重庆市璧山区人民法院
民 事 判 决 书
（2016）渝0120民初1333号
原告重庆市璧山区第十建筑工程公司，住所地重庆市璧山区璧城街道向阳街68号，统一社会信用代码:91500227203946592A。
法定代表人戴新强，该公司经理。
委托代理人彭诗忠，重庆弘平律师事务所律师。
被告赵孝昌，男，汉族，1974年10月12日出生，住重庆市璧山县。
委托代理人李静昔，重庆嘉豪律师事务所律师。
原告重庆市璧山区第十建筑工程公司（以下简称第十建司）与被告赵孝昌工伤保险待遇纠纷一案，本院受理后，依法适用简易程序，由代理审判员姜利独任审判，公开开庭进行了审理。原告第十建司委托代理人彭诗忠、被告赵孝昌及其委托代理人李静昔到庭参加了诉讼。本案现已审理终结。
原告第十建司诉称：被告在原告公司上班，2014年1月21日早上7点钟左右，被告骑摩托车上班，途中发生交通事故。被告受伤住院，被告出院后，于2014年5月20日向原告出具承诺书，证明本人与车方的经济责任和法律责任与第十建司无任何关系。原告认为被告向原告出具了承诺书，被告应该按照承诺履行自己的义务，被告发生交通事故以后的伤残费用已经由车方进行了赔偿。被告不应再向仲裁委员会申请仲裁，要求原告赔偿其经济损失。原告不服仲裁裁决书，遂向法院起诉，请求：1、依法判决不予支付赵孝昌工伤赔偿的各项经济损失157968元；2、本案诉讼费用由被告承担。
被告赵孝昌辩称：原告明确说明被告是在上班途中发生交通事故，依照相关法律规定，上下班途中发生交通事故属于工伤，用工单位应当承担工伤赔偿责任。
经审理查明，被告赵孝昌从2014年1月1日起在原告第十建司承建的工地工作，月平均工资为4000元/月，原告第十建司未为被告赵孝昌参加工伤保险。2014年1月21日，赵孝昌在上班途中发生交通事故受伤，在璧山县人民医院住院治疗43天，经璧山县人民医院诊断为左胫腓下段开放性粉碎性骨折、多处软组织挫伤、左眉弓皮肤裂伤。2015年2月11日，重庆市璧山区人力资源和社会保障局作出璧人社伤险认决字（2014）1612号认定工伤决定书，认定被告赵孝昌在2014年1月21日所受伤害为工伤，工伤部位为左胫腓下段、多处软组织、左眉弓，用人单位为重庆市璧山第十建筑工程公司。2015年5月7日，重庆市璧山区劳动能力鉴定委员会作出璧劳初鉴字（2015）93号工伤职工劳动能力初次鉴定结论书，被告赵孝昌被鉴定为伤残捌级，无生活自理障碍。2015年9月10日，重庆市劳动能力鉴定委员会作出渝劳再鉴字（2015）622号再次鉴定结论书，鉴定结论为伤残捌级，无生活自理障碍。
2015年10月16日，赵孝昌作为申请人以重庆市璧山区第十建筑工程公司为被申请人申诉至重庆市璧山区劳动人事争议仲裁委员会，请求：1、被申请人支付申请人工伤保险待遇合计165080元，其中一次性伤残补助金4000元/月×11个月=44000元、一次性工伤医疗补助金4738元/月×6个月=28428元、一次性伤残就业补助金4738元/月×12个月=58652元、停工留薪期工资4000元/月×6个月=24000元、护理费43天×100元/天=4300元、伙食补助费43天×100元/天=4300元、鉴定费400元、交通费1000元；2、被申请人支付申请人双倍工资96000元；3、被申请人支付申请人经济补偿金8000元。2015年11月18日，原告第十建司收到了仲裁委发出的副本、开庭通知等仲裁文书。2016年1月20日，重庆市璧山区劳动人事争议仲裁委员会作出璧劳人仲案字（2015）第2016号仲裁裁决书，裁决：一、被申请人重庆市璧山区第十建筑工程公司支付申请人赵孝昌如下工伤保险待遇：1、一次性伤残补助金44000元（4000元/月×11个月）；2、一次性工伤医疗补助金28428元（4738元/月×6个月）；3、一次性伤残就业补助金56856元（4738元/月×12个月）；4、停工留薪期工资24000元（4000元/月×6个月）；5、初次劳动能力鉴定费400元；6、住院伙食补助费344元（8元/天×43天）；7、住院护理费3440元（80元/天×43天）；8、交通费500元。以上款项共计人民币157968元（壹拾伍万柒仟玖佰陆拾捌元整），应于本裁决书生效后五日内一次性履行完毕。二、驳回申请人的其他仲裁请求。原告第十建司不服该裁决，遂起诉来院，请求如述诉讼请求。
另查明，2014年5月20日，被告赵孝昌向原告第十建司出具承诺书一份，载明：本人赵孝昌于2014年1月21日在璧山县发生交通事故，对方全部责任，现需璧山县第十建筑工程公司证明在事故前在璧山县第十建筑公司上阳厂房工地上班，此证明本人与车方（刘洪）的经济责任和法律责任与璧山县第十建筑公司无任何关系。
以上事实，有原告第十建司举示的承诺书、仲裁裁决书，被告赵孝昌举示的璧人社伤险认决字（2014）1612号认定工伤决定书、璧劳初鉴字（2015）93号工伤职工劳动能力初次鉴定书、渝劳再鉴字（2015）622号再次鉴定结论书、仲裁委员会送达回执两份、璧山区人民医院住院病案、原告公司出具的被告的收入证明、仲裁申请书、仲裁裁决书、鉴定费发票以及双方当事人的到庭陈述，本院予以确认。
本院认为，被告赵孝昌2014年1月21日受伤后被依法认定为工伤，用人单位为重庆市璧山第十建筑工程公司，伤残等级为捌级，无生活自理障碍，被告赵孝昌应当享受国家规定的工伤保险待遇。虽然被告赵孝昌于2014年5月20日向原告第十建司出具了承诺书，但该承诺书载明的内容是指被告赵孝昌与车方的经济纠纷与法律责任与原告第十建司无关，在此次工伤保险待遇纠纷中，原告第十建司仍应当承担相应的法律责任。原告第十建司应当按照《工伤保险条例》等法律的规定支付被告赵孝昌工伤捌级伤残相对应的工伤保险待遇。
