云南省大理市人民法院
民 事 判 决 书
（2016）云2901民初2691号
原告田东明，男，住大理市开发区云鹤路。
被告大理启航传媒有限责任公司。
住所：大理市开发区富海路天井市场内***号。
原告田东明诉被告大理启航传媒有限责任公司（以下简称启航传媒公司）劳动争议一案，本院于2016年10月8日立案受理，依法由审判员李瑞娟适用简易程序公开开庭进行了审理。原告田东明、被告启航传媒公司的法定代表人毕建光到庭参加了诉讼。本案现已审理终结。
原告田东明诉称：原告2015年1月2日进入被告公司从事广告设计工作�入职时被告口头答应每月基本工资为3000元，分别于2015年9月起基本工资调整为3500元，2016年3月起调整至4000元。工作期间被告没有与原告签订书面劳动合同，也没有为被告购买社会保险。原告在休息日和法定节假日经常按照被告的安排进行加班，每天上班9小时，中午没有休息，但是被告从来没有按照法律规定支付加班工资。被告没有依法安排原告进行带薪年休假，也没有按照法律规定支付未带薪年休假的工资。2016年1月、4月、7月、8月一直拖欠工资，2016年8月17日被告单方面终止劳动关系。原告曾向大理州劳动人事争议仲裁委申请仲裁，现不服仲裁裁决向法院提起诉讼，诉请：一、判令被告向原告支付违法终止劳动关系赔偿金15158元；二、判令被告向原告支付2015年1月2日至2016年8月17日的休息日被克扣的加班费24388元、国家法定节假日被克扣的加班费16723.2元、工作时间以外延长工作被克扣的加班费9379.5元；三、判令被告向原告支付2015年1月2日至2016年8月17日未带薪年休假工资4180.8元；四、判令被告向原告支付正常工作时间被克扣的工资2016年1月174元、2016年4月230元、2016年7月100元、8月17天的工资2264.6元；五、判令被告向原告补缴2015年1月至2016年8月的社会保险费，具体数额由社会保险经办机构核算；六、判令被告向原告支付因没有与原告签订书面劳动合同应当向原告支付每月二倍的工资67273.5元；七、判令被告向原告支付2015年5月、6月被扣发的工资8000元；八、判令被告向原告支付因诉讼产生的诉讼费、交通费、误工费2000元。
被告启航传媒公司辩称：本案已经经过劳动仲裁委进行仲裁，我公司认可仲裁裁决，愿意按照裁决结果履行义务。
庭审中，原告田东明就其�张向法庭提交了如下证据材料：A1、拖欠工资明细照片一张，证明被告2015年3月、4月拖欠原告工资的情况；A2、工作安排明细表照片一张，证明原告的工作安排情况；A3、银行流水清单一页，证明原告在被告处2015年4月到2016年7月的工资情况；A4、仲裁裁决书一份，证明本案经过劳动仲裁，原告因不服仲裁结果起诉。
被告启航传媒公司向法庭提交了如下证据：B1、放假通知五份，证明节假日没有进行加班；B2、仲裁裁决书，证明本案经仲裁委裁决过，被告对仲裁裁决无异议。
经庭审质证，被告对原告提交的证据A1三性不予认可，被告没有见过这份材料；对A2、A3、A4三性均无异议。原告对被告提交的证据B1三性不予认可，该通知是被告单方提供，可以随时打印；对B2证据三性无异议。本院认为，原告提�的证据A1以及被告提交的证据B1均系当事人单方制作，质证方对证据均不予认可，也无在案证据相互印证其真实性，本院不予确认；原、被告提交的经质证方质证无异议的证据，本院予以确认。
根据上述举证、质证和认证及当事人一致的陈述，本院确认本案如下法律事实：2015年4月，原告田东明进入被告启航传媒公司从事广告设计工作。2016年8月17日，原告田东明与被告启航传媒公司的法定代表人毕建光因工作安排问题发生矛盾后从被告处离职，未办理相关离职手续。原告田东明在被告处工作期间，原、被告未签订书面的劳动合同，被告没有为原告缴纳社会保险。原告从被告处离职后，被告未向原告发放2016年8月1日至17日的工资。双方发生劳动争议后原告田东明向大理州劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁，该仲裁委员会于2016年9月18日做出大劳人仲案字（2016）第72号仲裁裁决书。原告不服仲裁裁决，于2016年10月8日向本院起诉。
本院认为：关于本案的争议焦点，一，关于原告要求被告支付违法终止劳动关系赔偿金的诉讼请求，本案中原告主张2016年8月17日被告单方终止劳动关系，但并未向本院提交证据证实其主张，原告亦未向本院举证证明其离职原因符合《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条规定的用人单位应当支付经济补偿金的情形，故本院不予支持。二、关于原告要求被告支付2015年1月2日至2016年8月17日期间休息日、国家法定节假日以及工作时间以外延长工作时间的加班费的诉讼请求，根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释（三）》第九条之规定，劳动者主张加班费的，应当就加班事实的存在承担举证责任。原告未向本院�交证据证明其加班事实的存在，应承担举证不能的后果，故原告的该项诉讼请求本院不予支持。三、关于原告要求被告支付2015年1月2日至2016年8月17日未带薪年休假工资的诉讼请求。因带薪年休假是国家规定的职工法定休假制度，被告启航传媒公司的证据不足以证明该公司安排原告田东明休了年休假或者向田东明发放了未休年休假工资，故被告应按照国家规定向原告支付年休假工资。根据《职工带薪年休假条例》第三条之规定，原告田东明在被告公司工作已满1年不满10年，其年休假为5天。对于原告在此期间的工资基数，原、被告均未提供原告2015年5月、6月的工资，故本院根据双方无异议的原告2015年7月至2016年7月期间共计13个月的平均工资计算。