辽宁省鞍山市铁东区人民法院
民 事 判 决 书
（2015）鞍东民二初字第01853号
原告：赵益会，女，1973年4月4日出生，汉族，住贵州省遵义市汇川区。
委托诉讼代理人：王辉，辽宁科融律师事务所执业律师。
被告：福建天勤建筑劳务有限公司,住所地福建省福州市永泰县。
法定代表人：王尧洪，公司总经理。
委托诉讼代理人：李鹤然，辽宁晟通律师事务所执业律师。
被告：福建省来宝建设工程有限公司,住所地福建省福清市。
法定代表人：陈伟，公司总经理。
委托诉讼代理人：李仲然，辽宁钢城正大律师事务所执业律师。
被告：鞍山万熹置业有限公司,住所地鞍山市铁东区。
法定代表人：洪春金，公司总经理。
委托诉讼代理人：王浠萌，辽宁钢城正大律师事务所执业律师。
原告赵益会与被告福建天勤建筑劳务有限公司(以下简称天勤公司)、福建省来宝建设工程有限公司（以下简称来宝公司）、鞍山万熹置业有限公司（以下简称万熹公司）提供劳务者受害责任纠纷一案,本院于2015年8月11日立案后，依法适用普通程序，分别于2016年6月1日、2016年7月29日公开开庭进行了审理。原告赵益会的委托诉讼代理人王辉，被告福建天勤建筑劳务有限公司的委托诉讼代理人李鹤然、被告福建省来宝建设工程有限公司委托诉讼代理人李仲然、被告鞍山万熹置业有限公司委托诉讼代理人王浠萌到庭参加诉讼。本案现已审理终结。
赵益会向本院提出诉讼请求：要求天勤公司、来宝公司、万熹公司赔偿赵益会各项损失共计1246384.37元。事实与理由：赵益会2014年6月30日受雇于福建天勤建筑劳务有限公司，在鞍山万熹置业有限公司工地上从事钢管架传递材料工作，每日工资130元。2014年11月21日下午一直在工地地下室工作的赵益会被安排到9楼去堆放木板，在搬最后一块木板时，不知木板下是大洞的赵益会刚把木板搬起，整个人就掉到8楼处了。后被送往医院住院治疗，被诊断为：“截瘫、L2椎体爆裂骨折伴马尾神经损伤”。万熹工地的发包人是鞍山万熹置业有限公司，承包人是福建省来宝建筑工程有限公司辽宁分公司，分包人是福建天勤建筑劳务有限公司。造成此安全事故的原因是三被告对该工地施工现场的施工安全和劳动保护未尽到监督管理责任和义务，才导致赵益会严重的人身损害的发生。
天勤公司辩称，1、赵益会并非我公司雇佣，与我公司之间不存在雇佣关系，赵益会是第三人李战文雇佣，日常劳动报酬及工作管理均由李战文负责，因此赵益会应当向法庭提供证据证明赵益会与我公司形成雇佣关系。我公司在积极寻找李战文后在本次开庭7日内向法庭提交申请，申请追加李战文为本案被告。2、赵益会在诉状中所述事实不符，原告的工作为传递材料，并非只在地下室，而是在地下室及各楼层之间往来，因此对本案发生事故的楼层具有安全隐患赵益会是知情的。事故发生有很大一部分是因为赵益会自己忽视安全隐患，赵益会有一定责任，应当适当减免赔偿主体的赔偿责任。3、对于赵益会诉求的各项赔偿请求，在合理合法的部分应由具有赔偿责任的赔偿主体予以赔偿，不合理部分应由法院予以驳回，具体意见质证意见。4、处于人道主义及救治主义原则，事发后我公司陆续为赵益会垫付医疗费及生活费合计20余万元，待法庭确定赔偿主体后对我公司适当减免或者返还。
来宝公司辩称，我方不应承担连带赔偿责任：1、赵益会与我方无任何关系。2、根据人身损害司法解释11条规定，我方将工程发包给有相关资质的天勤公司，我方不应承担赔偿责任。3、根据我公司与天勤公司签订的建筑工程施工劳务合同第14条约定，由天勤公司负责施工期间与本项工程有关的一切安全施工的规定，对第三方造成的一切损失及由此发生的法律责任均由其承担，我公司已经与其就该问题达成了约定。综上，我方不应承担赔偿责任。
万熹公司辩称，1、答辩人作为开发商，仅有项目开发的合法资质，并不具备建设工程施工合法资质，答辩人在万熹城市广场建设项目获得政府规划审批之后，通过招投标程序，与来宝公司签订了《建设工程施工合同》，将万熹城市广场项目总承包方来宝公司及其合作单位与劳动者签订的或实际发生的劳动或劳务关系，与答辩人无任何法律关系；2、答辩人并不具备建设工程施工合法资质，无法从专业角度安排工程的施工和具体作业，正因为如此，答辩人才将项目发包给来宝公司施工，应由来宝公司及与其合作的劳务派遣公司承担相应责任，答辩人没有时刻勘察、管理现场的能力和义务，故不应承担责任。综上，赵益会因劳务而受伤而未获得补偿或赔偿，答辩人表示同情，但赵益会因为在万熹城市广场项目受伤，就认为是答辩人的责任，是不正确的。赵益会找到真实的雇主主张自己的权利，才是正确的、适格的救济渠道。
