天津市第一中级人民法院
民 事 判 决 书
（2017）津01民终141号
上诉人（原审原告）：天津天海通泰机电设备制造有限公司，住所地天津市北辰区铁东路东。
法定代表人：ＸＸ，董事长。
委托诉讼代理人：李曼，天津康诺律师事务所律师。
被上诉人（原审被告）：何景海，男，1963年9月30日出生，满族，无职业，住辽宁省凌海市。
上诉人天津天海通泰机电设备制造有限公司因与被上诉人何景海工伤保险待遇纠纷一案，不服天津市北辰区人民法院（2016）津0113民初5732号民事判决，向本院提起上诉。本院于2017年1月3日立案后，依法组成合议庭进行了审理。本案现已审理终结。
天津天海通泰机电设备制造有限公司上诉请求：1、撤销一审判决第一项、第二项、第三项；2、改判上诉人不支付被上诉人停工留薪期工资12527.46元；3、改判上诉人不支付被上诉人一次性伤残补助金37582.38元；4、改判上诉人不支付被上诉人一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金共计49440元；5、被上诉人承担本案的全部诉讼费用。事实和理由：被上诉人入职时，双方就缴纳社保事宜进行了沟通并达成协议，明确了不缴纳社会保险的原因为被上诉人的个人原因，被上诉人也同意将社保费用纳入工资数额，每月按时与工资一同发放。该协议是双方的真实意思表示，根据公平责任原则，被上诉人亦应根据其过错承担相应的责任。
何景海未发表答辩意见。
天津天海通泰机电设备制造有限公司向一审法院起诉请求：1、判令天津天海通泰机电设备制造有限公司不予支付何景海停工留薪期工资12600元；2、判令天津天海通泰机电设备制造有限公司不予支付何景海一次性伤残补助金37800元；3、判令天津天海通泰机电设备制造有限公司不予支付何景海一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金共计49440元；4、判令由何景海承担诉讼费用。
一审法院认定事实：天津天海通泰机电设备制造有限公司具有企业法人资格。2013年2月19日，天津天海通泰机电设备制造有限公司、何景海之间建立劳动关系，双方未签订书面劳动合同。天津天海通泰机电设备制造有限公司未为何景海缴纳社会保险费。2014年5月24日，何景海在工作中发生事故。2015年12月15日，天津市北辰区人力资源和社会保障局做出认定工伤决定书，认定“2014年5月24日9时30分左右，何景海在公司车间操作机器加工产品时，左手不慎被机器碰伤。经医疗机构诊断为左示指皮肤缺损、中指离断，属于工伤情形”。同日，天津市北辰区劳动能力鉴定委员会做出工伤职工停工留薪期确认通知，确认何景海停工留薪期为3个月，自2014年5月24日至2014年8月23日。2016年1月15日，天津市北辰区劳动能力鉴定委员会出具劳动能力鉴定结论书，鉴定结论何景海伤残为伤残九级。2016年3月11日，何景海通过邮寄方式向天津天海通泰机电设备制造有限公司送达解除劳动关系通知书，以天津天海通泰机电设备制造有限公司没有与其签订书面劳动合同，也没有为其缴纳社会保险，2014年5月24日，其因工伤无法继续工作，天津天海通泰机电设备制造有限公司没有按时向其支付停工留薪期工资为由，依据《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条之规定与天津天海通泰机电设备制造有限公司解除劳动关系。天津天海通泰机电设备制造有限公司认可已收到该解除劳动关系通知书。据天津天海通泰机电设备制造有限公司提供的部分工资收条显示，天津天海通泰机电设备制造有限公司向何景海支付工资情况如下：2013年3月、4月、6月、7月、9月、11月均支付工资4200元；2013年12月支付工资4200元、年终奖1000元；2014年1月支付工资（工作9天）950元、2014年4月支付工资4200元、2014年5月支付工资（工作至24日）3250元。此外，何景海2014年2月、3月未向天津天海通泰机电设备制造有限公司提供劳动。2016年5月4日，何景海作为申请人、以天津天海通泰机电设备制造有限公司为被申请人向天津市北辰区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁。2016年8月23日，天津市北辰区劳动人事争议仲裁委员会作出津北劳人仲裁字（2016）第336号仲裁裁决书。天津天海通泰机电设备制造有限公司不服该仲裁裁决书向一审法院提起诉讼。对于上述双方没有争议的事实，一审法院予以确认。对当事人有争议的事实的质证和认定如下：1、何景海对于天津天海通泰机电设备制造有限公司提交的协议书的真实性不予认可，该协议书约定由何景海提出申请不上社会保险，只上团体意外伤害保险，不享受社会保险待遇，何景海保证和天津天海通泰机电设备制造有限公司无任何劳动争议，何景海未就该协议书的真实性提出鉴定申请，一审法院对于该协议书的真实性予以确认。2、天津天海通泰机电设备制造有限公司提交凌海市金城原种场第二示范场卫生室出具的药品明细，并用以证明该单位为何景海缴纳社会保险，何景海对于该药品明细的真实性无异议，但对于天津天海通泰机电设备制造有限公司提出的证明目的表示异议，一审法院认为该药品明细无法证明该证明目的。