贵州省水城县人民法院
民 事 判 决 书
（2016）黔0221民初2152号
原告水城县民康中西医结合医院（以下简称“民康医院”），住所地：贵州省六盘水市水城县发耳镇营昌村龙头山组。统一社会信用代码：915202213224638255。
投资人ＸＸ，系该院负责人。
特别授权委托代理人石巍，男，1975年8月25日生，大专文化，系该院业务院长，住贵州省盘县。
被告张芳杰，男，1965年9月14日生，汉族，住山东省莘县。
特别授权委托代理人黄大伟，系水城县鹰山法律事务所法律工作者。执业证号：324091313038。
原告水城县民康中西医结合医院诉被告张芳杰拖欠劳动报酬纠纷一案，本院于2016年8月3日立案受理后，依法适用简易程序，由审判员郭丽独任审判，公开开庭进行了审理。原告民康医院的委托代理人石巍、被告张芳杰的委托代理人黄大伟到庭参加了诉讼。本案现已审理终结。
原告向本院提出诉讼请求：判决原告向被告不支付劳动报酬。事实与理由：一、因原告与被告不成立劳动用工关系，被告主张工资无法律依据。（一）根据《中华人民共和国医师法》第十四条及第十七条之规定，由于原告系医院，能与原告建立劳动聘用合同的人员应该是依照法律规定能在原告医院执业的医生，而被告不具备这一条件。因此，本案被告因主体资质的缺失而不能构成本案劳动关系的相对人，不能居于劳动关系主张工资损失，如果造成损失的，应当依照其他如雇佣关系等向受益人（××）主张权利，其主张与原告成立聘用劳动关系的主张不成立。（二）原、被告不存在任何劳动合同关系。原告未与被告签订《聘用合同》，被告提交的《水城县民康中西医结合医院聘用人才协议书》系原投资人喻于义与其签订，原告从未与被告签订该协议书，其效力不及于原告。（三）本案喻于义存在合同诈骗，也有与被告串通进行合同诈骗的嫌疑。原告因管理混乱在2015年9月以前就已经经营不下去了，本案被告与喻于义签订聘用协议书的时间为2015年10月2日，而后又在2016年1月11日向被告出具欠条，并且同日同时又向另案申请人沈国英出具欠条。2016年3月24日喻于义将民康医院的所有财产及经营权转让给原告现在投资人，从这个时间点看，被告于喻于义极有可能串通实施合同诈骗。原告原投资人收取了现投资人的转让款后即无法联系，无法寻找到本人，现在原告的很多经营手续没有原投资人履行完手续的话，根本无法办理。原告现投资人已向水城县经侦大队报案。因本案聘用人才协议书系失踪的喻于义签订，是否是原告真实意思，需待找到喻于义才能确认。（四）水城县仲裁委裁决依据是《水城县民康中西医结合医院聘用人才协议书》，该协议书的签订疑点重重，且不是原告所出具，县仲裁委采信该证据，属认定事实错误。二、原告不存在拖欠工资问题，可以通知证人出庭作证。据原告原职工反映，喻于义在公司资金困难的情况下，以对被告有欠款为由，授意被告自行在原告处行医抵偿欠款，被告在原告处行医所获得受益远远超过其主张的工资，因此，被告所主张的款项已经由其在原告处非法行医完全充抵了。对于多余部分，根据刑事案件的进展及原告收集证据的情况，原告保留向被告追偿的权利。三、根据《独资企业法》及独资企业人身依附关系的性质，独资企业的所有财产实为投资者所有，投资者应根据财产的所有性质对经营期间产生的债务承担连带责任。本案被告与原投资者实际形成的是雇佣关系，如果确实存在债务，应由原投资者居于财产权利承担连带责任。而本案原告的经营权及所有财产权利已由原投资者转让给了现投资人，现投资人已支付了相应的对价，原告的财产权利主体已经发生变更，原投资人与原告没有任何财产权利关系，作为与原投资人发生雇佣关系的被告只能向原投资人主张权利，无权向原告及现投资人主张权利。综上，由于被告不具备受原告聘用的主体条件、出具证明聘用行为的证据不是原告出具而是与原投资人的私人行为，被告主张的行为存在与原投资人串通欺骗原告及现投资人的行为，特诉至法院，望判如所请。
被告张芳杰辩称：原告诉请没有证据证实，依法应予驳回。原告与被告存在劳动关系，至今还拖欠被告工资35000元，有2015年10月2日签订的水城县民康中西医结合医院聘用人才协议书及2016年1月11日的书面欠条为证。被告在原告不履行合同前提下，放弃自己原约定部分权利，只要求原告支付结算时出具欠条上认可的工资35000元，不要求追偿违约金、追偿费等，故请求驳回原告的诉讼请求，维护被告的合法权益。