根据《工伤保险条例》第三十七条：“职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残13个月本人工资，八级伤残为11个月本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资……”，被告赵孝昌的本人工资为4000元/月，被鉴定为捌级伤残，被告赵孝昌的一次性伤残补助金计算为：4000元/月×11个月=44000元，原告第十建司应支付被告赵孝昌一次性伤残补助金44000元。
根据《工伤保险条例》第三十七条、《重庆市工伤保险条例实施办法》第三十六条的规定，五至十级工伤职工本人提出与用人单位解除或终止劳动关系的，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性伤残就业补助金以解除劳动关系之日的本市上年度职工月平均工资为计发基数，八级按12个月计发。被告赵孝昌在向璧山区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁时提出与原告第十建司解除劳动关系，璧山区劳动人事争议仲裁委员会向原告第十建司邮寄送达了仲裁通知书等材料，原告第十建司于2015年11月18日收到上述材料，因此本院确认原告与被告劳动关系解除的时间为2015年11月18日。此时被告赵孝昌未年满50周岁，距法定退休年龄10年以上，一次性伤残就业补助金应按全额支付。被告赵孝昌一次性伤残就业补助金以解除劳动关系之日的本市上年度职工月平均工资为基数计发12个月为：4738元/月×12个月=56856元。一次性工伤医疗补助金以解除劳动关系之日的本市上年度职工月平均工资为计发基数，捌级按6个月计发，被告赵孝昌的一次性工伤医疗补助金计算为：4738元/月×6个月=28428元。原告第十建司应支付被告赵孝昌一次性伤残就业补助金56856元、一次性工伤医疗补助金28428元。
根据《工伤保险条例》第三十三条：“职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤治疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。”根据《重庆市工伤职工停工留薪期管理办法》第二条：“工伤职工停工留薪期是指工伤职工发生工伤或者患职业病后，停止工作接受治疗，继续享受原工资福利待遇的期限。”根据该办法可对应被告赵孝昌的停工留薪期为6个月，因此，被告赵孝昌的停工留薪期工资应计算为4000元/月×6个月=24000元。故原告第十建司应支付被告赵孝昌停工留薪期工资24000元。
被告赵孝昌因工伤住院治疗43天，住院期间护理费按80元/天计算，其住院期间护理费计算为80元/天×43天=3440元。住院期间伙食补助费按8元/天计算，其住院期间伙食补助费计算为8元/天×43天=344元。对鉴定费400元，因被告赵孝昌举示了相关票据，原告第十建司对该鉴定费票据的真实性予以认可，本院予以确认。对被告赵孝昌主张交通费500元，因被告赵孝昌未举示的交通票据加以证实，本院不予支持。
关于被告赵孝昌要求原告第十建司支付其双倍工资96000元、经济补偿金8000元的仲裁请求，因重庆市璧山区劳动人事争议仲裁委员会裁决驳回了被告赵孝昌的上述仲裁请求，被告赵孝昌对此并未提起诉讼，视为其对仲裁裁决的认可，故对重庆市璧山区劳动人事争议仲裁委员会驳回被告赵孝昌的上述请求的裁决，本院予以确认。
被告赵孝昌要求原告第十建司一次性支付工伤保险待遇，根据《工伤保险条例》、《重庆市工伤保险条例实施办法》、《重庆市工伤职工停工留薪期管理办法》、渝人社发（2011）184号《重庆市人力资源和社会保障局关于一次性支付工伤保险待遇标准的通知》的规定，原告第十建司应当一次性支付被告赵孝昌以下款项：一次性伤残补助金4000元/月×11个月=44000元、一次性伤残就业补助金4738元/月×12个月=56856元、一次性工伤医疗补助金4738元/月×6个月=28428元、停工留薪期工资4000元/月×6个月=24000元、院期间护理费80元/天×43天=3440元、住院期间伙食补助费8元/天×43天=344元、鉴定费400元，以上款项共计157468元。
综上所述，根据《工伤保险条例》第三十三条、第三十七条，《重庆市工伤保险条例实施办法》第三十六条，《重庆市工伤职工停工留薪期管理办法》第二条，《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十二条之规定，判决如下：
一、原告重庆市璧山区第十建筑工程公司在本判决生效之日起5日内一次性支付被告赵孝昌一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金、停工留薪期工资、住院期间护理费、住院期间伙食补助费、鉴定费等工伤保险待遇共计157468元。
二、驳回原告重庆市璧山区第十建筑工程公司的其他诉讼请求。
三、驳回被告赵孝昌的其他仲裁请求。
如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务,应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。
案件受理费10元，减半收取5元，由原告重庆市璧山区第十建筑工程公司负担。
如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于重庆市第一中级人民法院。
本案申请执行的期限为二年，该期限从法律文书规定履行期间的最后一日起计算。
代理审判员 姜 利
二〇一六年五月十二日
书 记 员 李佳利