安徽省宿州市中级人民法院
民 事 判 决 书
（2014）宿中民三终字第00441号
上诉人（一审被告）：姚玉益，个人独资企业投资人。
被上诉人（一审原告）：钟跃平，农民。
委托代理人：蔡震，安徽玉金律师事务所律师。
一审被告：姚玉，农民。
上诉人姚玉益因与被上诉人钟跃平、一审被告姚玉提供劳务者受害责任纠纷一案，不服安徽省泗县人民法院于2014年6月3日作出的（2014）泗民一初字第01131号民事判决，向本院提出上诉。本院于2014年7月31日受理后，依法由审判员姚强担任审判长，与审判员耿青、代理审判员张虹良组成合议庭审理了本案。现已审理终结。
钟跃平一审起诉称：钟跃平自18岁开始一直从事带锯操作工作。2013年正月，姚玉益及其弟姚玉得知钟跃平的电话号码，几次打电话邀请为他们操作电锯。2013年正月，钟跃平到姚玉益、姚玉所在地进行实际察看，中午在刘圩桥北饭店吃饭。之后，在电话中说定，由钟跃平去操作，每天工资200元。2013年3月6日（即2013年正月25日），开始正式操作。2013年3月27日下午3时左右在操作过程中，被电锯锯伤。后被送至徐州仁慈医院进行治疗，住院治疗30天，花去医疗费18000余元，其中姚玉益给付17000元。2013年在皖北司法鉴定中心进行伤情鉴定，为九级伤残。
姚玉益一审答辩称：本案与姚玉益无关，钟跃平是给姚玉干活，姚玉益只是替姚玉照看厂。
姚玉一审未答辩。
一审法院查明：姚玉益长期从事木材销售生意，1995年姚玉益成立安徽泗县瑞林木业有限公司，姚玉为该公司业务员。1998年3月2日姚玉益注册成立泗县刘圩瑞林板芯厂（非公司私营企业）。2013年3月6日，姚玉益雇佣钟跃平进行电锯操作，2013年3月27日下午15时左右，钟跃平在进行电锯操作时，向机器内输送的树木突然倾倒，钟跃平伸手去扶，电锯将钟跃平的手锯伤。当日钟跃平被送往徐州仁慈医院，以“姚玉”名字住院治疗，经诊断：1、左环指近、远节粉碎性骨折伴骨缺损；2、左环指双侧指固有动脉、神经离断；3、左环指伸、屈肌腱离断；4、左中指远指间关节脱位伴伸肌腱离断；5、左中指桡侧皮肤软组织缺损伴骨外露；6、左示、小指伸肌腱离断；7、左小指背侧皮肤撕脱伤；8、左环指甲床损伤。2013年4月26日钟跃平出院，共支出医疗费用18386.4元，姚玉益支付17000元。2013年7月1日钟跃平又到徐州仁慈医院复查，支出费用217.6元。2013年8月30日安徽玉金律师事务所委托安徽皖北医院司法鉴定所，对钟跃平的伤残程度、误工期、营养期及护理期进行鉴定，经鉴定钟跃平左手伤残为九级伤残，误工期为158天、营养期为60天、护理期为90天，鉴定费1000元。后双方因费用赔偿产生纠纷，钟跃平诉讼来院。
一审法院认为：根据《中华人民共和国侵权责任法》第三十五条：“个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错程度承担相应的责任。”本案中姚玉益作为接受劳务一方即雇主，未尽到为雇员职业活动提供安全注意和劳动保护的职责义务。而钟跃平作为一名长期从事电锯操作工，其应对操作过程安全性负有谨慎、注意的义务，但由于其疏忽大意，未能充分预见到危险发生，因此对其自身的损害后果，具有重大过失，应减轻姚玉益的赔偿责任。结合案情，钟跃平应承担40%过错赔偿责任，姚玉益应承担60%过错赔偿责任，姚玉作为该厂业务人员不承担责任。本案中，钟跃平的损失范围根据法律规定及当事人诉讼请求应包括医疗费、护理费、误工费、住院伙食补助费、残疾赔偿金、精神抚慰金。医疗费根据医疗机构出具的医疗费收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定，医疗费应为19604元（包括鉴定费1000元）；护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定，护理费应为5634元；误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定，钟跃平虽受雇于姚玉益，但其非固定工作，可按相近行业上一年度职工的平均工资计算，即每日为59.21元，故误工损失为9355.18元（59.21元×158天）；住院伙食补助费可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定，住院伙食补助费应为600元（20元×30天）；残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准计算，残疾赔偿金为28644元；精神抚慰金根据受伤的程度、伤情，酌情确定为10000元，以上赔偿款合计73837.18元。