云南省丽江市中级人民法院
民 事 判 决 书
（2017）云07民再13号
再审申请人（一审原告、二审上诉人）：代贵荣，男，汉族，1964年10月19日出生，初中文化，农民，住四川省自贡市荣县。
被申请人（一审被告、二审被上诉人）：宁蒗县羊场煤矿有限公司。
住所地：宁蒗县跑马坪乡羊场村委会。
法定代表人：王兴华
再审申请人代贵荣因与被申请人宁蒗县羊场煤矿有限公司工伤保险待遇纠纷一案，不服本院（2016）云07民终224号民事判决，向云南省高级人民法院申请再审。云南省高级人民法院于2017年4月11日作出（2017）云民申26号民事裁定，指令本院再审本案。本院依法组成合议庭，开庭审理了本案。再审申请人代贵荣到庭参加诉讼，被申请人宁蒗县羊场煤矿有限公司经传票传唤，未到庭参加诉讼。本案现已审理终结。
再审申请人代贵荣称：一、原一审、二审法院认定事实错误:1.二审法院认为申请人未提交1059.99元医疗费证据，实际是申请人在一、二审时提交了攀煤医院的门诊票据，其中门诊费650.99元，被申请人向申请人借款400元用于支付医疗费的凭证；2.2013年7月10日申请人受伤住院治疗2次，第一次是7月12日住院，9月30日出院；第二次是2014年9月30日住院，11月11日出院。两次住院共122天，二审法院错误认定住院天数为121天，致住院伙食费及护理费计算错误；3.申请人受伤后，攀煤医院开具的休工证为五个半月，申请人提供证据支持自己的主张，但一审、二审法院没有查明事实即作出判决；4.申请人提交的工资单一份，有五名证人签字证明其真实性，但一审、二审法院没有查明事实，直接不采纳申请人的主张，依据举证责任倒置原则，被申请人没有提交申请人的工资单，应当认可申请人所述的工资金额。二、二审法院适用法律错误。1.一审法院在认定申请人所提伤残赔偿金时，认为“原告的伤是被煤矸石落下砸伤的，工作面上方的煤矸石落下砸伤原告，到底是什么原因所致，被告的矿井是否存在安全隐患，原告均未提交任何证据予以证实，因此，其主张不予支持。”根据《民事诉讼法》及《劳动法》的规定，工伤事故适用无过错责任原则，用人单位即使没有过错也应承担责任。因此，一审、二审法院适用法律错误。2.申请人于2013年1月中旬春节过后到被申请人处上班，直到2013年7月10日被砸伤住院，一直没有签订劳动合同。2014年5月19日仲裁委确认双方存在事实劳动关系。《劳动合同法》第八十二条规定：“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资”，根据此规定，被申请人应当支付双倍工资。3.《劳动合同法》第四十六条规定“有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的。”第三十八条：“用人单位有下列情形之一，劳动者可以解除劳动合同：（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的。”依照上述规定，被申请人应当支付经济补偿金。为此，要求再审改判。
被申请人宁蒗县羊场煤矿有限公司未出庭诉讼，也未提交书面答辩意见。
代贵荣向一审法院起诉要求：解除与宁蒗县羊场煤矿有限公司之间的劳动关系，由被告赔偿医药费、停工留薪期间的工资、一次性伤残补助金、住院伙食补助费、交通费等各项损失共计775031.46元。一审法院认定事实：原告代贵荣于2013年7月10日下午18时许，在被告矿井下装煤时，被工作面上方的煤矸石落下砸伤。事故发生后，原告被送到攀枝花市攀煤医院抢救治疗，被诊断为左肩锁关节脱位、左第二肋骨骨折。原告于2013年7月12日至9月30日，在攀煤医院住院治疗78天后，于2014年9月30日至11月11日，在华坪县人民医院住院治疗43天，两次共住院治疗121天，期间支付华坪县人民医院医药费10361.45元。出院后，原告于2014年6月26日经丽江市人力资源社会保障局认定为工伤；2015年2月12日经丽江市劳动能力鉴定委员会鉴定为九级伤残。经原告申请，宁蒗县劳动人事仲裁委员会于2015年7月6日作出（2015）第06号裁决书，解除原、被告的劳动关系，由被告赔偿原告一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金等各项费用共计138988.84元，原告不服裁决，提起诉讼。另查明，2014年云南省社会平均工资为每月3984.00元。一审法院判决：一、解除原告代贵荣与被告宁蒗县羊场煤矿有限公司的劳动关系。二、由被告宁蒗县羊场煤矿有限公司赔偿原告代贵荣一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、停工留薪期间的工资、住院伙食补助费、交通费等费用合计176179.45元，此款限判决生效后三十日内付清。三、驳回原告代贵荣的其他诉讼请求。案件受理费10.00元，由被告宁蒗县羊场煤矿有限公司负担。
代贵荣不服一审判决，上诉请求：判令由宁蒗县羊场煤矿有限公司赔偿上诉人各项损失共计775031.46元；解除上诉人与被上诉人的劳动关系；由被上诉人承担案件受理费。