当事人围绕诉讼请求依法提交了证据，本院组织当事人进行了质证，对当事人无异议的证据，本院予以确认并在卷佐证。对有争议的证据，本院认定如下：1、证明一份，予以采信，来源合法，具有真实性和关联性，能够证明安全事故发生情况；2、协议书一份,予以采信，来源合法，具有真实性和关联性，能够证明来宝公司为赵益会垫付医药费19366元；3、证明一份，予以采信，天勤公司、来宝公司均认可，具有真实性和关联性，能够证明天勤公司为赵益会垫付28000元，来宝公司为赵益会垫付19366元，赵益会自行支付住院费用1507.85元；4、住院病历4份，予以采信，具有真实性和关联性，能够证明赵益会住院天数、手术情况及护理情况等；5、2015年1月9日中国医科大学附属第一医院医药费收据一张、2015年4月29日沈阳军区总医院医药费收据一张，予以采信，具有真实性和关联性，能够证明赵益会花费医疗费情况；6、2015年1月9日中国医科大学附属第一医院1700元收款收据一张，不予采信，因天勤公司、来宝公司、万熹公司均不予认可，且无其他证据相互佐证，故无法证明该证据的真实性、合法性、关联性7、鉴定报告书一份、鉴定费收据2张、身份证复印件一份、户口本一份，予以采信，具有真实性和关联性，能够证明赵益会伤残情况、花费鉴定费情况及户口性质；8、残疾辅助器具费收据一张，予以采信，具有真实性和关联性，能够证明赵益会购买残疾辅助器具花费情况；9、交通费收据一组，不予采信，因天勤公司、来宝公司、万熹公司均不予认可，且无其他证据相互佐证，故无法证明该证据的真实性、合法性、关联性；10、赵元素、杨秀碧身份证、户口本各二份、村委会证明二份，不予采信，因天勤公司、来宝公司、万熹公司均不予认可，且村委会非评定相关人员是否具有劳动能力和生活来源的权利部门，故无法证明该证据的真实性、合法性、关联性；11、天勤公司的企业信息一份，不予采信，因赵益会不予认可，且无其他证据相互佐证，故无法证明该证据的真实性、合法性、关联性；12、建筑工程施工合同一份，予以采信，具有真实性和关联性，能够证明万熹公司将项目发包给来宝公司；13、建筑工程施工劳务承包合同，予以采信，具有真实性和关联性，能够证明来宝公司将项目分包给天勤公司。
根据当事人陈述和经审理确认的证据，本院认定事实如下：2014年11月21日，天勤公司雇佣的赵益会在工地施工时摔伤。同日，赵益会被送往鞍山市中心医院进行治疗，并于同日住院，被诊断为腰2腰椎骨折伴脊髓损害等，于2014年11月27日出院，共住院6天。于2014年11月27日到沈阳军区总医院进行治疗，被诊断为L2椎体爆裂骨折伴马尾神经损伤，于2014年12月22日出院，共住院25天，住院期间共花费医药费137.50元。于2014年12月23日到中国医科大学附属第一医院进行治疗，被诊断为截瘫、L2椎体爆裂骨折伴马尾神经损伤、L2椎体爆裂骨折切开复位内固定术后等，于2015年1月9日出院，住院17天，期间花费医疗费14423.02元。于2015年1月16日到鞍山市铁东区骨伤病医院进行治疗，被诊断为第二腰椎椎体爆裂性骨折术后，双下肢不完全瘫等，于2015年8月3日住院，共住院199天，住院期间共花费医药费48873.85元，其中由被告天勤公司垫付28000元，由被告来宝公司垫付19366元，由赵益会个人支付1507.85元。综上，赵益会共计住院247天，赵益会自行支付医药费16068.37元。
另查,赵益会现居住在贵州省遵义市汇川区团泽镇团泽居委会一居新华组39，系家庭户，发生事故时41周岁。
又查，经赵益会申请，本院委托鞍山市骨伤病医院法医司法鉴定所进行鉴定，该所于2015年12月22日作出鞍骨法医司鉴所【2015】临鉴字第387号《司法鉴定意见书》，鉴定1、L2椎体爆裂骨折并双下肢不全瘫，此损伤程度评定级伤残；2、护理时限评定建议评残前一日为宜；3、护理依赖评定为大部分护理依赖。鉴定期间，赵益会支付鉴定费2730元。
再查，2013年9月26日，被告万熹公司与被告来宝公司签订建筑工程施工合同，被告万熹公司将鞍山万熹城市广场工程承包给被告来宝公司。2013年8月10日，被告来宝公司将上述项目的劳务部分分包给天勤公司。