因此，被告应当依法向原告支付年休假工资报酬共计2571.54元［（3000元＋3192元＋3845元＋3800元＋3592元＋3720元＋3722.5元＋3500�＋4172元＋4000元＋4030元＋4030元＋3870元）÷13个月÷21.75天×5天×300%］。四、关于原告要求被告支付2016年1月扣发工资174元、2016年4月扣发工资230元、2016年7月扣发工资100元、2016年8月扣发工资2264.6元的诉讼请求，根据《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四之规定，当事人对自己提出的主张，有责任提供证据，本案中原告未向本院提交证据证明被告拖欠其2016年1月、4月、7月的工资，应承担举证不能的后果，原告的上述主张，本院不予支持。2016年8月1日至17日的工资2264.6元，被告在庭审中予以认可，本院予以支持。五、关于原告要求被告依法为原告补缴社会保险的诉讼请求，本院认为，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费，劳动者依法享受劳动保险待遇，使劳动者在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下获得帮助�补偿。根据《中华人民共和国劳动法》第一百条关于“用人单位无故不缴纳社会保险费的，由劳动行政部门责令其限期缴纳；逾期不缴的，可以加收滞纳金”以及《中华人民共和国社会保险法》第八十六条关于“用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或补足……”的规定，用人单位、劳动者和社保机构就社会保险欠费等发生争议，是征收与缴纳之间的纠纷，属于行政管理范畴，带有社会管理性质，不是单一的劳动者和用人单位之间的社保争议，应由社保管理部门解决处理，不应纳入人民法院的受案范围，本院依法不予处理。六、关于原告要求被告支付未签订书面劳动合同的二倍工资的诉讼请求，原告于2015年4月至2016年8月17日期间在被告处工作，被告�依法与原告订立书面劳动合同，根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条关于“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资”、《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第七条关于“用人单位自用工之日起满一年未与劳动者订立书面劳动合同的自用工之日起满一个月的次日至满一年的前一日应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的工资……”之规定，被告依法应当自用工之日起满一个月的次日至满一年的前一日向被告每月支付两倍的工资（共计11个月），故原告的该项诉讼请求，本院予以支持。对于原告在此期间的工资基数，原、被告均未提供原告2015年5月、6月的工资，故本院根据双方无异�的原告2015年7月至2016年7月期间共计13个月的平均工资计算。因此，被告应当依法向原告支付未订立书面劳动合同的二倍工资差额共计41016.04元［（3000元＋3192元＋3845元＋3800元＋3592元＋3720元＋3722.5元＋3500元＋4172元＋4000元＋4030元＋4030元＋3870元）÷13×11个月］。七、关于原告要求被告支付2015年5月、6月扣发的工资8000元的诉讼请求，庭审中原告已认可收到被告发放的2015年5月、6月现金工资6000元，故该项诉请本院不予支持。八、关于原告要求被告支付诉讼费、交通费、误工费2000元的诉讼请求，诉讼费本院按原告诉讼主张的成立情况依法予以分配，原告主张的交通费和误工费因未提交证据予以证实，应承担举证不能的后果，本院不予支持。据此，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条，《中华人民共和国劳动法》第一百条，《中华人民共和国社会保险法》第八十六条，《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条、第八十二条，《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第七条，《职工带薪年休假条例》第二条、第三条、第五条，《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第九条之规定，判决如下：
一、由被告大理启航传媒有限责任公司支付原告田东明应休未休年休假工资报酬2571.54元。
二、由被告大理启航传媒有限责任公司支付原告田东明未签订书面劳动合同二倍工资差额41016.04元。
三、由被告大理启航传媒有限责任公司支付拖欠原告田东明2016年8月1日至17日的工资报酬2264.6元。
上述一至三项，限于本判决生效之日起十日内支付结清。
四、驳回原告田东明的其他诉讼请求。
案件受理费10元，减半收取5元，由被告大理启航传媒有限责任公司承担。
如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。
如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于大理白族自治州中级人民法院。
双方当事人均服判的，本判决即发生法律效力。若负有义务的当事人不自动履行本判决，享有权利的当事人可在判决规定履行届满后法律规定的期限内向本院申请强制执行，申请强制执行的期限为两年。
审判员 李瑞娟
二〇一六年十二月二十六日
书记员 李万清