二审法院确认一审判决认定的事实。二审法院认为，根据《工伤保险条例》的规定，劳动者因工受伤，被依法确定为工伤的，可依据其劳动能力伤残等级鉴定，享受各项工伤保险待遇。上诉人提出的应由被上诉人支付其经济补偿金、未订立书面劳动合同的双倍工资及因工受伤造成的各项损失共计775031.46元的上诉主张，不符合支付双倍工资及经济补偿金的情形，原审判决对上诉人因工受伤造成的各项损失的计算符合法律规定，上诉人的上诉主张无事实和法律依据，不予支持。原判认定事实清楚，适用法律正确，判决结果得当，应予以维持。二审法院判决：驳回上诉，维持原判。二审案件受理费人民币10.00元，由上诉人负担。
本院再审查明，申请人代贵荣于2013年7月10日下午18时许在被申请人矿井下装煤时，被工作面上方的煤矸石落下砸伤，被送到攀枝花市攀煤医院抢救治疗，其伤情诊断为左肩锁关节脱位、左第二肋骨骨折。于2013年7月12日至9月30日在攀煤医院住院治疗81天，于2014年9月30日至11月11日在华坪县人民医院住院治疗43天，两次住院共124天，期间支付华坪县人民医院医药费10361.45元。其余事实与一审法院查明的事实一致。上述事实有经质证认证的工伤认定决定书、鉴定结论书、住院证、出院证、手术记录、医疗费收据、包车费收据、车票等证据在卷为证。
本院再审认为：原一审法院根据申请人代贵荣请求及法律规定，解除代贵荣与宁蒗县羊场煤矿有限公司的劳动关系，适用法律及判决正确。劳动者因工受伤，被依法确认为工伤，根据劳动能力伤残等级鉴定享受各项工伤保险待遇。原一审法院按照《工伤保险条例》第三十三条的规定，计算出代贵荣停工留薪期间的工资为12个月×3984.00元，共计47808.00元；依照《工伤保险条例》第三十七条及《云南省实施<工伤保险条例>办法》第三十九条的规定，计算出代贵荣享有一次性伤残补助金为9个月×3984.00元，计35856.00元；一次性工伤医疗补助金应为3×3984.00元，计11952.00元；一次性伤残就业补助金13个月×3984.00元，计51792.00元，计算符合规定；根据代贵荣提交的证据，综合评定交通费、食宿费共6000.00元，鉴定费380.00元，符合实际和相关规定；代贵荣主张的就餐费、生活费，因在食宿费中已作了综合考虑和支持，再要求支付就餐费、生活费没有依据；代贵荣主张工伤出院后的房租费，没有法律依据，不应支持；代贵荣主张赔偿其在华坪县人民医院住院治疗的医药费11412.44元，其提交的医院收费单据证实所支付的医药费为10361.45元，系其实际支付的医药费，应予以支持。代贵荣诉称的其它医疗费1050.99元，其中650.99元系攀煤医院的门诊费，400.00元为被申请人向其借用于支付医疗费的借款，因未提交攀煤医院的门诊费收据予以证实，其主张不应支持；而借给被申请人的400.00元款项，属于另外一个法律关系，不应在本案中处理。因此，对申请人的上述诉讼请求，原一审法院判决正确，应予维持。
关于代贵荣主张的伤残赔偿金和经济补偿金。原一审法院依照《工伤保险条例》及《云南省实施<工伤保险条例>办法》的规定支持了代贵荣一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等补助金，已有伤残赔偿金的性质，其主张支付伤残赔偿金系重复要求，不应支持。而经济补偿金是指在劳动者无过失的情况下，用人单位解除或终止与劳动者的劳动合同，依照法律规定的条件和标准给予劳动者的补偿。《中华人民共和国劳动法》第二十八条规定：“用人单位依法解除劳动合同的，应依法给予经济补偿。”本案申请人与被申请人未签订劳动合同，且解除劳动关系是代贵荣在本案提出的诉讼请求。因此，其要求支付经济补偿金没有事实和法律依据。对于双倍工资，因代贵荣没有提供不签订书面劳动合同的证据和归责理由，不符合支付双倍工资的情形，故其主张不应支持。因此，原一审法院判决正确，应予维持。
关于代贵荣提出的住院伙食补助费、住院期间护理费计算错误问题。经查，原一审法院认定的住院天数及补助计算错误，应予纠正，但补助标准符合相关规定。其住院伙食补助费为124天×30元／天，计3720.00元；住院期间的护理费为124天×70元／天，计8680.00元。
综上所述，原一审、二审法院认定主要事实清楚，适用法律正确，但对代贵荣的住院天数及补助计算错误，致部分判决不当，应依法纠正。依照《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条、《工伤保险条例》第三十三条、第三十七条、《云南省实施<工伤保险条例>办法》第三十九条，《中华人民共和国民事诉讼法》第二百零七条第一款、第一百七十条第一款第（二）项，《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二条的规定，判决如下：
一、撤销本院（2016）云07民终224号民事判决；
二、维持宁蒗县人民法院（2015）宁法民初字第262号民事判决第一项、第三项，即解除代贵荣与宁蒗县羊场煤矿有限公司的劳动关系、驳回代贵荣的其他诉讼请求；
三、撤销宁蒗县人民法院（2015）宁法民初字第262号民事判决第二项；
四、由被申请人宁蒗县羊场煤矿有限公司赔偿申请人代贵荣一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、停工留薪期间的工资、住院伙食补助费、交通费、护理费、经济补偿金、一次伤残赔偿金等费用合计176479.45元，此款限本判决生效后三十日内付清。
一审案件受理费人民币10.00元由宁蒗县羊场煤矿有限公司负担，二审案件受理费人民币10.00元由代贵荣负担。
本判决为终审判决。
审判长 彭德军
审判员 杨廷江
审判员 王 斌
二〇一七年十月二十三日
书记员 夏 颖