辽宁省瓦房店市人民法院
民 事 裁 定 书
（2017）辽0281民初1235号
原告：曲词。
被告：瓦房店市经济和信息化局。
法定代表人：于战锋，系该局局长。
委托诉讼代理人：艾吉林，辽宁青松律师事务所律师。
第三人：瓦房店市机关事业单位社会保险中心。
法定代表人：李长胜，系该中心主任。
原告曲词与被告瓦房店市经济和信息化局（以下简称经信局）、第三人瓦房店市机关事业单位社会保险中心（以下简称社保中心）劳动争议纠纷一案，本院立案后，依法适用普通程序公开开庭进行了审理。原告曲词、被告经信局的委托诉讼代理人艾吉林到庭参加诉讼。第三人社保中心经本院传票传唤，无正当理由拒不到庭参加诉讼，本院依法缺席审理。本案现已审理终结。
原告曲词向本院提出诉讼请求：请求写明原告曲词职业工程师、工作单位瓦市人才中心现瓦市经济和信息化局后判决：一、被告瓦房店市经济和信息化局“发给应聘人曲词”“1990.9.28”至为曲词办理退休证之日“负责每月20日发给应聘人（曲词）”的“工资总额”，填写出“祝华乡（镇、办事处）（没有某）厂”的“聘用人员介绍信”“请您们[‘祝华乡（镇、办事处）’]按（技术工人聘用）协议书规定执行”，如不“执行”应由“请”方被告瓦房店市经济和信息化局向法院申请强制执行；二、第三人瓦房店市机关事业单位社会保险中心给予原告曲词办理缴费专户和账号，被告瓦房店市经济和信息化局为原告曲词办理代办保险手续。
事实与理由：1、“居民户口簿具有证明公民身份状况以及家庭成员间相互关系的法律效力”（摘自居民户口簿中的“注意事项”页）的居民户口簿中“姓名|曲词”、“登记日期：1999年09月14日”的常住人口登记卡证明“姓名|曲词”“1988年08月13日由甘肃省陇西县西北有色冶金机械厂迁来本市”（摘自该登记卡）后一直是“服务处所（即工作单位）|瓦市人才中心（现瓦市经济和信息化局）|职业|工程师”（摘自同上），且《民事诉讼法》第一百二十一条规定“起诉状应当记明下列事项：（一）原告的姓名、性别、年龄、职业、工作单位……”,故在不服瓦劳仲不字[2017]第58号通知向法院起诉的本案中请求写明原告曲词职业工程师、工作单位瓦市人才中心现瓦市经济和信息化局后判决。
2、1993年起施行的《国家公务员暂行条例》第六十四条“国家公务员的工资由职务工资、级别工资、基础工资和工龄工资构成。国家公务员按照国家规定享受地区津贴和其他津贴”之规定的“基础工资|422|职务工资|80|工龄工资|422|附加工资|9.60|副食补贴|5|粮煤补贴|13|……”、“应聘人曲词”的“聘用人员工资介绍信”（摘自《技术工人聘用协议书》）证明“应聘人曲词”是该《国家公务员暂行条例》第三条“本条例适用于各级国家行政机关中除工勤人员以外的工作人员”之规定的既为瓦市乡镇工业作出贡献又不用瓦市财政支付其“国家公务员的工资”而是“应聘人曲词同志的工资总额已经核准（见附表），请您们按（专业技术工人聘用）协议书规定执行”（摘自该“聘用人员工资介绍信”）的“各级国家行政机关中除工勤人员以外的工作人员”，该《技术工人聘用协议书》第二条约定“瓦机电设备制造厂负责每季度第一个月十日前将曲词同志本季度工资总额（见聘用人员工资介绍信）一次上缴给人才中心，人才中心负责每月二十日发给应聘人”、第四条约定“瓦房店机电设备制造厂如遇关、停、并、转或聘用方单方提出辞聘，则曲词同志由聘用方所在乡镇（办事处）人民政府负责重新安排，并办理转聘手续，否则应聘人工资总额、劳动保险、医疗费及其他福利待遇，由原聘用方所在乡镇（办事处）人民政府负责支付”，所“见聘用人员介绍信”则是“瓦房店市乡镇工业人才信息服务中心（某）年（某）月（某）日”填写的“（某）乡（镇、办事处）（某）厂：应聘人（某）同志的工资总额已经核准（见附表），请您们按（什么什么）协议书规定执行”的“聘用人员工资介绍信”，而当被告瓦房店市经济和信息化局的前身“瓦房店市乡镇工业人才信息服务中心”在“1998.9.28关于辞聘曲词同志的报告”上面盖章即见到“聘用方单位提出辞聘”的“关于辞聘曲词同志的报告”之后至今不仅既不为曲词办理退休证又不“发给应聘人（曲词）”“负责每月二十日发给应聘人（曲词）”的“工资总额”，而且时至“2001年10月25日”填写的仍然是“祝华乡（镇、办事处）机电设备制造厂：应聘人曲词同志的工资总额已经核准（见附表），请您们按（专业技术工人聘用）协议书规定执行”的“聘用人员工资介绍信”，引起《劳动争议调解仲裁法》第二条第（五）项之规定的“因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