成都市青羊区人民法院
民 事 判 决 书
（2014）青羊民初字第5391号
原告四川亚特兰蒂斯电力工程有限公司，住所地：成都市青羊区。
法定代表人毛继光，执行董事。
委托代理人徐小豪，四川君合律师事务所律师。特别授权。
被告温官利，男，汉族，住四川省都江堰市。
原告四川亚特兰蒂斯电力工程有限公司（以下简称亚特兰公司）与被告温官利劳动争议纠纷一案，本院受理后，依法由审判员李拥军独任审判，公开开庭进行了审理。原告亚特兰公司的委托代理人徐小豪，到庭参加诉讼。被告温官利经本院合法传唤无正当理由拒不到庭参加诉讼，本院依法缺席开庭进行了审理。本案现已审理终结。
原告亚特兰公司诉称，2010年11月16日，被告与原告签订《劳动合同》，约定合同期限从2010年12月1日从成都出发日起至安哥拉卢班戈项目正式完工为止。被告实际在安哥拉卢班戈工作时间为2010年12月22日至2013年2月4日、2013年6月3日至2013年11月1日，应发工资589101元、还款819元，共计589920元；扣除已发工资473000元、现场借款8694元、现场罚款3600元，共计485294元；现原告仅欠被告工资为104626元。遂请求法院判令：1.原告应向被告支付剩余工资为104626元。2.被告承担诉讼费。
被告温官利辩称，被告于2010年12月1日与原告公司签订劳动合同，合同约定年薪220000元。原告应支付从2010年12月1日至2013年12月底共计37个月工作。在2010年12月至2013年期间，原告已支付473000元工资，还欠205333元未支付。对被告向原告借款8694元及应向原告缴纳罚款3600元没有异议。仲裁裁决正确，请求驳回原告诉讼请求。
审理查明，2010年11月16日被告与原告签订《劳动合同》，合同期限从2010年12月1日至安哥拉卢班戈项目完工，工作地点为安哥拉卢班戈项目施工现场，被告税后年薪220000元，工资于每月10日前按上月工资40%支付，剩余60%按季度支付；工程完工后有奖金80000元。2010年12月1日后，被告至安哥拉卢班戈项目部工作。
被告于2013年2月5日至2013年6月2日回到国内，在原告国内公司上班，2013年6月3日再次到安哥拉卢班戈施工现场工作至工程完工。2013年12月底，被告回国。
2012年10月26日，被告向原告提出购买社保申请，但至双方解除劳动关系时仍未购买。2012年4月被告向原告发邮件要求按时支付工资，原告未支付。2013年12月23日原告提出辞职，办理交接手续。2013年12月30日被告再次通过电子邮件向原告发出《解除劳动合同通知书》。其后，双方劳动合同解除。
2014年3月7日，原告出具的《亚特兰蒂斯安哥拉城市电网二期项目工人工资统计表》载明：被告在安哥拉卢班戈工作时间为2010年12月22日至2013年2月4日、2013年6月3日至2013年11月1日，月工资18333元，应发工资589101元，杨贵还款819元，现场借款8694元，现场罚款3600元，已领工资473000元，应付104626元，国内社保或工资28800元。
2014年5月26日，被告以原告拖欠其工资、竣工奖、未缴纳社保等为由，向成都市青羊区劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁，请求裁决原告：1.支付2010年至2013年12月欠发基本工资205333元；2.支付安哥拉卢班戈项目工程竣工奖80000元；3.补缴2010年12月至2013年12月社会保险费；4.支付2012年11月至2013年10月周末加班费13333元；5.支付解除劳动合同补偿金64165.5元。原告未在仲裁中提交答辩意见、未参加仲裁庭审。2014年8月28日，该仲裁委作出成青劳人仲裁字（2014）第00149号裁决书，裁决原告：1.向被告支付2010年至2013年12月欠发基本工资205333元；2.向被告支付卢班戈项目工程竣工奖80000元；3.向被告支付解除劳动关系经济补偿金33443元（38221元／年÷12个月／年×3倍×3.5个月）；4.为被告补缴2010年12月至2013年12月的社会保险，被告承担个人应缴纳部分；5.驳回被告其他仲裁请求。原告不服该仲裁裁决第一项“原告于裁决书下达生效后十日内向被告支付2010年至2013年12月欠发基本工作205333元”，诉至本院。