本院经审理认定事实如下：2015年10月2日，原告民康医院原投资人喻于义（作为甲方）与被告张芳杰（作为乙方）签订《水城县民康中西结合医院聘用人才协议书》，主要约定甲方聘用乙方在中医科岗位从事中医治疗工作，劳动报酬按底薪＋科室当月业绩提成＋保底工资，底薪八千元，业绩提成10%，保底壹万伍仟元，如当月底薪加业绩提成达不到保底工资数，甲方应按规定的保底工资壹万伍仟元发放给乙方，当月工资提成加底薪超出保底工资，超出多少发放多少，每月的十五号发放上月工资，其他福利、津贴均含在当月的劳动报酬中不再另发，合同期限自2015年10月2日起至2016年10月2日止。双方签字并加盖手印。2016年1月11日，原告民康医院原投资人喻于义向被告出具《欠条》一份，载明“今欠到张芳杰工资共计叁万伍仟元整（10月-12月工资）。”原告民康医院加盖医院印章，原投资人喻于义签字捺手印。2016年3月24日，原告民康医院原投资人喻于义（作为甲方，转让方）将民康医院转让给现投资人ＸＸ（乙方，受让方），双方签订《水城县民康中西医结合医院转让协议书》，主要约定甲方将其持有水城县民康中西医结合医院100%的出资额（合人民币20万元）以人民币20万元转让给乙方，转让后乙方的出资比例为100%，甲方将医院经营权等各种证件及全套设备（房间附属物）各种保修单及维修电话等转让给乙方；转让前的债权债务均由甲方自行承担，转让后乙方产生的债权债务，乙方自行承担。协议签订后，喻于义将医院交给ＸＸ，ＸＸ重新办理了营业执照，更换了医院印章编号。后被告张芳杰向水城县劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，要求原告支付2015年10月至2015年12月工资35000元、劳动合同违约金16000元及来回路费3000元。水城县仲裁委于2016年6月6日作出黔水劳人仲字（2016）第151号仲裁裁决书，裁决由原告向被告支付劳动报酬35000元。原告签收该裁决书后对裁决结果不服，在法定期限内向本院提起诉讼。
本院认为，个人独资企业作为依法成立的经营实体，以企业名义从事经营活动，享受权利并承担义务。本案中，作为个人独资企业的民康医院，一直有相对独立的财产和固定的经营场所，并以其医院名称相对独立地对外经营，而被告张芳杰的工资是在民康医院正常经营期间所产生的，属于民康医院的债务，原告民康医院应当对该债务承担清偿义务。虽然投资人由喻于义变更登记为ＸＸ，但该变更未经清算，其医院名称和固定的经营场所没有发生变化，经营活动仍以原医院名义进行，民康医院仍应以企业财产优先对外承担责任，故原告认为不应向被告支付工资报酬的请求不予支持。依据《中华人民共和国劳动法》第五十条之规定：工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。依据原告民康医院向被告张芳杰出具的欠条及庭审调查，本院能够确认原告差欠被告工资35000元的事实，原告民康医院应向被告张芳杰支付工资35000元。至于民康医院变更投资人时，先后的投资人之间关系权利义务的约定仅对他们具有约束力，不具有对抗第三人的效力。对于原告认为被告从2015年10月份开始在民康医院自行经营，收取的费用已经抵扣差欠工资的主张，原告虽提供了情况说明和录音资料各一份，但出具情况说明的证人苏某和录音资料中涉及的曾医生都未出庭作证，被告亦不认可，本院无法核实，故对原告该主张不予采信。至于原告认为被告与原投资人喻于义有串通进行合同诈骗的嫌疑，因未提交证据予以证实，本院亦不予采信。综上，依照《中华人民共和国劳动法》第二条、第五十条、《中华人民共和国个人独资企业法》第二十二条、第二十七条、最高人民法院关于适用《中华人民共和国民事诉讼法》的解释第九十条之规定，判决如下：
一、由原告水城县民康中西医结合医院于本判决生效后十日内向被告张芳杰支付工资35000元；
二、驳回原告水城县民康中西医结合医院的诉讼请求。
案件受理费10元，因本案适用简易程序，减半收取5元，由原告水城县民康中西医结合医院负担。
如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于贵州省六盘水市中级人民法院。
逾期不上诉，本判决将发生法律效力。原告可在本判决确定的履行期限届满后二年以内，向本院申请强制执行。
审判员 郭 丽
二〇一六年十一月二日
书记员 李兴水