3、何景海对于天津天海通泰机电设备制造有限公司提交的工资台账的真实性不予认可，并提出天津天海通泰机电设备制造有限公司提交的工资台账不是原件，一审法院认为天津天海通泰机电设备制造有限公司以现金形式向何景海发放劳动报酬，天津天海通泰机电设备制造有限公司应当提交由何景海签名的工资台账，故一审法院对于天津天海通泰机电设备制造有限公司提交的工资台账不予确认。一审法院认为，天津天海通泰机电设备制造有限公司、何景海在本案中争议的主要焦点是：1、天津天海通泰机电设备制造有限公司、何景海之间签订的协议书是否合法有效，天津天海通泰机电设备制造有限公司是否应当向何景海支付工伤保险待遇；2、何景海发生工伤前的平均工资数额。关于诉讼焦点1、天津天海通泰机电设备制造有限公司、何景海之间签订的协议书是否合法有效，天津天海通泰机电设备制造有限公司是否应当向何景海支付工伤保险待遇。依照《工伤保险条例》第二条第一款的规定，中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织和有雇工的个体工商户（以下称用人单位）应当依照本条例规定参加工伤保险，为本单位全部职工或者雇工（以下称职工）缴纳工伤保险费。天津天海通泰机电设备制造有限公司、何景海之间虽然签订协议书，而该协议书约定的内容违反法律强制性规定，应为无效约定。何景海经社会保险行政部门认定为工伤，何景海应当享受工伤保险待遇，天津天海通泰机电设备制造有限公司未依法为何景海缴纳工伤保险费，天津天海通泰机电设备制造有限公司应当向何景海支付工伤保险待遇。关于诉讼焦点2、何景海发生工伤前的平均工资数额。因一审法院对于天津天海通泰机电设备制造有限公司提供的工资台账不予确认，故对于天津天海通泰机电设备制造有限公司提出的每月向何景海发放的500元社保补助的主张，不予采信。鉴于天津天海通泰机电设备制造有限公司向一审法院提交的何景海工资收条并不完整，按照天津天海通泰机电设备制造有限公司向一审法院提供的部分月份的工资收条，结合何景海关于每月工资标准4200元的主张，经计算，何景海发生工伤前12个月平均工资为4175.82元。按照劳动能力鉴定部门确认的停工留薪期期限，天津天海通泰机电设备制造有限公司应当支付何景海2014年5月24日至2014年8月23日停工留薪期期间的工资共计12527.46元。按照劳动能力鉴定部门确认的伤残等级，天津天海通泰机电设备制造有限公司应当支付何景海一次性伤残补助金37582.38元。因何景海已向天津天海通泰机电设备制造有限公司提出解除劳动关系，天津天海通泰机电设备制造有限公司应当支付何景海一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金共计49440元。鉴于天津天海通泰机电设备制造有限公司对仲裁裁决书中第4项内容未提出异议，何景海亦未对该仲裁裁决书提起诉讼，对于仲裁裁决书第4项内容，即被申请人支付申请人劳动能力鉴定费180元，一审法院予以确认。一审法院判决：一、天津天海通泰机电设备制造有限公司支付何景海2014年5月24日至2014年8月23日期间停工留薪期工资12527.46元；二、天津天海通泰机电设备制造有限公司支付何景海一次性伤残补助金37582.38元；三、天津天海通泰机电设备制造有限公司支付何景海一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金共计49440元；四、天津天海通泰机电设备制造有限公司支付何景海劳动能力鉴定费180元。五、驳回天津天海通泰机电设备制造有限公司提出的其他诉讼请求。上述给付款项在判决书生效后五日内付清。如果未按判决指定的期限履行给付金钱义务，应当按照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费5元，由天津天海通泰机电设备制造有限公司负担。
二审中，当事人没有提交新证据。本院对一审查明的事实予以确认。
本院认为，双方对于一审判决第四项，即上诉人支付被上诉人劳动能力鉴定费180元没有异议，对此本院予以确认。上诉人与被上诉人之间虽然签订协议书，而该协议书约定的内容违反法律强制性规定，应为无效约定。被上诉人经社会保险行政部门认定为工伤，被上诉人应当享受工伤保险待遇，上诉人未依法为被上诉人缴纳工伤保险费，上诉人应当向被上诉人支付工伤保险待遇。
综上所述，天津天海通泰机电设备制造有限公司的上诉请求不能成立，应予驳回；一审判决认定事实清楚，适用法律正确，应予维持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百六十九条第一款、第一百七十条第一款第一项规定，判决如下：
驳回上诉，维持原判。
二审案件受理费10元，由上诉人天津天海通泰机电设备制造有限公司负担。
本判决为终审判决。
审 判 长 殷 焱
代理审判员 康 艳
代理审判员 王 晶
二〇一七年一月十七日
书 记 员 刘翠翠
附：本裁判文书所依据法律规定的具体条文：
1、《中华人民共和国民事诉讼法》第一百六十九条第一款：
第二审人民法院对上诉案件，应当组成合议庭，开庭审理。经过阅卷、调查和询问当事人，对没有提出新的事实、证据或者理由，合议庭认为不需要开庭审理的，可以不开庭审理。
……
2、《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第一项：
第二审人民法院对上诉案件，经过审理，按照下列情形，分别处理：
（一）原判决、裁定认定事实清楚，适用法律正确的，以判决、裁定方式驳回上诉，维持原判决、裁定；
……