审理中，原告举出：1.劳动合同载明被告工资220000元／年，工作地点为安哥拉卢班戈项目施工现场。2.工资统计表载明被告于2010年12月22日至2013年2月4日，2013年6月3日至2013年11月1日在安哥拉卢班戈施工现场工作，安哥拉工作期间月工资18333元，应发589101元，杨贵还款819元，实际发放473000元，扣除借款8694元、罚款3600元，应付104626元；国内工作期间工资合计28800元。
被告为证明其主张举出：1、证人杜玉梅提供的书面证言，证明被告2013年2月5日至2013年6月2日在原告国内公司上班。2、被告离职工作交接材料。3、任命书。4、要求公司履行劳动合同义务通知。5、工程完工材料。6、解除劳动合同通知。7、个人社保申请。
上述案件事实，有劳动合同、工资统计表、竣工资料、任命书、交接材料、仲裁裁决书、书面证言、解除劳动合同通知、开通笔录等在案佐证。
本院认为，被告与原告签订了《劳动合同》是双方当事人真实意思表示，合法有效。合同约定工作地点为安哥拉卢班戈项目施工现场，其间被告年工资为220000元，也是双方当事人的真实意思表示，双方均应按此计算被告报酬。原告主张被告于2013年2月5日至2013年6月2日不在国外公司上班不应当支付其工资，因被告举出原告公司杜玉梅的书面证言证明被告2013年2月5日至2013年6月2日在被告国内公司上班，故应当认定被告在该4个月内在原告国内公司上班的事实成立。原告应当支付被告该期间内在国内公司上班的报酬。被告主张该期间报酬仍然按照合同约定以年薪220000元予以计算，因合同约定工作地点在应安哥拉卢班戈项目施工现场按照年薪220000元予以计算，故该4个月工资应当本着公平原则，按照国内工资标准予以支付。工资表载明单位尚欠被告国内工资28800元，属于原告对被告在国内工作期间4个月工资的认定，结合被告作为项目经理，该工资具有合理性，对此本院予以确认。故原告应当支付被告国内工作4个月期间工资28800元。
《中华人民共和国劳动合同法》第三十条规定“用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。”被告在原告处工作，原告应给被告支付工资633800元（220000元／年÷12个月×33个月＋28800元）。结合被告对借款、罚款没有异议，应当扣除原告已支付工资473000元、被告借款8694元、被告应当承担的罚款3600元，原告还应支付被告工资为148506元。
关于原告应向被告支付经济补偿金33443元、原告应向被告支付卢班戈项目工程竣工奖80000元，因双方当事人均未对此提起诉讼，应当视为当事人对该仲裁裁决内容予以认可，对此本院予以确认。
关于原告主张不为被告补缴2010年12月至2013年12月期间的社会保险费，因缴纳社会保险费用不属于人民法院民事案件受案范围，对此本院不予处理。
综上，依照《中华人民共和国劳动合同法》第三十条、第三十八条、第四十六条、第四十七条、《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条、第一百四十四条之规定，判决如下：
一、四川亚特兰蒂斯电力工程有限公司于判决书于本判决发生法律效力之日起十日内向温官利支付工资148506元；
二、四川亚特兰蒂斯电力工程有限公司于判决书于本判决发生法律效力之日起向温官利支付卢班戈项目工程竣工奖80000元；
三、四川亚特兰蒂斯电力工程有限公司于裁决书于本判决发生法律效力之日起向温官利支付解除劳动关系经济补偿金33443元；
四、驳回四川亚特兰蒂斯电力工程有限公司其他诉讼请求。
如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。
案件受理费减半收取5元，由四川亚特兰蒂斯电力工程有限公司负担。
如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于四川省成都市中级人民法院。
审判员 李拥军
二〇一五年一月十二日
书记员 高若梅