重庆市荣昌县人民法院民 事 判 决 书（2014）荣法民初字第00664号原告：重庆市荣昌县大松树煤业有限公司，住所地重庆市荣昌县广顺街道高瓷村，组织机构代码20389172-0。法定代表人：谢方才，董事长。委托代理人：黄才波、李宇东，重庆宇东律师事务所律师，一般授权。被告：曾国明，男，1970年9月17日生，汉族。委托代理人：莫正友，重庆市荣昌县昌州法律服务所法律工作者，一般授权。原告重庆市荣昌县大松树煤业有限公司诉被告曾国明工伤保险待遇纠纷一案，本院2014年1月28日立案受理后，依法由审判员郭麟适用简易程序公开开庭进行了审理。原告重庆市荣昌县大松树煤业有限公司的委托代理人黄才波、李宇东，被告曾国明及其委托代理人莫正友到庭参加诉讼。现已审理终结。原告诉称：原、被告工伤保险待遇纠纷一案，经荣昌县劳动人事争议仲裁委员会2014年1月20日作出裁决，裁定原告支付被告一次性伤残就业补助金226980元、停工留薪期工资20700元、护理费3300元及一次性伤残补助金差额21618元，共计272598元。原告对该裁决不服，被告的工资未达到每月3450元，参保基数也是按照法律规定进行缴纳的，不应补差。原告要求判令：1、原告只赔偿被告停工留薪期工资、护理费及一次性就业补助金；2、本案案件受理费由被告承担。被告辩称：1、请求判决解除原、被告之间的劳动关系和终止工伤保险关系；2、依法判决原告支付被告工伤保险待遇金272598元。经审理查明：被告曾国明系原告重庆市荣昌县大松树煤业有限公司（以下简称“大松树公司”）职工。原告按月将工资转入被告在中国工商银行账户。2013年1月4日，被告在井下从事采煤作业时不慎被煤渣溅入左眼，致左眼受伤。被告受伤后于2013年1月14日至7月10日期间在中国人民解放军第三军医大学大坪医院分四次进行了住院治疗，住院共计55天。2013年3月25日，荣昌县人力资源和社会保障局认定被告2013年1月14日左眼受伤属工伤。同年8月17日，荣昌县劳动鉴定委员会鉴定被告的伤残等级为伍级，无护理程度依赖。2013年12月13日，重庆市劳动能力鉴定委员会对被告工伤作出再次鉴定结论：被告伤残为伍级，无护理依赖。2013年11月13日，被告向荣昌县劳动人事争议仲裁委员会（以下简称“荣昌县劳仲委”）提出申请，要求解除与原告的劳动关系，由原告支付其护理费、住院伙食补助费、停工留薪期工资、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、鉴定费等共计403296元。荣昌县劳仲委经审理后，于2014年1月20日作出渝荣劳仲案裁字（2013）第181号仲裁裁决书，裁定解除曾国明与大松树公司的劳动关系和终止工伤保险关系；大松树公司支付曾国明一次性伤残就业补助金226980元、停工留薪期工资20700元、护理费3300元、一次性伤残补助金差额21618元，共计272598元。庭审中，原、被告认可被告提供的账户明细中2012年1月6日汇入的工资为2011年12月的工资，2012年1月18日汇入的工资为2012年1月的工资。被告为证明其工资情况向本院举示了中国工商银行账户明细，被告在2012年1月至2012年12月期间工商银行账户转入的工资共计32349元。原告为证明被告工资情况举示了工资表，原告在2012年1月至2012年12月期间向被告发放的工资为30349元，其中未包含2012年4月、5月、8月、9月、12月在被告工资中扣除的借款2500元、1500元、50元、100元、100元（共计4250元），及2012年5月、6月、7月、8月、9月、12月在被告工资中代扣医疗保险费共计624元。双方举示的证据均无被告2012年10月工资发放记录。截止2014年1月，原告为被告购买工伤保险的缴费基数为2249元。原告代理人在庭审中陈述，被告工资虽通过中国工商银行转账，但有部分是将数个工人的工资一起转到被告账户上，被告举示的账户明细不能反映真实工资水平，应以原告举示的工资表为准。因为2012年10月召开党的十八大，为了保障安全，不准采矿，被告只上了几天班，该月工资有工资但未单独计发，是累积到11月一起发放的。被告月工资应以其受伤前全年工资除以12个月计算，即2529.08元／月。原告已按2012年的标准为被告购买工伤保险，并未少缴，造成工伤保险缴费差额是由于缴费时被告2013年度的工资并未产生，其要求按该年工资标准缴纳工伤保险费用无相应事实依据，故对一次性伤残补助金差额不认可。对于被告停工留薪期计算6个月无异议。被告在庭审中陈述，2012年10月因为召开党的十八大，全县统一放假，没有发放工资，工资标准应以荣昌县劳仲委确定的3450元／月计算。上述事实，有原、被告的陈述及工资表、认定工伤决定书、劳动能力鉴定结论通知书、再次劳动能力鉴定（确认）结论通知书、个人缴费明细、中国工商银行账户明细清单、住院病历、渝荣劳仲案裁字（2013）第181号仲裁裁决书、送达回执予以证实。本院认为：被告曾国明系原告公司员工，其在工作过程中因工受伤，并致五级伤残，现要求与原告解除劳动关系并终止工伤保险关系，符合《工伤保险条例》第三十六条第二款及《重庆市工伤保险实施办法》第三十六条的规定，本院予以支持。