议”，且该《技术工人聘用协议书》及所“见聘用人员工资介绍信”都是《民法通则》第八十五条“合同是当事人（‘各级国家行政机关中除工勤人员以外的工作人员’‘曲词同志’与‘人才中心’）之间的设立、变更、终止（‘其人事档案’、‘工资关系落在人才中心管理’，‘人才中心负责每月二十日发给应聘人’‘曲词同志’‘工资总额’，‘曲词同志的工资总额已经核准’等）民事关系的协议”之规定的“合同”，故在起诉本案中依据《民法通则》第一百一十一条“当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定条件的，另一方有权要求履行”之规定，请求判决：一、被告瓦房店市经济和信息化局“发给应聘人（曲词）”“1990.9.28”至为曲词办理退休证之日“负责每月20日发给应聘人（曲词）”的“工资总额”，填写出“祝华乡（镇、办事处）（没有某）厂”的“聘用人员介绍信”“请您们[‘祝华乡（镇、办事处）’]按（技术工人聘用）协议书规定执行”，如不“执行”应由“请”方被告瓦房店市经济和信息化局向法院申请强制执行。
3、被告瓦房店市经济和信息化局的前身“瓦乡企人才培训中心2002.9.13”盖章写给“瓦市社保中心负责同志”的信是“经与本人（曲词同志）协商同意：如果社保中心给予办理缴费专户和账号，我们同意办理代办保险手续”的信，而“社保中心（至今也不）给办理缴费专户和账号”，引起《劳动争议调解仲裁法》第二条（四）项之规定的“因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议”，且“社保中心给予办理缴费专户和账号”不是“如果”的，“办理代办保险手续”也不是“我们同意”的，而都是《民法通则》第八十四条之规定的“按照合同（中其人事档案、工资关系落在人才中心管理）的约定或者依照《社会保险法》法律规定，在当事人之间产生的特定的权利和义务关系”，故在提起要求“送达行政文书《办理社会保险手续通知单》”（摘自该信中的注）的行政诉讼法院不予受理就立即请求强制执行“社保中心给予办理缴费专户和账号”而法院却做出“另案诉讼”、“中止执行”的（2002）瓦民执字第22号裁定书，迫使得“本人”不得不“另案诉讼”到本案的今天，依据《民法通则》第八十四条“债是按照合同的约定或者依照法律的规定，在当事人之间产生的特定的权利和义务关系，享有权利的人事债权人，负有义务的人是债务人。债权人有权要求债务人按照合同约定或者依照法律的规定履行义务”之规定，请求判决：二、第三人瓦房店市机关事业单位社会保险中心给予原告曲词办理缴费专户和账号，被告瓦房店市经济和信息化局为原告曲词办理代办保险手续。
被告经信局辩称，不同意原告的诉讼请求。原告的诉讼请求及事实与理由与原生效的法律文书相悖，原告属于重复诉讼，应依法驳回。
被告社保中心未出庭亦未答辩。
本院经审查认为，原告诉称“请求写明原告曲词职业工程师、工作单位瓦市人才中心现瓦市经济和信息化局后判决”系是对原告身份关系的确认，该项请求不属于人民法院劳动争议案件受案范围；
原告诉请“被告瓦房店市经济和信息化局“发给应聘人曲词”“1990.9.28”至为曲词办理退休证之日“负责每月20日发给应聘人（曲词）”的“工资总额”，填写出“祝华乡（镇、办事处）（没有某）厂”的“聘用人员介绍信”“请您们[‘祝华乡（镇、办事处）’]按（技术工人聘用）协议书规定执行”，如不“执行”应由“请”方被告瓦房店市经济和信息化局性法院申请强制执行；”每月20日支付工资总额诉讼请求不明确，介绍信如何填写不是法院民事案件的受理范围；
原告诉请“第三人瓦房店市机关事业单位社会保险中心给予原告曲词办理缴费专户和账号，被告瓦房店市经济和信息化局为原告曲词办理代办保险手续。”该项请求与（2016）辽0281民初4190号案第二项诉讼请求属于重复诉讼。
综上所述，依据《中华人民共和国劳动法》第七十九条、《中华人民劳动合同法》第二条、《中华人民共和国民事诉讼法》第一百一十九条、第一百五十四条、《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉的解释》第二百四十七条之规定，裁定如下：
驳回原告曲词的起诉。
案件受理费10元，退还原告曲词。
如不服本裁定，可在裁决书送达之日起十日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于辽宁省大连市中级人民法院。
审 判 长 张 杰
人民陪审员 高 阳
人民陪审员 杨淑玉
二〇一七年六月二十三日
书 记 员 尹丽葵