辽宁省抚顺市中级人民法院
民 事 判 决 书
（2018）辽04民终481号
上诉人（原审被告）：抚顺开发区新动力歌汇，住所地：抚顺经济开发区滨河路东段。
经营者：明凯刚，该歌汇经理。
委托诉讼代理人：王春，辽宁必达律师事务所律师。
被上诉人（原审原告）：赵春发，住本溪满族自治县。
委托诉讼代理人：崔俊歧，本溪市溪成法律服务所法律工作者。
上诉人抚顺开发区新动力歌汇（以下简称新动力歌汇）因与被上诉人赵春发劳动争议一案，不服抚顺市望花区人民法院（2017）辽0404民初2893号民事判决，向本院提起上诉。本院依法组成合议庭进行了审理。上诉人新动力歌汇经营者明凯刚及其委托诉讼代理人王春，被上诉人赵春发及其委托诉讼代理人崔俊歧到庭参加了诉讼。本案现已审理终结。
新动力歌汇上诉请求：撤销原判，依法改判新动力歌汇不承担责任，诉讼费由被上诉人承担。主要事实与理由：赵春发儿子赵星全发生交通事故时并不在工作时间、工作地点，也没有受到新动力歌汇的指派去办事，双方不属于劳动关系，不是工伤，故请求法院驳回赵春发的诉讼请求。
赵春发辩称，赵星全在工作时间受明凯刚安排，乘坐本单位另一工人摩托车到另一工作场所过程中，发生交通事故。抚顺经济开发区劳动人事争议仲裁委员会作出抚开劳人仲裁字（2015）第333号裁决书，裁定赵星全与新动力歌汇存在劳动关系。抚顺市人力资源和社会保障局作出抚人社工伤字（2016）第091号工伤认定决定书，认定赵星全为工伤。请求维持原判。
赵春发向一审法院起诉请求：判令被告赔偿原告一次性工亡补助金623，900.00元（2015年全国人均可支配收入31,195.00元×20倍）、丧葬费29，757.00元（2015年抚顺市统筹工资4，959.80元×6个月）。
一审法院查明：原告赵春发与案外人赵星全（2015年5月20日死亡）系父子关系。2015年5月5日，赵星全到被告新动力歌汇处从事服务员工作（双方未签订劳动合同）。2015年5月20日12时21分许，案外人吕良（未依法取得摩托车驾驶证）驾驶两轮摩托车（未依法登记取得摩托车号牌）由北向南行驶至开发区育才街与文华路路口时与路口西南侧路边路基石相撞发生单方道路交通事故，造成车辆受损，案外人赵星全及吕良当场死亡。另查，该起事故经抚顺市公安局交通警察支队开发区大队认定,案外人吕良负此事故的全部责任，案外人赵星全无责任。再查，2015年7月27日，申请人赵春发向抚顺经济开发区劳动人事争议仲裁委员会提起仲裁，要求确认赵星全与被申请人新动力歌汇之间存在事实劳动关系。2015年11月10日，该仲裁委员会作出抚开劳人仲裁字﹝2015﹞第333号裁决书，“认定申请人之子赵星全从2015年5月5日至2015年5月20日死亡时止与被申请人之间存在事实劳动关系。2016年7月25日，申请人赵春发向抚顺经济开发区劳动人事争议仲裁委员会提起仲裁，请求被申请人被告新动力歌汇给付申请人丧葬补助金29，757.48元、一次性工亡补助金623，900.00元。2016年11月3日，该仲裁委作出抚劳人仲字﹝2016﹞第48号不予受理通知书，驳回申请人的仲裁申请。2015年12月28日，申请人赵春发就赵星全死亡一事向抚顺市人力资源和社会保障局申请工伤认定，该局于2016年5月10日向作出抚人社工伤认字﹝2016﹞91号工伤认定决定书，认定结论为：“经核实，赵星全所受意外事故的事实，符合《工伤保险条例》（国务院令第375号根据2010年12月20日《国务院关于修改〈工伤保险条例〉的规定》修订）第十四条第（五）项规定的工伤认定情形，同意认定为工伤”。再查，2014年度全国城镇居民人均可支配收入为28，844.00元，2014年度抚顺市职工月平均工资为3，390.33元。又查，被告新动力歌汇在赵星全工作期间未为其投保工伤保险。
