑胶有限公司派遣将货物送至被告处，在目的地交接货物时不慎被被告员工驾驶的叉车压伤，被送至苏州大学附属第二医院治疗，诊断为：1、全身多发伤伴创伤性休克；2、骨盆骨折；3、双侧耻骨上下支骨折；4、左坐骨支骨折；5、右髋臼骨折；6、左股骨干骨折；7、左下肢多发脱套伤；8、左胫前后血管损伤伴跗骨骨折脱位；9、包皮撕裂伤。湖北同济法医学司法鉴定中心对原告伤残等级、后期治疗费、误工、护理时间进行鉴定。该中心于2013年5月21日出具同济司法鉴定[2013]法医临床0350号司法鉴定意见书，鉴定意见为：“被鉴定人刘金波所受伤，伤残程度评为九级，给予后期医疗费10000元，自受伤之日起给予治疗及休息时间1年半，其中含护理时间6个月（含再次入院行内固定物取出术半个月）”。鉴定费1000元由原告向鉴定机构交纳。另查，原告此次受伤经鉴定构成工伤八级伤残。原告向苏州市虎丘区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，该委于2013年6月25日作出苏虎劳仲案字（2013）第299号仲裁裁决书。苏州志远塑胶有限公司不服，于2013年7月29日就工伤保险待遇纠纷起诉至苏州市虎丘区人民法院，该院于2013年10月14日作出（2013）虎民初字第1607号民事判决书，经审理查明，2012年4月6日，刘金波经苏州志远塑胶有限公司派遣将货物送至客户苏州新星得尔塔科技有限公司，在目的地交接货物时不慎被叉车压伤。2013年4月15日，刘金波主动离职。刘金波从受伤至离职期间，苏州志远塑胶有限公司向其支付停工留薪期工资25000元。双方一致确认住院天数为186天。判决内容如下：苏州志远塑胶有限公司于判决生效之日起十日内支付刘金波住院期间护理费11160元、伙食补助费3720元、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金合计291316元、医疗费24673元。又查，2013年9月6日，原告刘金波曾就该起事故产生的损失向本院起诉，要求被告苏州新星得尔塔科技有限公司赔偿228679.5元。后原告申请撤诉，本院于2014年3月28日作出（2013）相民初字第2062号民事裁定书，准许撤诉。以上事实，由原告提供的当事人身份材料、企业登记资料查询表、出院记录、司法鉴定意见书、鉴定费发票、苏州市虎丘区劳动争议仲裁委员会作出的苏虎劳仲案字（2013）第299号仲裁裁决书、苏州市虎丘区人民法院作出的（2013）虎民初字第1607号民事判决书，本院调取的（2013）相民初字第2062号案件庭审笔录、本院作出的（2013）相民初字第2062号民事裁定书及当事人陈述在卷佐证，本院予以认定。关于原告因本次事故造成损失的认定。原告对其各项损失的主张：1、营养费,住院195天加上出院90天，按20元/天计算为5700元,为此提供出院记录2份、病危通知书1份,证明原告自2012年4月6日至2012年5月16日至苏州大学附属第二医院治疗,自2012年5月16日至2012年10月8日至苏州××新区中西医结合医院治疗,以上共计186天,另9天是取内固定手术住院时间,但未在本院规定的举证期限内提供相应证据。2、误工费，按5000元/月计算13个月为65000元，误工费标准原告自愿按停工留薪期工资2012年4-8月共计5个月苏州志远塑胶有限公司支付原告25000元，故误工标准按每月5000元。3、后期治疗费根据鉴定报告10000元，提供通城县人民医院出具的门诊医疗收费收据11份，合计金额为3946.8元。4、残疾赔偿金，按照江苏省城镇常住居民人均可支配收入37173元/年，计算20年，结合原告构成的伤残等级相应的系数0.2，为148692元，根据已生效的判决书，原告于2011年3月至事发一直在苏州志远塑胶有限公司工作，故相应的赔偿标准应适用城镇居民标准。5、精神损害抚慰金，根据原告构成的伤残等级，主张20000元。6、鉴定费依据票据为1000元。7、交通费7368元，提供交通费票据一组。根据有关法律规定，本院对原告的损失认定如下：营养费，鉴定报告对营养期限未进行鉴定，现原告主张住院期间的营养费，可予准许。根据原告提供的出院记录及苏州市虎丘区人民法院作出的（2013）虎民初字第1607号民事判决书，可证实原告共住院186天，原告主张另住院9天，但对此未提供相应证据，不予采纳。原告主张标准按20元/天，符合法律规定，故营养费认定为3720元。误工费，原告主张按停工留薪期工资标准计算13个月，根据上述判决书，自原告受伤至2013年4月15日离职期间的停工留薪期工资为25000元，故本院酌定原告的误工费标准为2083元/月，计算13个月为27079元。后期医疗费,根据原告提供的实际发生票据,认定金额为3946.8元。原告主张的残疾赔偿金148692元符合法律规定，本院予以认定。精神损害抚慰金，原告构成九级伤残，该项酌定为10000元。交通费，根据原告的伤情、就诊次数等酌定为1500元。鉴定费根据票据认定为1000元。综上，原告因本次事故造成的损失为：营养费3720元、误工费27079元、后期医疗费3946.8元、疾赔偿金148692元、精神损害抚慰金10000元、交通费1500元、鉴定费1000元，合计人民币195937.80元。本院认为，公民的身体权、健康权受法律保护。行为人因过错侵害他人民事权益，应当承担侵权责任。用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。被侵权人对损害的发生也有过错的，可以减轻侵权人的责任。本案中，原告受伤系被告工作人员在执行工作任务即驾驶叉车过程中而导致，原告对其自身受伤亦具有一定过错，故对于原告的损失人民币195937.80元，由被告承担75%的责任为146953.35元,另25%的责任原告自行承担。本次事故发生后，原告主张被告共支付15万多的医疗费,均由被告向医院直接支付,票据均在被告处，对被告支付的该部分在本案中未主张，也未提供该部分医疗费票据。被告未应诉答辩,致本院无法查实其具体垫付金额，被告也未要求其垫付的费用在本案中进行抵扣，故对被告可能垫付的费用，本案中不予理涉。据此，依据《中华人民共和国民法通则》第一百一十九条、第一百三十一条，《中华人民共和国侵权责任法》第六条、第十六条、第二十二条、第二十六条、第三十四条，最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二条、第十七条、第十八条、第二十条、第二十二条、第二十四条、第二十五条、第三十五条，最高人民法院《关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》第十条及相关法律法规的规定，判决如下：被告苏州新星得尔塔科技有限公司于本判决生效之日起十日内赔偿原告刘金波人民币146953.35元（如采用转账支付，请汇入原告指定账户，或苏州市相城区人民法院，开户行：建设银行苏州市相城支行营业部，账号：32×××22）。如果未按本判决指定的期限履行给付义务，应当按照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定加倍支付迟延履行期间的债务利息。本案案件受理费收取为人民币1688元，公告费人民币600元，合计人民币2288元，由原告刘金波负担572元，由被告苏州新星得尔塔科技有限公司负担1716元（该款原告已垫付，不再退还，由被告于本判决生效之日起十日内支付原告）。如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于江苏省苏州市中级人民法院。同时向该院（开户行：中国农业银行苏州苏福路支行，账号：10×××76，户名：苏州市中级人民法院）预交上诉案件受理费。审 判 长  周文明代理审判员  魏丽玲人民陪审员  王佩芬二〇一六年七月二十八日书 记 员  薛文洁