浙江省绍兴市中级人民法院
民 事 判 决 书
（2015）浙绍民终字第33、34号
上诉人（原审原告、被告）冯国祥。
被上诉人（原审被告、原告）绍兴文化发展集团有限公司（以下简称文化公司），住所地绍兴市越城区西小路25号。
法定代表人季凌，系公司董事长。
委托代理人（特别授权）丁飚，浙江震天律师事务所律师。
上诉人冯国祥因劳动争议纠纷一案，不服浙江省绍兴市越城区人民法院（2014）绍越民初字第2232、2379号民事判决，向本院提起上诉。本院于2014年12月25日立案受理后，依法组成合议庭进行了审理。本案现已审理终结。
原审法院审理认定，冯国祥于2003年9月经招聘进入文化公司从事保安工作，当时缴纳了服装押金300元、体检费自行负担50元。双方没有签订劳动合同，没有缴纳社会保险，冯国祥年收入约24000元左右。2008年3月27日，冯国祥在一份填写其已于2003年5月病退的用工情况登记表上签名确认并加盖了村委公章，并在另一份填写其已于2002年5月处于病退状态的用工情况登记表上签名确认。2008年12月28日，冯国祥出具一份本人签字按印的承诺书，表示其已退休，不必再参加各种社会保险，今后辞去工作或单位方要求辞去公职，在经济上不与公司发生任何纠缠。2014年2月，因原先三个人的工作量由两人承担，工作量增加，冯国祥口头提出不做了，文化公司在发放了2014年2月份的工资后停发了冯国祥的工资。此后，冯国祥向绍兴市劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，要求裁决：1、缴纳10年6个月的社会保险费；2、支付工资差额273000元；3、工作时间超时部分24192元；4、法定节假日补贴62496元；5、年休假6000元；6、岗位缺人加班费12876.25元；7、丧假576元；8、夜餐费（小夜班＋大夜班费）11340元；9、高温费2940元；10、补发克扣工资与赔偿金7000元；11、福利实物21000元；12、签订无固定期限合同情形出现时的两倍工资25002元；13、造成应得工资损失部分赔偿金68250元；14、队长兼班长责任补贴93750元；15、归还服装押金300元、体检费50元；16、归还本人签名、住所地行政盖章的假证明一份；17、销毁本人签名并且不知内容的假文书一份；18、解除劳动合同的赔偿金91674元，合计700446.25元。绍兴市劳动争议仲裁委员会于2014年6月3日作出绍市劳仲案字（2014）第114号仲裁裁决书1份，裁决如下：一、文化公司应于本裁决生效之日起十五日内向绍兴市社会保险事业管理局为冯国祥补缴2003年10月到2014年2月期间的基本养老保险，其中个人负担部分由冯国祥负担（具体数额以绍兴市社会保险事业管理局核准为准）。二、文化公司应返还给冯国祥服装押金300元，此款于本裁决生效之日起七日内一次性付清。冯国祥、文化公司均不服仲裁裁决，遂诉至法院请求解决。
原审法院审理认为，用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系，建立劳动关系应当订立书面劳动合同。本案中，文化公司提出2008年规范签订劳动合同时因冯国祥提供病退证明并出具承诺书，故以雇佣用工形式继续留用，并提供冯国祥本人签字确认的两份用工情况登记表及冯国祥本人签字按印的承诺书予以证实，原审法院认为劳动者的退休状况应以相关有权部门出具的证明或办理的退休证明为准，村委及劳动者个人不具备证明资格，作为用人单位的文化公司没有尽到审慎义务，其以此为由认为双方应为雇佣关系不予支持。同时，劳动者向用人单位提出不缴纳社会保险的承诺书有悖于我国现行的有关社会保障的法律规定，双方不能以此规避法定的义务。故，本案中冯国祥于2003年9月通过招聘形式进入文化公司从事保安工作，双方即建立事实劳动关系。对于冯国祥要求文化公司缴纳10年6个月的社会保险，该事项不属于法院受理范围，对此不予处理。对于冯国祥提出支付法定节假日补贴、超时加班费、岗位缺人加班费、夜餐费的诉请，根据冯国祥提供的工资条及双方的庭审陈述，法定节假日补贴、夜餐费已通过工资形式发放，超时加班费及岗位缺人加班费已予以补贴，对冯国祥的该两项请求不予支持。对于冯国祥要求文化公司支付工资差额、年休假补贴、丧假费、高温费、补发克扣工资与赔偿金、福利实物、造成应得工资损失部分赔偿金、队长兼班长责任补贴的诉请，因无证据证实，不予支持。用人单位自用工之日起满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，视为双方已签订无固定期限劳动合同，冯国祥要求文化公司赔偿签订无固定期限劳动合同的二倍工资的请求，已超过了劳动争议仲裁时限一年的法定期限，对冯国祥的该项请求不予支持。对于冯国祥提出的归还假证明、销毁假文件，因无证据证实证明造假情形，亦无证据证实存在假文件，对该两项诉请不予支持。对于冯国祥提出归还服装押金300元、体检费50元的诉请，文化公司亦承认押金存放于公司处，同时劳动者入职体检作为用人单位录用劳动者的筛选条件，该费用应当属于用人单位的招聘成本，应当由用人单位负担，对于文化公司提出体检费用由劳动者自负的辩称，不予采信，确定文化公司归还服装押金与体检费用。