吉林省珲春市人民法院民 事 判 决 书（2014）珲民一初字第430号原告：林世泉，男，汉族，住珲春市河南西街***号*栋。公民身份号码：2224251949********。委托代理人：梁灏，吉林何晓明律师事务所律师。被告：珲春长城菌业科技开发有限公司，住所珲春边境经济合作区1号小区。法定代表人：及长城，总经理。委托代理人：王金铎，男，汉族，住珲春市靖和街***号。公民身份号码：2224041969********。原告林世泉与被告珲春长城菌业科技开发有限公司（以下简称“长城菌业”）提供劳务者受害责任纠纷一案，本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。原告林世泉及其委托代理人梁灏与被告长城菌业法定代表人及长城及其委托代理人王金铎到庭参加了诉讼。本案现已审理终结。原告林世泉诉称，2013年10月15日，我受雇于被告长城菌业从事杂务工作。2013年11月1日，及长城安排我跟金永根干活。2013年12月3日上午，我跟金永根干活时，被告的司机王长利招呼我跟金永根一起到长城菌业大楼门前立旗杆。上午立完两根旗杆后，发现第三根被压扁，准备下午平直后再立。下午为了准备工作，我用手电锯切割木板时，手电锯弹起挣脱，将左手割伤。当日转至长春吉大二院住院治疗，被诊断为左食指、中指、环指、小指切割伤，住院60天。返回珲春后又在珲春矿业（集团）总医院住院治疗50天。因左中指术后感染，被截指。经鉴定，构成九级伤残、误工损失日180日、护理期限90日。我是为被告提供劳务过程中受伤，被告应当承担赔偿责任。我的损失有：医疗费21762.07元、伤残赔偿金66823.80元（22274.60元×15年×20%）、误工损失费19546.20元（108.59元×180天）、护理费9773.10元（108.59元×90天）、伙食补助费11000元、就医交通费2563元、鉴定费1900元、精神抚慰金5000元。因我在操作过程中存在过错，要求被告赔偿我损失的70%。被告长城菌业辩称，自2013年10月15日开始，原告在我公司打工，日工资100元。自2013年11月1日起，他为承包我公司大门装修工程的金永根打工，日工资130元由金永根支付。原告已与我公司解除了雇佣关系。2013年12月3日上午，我公司司机王长利招呼原告和金永根帮忙立旗杆。中午原告为金永根大理石施工准备木条而用电锯将手割伤。原告没有证据证明是为我公司干活受伤，应当驳回原告的诉讼请求。原告为证实其主张，向本院提供以下证据：1.住院医疗费收据两份，证明在吉大二院住院医疗费65791.96元、珲春矿业（集团）有限公司总医院住院医疗费11512.74元，除去医保报销部分，剩余21762.07元；2.交通费票据，证明到长春治疗发生就医交通费2563元。被告对以上证据的真实性和证明内容没有异议，认为交通费中飞机票不属于赔偿合理范围。本院对原告提供的证据的真实性和证明内容予以采信。原告为证实与被告存在雇佣关系的主张，向本院提供中国人民人寿保险股份有限公司（人身意外）电子保险单一份，投保人、被保险人均为林世泉，联系电话为长城菌业公司电话，保险期间自2013年12月4日凌晨至2014年12月3日24时止。原告提供该证据时称，因为自己是被告雇员，所以被告为其投保人身意外险。被告对该证据的真实性没有异议，承认确实为原告办理人身意外险。因原告从事的大理石安装有危险，为了避免出事后降低各方面的损失和风险办理的意外保险，该证据不能证实与原告存在雇佣关系。本院对原告提供的证据的真实性予以采信，对于原告提供该证据证明与被告存在雇佣关系的证明内容，本院结合庭审查明的事实综合予以采信。原告提供证人金永根、张明华到庭作证。金永根作证称，我承包长城菌业大门大理石钢挂工程，每平方米100元，当时没签订合同，事后补签了一份合同。因为我干活人手不够，及长城派来林世泉给我干活，我提出每天工资120元，原告说活太埋汰要130元，所以就定了每天130元工资。工资在被告处通过我给原告开支。那天原告受伤的时候我没看到，听到他在门斗那里喊我跑过去看到他受伤了。他当时准备的是一米左右的木板，我的工程不用这么大的木板，那天下午如果不出事的话我们也不准备干活了。张明华作证称，我与原告是连襟关系，我也在被告公司工作。原告跟我一起给被告到东岗子村焊大棚，每天工资100元。焊完大棚没几天，老板就让他跟金永根干大理石活了。那天王长利领着我和其他几个员工去立旗杆，后来找来金永根和林世泉帮着拽绳子校正旗杆。