湖南省娄底市中级人民法院
民 事 判 决 书
（2015）娄中民一终字第459号
上诉人（原审被告）张日方，农民。
上诉人（原审原告）涟源市龙塘乡新兴煤矿，住所地湖南省涟源市龙塘镇红星村。
法定代表人李交祥，该矿矿长。
委托代理人吴齐升，湖南民声律师事务所律师。
上诉人张日方、涟源市龙塘乡新兴煤矿因工伤保险待遇纠纷一案，均不服涟源市人民法院（2015）涟民三初字第36号民事判决，向本院提起上诉。本院受理后，依法组成合议庭进行了审理。本案现已审理终结。
原审法院经审理查明：原告涟源市龙塘乡新兴煤矿是于2003年9月27日依法注册成立的集体所有制企业。被告张日方自2012年3月至8月在原告涟源市龙塘乡新兴煤矿从事采煤工作。双方未签订书面劳动合同。2012年3月19日，原告涟源市龙塘乡新兴煤矿为被告张日方在涟源市工伤保险管理局参加了工伤保险。同年3月26日，被告张日方经涟源市疾控中心体检，被认定为为尘肺观察对象。2013年6月2日，被告张日方经娄底市疾病预防控制中心诊断为煤工尘肺壹期。同年9月8日，被告张日方的××经娄底市人力资源和社会保障局认定为工伤。原告涟源市龙塘乡新兴煤矿不服该工伤认定，起诉至娄底市娄星区人民法院。娄底市娄星区人民法院于2014年8月4日作出（2014）娄星行初字第16号行政判决书，维持娄底市人力资源和社会保障局作出的娄人社工认字（2013）第2224号工伤认定决定书。原告涟源市龙塘乡新兴煤矿对该判决不服，上诉至娄底市中级人民法院。娄底市中级人民法院于2014年11月19日作出（2014）娄中行终字第58号行政判决书，维持原判决。2013年12月23日，被告张日方经娄底市劳动能力鉴定委员会鉴定为柒级伤残。被告张日方用去工伤认定费、劳动能力鉴定费1134元。尔后，被告张日方向涟源市劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，要求原告支付工伤保险待遇。2014年12月29日，涟源市劳动人事争议仲裁委员会作出涟劳仲案字（2014）第31号仲裁裁决书，裁决申请人与被申请人之间的劳动关系终止，由被申请人涟源市龙塘乡新兴煤矿支付申请人张日方工伤保险待遇126221（2909×43＋1134）元。原告涟源市龙塘乡新兴煤矿不服该仲裁裁决，于2015年2月13日向涟源市人民法院提起诉讼。本案在审理期间，被告张日方要求解除与原告涟源市龙塘乡新兴煤矿之间的劳动关系。另查明，被告张日方被诊断患××的上一年度，即2012年度娄底市职工月平均工资为2909元。
原审法院经审理认为：被告张日方系适格劳动者，原告涟源市龙塘乡新兴煤矿系合法用人单位。被告张日方在原告涟源市龙塘乡新兴煤矿工作期间，原告涟源市龙塘乡新兴煤矿为其参加了工伤保险，现被告张日方的伤情被认定为工伤，并经娄底市劳动能力鉴定委员会鉴定为柒级伤残，被告张日方可享受相应的工伤保险待遇。被告张日方要求终止与原告涟源市龙塘乡新兴煤矿之间的劳动关系，依照《工伤保险条例》第三十七条和《湖南省实施﹤工伤保险条例﹥办法）》第二十六条的规定，被告张日方享受的一次性伤残补助金和一次性工伤医疗补助金可申请工伤保险基金支付，本案不作处理。参照《湖南省实施﹤工伤保险条例﹥办法）》第二十六条的规定，被告张日方享受一次性伤残就业补助金的标准为15个月的本人工资，应由原告涟源市龙塘乡新兴煤矿承担。同时，原告涟源市龙塘乡新兴煤矿还应当承担被告张日方的工伤认定及劳动能力鉴定费1134元。综上，原告涟源市龙塘乡新兴煤矿应支付给被告张日方的工伤待遇为：一次性伤残就业补助金43635元（2909元／月×15个月），劳动能力鉴定费1134元，共计44769元。对于原告诉称被告张日方长期在原告以外的其他煤矿从事井下工作，接触煤尘，其××早已形成，要求判决其不支付被告张日方的工伤保险待遇的诉讼请求，没有事实和法律依据，不予支持。据此，为保护劳动者的合法权益，依照《中华人民共和国劳动法》第七十三条，《工伤保险条例》第二条、第三十七条，《湖南省实施﹤工伤保险条例﹥办法》第二十六条之规定，判决如下：一、驳回原告涟源市龙塘乡新兴煤矿的诉讼请求；二、原告涟源市龙塘乡新兴煤矿与被告张日方之间的劳动关系终止；三、由原告涟源市龙塘乡新兴煤矿一次性支付被告张日方工伤待遇44769元（包括一次性伤残就业补助金43635元、工伤认定费、劳动能力鉴定费1134元），限本判决生效后十日内支付；如果债务人未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。本案受理费10元，予以免交。