关于解除劳动合同赔偿金问题，根据庭审询问，冯国祥表示2014年2月份口头提出辞职，后双方进入仲裁程序，不存在用人单位违法解除劳动合同的情形，故冯国祥要求赔偿解除劳动赔偿金的诉请无事实和法律依据，不予支持。综上，依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条、《中华人民共和国劳动合同法》第七条、第十条、第十四条之规定，判决：一、被告绍兴文化发展集团有限公司应当于判决生效之日起三十日内归还原告冯国祥服装押金人民币300元与体检费用人民币50元；二、驳回原告冯国祥的其他诉讼请求；三、驳回原告绍兴文化发展集团有限公司的其他诉讼请求。如果未按判决指定的日期履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。两案案件受理费各收取10元，分别由冯国祥、绍兴文化发展集团有限公司各负担10元，于判决生效后三十日内向法院缴纳。
上诉人冯国祥不服原审判决，提起上诉称：上诉人于2003年9月经招聘进入被上诉人处工作，现已连续工作11年2个月。期间，被上诉人没有与上诉人签订书面合同，也没有为上诉人缴纳社会保险费用。请求二审法院撤销原判，依法判令被上诉人为上诉人缴纳社会保险金（五险一金）；判令被上诉人支付工资差额273000元、超时工作工资24192元、法定节假日补贴62496元、年休假6000元、岗位缺人加班费15451.5元、丧假费576元、夜餐费11340元、高温费2940元、克扣工资与赔偿金7000元、福利实物21000元、两倍工资25002元、工资损失赔偿金68250元、队长兼班长责任补贴45000元、旅游经费补贴14040元、从仲裁到法院的时间段工资8400元、违法解除劳动合同赔偿金91674元，归还服装押金300元、体检费50元、假证明和假文书各一份。
被上诉人文化公司答辩称：一、被上诉人与上诉人是雇佣关系，而非劳动关系。二、上诉人系主动离职，其诉求缺乏依据。三、加班费和福利补贴已经包括在上诉人工资中，上诉人要求支付加班费和福利补贴理由不能成立。高温费、支付工资差额、年休假补贴等，上诉人未能提供相应证据予以证明，应当承担举证不能的责任。关于两倍工资，上诉人诉讼请求已经超过诉讼时效，原审法院不予支持符合法律规定。综上，请求二审法院驳回上诉，维持原判。
上诉人冯国祥为证明其上诉请求成立，在二审期间提供以下证据：1、值班记录一份，要求证明上诉人出勤情况、加班情况以及高温工作情况；2、工资条一组，要求证明上诉人实发工资是1600元／月。被上诉人文化公司质证认为上述证据不属于新证据，且对其真实性有异议。本院认证认为，由于证据1和2真实性未经被上诉人相关负责人员签字或盖章确认，上诉人亦未提供相关证据予以佐证，对其真实性难以确认，故不予认定。
被上诉人文化公司在二审期间未提供新的证据。
二审经审理查明的事实与原审判决认定的事实一致。
本院认为，当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明。没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的，由负有举证责任的当事人承担不利后果。本案中，上诉人在被上诉人处工作事实清楚，原审法院认定上诉人和被上诉人系事实劳动关系并无不当。关于上诉人提出的要求被上诉人缴纳社会保险费的上诉请求，本院认为，原审法院以该项事由不属于法院受理范围为由不予处理并无不当，予以照准。上诉人可向社保部门要求处理。关于上诉人提出的要求被上诉人支付夜餐费和法定节假日补贴的上诉请求，本院认为，上诉人提供的工资条明确记载已经发放，故对其该项上诉请求不予支持。关于上诉人提出的要求被上诉人支付工资差额、年休假补贴、高温费、克扣工资与赔偿金、福利实物、工资损失补偿金、队长兼班长责任补贴以及归还假证明、销毁假文件的上诉请求，本院认为，由于上诉人未能提供相关证据予以证实，故对其该项上诉请求不予支持。关于上诉人提出的要求被上诉人支付超时工作工资、年休假工资、岗位缺人加班费、丧假费的上诉请求，本院认为，由于上诉人未能提供证据证实其存在加班工作的事实，故对其上诉请求不予支持。关于上诉人提出的要求被上诉人支付两倍工资的上诉请求，本院认为，该项上诉请求已经超过劳动争议仲裁时效，不予支持。关于上诉人提出的要求被上诉人支付解除劳动合同补偿金的上诉请求，本院认为，上诉人在原审庭审中已明确表示其于2014年2月份口头提出辞职，故不存在被上诉人违法解除劳动合同的情形，对其该项诉讼请求亦不予支持。至于上诉人提出的要求归还服装押金300元和体检费50元的上诉请求，本院认为，原审法院判令支持上诉人该项上诉请求依据充分，予以维持。综上，上诉人提出的上诉理由不足，其上诉请求本院不予支持。原判认定事实清楚，适用法律正确。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第（一）项之规定，判决如下：
驳回上诉，维持原判。
二审案件受理费10元，由上诉人冯国祥负担。
本判决为终审判决。
审 判 长 郑森轶
代理审判员 李丹丹
代理审判员 王红良
二〇一五年一月二十六日
书 记 员 刘莎莎