本院认为，公民享有生命健康权。公民合法的民事权益受法律保护，任何组织和个人不得侵犯。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条“雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。”本案中，天勤公司系赵益会的雇主，万熹公司系承包人，将工程发包给有资质的来宝公司，来宝公司将劳务劳务部分的工作分包给有资质的天勤公司，来宝公司非赵益会的雇主,万熹公司亦非赵益会的雇主,故天勤公司应当对赵益会的损失承担赔偿责任。
关于赵益会要求来宝公司承担赔偿责任一节，依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条“雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。”现接受分包的天勤公司具有相应的资质，故本院对赵益会上述诉讼请求不予支持。
关于赵益会要求万熹公司承担赔偿责任一节，因赵益会未提供足够的证据证明，万熹公司系赵益会雇主，故本院对赵益会上述诉讼请求不予支持。
关于赵益会要求天勤公司赔偿医疗费17768.37元一节，依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十九条第一款“医疗费根据医疗机构出具的医疗费、住院费等收费凭据，结合病历和诊断证明等相关证据确定。赔偿义务人对治疗的必要性和合理性有异议的，应当承担相应的举证责任。”之规定，经审查，赵益会共花费医疗费16068.37元，本院予以确认。
关于赵益会要求天勤公司赔偿住院期间伙食补助费25700元一节，根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十三条之规定，住院期间或是补助费可以参照当地国家机关一般工作人员的出差或是补助费标准予以确定。赵益会共住院247天，其住院期间伙食补助费为24700元（247天×100元），本院予以确认。
关于赵益会要求天勤公司赔偿误工费51740元一节，根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十条“误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残前一日。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算”之规定，原告未能提供其实际收入情况，故参照2015年度道路交通事故损害赔偿城镇居民人均可支配收入标准计算，共休工247天，原告赵益会的误工费应为19680元（29082÷365天×247天）。
关于赵益会要求天勤公司赔偿护理费38304元一节，根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十一条之规定，护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。原告未能提供护理人员身份及实际收入，经鉴定，赵益会的护理时限评定建议评残前一日为宜，即赵益会的护理期限为395天，故参照2015年度道路交通事故损害赔偿居民服务和其他服务业的标准计算，护理费应为38015元（35128元／年÷365天×395天）。
关于赵益会要求天勤公司赔付大部分依赖护理费562048元，根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十一条之规定，护理期限应计算至受害人恢复生活自理能力时止。受害人因残疾不能恢复生活自理能力的，可以根据其年龄、健康状况等因素确定合理的护理期限，但最长不超过二十年。受害人定残后的护理，应当根据其护理依赖程度并结合配制残疾辅助器具的情况确定护理级别。2015年12月22日，鞍山市骨伤病医院司法鉴定所认定赵益会为大部分护理依赖。根据赵益会的年龄及伤残等级情况，本院酌定赵益会护理期限为十年，赵益会发生后续护理依赖费用，可另行起诉。故本院支持赵益会的护理依赖费用为281024元（35128元/年×10年×80%）。
关于赵益会要求天勤公司赔偿交通费4000元一节，因赵益会受伤后到医院进行治疗，交通费系其必要发生的费用，考虑到赵益会住院天数，故对于赵益会的主张本院支持交通费用500元。