立到第三根的时候，发现旗杆扁了，我们就把旗杆抬到马路边上，用板子和千斤顶把旗杆平直。因为千斤顶坏了就等王长利到市里借千斤顶回来。中午吃完饭我从王长利车里取下千斤顶准备送到平旗杆的地方，老板娘喊我让我看林世泉怎么回事，我放下千斤顶跑过去发现他的手受伤了。他是切木板的时候受伤的，谁让他干的我不知道。被告对证人身份没有异议，但称其受伤与平旗杆无关。被告为证实其主张，向本院提供收据一份，上记载，2013年11月20日，1700元，10月份工资全部付清，公司不再雇佣此人，下有林世泉签名。证明原告收取1700元10月份工资并解除雇佣关系的事实。原告对该证据中签名和收取1700元的事实没有异议，但称签字时没有“10月份工资全部付清，公司不再雇佣此人”这句话，认为是被告后添加的。本院对该证据证明原告收取1700元10月份工资的事实予以采信。对于其他证明内容，本院结合庭审查明的事实予以综合采信。被告为证实其主张，向本院提供合同书一份，证明将门斗大理石钢挂工程承包给金永根的事实。原告对该证据的真实性和证明内容没有异议，本院予以采信。被告提供证人王长利、刘存香到庭作证。王长利作证称，那天老板娘让我带着工人立旗杆，立的时候人少我就让林世泉和金永根过来帮忙拽绳子校正旗杆。上午立了两根后，发现第三根旗杆扁了，想用千斤顶平直但千斤顶又不好使。我去市里借千斤顶，中午回来之后张明华从车上取千斤顶还没走到平旗杆地方的时候，就听到有人喊林师傅手割了，我们就把他送到医院了。下午我们没有让林师傅帮忙，也没有让他切木头，他为啥受伤我也不知道。刘存香作证称，我是长城菌业展厅的接待员。那天立旗杆的时候人手不够，我在三楼帮着拽绳子。立了两根以后第三根旗杆有毛病我们就去吃饭了。张师傅（张明华）去另一边干活，王师傅（王长利）去市里借千斤顶，林师傅（林世泉）在门斗前用电锯切薄木头片。大概一点左右，有人在喊，我就跑出去看林师傅手受伤了。原告对证人身份没有异议，称做钢挂的时候在那里切过木片，但那天没有切木片。经审理查明，2013年9月17日，被告长城菌业法定代表人及长城与金永根签订承揽合同书，将长城菌业公司门斗和货梯工程承包给金永根施工。2013年10月5日，原告林世泉到被告长城菌业从事杂务，约定日工资100元，工作共17天。因金永根劳动力缺乏，2013年11月1日，及长城将原告送至金永根处，金永根与原告约定日工资130元，工资经金永根同意由长城菌业支付。2013年11月20日，被告给原告结算了10月份17天工资，共1700元。2013年12月3日，长城菌业司机王长利为立旗杆让原告与金永根帮忙。立到第三根时发现旗杆被压扁，需要用千斤顶平直旗杆。中午饭后休息时，原告在门斗下用电锯作业时，电锯从其右手蹦脱，将左手割伤。原告当日从延吉乘飞机转至长春吉大二院，被诊断为左食指、中指、环指、小指切割伤，住院治疗60天。转回珲春矿业（集团）总医院住院治疗，因左中指术后感染，被截指，住院治疗50天出院。经原告申请，本院委托吉林天平司法鉴定所进行鉴定，鉴定结论为：1.本鉴定人林世泉本次损伤属九级伤残；2.本鉴定人林世泉本次损伤误工损失日评定为180日；3.被鉴定人林世泉本次损伤需1人护理90日。原告要求被告赔偿医疗费21762.07元、伤残赔偿金66823.80元（22274.60元×15年×20%）、误工损失费19546.20元（108.59元×180天）、护理费9773.10元（108.59元×90天）、伙食补助费11000元、就医交通费2563元、鉴定费1900元、精神抚慰金5000元。在审理过程中，经本院释明，原告坚持基于雇佣法律关系向被告主张权利。本院认为，《最高人民法院》第十一条规定，雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。原告林世泉与被告长城菌业公司原系雇佣关系。2013年11月1日开始，原告到金永根处按其要求提供劳务，与金永根重新约定工资，工资经金永根同意后由被告长城菌业支付，由此足以认定金永根与原告之间形成新的雇佣关系，原告与被告的雇佣关系已解除。原告基于雇佣关系向被告主张赔偿损失的诉讼请求本院不予支持。故依照《最高人民法院》第十一条规定，判决如下：驳回原告林世泉的诉讼请求。案件受理费3067元（已交550元，应补交2517元），由原告负担。如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于吉林省延边朝鲜族自治州中级人民法院。审 判 长  李在旭审 判 员  郭丽丽代理审判员  程 功二〇一五年一月二十八日书 记 员  李成哲