安徽省宿州市中级人民法院
民 事 判 决 书
（2014）宿中民三终字第00310号
上诉人（一审被告）：芦志刚，男，1970年11月10日出生，汉族，个体户。
委托代理人：曹耿，萧县赵庄镇法律服务所法律工作者。
被上诉人（一审原告）：王明光，男，1963年1月30日出生，汉族，农民。
委托代理人：张月峰，女，1945年8月7日出生，汉族，萧县司法局退休干部。
被上诉人（一审被告）：孟庆明，男，1970年3月18日出生，汉族，农民。
委托代理人：王建设，萧县官桥镇法律服务所法律工作者。
上诉人芦志刚因与被上诉人王明光、孟庆明身体权、健康权纠纷一案，不服安徽省萧县人民法院于2014年3月18日作出的（2014）萧民一初字第00635号民事判决，向本院提出上诉。本院于2014年5月21日受理后，依法由审判员姚强担任审判长，与审判员耿青、代理审判员张虹良组成合议庭审理了本案。现已审理终结。
王明光一审起诉称：王明光于2012年就在芦志刚的建筑队从事房屋建筑劳务。2013年10月16日，王明光在袁庄岩拓机械厂厂区内的房屋工程施工中，被吊车上的楼板碰落在地摔伤，在徐州医学院附属医院住院治疗17天，支出医疗费48541.84元，该费用已由吊车车主孟庆明支付。王明光伤情经安徽为民司法鉴定所鉴定，外伤致王明光腰部损伤为九级伤残，后续治疗费不低于7000元人民币，误工期160日，营养期90日，护理期90日。王明光起诉要求芦志刚赔偿其误工费5884.4元（62.6元／天×94天）、护理费8775元（97.5元／天×90天）、住院伙食补助费510元（30元／天×17天）、营养费2700元（30元／天×90天）、残疾赔偿金28644元（7161元／年×20年×20%）、精神损害抚慰金10000元、交通费500元、鉴定费2400元、后续治疗费7000元，合计66413.4元。
芦志刚一审答辩称：依据本案事实，王明光伤害系本案第三人孟庆明行为所致，根据侵权责任法相关规定，王明光的损害后果与芦志刚行为无关，要求芦志刚承担赔偿责任于法无据，应驳回对芦志刚的诉讼请求。王明光在住院治疗期间，芦志刚通过孟庆明之手已垫付16440元。
孟庆明一审答辩称：根据侵权责任法相关规定和最高法院相关解释，王明光是芦志刚雇工，芦志刚又不具备建筑施工资格和安全资格，导致王明光受伤，损失应由芦志刚赔偿。孟庆明是按正常工序起吊楼板，王明光在干活时没有尽到安全注意义务，存在一定过失，自己应承担一定责任。应驳回对孟庆明的诉讼请求。
一审法院查明：王明光于2012年在芦志刚的建筑队从事房屋建筑劳务。2013年10月16日，王明光在袁庄岩拓机械厂厂区内的房屋工程施工中，被孟庆明操作吊车吊起的楼板碰落在地摔伤，在徐州医学院附属医院住院治疗17天，支出医疗费48541.84元，该费用已由孟庆明和芦志刚支付。伤情经安徽为民司法鉴定所鉴定，外伤致王明光腰部损伤为九级伤残，后续治疗费不低于7000元人民币，误工期160日，营养期90日，护理期90日。
一审法院认为：公民的身体权和健康权受法律保护。王明光受雇于芦志刚从事劳务活动，身体受到伤害，其主张雇主芦志刚承担赔偿责任，依法应予支持；因王明光没有请求孟庆明承担赔偿责任，芦志刚亦没有完全履行赔偿义务，芦志刚申请追加孟庆明为被告，要求孟庆明在本次诉讼中承担赔偿责任，不符合法律规定，不予支持。芦志刚承担赔偿责任后，可以向孟庆明追偿。王明光从事此项劳务多年，应当知道吊装楼板有一定的危险而疏忽大意，自己应承担10%的责任。后续治疗费是内固定取出必然发生的费用，应予支持。原告王明光在本次事故中造成损失为：受害至评残前一日的误工费5884.4元（62.6元／天×94天）、护理费7732.8元（85.92元／天×90天）、住院伙食补助费510元（30元／天×17天）、营养费2700元（30元／天×90天）、残疾赔偿金28644元（7161元／年×20年×20%）、精神损害抚慰金10000元、鉴定费2400元、交通费500元、后续治疗费7000元，合计65371.2元。被告芦志刚承担90%，即58834.08元；原告王明光自己承担10%，即6537.12元。依据《中华人民共和国侵权责任法》第七条、第十六条、第二十四条、第三十五条，《最高人民法院﹤关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释﹥》第二条、第十一条、第十八条、第二十条、第二十一条、第二十二条、第二十三条、第二十四条、第二十五条之规定，判决：一、芦志刚于判决生效后十日内赔偿王明光各项损失58834.08元；二、驳回王明光对芦志刚的其他诉讼请求。案件受理费1460元，减半�取730元，由芦志刚承担。