对于工伤保险待遇的支付，由于被告要求解除与原告的劳动关系，根据《工伤保险条例》及《重庆市工伤职工劳动能力鉴定管理办法》的相关规定，被告应享受的工伤保险待遇包括一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、停工留薪期工资、住院伙食补助费、护理费、交通费、因工伤鉴定产生的费用。因原告已为被告购买工伤保险，根据《工伤保险条例》第三十条、《重庆市工伤保险实施办法》第二十四条、《重庆市人力资源和社会保障局关于〈工伤保险条例〉（修订）实施有关政策问题的通知》第五条、第六条的规定，住院伙食补助费、鉴定及鉴定检查费用、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残补助金应由工伤保险基金支付。原告应向被告支付的工伤保险待遇包括一次性伤残就业补助金、停工留薪期工资、护理费、交通费。对于交通费，由于被告未提出主张，故不作处理。另根据《重庆市工伤保险实施办法》第五十三条的规定，如原告未足额为被告缴纳社会保险，还应向被告支付一次性伤残补助金差额。对于原、被告双方争议的被告本人工资标准，原告举示的工资表与被告举示的账户明细清单中除2012年3月以外的工资均能一一对印，工资表载明被告3月工资为5516元，账户明细清单中为7516元，应以被告实际到账工资收入为准，即7516元。被告在发生工作事故前12个月实际工资收入为32349元。另对于原告代扣医疗保险费用624元，因其未提供代扣保险费用的相关证据，应计入被告工资收入；原告在工资表中扣减被告借款4250元未放发，亦应计入被告工资收入。故被告在发生工作事故前12个月总的工资收入为32349元＋624元＋4250元=37223元。对于工作月数，根据原、被告双方的陈述及举示的相关证据，被告2012年10月无发放工资记录，原告称该月工资系累积到次月发放，被告未予认可，原告举示的工资表无法印证其陈述的事实，故对被告受伤前工作月数，本院确认为11个月。综上，本院确认被告曾国明在发生工作事故前12个月的本人工资为37223元÷11个月≈3383.91元／月。原告为被告购买社会保险的缴费基数为2249元，存在未足额缴费的情况，原告抗辩称其是根据2012年的缴费基数确定的保险缴费，不存在少报、瞒报。《工伤保险条例》第三条规定，工伤保险费的征缴按照《HYPERLINK”http：／／www.injury.com.cn／jiaofei／”t”_blank”社会保险费征缴暂行条例》关于基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费的征缴规定执行。根据《社会保险费征缴暂行条例》第十条的规定，缴费单位应按月向社会保险经办机构申报应缴纳的社会保险费数额。被告受伤时间为2013年1月，其受伤前12个月的工资是明确的，原告未按相关规定足额为被告缴纳工伤保险，应补足一次性伤残补助金差额。对被告应享受的工伤保险待遇，本院确认如下：1、停工留薪期工资，根据《工伤保险条例》第三十三条第一款、第二款的规定，原告对停工留薪期计算6个月无异议，本院对该项金额确认为3383.91元／月×6个月＝20303.46元；2、一次性伤残就业补助金，根据《重庆市工伤保险实施办法》第三十六条的规定，本院确认为3783元／月×60个月=226980元；3、护理费，根据《工伤保险条例》第三十三条第三款的规定，结合被告住院治疗时间及住院地护理人员市场价格，本院酌情支持为60元／天×55天=3300元；4、一次性伤残补助金差额，根据《工伤保险条例》第三十六条第一款第（一）项、《重庆市工伤保险实施办法》第五十三条的规定，本院确认为（3383.91元／月-2249元／月）×18个月=20428.38元。综上，原告应向被告支付工伤保险待遇共计271011.84元。综上所述，根据《工伤保险条例》第三十三条、第三十六条第一款第（一）项、《重庆市工伤保险实施办法》第五十三条的规定，判决如下：一、解除原告重庆市荣昌县大松树煤业有限公司与被告曾国明的劳动关系和终止工伤保险关系；二、原告重庆市荣昌县大松树煤业有限公司在本判决生效后五日内支付被告曾国明以下工伤保险待遇：1、停工留薪期工资20303.46元；2、一次性伤残就业补助金226980元；3、护理费3300元；4、一次性伤残补助金差额20428.38元；以上款项合计271011.84元；三、驳回原告重庆市荣昌县大松树煤业有限公司的其他诉讼请求。本案件受理费10元，减半收取5元，由原告重庆市荣昌县大松树煤业有限公司负担。如果原告重庆市荣昌县大松树煤业有限公司未按本判决指定期间履行金钱给付义务，应当按照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于重庆市第五中级人民法院。同时，直接向该院预交上诉案件诉讼费。递交上诉状后上诉期满七日内仍未预交诉讼费又不提出缓交申请的，按自动撤回上诉处理。双方当事人在法定上诉期内均未提出上诉或仅有一方上诉后又撤回的，本判决发生法律效力，当事人应自觉履行判决的全部义务。一方不履行的，自本判决内容生效后，权利人可以向本院申请强制执行。申请执行的期限为二年，该期限从法律文书规定履行期间的最后一日起计算；法律文书规定分期履行的，从规定的每次履行期间的最后一日起计算。审判员 郭 麟二〇一四年四月十七日书记员 段玉林