上诉人张日方不服原审法院的上述民事判决，向本院提起上诉称：2012年3月26日上诉人涟源市龙塘乡新兴煤矿组织上诉人张日方进行上岗体检时，上诉人张日方即已被认定为尘肺观察对象，但上诉人涟源市龙塘乡新兴煤矿不仅没有书面告知上诉人张日方，还继续安排上诉人张日方从事接触粉尘的工作。上诉人张日方被确诊为煤工尘肺后，上诉人涟源市龙塘乡新兴煤矿也没有按规定向涟源市工伤保险管理局报送《湖南省参保单位工伤事故备案表》，根据《湖南省实施﹤工伤保险条例﹥办法》、湖南省劳动和社会保障厅《关于做好××待遇有关问题的通知》以及《湖南省参保单位工伤事故备案管理试行办法》的相关规定，上诉人张日方的工伤保险待遇应由上诉人涟源市龙塘乡新兴煤矿支付。请求二审法院撤销原审判决，改判由上诉人涟源市龙塘乡新兴煤矿一次性支付上诉人张日方工伤保险待遇126221元。
上诉人涟源市龙塘乡新兴煤矿答辩称：1.上诉人张日方属参保职工，根据相关法律规定，其一次性伤残补助金和一次性工伤医疗补助金等工伤保险待遇应由工伤保险基金支付；2.上诉人张日方在上诉人涟源市龙塘乡新兴煤矿处的工作时间特别短，不可能形成××，其工伤保险基金支付范围以外的其他工伤保险待遇不应由上诉人涟源市龙塘乡新兴煤矿承担，而应由其之前的用人单位承担。
上诉人涟源市龙塘乡新兴煤矿亦不服原审法院的上述民事判决，向本院提起上诉称：上诉人张日方在上诉人涟源市龙塘乡新兴煤矿处工作不到一个月即被列为尘肺观察对象，后被确诊为煤工尘肺一期。尘肺形成一般需要5-10年的时间，短短一个月的时间不可能形成一期尘肺，上诉人张日方的××是在之前的用人单位形成的，原审判决由上诉人涟源市龙塘乡新兴煤矿承担上诉人张日方的工伤保险待遇缺乏事实依据，其判决显失公平。请求二审法院撤销原审判决，改判上诉人涟源市龙塘乡新兴煤矿无需支付上诉人张日方的工伤保险待遇。
上诉人张日方答辩称：1.是上诉人涟源市龙塘乡新兴煤矿为上诉人张日方参保的工伤保险，上诉人张日方的工伤保险待遇理应由上诉人涟源市龙塘乡新兴煤矿承担；2.上诉人张日方曾于2007年、2008年在上诉人涟源市龙塘乡新兴煤矿从事采煤工作，此外没有在其他煤矿工作过，上诉人张日方的煤工尘肺可能是在那时形成的；3.上诉人张日方被查出可能患有××后，煤矿不仅没有告知上诉人张日方，还继续安排其从事接触煤尘的工作，故上诉人张日方的工伤保险待遇应由上诉人涟源市龙塘乡新兴煤矿支付。
本院二审经审查，确认原审判决所查明的事实。
本院认为，上诉人张日方罹患××，已由娄底市人力资源和社会保障局认定为工伤，依法应享受工伤保险待遇。上诉人张日方构成柒级伤残，且要求终止与上诉人涟源市龙塘乡新兴煤矿之间的劳动关系，根据《工伤保险条例》的相关规定，上诉人张日方应享受的工伤保险待遇包括一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。其中一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金应由社会保险经办机构从工伤保险基金中支付，故本院对上诉人张日方提出其全部工伤保险待遇都应由上诉人涟源市龙塘乡新兴煤矿支付的上诉理由不予采纳。上诉人张日方的一次性伤残就业补助金等工伤保险待遇应由用人单位即上诉人涟源市龙塘乡新兴煤矿支付，上诉人涟源市龙塘乡新兴煤矿上诉提出上诉人张日方的××是在先前用人单位形成的，因上诉人涟源市龙塘乡新兴煤矿不能提交充分的证据予以证明，本院对其此一上诉理由不予采纳。综上，上诉人张日方、上诉人涟源市龙塘乡新兴煤矿的上诉理由均不能成立，本院均不予采纳。原审判决认定事实清楚，适用法律正确，本院应予维持。据此，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第（一）项之规定，判决如下：
驳回上诉，维持原判决。
二审诉讼费予以免收。
本判决为终审判决。
审 判 长 王纲礼
代理审判员 刘 聪
代理审判员 王晶晶
二〇一五年七月十八日
代理书记员 刘 琦
附有关法律条文：
《中华人民共和国民事诉讼法》
第一百七十条第二审人民法院对上诉案件，经过审理，按照下列情形，分别处理：
（一）原判决、裁定认定事实清楚，适用法律正确的，以判决、裁定方式驳回上诉，维持原判决、裁定；
（二）原判决、裁定认定事实错误或者适用法律错误的，以判决、裁定方式依法改判、撤销或者变更；
（三）原判决认定基本事实不清的，裁定撤销原判决，发回原审人民法院重审，或者查清事实后改判；
（四）原判决遗漏当事人或者违法缺席判决等严重违反法定程序的，裁定撤销原判决，发回原审人民法院重审。
原审人民法院对发回重审的案件作出判决后，当事人提起上诉的，第二审人民法院不得再次发回重审。