芦志刚不服一审判决向本院提出上诉称：1、孟庆明是本案的赔偿义务主体；2、芦志刚在本案中不存在过错，不应承担过错责任。
王明光答辩称：王明光与芦志刚雇佣关系成立，王明光在从事雇佣活动中受伤，芦志刚需要承担责任。王明光不存在疏忽大意，不存在过错，一审判决王明光自行承担10%的责任已经足够，应驳回对王明光的上诉请求。
孟庆明答辩称：1、芦志刚上诉称孟庆明是本案赔偿义务主体于法无据；2、孟庆明在本案中不存在过错，不应承担过错责任，本案应由芦志刚与王明光各承担50%责任。
经二审审理查明：一审法院查明的事实，本院予以确认。
本院认为：综合双方举证、质证及诉辩意见，本案二审争议焦点为：芦志刚、孟庆明是否应当对王明光因伤造成的损失承担赔偿责任、如何承担赔偿责任。
王明光与芦志刚之�形成雇佣关系，王明光在为芦志刚提供劳务的过程中受伤，根据《中华人民共和国侵权责任法》第三十五条的规定，“个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。”芦志刚作为雇主，在王明光从事雇佣活动中，即房屋施工过程中，没有搭建防护架，没有现场指挥人员，没有为雇员提供安全的施工环境和适当的提示告知义务，存在一定的过错，应承担一定的赔偿责任。
根据《最高人民法院﹤关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释﹥》第十一条的规定，“雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔�责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。”孟庆明在操作吊车起吊楼板时，操作不当，没有告知正在屋顶施工的王明光而擅自起吊楼板，将王明光碰落致伤，孟庆明在本案中是雇佣关系以外的第三人，也是赔偿责任的主体之一，应当承担赔偿责任；孟庆明在本起事故中过错明显，应承担主要的赔偿责任。
王明光长期从事建筑行业，应当具备相应的安全防护意识，在施工过程中没有尽到安全注意义务，也应承担相应的责任。本院酌定承担责任的比例为：孟庆明承担60%，芦志刚承担30%，王明光承担10%。
对于一审认定王明光因伤造成的损失，因各方当事人均无异议，本院予以确认。王明光的损失为：误工费5884.4元、护理费7732.8元、住院伙食补助费510元、营养费2700元、残疾赔偿金28644元、精神损害抚慰金10000元、鉴定费2400元、交通费500元、后续治疗费7000元，合计65371.2元。孟庆明承担39222.72元（65371.2元×60%），芦志刚承担19611.36元（65371.2元×30%），王明光自行承担6537.12元（65371.2元×10%）。
综上，芦志刚的部分上诉理由成立，本院予以支持。本案是由于孟庆明、芦志刚的过错行为致使王明光的身体、健康受到伤害，一审案由定为侵权责任纠纷不当，应当定为身体权、健康权纠纷。一审认定事实清楚，证据充分，但适用法律有误，本院予以纠正。依照《中华人民共和国侵权责任法》第六条第一款、第十六条、第二十六条、第三十五条，《最高人民法院﹤关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释﹥》第十一条、第十八条、第二十条、第二十一条、第二十二条、第二十三条、第二十四条、第二十五条，《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款（二）项之规定，判决如下：
一、撤销安徽省萧县人民法院（2014）萧民一初字第00635号民事判决；
二、上诉人芦志刚于判决生效后十日内赔偿被上诉人王明光各项损失19611.36元；
三、被上诉人孟庆明于判决生效后十日内赔偿被上诉人王明光各项损失39222.72元；
四、驳回被上诉王明光的其他诉讼请求。
如果未按本判决指定的期限履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。
一审案件受理费1460元，减半收取730元，由被上诉人王明光承担73元，由上诉人芦志刚承担219元，由被上诉人孟庆明承担438元；二审案件受理费1460元，由被上诉人王明光承担146元，由上诉人芦志刚承担438元，由被上诉人孟庆明承担876元。
本判决为终审判决。
审 判 长 姚 强
审 判 员 耿 青
代理审判员 张虹良
二〇一四年七月七日
书 记 员 谷光亮
附相关法律条文：
《中华人民共和国侵权责任法》
