文书内容广东省清远市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）粤18民终2933号上诉人（原审被告）：佛冈县ＸＸ镇国华有机玻璃加工店，登记经营场所：广东省佛冈县ＸＸ镇横江。住所地：广东省佛冈县石角镇三八路口。经营者：ＸＸＸ。委托代理人：蓝战立，广东金亚律师事务所律师。委托代理人：赖文静，广东金亚律师事务所律师。被上诉人（原审原告）：刘彩秀，女，1984年12月20日出生，汉族，住广东省佛冈县。委托代理人：张永新。被上诉人（原审被告）：李文书，男，1979年10月20日出生，汉族，住广东省佛冈县。上诉人佛冈县ＸＸ镇国华有机玻璃加工店因与被上诉人刘彩秀、李文书追索劳动报酬纠纷一案，不服广东省佛冈县人民法院（2016）粤1821民初163号民事判决，向本院提起上诉。本院于2016年11月28日立案后，依法组成合议庭对本案进行了审理。本案现已审理终结。佛冈县ＸＸ镇国华有机玻璃加工店上诉请求：1、撤销广东省佛冈县人民法院作出的（2016）粤1821民初163号民事判决书；2、改判被上诉人李文书支付拖欠的劳动报酬5830元给被上诉人刘彩秀:3、本案一、二审诉讼费用由被上诉人承担。事实与理由：原审法院认定上诉人佛冈县ＸＸ镇国华有机玻璃加工店成立时经营场所在佛冈县ＸＸ镇横江，后搬迁到佛冈县石角镇三八，且该店由ＸＸＸ与李文书父子经营，与事实不符。上诉人ＸＸＸ是佛冈县ＸＸ镇国华有机玻璃加工店的实际经营人，经营场所是佛冈县ＸＸ镇横江，己于2013年8月结业，并没有拖欠任何工人工资。佛冈县ＸＸ镇国华有机玻璃加工店结业之后，上诉人ＸＸＸ将该店原有的机械设备赠送给被上诉人李文书，后被上诉人李文书与案外人温*杰在佛冈县石角镇三八路口共同合伙经营（佛冈县现成工艺制品厂），上诉人未参与该制品厂的经营。事实上，ＸＸＸ经营的佛冈县ＸＸ镇国华有机玻璃加工店与李文书经营的佛冈县现成工艺制品厂系两个不同的个体户，他们各自经营，经营的时间也不一样。被上诉人刘彩秀一直在现成工艺制品厂上班，其所请求的拖欠工资是在2015年8月份开始产生的，发生在被上诉人李文书与温华杰经营期间，与上诉人ＸＸＸ无关。被上诉人刘彩秀答辩称：ＸＸＸ称佛冈县ＸＸ镇国华有机玻璃加工店2013年8月结业之后就无参与期间的经营与事实不符。在一审中己查明ＸＸＸ系上诉人佛冈县ＸＸ镇国华有机玻璃加工店的登记经营者，而李文书是实际经营者。因此，两人应对拖欠答辩人的劳动报酬承担连带支付责任。原审本是一个系列案，一共有七个劳动者起诉，七个劳动者一致确认共同起诉ＸＸＸ的国华有机玻璃加工店，ＸＸＸ也承认国华有机玻璃加工店是他和他儿子李文书共同经营的，原审中法官也陪同七个劳动者和ＸＸＸ到现场核实，上诉人所说现成工艺制品厂和国华有机玻璃加工店是两个不同的地址，属于偷换了概念。刘彩秀向原审法院起诉请求：一、请求判令佛冈县ＸＸ镇国华有机玻璃加工店、ＸＸＸ、李文书连带向刘彩秀支付其拖欠刘彩秀的工资13095元；二、判令佛冈县ＸＸ镇国华有机玻璃加工店、ＸＸＸ、李文书连带承担本案所有的诉讼费用。279小时，9月份230小时，10月份235小时，11月份248.5小时，12月份166.5小时。因国华玻璃加工店拖欠刘彩秀从2015年8月至12月的工资，双方对拖欠工资的问题一直协商未果，刘彩秀曾向佛冈县劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁，该仲裁委员会于2016年1月11日作出不予受理通知书，2016年1月15日，刘彩秀向原审法院提起诉讼，原审庭审中，刘彩秀述称国华有机玻璃加工厂是ＸＸＸ、李文书家庭式经营的个体小作坊，其存在对刘彩秀欠薪的事实，并主张月工资标准按每小时10元计算。ＸＸＸ辩称并不认识刘彩秀，他们并没看过佛冈县ＸＸ镇国华有机玻璃加工店的营业执照。在审理过程中，刘彩秀向原审法院申请与其一起在国华有机玻璃加工店处就职的温*杰、刘*群、邝*兰、张*辉等同事作为证人出庭作证，上述证人均证实国华玻璃加工店由ＸＸＸ和李文书父子经营，该店成立时经营场所在佛冈县ＸＸ镇横江，后搬迁到佛冈县三八区，各证人和刘彩秀每月的工资均由李文书的银行账户转到各人名下账户，国华有机玻璃加工店未与他们签劳动合同，没有购买社会保险，刘彩秀工资计算标准按钟（即计时）计算，国华玻璃加工店从2015年8月起开始未再向刘彩秀发放工资，因国华玻璃加工店拖欠员工工资，刘彩秀自2015年12月21日起未继续在国华玻璃加工店处上班。