姚玉益应在其过错责任范围内赔偿44302.3（73837.18元×60%），扣除姚玉益已付17000元，下余还应赔偿27302.3元。钟跃平要求赔偿营养费，因未提供医疗机构意见，不予支持；要求赔偿交通费，因提供票据上的时间，与住院、复查、鉴定时间不相吻合，不予认定。姚玉益辩称，钟跃平受伤是给姚玉干活造成的，与其无关，其只是替姚玉管理工厂，但未有举出相关证据材料，不予采纳。根据《中华人民共和国侵权责任法》第十六条、第二十二条、第三十五条，《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条、第一百四十四条之规定，判决：一、姚玉益于判决生效后十日内赔偿钟跃平医疗费等各项费用27302.3元；二、驳回钟跃平其他诉讼请求。案件受理费1360元，减半收取680元，由钟跃平承担380元，姚玉益承担300元。
姚玉益不服一审判决向本院提出上诉称：一审认定事实不清，钟跃平是在姚玉所有的泗县宏翔木业有限公司工作时发生的事故，与姚玉益无关，姚玉益所有的厂是泗县刘圩瑞林芯板厂；姚玉益没有支付钟跃平17000元，不应承担赔偿责任。
钟跃平答辩称：钟跃平住院期间，姚玉益支付了17000元；钟跃平是在姚玉益所有的厂里工作时发生的事故，姚玉益的弟弟姚玉仅是业务员，姚玉益应承担赔偿责任。
二审期间钟跃平向本院提供2013年5月29日与姚玉、2013年5月30日及2013年9月11日与姚玉益的电话录音三份，证明钟跃平与姚玉益之间存在雇佣关系，是在姚玉益的厂里发生的事故，应由姚玉益承担赔偿责任。
姚玉益对三份电话录音的质证意见为：电话录音内容真实，但姚玉益与姚玉分别所有两个厂，姚玉益代管姚玉的厂，发生事故与姚玉益无关。
本院对钟跃平举证证据的认证意见为：姚玉益对以上证据的真实性没有异议，本院对三份录音的真实性、关联性、合法性予以确认。
各方当事人所举其余证据与一审相同，质证意见也同于一审，本院认证意见与一审一致。
经二审审理查明：一审法院查明的事实正确，本院予以确认。
本院认为：综合双方举证、质证及诉辩意见，本案二审争议焦点为：钟跃平与姚玉益之间是否存在雇佣关系，对于钟跃平造成的损失姚玉益是否应承担赔偿责任。
钟跃平受姚玉益雇佣，在姚玉益作为投资人的个人独资企业泗县刘圩瑞林芯板厂工作时受伤，有二审期间钟跃平提供的电话录音予以证明，姚玉益在录音中同意与钟跃平结算工资，并承认对钟跃平因伤造成的损失作出了赔偿，姚玉益当庭对电话录音的真实性也予以认可，故本院对钟跃平与姚玉益之间存在雇佣关系予以确认。对于姚玉益提出钟跃平是在姚玉所有的泗县宏翔木业有限公司工作时发生的事故、姚玉益代管姚玉的厂，没有提供泗县宏翔木业有限公司相关的工商登记，也没有提供钟跃平在该公司工作及代管的相关证据，本院对姚玉益的此点上诉意见不予支持。姚玉益作为雇主没有为雇员提供安全的工作条件及没有尽到相应的劳动保护义务，对于钟跃平因伤造成的损失，姚玉益应当承担赔偿责任，一审判决责任承担的比例适当。
综上，姚玉益上诉提出的意见及理由，缺乏事实及法律依据，本院予以驳回。一审判决认定事实清楚，适用法律及判决结果正确，审判程序合法，本院予以维持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款（一）项之规定，判决如下：
驳回上诉，维持原判。
二审案件受理费1360元，由上诉人姚玉益承担。
本判决为终审判决。
审 判 长 姚 强
审 判 员 耿 青
代理审判员 张虹良
二〇一四年八月十二日
书 记 员 谷光亮
附：本案适用法律条文
《中华人民共和国民事诉讼法》
第一百七十条第二审人民法院对上诉案件，经过审理，按照下列情形，分别处理：（一）原判决、裁定认定事实清楚，适用法律正确的，以判决、裁定方式驳回上诉，维持原判决、裁定；（二）原判决、裁定认定事实错误或者适用法律错误的，以判决、裁定方式依法改判、撤销或者变更；（三）原判决认定基本事实不清的，裁定撤销原判决，发回原审人民法院重审，或者查清事实后改判；（四）原判决遗漏当事人或者违法缺席判决等严重违反法定程序的，裁定撤销原判决，发回原审人民法院重审。原审人民法院对发回重审的案件作出判决后，当事人提起上诉的，第二审人民法院不得再次发回重审。