第六条第一款：行为人因过错侵害他人民事权益，应当承担侵权责任。
第十六条：侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金。造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
第二十六条：被侵权人对损害的发生也有过错的，可以减轻侵权人的责任。
第三十五条：个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。
《最高人民法院﹤关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释﹥》
第十一条雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。�佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。
第十八条受害人或者死者近亲属遭受精神损害，赔偿权利人向人民法院请求赔偿精神损害抚慰金的，适用《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》予以确定。
精神损害抚慰金的请求权，不得让与或者继承。但赔偿义务人已经以书面方式承诺给予金钱赔偿，或者赔偿权利人已经向人民法院起诉的除外。
第二十条误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。
受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年�平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。
第二十一条护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。护理人员有收入的，参照误工费的规定计算；护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一人，但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的，可以参照确定护理人员人数。护理期限应计算至受害人恢复生活自理能力时止。受害人因残疾不能恢复生活自理能力的，可以根据其年龄、健康状况等因素确定合理的护理期限，但最长不超过二十年。受害人定残后的护理，应当根据其护理依赖程度并结合配制残疾辅助器具的情况确定护理级别。
第二十二条交通费根据受害人及其必要的陪护人员因就医�者转院治疗实际发生的费用计算。交通费应当以正式票据为凭；有关凭据应当与就医地点、时间、人数、次数相符合。
第二十三条住院伙食补助费可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。受害人确有必要到外地治疗，因客观原因不能住院，受害人本人及其陪护人员实际发生的住宿费和伙食费，其合理部分应予赔偿。
第二十四条营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。
第二十五条残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。受害人因伤致残但实际收入没有减少，或者伤残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业�，可以对残疾赔偿金作相应调整。
《中华人民共和国民事诉讼法》
第一百七十条第二审人民法院对上诉案件，经过审理，按照下列情形，分别处理：（一）原判决、裁定认定事实清楚，适用法律正确的，以判决、裁定方式驳回上诉，维持原判决、裁定；（二）原判决、裁定认定事实错误或者适用法律错误的，以判决、裁定方式依法改判、撤销或者变更；（三）原判决认定基本事实不清的，裁定撤销原判决，发回原审人民法院重审，或者查清事实后改判；（四）原判决遗漏当事人或者违法缺席判决等严重违反法定程序的，裁定撤销原判决，发回原审人民法院重审。原审人民法院对发回重审的案件作出判决后，当事人提起上诉的，第二审人民法院不得再次发回重审。
《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条：被执行人未按判决、裁定和其他法律文书指定的期间履行给付金钱义务的，应当加倍支付迟延履行期间的债务利息。被执行人未按判决、裁定和其他法律文书指定的期间履行其他义务的，应当支付迟延履行金。