关于赵益会要求天勤公司赔偿残疾赔偿金465312元一节，因赵益会在事故发生后身体受到了损害，且于2015年12月22日经鞍山市骨伤病医院司法鉴定所对赵益会损伤程度构成级伤残。故依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十五条之规定，伤残赔偿金依据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。赵益会出生于1973年4月4日，属家庭户且其主要收入来源为城镇。因此，对于赵益会的伤残赔偿金应当按照城镇居民人均可支配收入计算，即29082元∕年×20年×80%=465312元。故对于原告要求的伤残赔偿金本院支持465312元。
关于赵益会要求天勤公司赔偿鉴定费2730元一节，由于赵益会在鉴定过程中支出了鉴定费2730元，且有相关的票据为证，故对于赵益会的主张本院支持鉴定费为2730元。
关于赵益会要求天勤公司赔偿营养费12850元一节，因医疗机构出具的医嘱中要求赵益会加强饮食营养，故本院酌定支持赵益会营养费2000元。
关于赵益会要求天勤公司赔偿精神抚慰金40000元一节，根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十八条第一款之规定“受害人或者死者近亲属遭受精神损害，赔偿权利人向人民法院请求赔偿精神损害抚慰金的，适用《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》予以确定”之规定和《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》第八条第二款“因侵权人精神损害，造成严重后果的，人民法院除判令侵权人承担停止侵害、恢复名誉、消除影响、赔礼道歉等民事责任外，可以根据受害人一方的请求判令其赔偿相应的精神损害抚慰金”之规定，因赵益会被评定为三级伤残，故赵益会的精神损害抚慰金为36000元。
关于赵益会要求天勤公司赔偿被扶养人生活费23452元一节，因赵益会未提供证据证明其被扶养人需要赵益会抚养的证据，故本院对赵益会的诉讼请求不予支持。
关于赵益会要求天勤公司赔偿残疾辅助器具费2480元一节，因赵益会在就医时购买残疾辅助器具花费2480元，故本院对赵益会上述诉讼请求予以支持。
依前所述，天勤公司在本案中应承担赔偿责任的70%。赵益会的各项损失为医疗费16068.37元、住院伙食补助费24700元、护理费38015元、大部分护理依赖费281024元、误工费19680元、交通费500元、残疾赔偿金465312元、精神抚慰金36000元、鉴定费2730元、营养费2000元、残疾器具费2480元，各项损失合计888509.37元。
综上，依照《中华人民共和国民法通则》第一百零六条第二款、第一百一十九条，《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二条、第九条、第十条、第十七条、第十八条、第十九条，第二十条、第二十一条、第二十二条、第二十三条、第二十四条、第二十五条、第二十六条，《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》第八条第二款、第九条，《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉的解释》第九十条规定，判决如下：
一、福建天勤建筑劳务有限公司于本判决生效之日起十日内赔偿赵益会各项损失共计888509.37元；
二、驳回赵益会的其他诉讼请求。
如果未按本判决指定的期间给付金钱义务，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。
案件受理费16017元（赵益会已预交），由福建天勤建筑劳务有限公司负担11418元，由赵益会负担4599元。
如不服本判决，可以在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按照对方当事人或者代表人的人数提出副本，上诉于辽宁省鞍山市中级人民法院。
审 判 长 米 兰
人民陪审员 胡 寅
人民陪审员 刘 莹
二〇一七年四月二十一日
书 记 员 赵萃婷