另查明：原审出庭作证的温*杰、刘*群、邝*兰、张*辉等人因李文书、ＸＸＸ拖欠工资，已向原审院提起民事诉讼，原审法院受理案号为（2016）粤1821民初164号、165号、166号、167号、168号、169号。原审法院认为：本案属追索劳动报酬纠纷。结合查明的事实可知，国华有机玻璃加工店是用人单位，刘彩秀是劳动者，刘彩秀存在在国华玻璃加工店务工的事实，即双方之间事实上建立了劳动合同法律关系，根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十条的规定，李文书应向刘彩秀支付相应合理的劳动报酬，因刘彩秀在国华玻璃加工店务工期间，李文书自2015年8月起至12月未按时足额向刘彩秀支付工资，其行为显然已经违约，依法应当承担相应的违约责任，即李文书应及时足额支付所欠原告的劳动报酬。ＸＸＸ作为国华玻璃加工店的登记经营者，李文书作为实际经营者，两人应对拖欠刘彩秀的劳动报酬承担连带支付责任。因此，刘彩秀要求国华有机玻璃加工店、ＸＸＸ、李文书支付所欠劳动报酬理由充分，原审法院予以支持。对刘彩秀主张由李文书支付拖欠劳动报酬13095元的诉讼请求，结合刘彩秀2015年各月份上班时间和2月至7月期间已领取劳动报酬情况，其请求按每小时10元的标准计付8月至12月未领取工资的请求，有事实和法律依据，原审法院依法予以支持。因李文书拖欠刘彩秀从2015年8月份至12月份劳动报酬，结合刘彩秀每月在国华玻璃加工店处工作的时间计算，8至12月份工资合计11595元。综上所述，国华有机玻璃加工店存在拖欠刘彩秀11595元劳动报酬的事实，依法应由ＸＸＸ和李文书对拖欠刘彩秀的劳动报酬承担连带支付责任。依照《中华人民共和国劳动合同法》第三十条第一款和《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四、第一百四十四条的规定，于2016年6月14日作出如下判决：一、李文书自判决生效之日起十日内支付拖欠的劳动报酬11595元给刘彩秀，ＸＸＸ对上述款项承担连带支付责任；二、驳回刘彩秀的其他诉讼请求。案件受理费128元，由刘彩秀负担71元，李文书负担57元。本院二审期间，上诉人围绕上诉请求提交了证据。本院依法进行了核查。对当事人二审争议的事实，本院认定如下：二审争议的事实与原审一致，原审法院查明的基本事实属实，本院予以确认。本院认为，本案为追索劳动报酬纠纷。根据《最高人民法院关于适用的解释》第三百二十三条“第二审人民法院应当围绕当事人的上诉请求进行审理。当事人没有提出请求的，不予审理，但一审判决违反法律禁止性规定，或者损害国家利益、社会公共利益、他人合法权益的除外。”的规定，本案二审应围绕上诉人的上诉请求进行审理。关于上诉人是否拖欠被上诉人劳动报酬的问题。原审法院根据双方当事人的诉辩、提交的证据对本案事实进行了认定，并在此基础上依法作出李文书支付拖欠的劳动报酬11595元给刘彩秀，ＸＸＸ承担连带支付责任的判决，合法合理，判决理由阐述充分，本院予以确认。ＸＸＸ现以其不是经营者为由，认为其不是劳动报酬的支付主体。但在一、二庭审中，ＸＸＸ就其是否为国华玻璃加工店经营者这一事实，前后陈述不一致。因此，对其上诉理由，本院不予采信。综上所述，上诉人佛冈县ＸＸ镇国华有机玻璃加工店的上诉主张理由不成立，本院对其上诉请求不予支持；原审认定基本事实清楚，实体处理正确，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第（一）项的规定，判决如下：驳回上诉，维持原判。二审案件受理费128元，由上诉人佛冈县ＸＸ镇国华有机玻璃加工店负担。本判决为终审判决。审判长  谢伟诚审判员  赖广鑫审判员  刘永戈二〇一七年五月八日书记员  唐晓雯附相关法条：《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第二审人民法院对上诉案件，经过审理，按照下列情形，分别处理：（一）原判决、裁定认定事实清楚，适用法律正确的，以判决、裁定方式驳回上诉，维持原判决、裁定；（二）原判决、裁定认定事实错误或者适用法律错误的，以判决、裁定方式依法改判、撤销或者变更；（三）原判决认定基本事实不清的，裁定撤销原判决，发回原审人民法院重审，或者查清事实后改判；（四）原判决遗漏当事人或者违法缺席判决等严重违反法定程序的，裁定撤销原判决，发回原审人民法院重审。原审人民法院对发回重审的案件作出判决后，当事人提起上诉的，第二审人民法院不得再次发回重审。-6--5-