一审法院认为，职工因工死亡，其近亲属可以从工伤保险基金领取丧葬补助金和一次性工亡补助金；依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。本案中，经抚顺经济开发区劳动人事争议仲裁委员会确认，赵星全与被告新动力歌汇之间存在事实劳动关系，且经抚顺市人力资源和社会保障局认定，赵星全所受意外事故的性质为工伤。故赵星全理应享受相应工伤保险待遇，鉴于被告新动力歌汇未为赵星全参保相应工伤保险（赵星全的用人单位），其理应根据相应工伤保险待遇项目和标准支付原告赵春发相关费用。关于原告主张被告给付其一次性工亡补助金623，900.00元（2015年全国人均可支配收入31，195.00元×20倍）一节，《工伤保险条例》第三十九条第三款规定：“职工因工死亡的，一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍”。2014年度全国城镇居民人均可支配收入为28，844.00元，故该项费用应计算为：28，844.00元／年×20年＝576，880.00元；关于原告主张丧葬费29，757.00元（2015年抚顺市统筹工资4，959.80元×6个月）一节，《工伤保险条例》第三十九条第一款规定：“职工因工死亡的，丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资”。2014年度抚顺市职工月平均工资为3，390.33元，故该项费用计算为：“3，390.33元／月×6个月＝20，341.00元”。一审法院判决：被告抚顺开发区新动力歌汇于本判决发生法律效力之日起十日内给付原告赵春发一次性工亡补助金及丧葬补助金共计597，221.00元，其中，赵星全一次性工亡补助金576，880.00元、丧葬补助金20，341.00元。如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务的，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费10.00元，由被告承担。
二审中，当事人没有提交新证据。对当事人争议的事实，一审法院已经查明，有相关证据予以佐证，本院予以确认。
本院认为，《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五十条规定：当事人对本法第四十七条规定以外的其他劳动争议案件的仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼；期满不起诉的，裁决书发生法律效力。本案中，新动力歌汇上诉请求为其与赵星全不存在劳动关系。抚顺经济开发区劳动人事争议仲裁委员会作出抚开劳人仲裁字﹝2015﹞第333号裁决认定：申请人之子赵星全从2015年5月5日至2015年5月20日死亡时止与被申请人之间存在事实劳动关系。该裁决内容所涵盖双方劳动关系存在事项，该裁决非终局裁决，如新动力歌汇对该裁决不服，可以向人民法院提起诉讼，但新动力歌汇未在抚开劳人仲裁字﹝2015﹞第333号仲裁裁决作出后依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五十条的规定向人民法院提起诉讼，裁决书发生法律效力，故新动力歌汇主张与赵星全不存在劳动关系的上诉请求不能在本案中处理。《工伤保险条例》第五十五条规定：有下列情形之一的，有关单位或者个人可以依法申请行政复议，也可以依法向人民法院提起行政诉讼：（二）申请工伤认定的职工或者其近亲属、该职工所在单位对工伤认定结论不服的。抚顺市人力资源和社会保障局于2016年5月10日向作出抚人社工伤认字﹝2016﹞91号工伤认定决定书，认定赵星全为工伤。新动力歌汇虽对赵星全的工伤认定提出异议，但其未按照《工伤保险条例》的规定申请行政复议，也未依法向人民法院提起行政诉讼，所以一审判决对抚顺市人力资源和社会保障局作出的抚人社工伤认字﹝2016﹞91号工伤认定予以采信并无不当。综上所述，新动力歌汇的上诉请求不能成立，应予驳回；一审判决认定事实清楚，适用法律正确，应予维持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第（一）项之规定，判决如下：
驳回上诉，维持原判。
二审案件受理费10.00元，由上诉人抚顺开发区新动力歌汇承担。
本判决为终审判决。
审 判 长 史汉营
审 判 员 潘 力
代理审判员 田 丰
二〇一八年五月三日
书 记 员 于子扉